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文员招聘1.实施招聘工作：发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告。2.维护招聘渠道：管理和开发招聘渠道，以吸引合适的候选人。3.员工档案管理：负责员工人事信息的管理和员工档案的维护。4.其他行政支持：完成上级交代的其他临时性工作，如协助处理劳动关系、考勤管理等。1.实施招聘工作：发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告。2.维护招聘渠道：管理和开发招聘渠道，以吸引合适的候选人。3.员工档案管理：负责员工人事信息的管理和员工档案的维护。4.其他行政支持：完成上级交代的其他临时性工作，如协助处理劳动关系、考勤管理等。

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