岗位职责: 1、负责进行资产评估工作，确保评估结果的准确性和专业性 2、与客户进行沟通，了解评估需求并提供专业建议 3、协作团队完成评估项目，确保评估工作的顺利进行 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神 2、能够独立完成评估任务，具备较强的分析和解决问题的能力 3、对资产评估领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自己的专业技能4、有法院资产评估工作经验的优先。5、有资产评估师证书的优先。

1、独立负责项目整体方案策划、客户洽谈及合同签订工作； 2、主导方案设计、初步设计与施工图设计的审核，编制项目设计计划及设计任务书； 3、协助材料部门完成装修项目所需材料的选型与确认； 4、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 5、协同项目经理制定施工进度计划，并跟进落实执行情况。

管理设计部团队，统筹日常事务，配合设计师完成客户洽谈。 任职要求：具备相关经验，可独立完成谈单工作。 加分项 有装修装饰行业从业背景者优先

要求有从业经验

诚招：家装销售、室内设计师， 性别不限、学历不限、经验不限、条件不限！ 底薪三千起，签单后底薪上调，提成3%，另有现金奖励，每月组织聚餐，定期安排旅游团建，团队氛围温馨有温度。工资准时发放，从不拖欠。 公司成立多年，自有大型仓储基地，长期合作专业施工团队，工艺标准规范，品质保障。 采用套餐式装修方案，价格亲民，活动多样，优惠力度大，成交轻松！ 施工周期短，工地管理严，质量可靠，市场竞争力强，客户口碑好，转介绍率高。

岗位职责 1.在总经理的指导下，全面主持门店各项运营管理工作。 2.组织制定内部管理规章及业务流程，并监督落实执行情况。 3.带领团队完成公司下达的各项经营目标与工作任务。 4.负责审核并安排任务分配，确保准确把握客户需求。 5.定期检查、督导、协调设计师的工作进度，对设计成果及预算结果承担管理责任。 6.汇总行业相关信息，制定员工培训方案，提升团队专业水平，打造稳定、积极、高效的设计队伍。 7.推动客户资源统计机制落地，规范客户资料归档管理，开展数据分析，每月定期向总经理提交报告。 8.就本店人员的薪酬调整、培训发展、职务晋升等事项向总经理提供合理化建议。 9.按时组织召开门店例会，总结阶段性工作进展。 10.对门店突发状况及时作出应对决策，并承担相应责任。 11.每月向总经理提交下月工作规划，并进行思想汇报。 12.完成公司交办的其他工作任务。 有家庭装修行业经验，具备团队管理经历者优先考虑 上班时间：09:30-18:00（单休，周一休息可调休） 福利待遇：五险一金、弹性工作、带薪旅游、带薪年假、节日福利

岗位职责： 1.负责土木工程项目全过程的成本管理及费用审查； 2.参与项目预算的编制以及竣工结算的核算工作； 3.分析项目成本变动情况，制定并提出有效的成本管控方案； 4.配合项目组完成合同中涉及成本部分的审核工作； 5.与项目各相关方协同配合，保障工程成本不超出预算范围。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程或工程造价类相关专业； 2.具备一年以上土建方向造价工作经验； 3.工作认真负责，能承受工作压力，具备良好的协作精神和沟通技巧； 4.认可公司企业文化，能够积极配合并执行工作调配。

岗位职责： 1.负责高端定制设计师项目初期的方案图纸绘制与设计； 2.承担客户订单在中期阶段的深化工作，保障设计方案精准落地； 3.参与项目后期施工现场对接，确保设计与工程实施顺畅衔接。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及创新设计理念； 2.熟练操作各类设计工具，熟悉AutoCAD、SketchUp等软件为佳； 3.工作积极主动，富有责任感，能适应一定强度的工作节奏并按时推进项目进度。

岗位职责： 1、为客户提供专业化的家庭装修设计方案，确保方案契合客户实际需求及预算范围； 2、主导从前期需求对接到最终设计定稿的全过程设计服务，具备优秀洽谈能力者优先考虑； 3、与施工执行团队密切配合，保障设计意图准确落地，及时处理施工现场相关设计问题； 4、紧跟家装设计流行趋势，为客户输出兼具创意性与实用性的设计优化建议； 5、持续维护客户关系，跟踪项目执行进展，提升客户整体服务体验与满意度。 任职要求： 1、具有室内设计背景，有整装设计经验者更佳； 2、三年以上家庭装修设计从业经历，具备完整落地项目案例者优先录用； 3、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等主流设计工具； 4、拥有良好的表达沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部协作资源； 5、熟悉常用装饰材料特性及施工工艺，可针对性提出科学设计建议并有效控本。

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求，提供专业化的家庭装修设计方案； 2.负责设计图纸的绘制及调整，确保设计意图与客户需求精准对接； 3.全程参与项目执行，保障设计方案落地效果与预期一致； 4.监控项目进展，确保各阶段工作按计划推进并如期交付。 任职要求： 1.热爱家装设计行业，具备优秀的审美能力与创新意识； 2.具备良好的沟通技巧，能够清晰理解并响应客户需求； 3.适应快节奏工作环境，具备高度的责任感与团队协作能力； 4.精通设计相关软件工具，能高效完成各项设计工作。

有安装电梯的工人队伍吗？工地在沈阳，一天一结。 联系人陈经理

装卸沙子水泥装修辅料， 会开车优先

青岛平度招叉车工

青岛港到江苏全境工资月结

青岛市黄岛区招工地打磨工

1、配合估价师开展实地勘查及基础资料整理； 2、协助估价师完成市场数据采集与分析； 3、负责评估报告及相关预估文件的编制工作； 4、执行上级交办的其他相关工作任务； 5、对所参与的评估项目承担相应责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产估价类专业优先考虑； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、品行良好、思维清晰、应变力强，具备较强的沟通、协调与学习能力； 4、热爱本职工作，身体状况良好，责任心强，能适应出差安排； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识。

我们需要这样的你： 1、负责环保评估报告的撰写与整体规划，具备同行业3年以上相关工作经验 2、熟悉行业相关政策法规，确保报告内容的专业水准与准确性 3、协同团队成员，高效推进项目进度，保障评估报告按时交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接 2、执行力强，能准时完成上级安排的各项工作任务 3、具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境并积极发挥作用 工作地点：明发广场

岗位职责： 1、负责整理并收集客户办理按揭贷款所需的各类资料； 2、与评估公司协调，推进评估报告的出具工作； 3、对接多家银行，协助客户完成贷款申请及手续办理； 4、跟进银行审批流程，积极沟通以提升审批效率； 5、维护客户关系，提供持续的服务支持。 岗位要求： 1、大专学历； 2、接受应届毕业生； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、形象良好，气质端正，普通话流利； 6、2400+提成周天休息（综合收入7千+）

年收入可达50～100w

公司因业务拓展需求，现面向社会招聘评估岗位人员若干名。 要求： 1.年龄：23至40周岁之间 2.学历：大专及以上学历，具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑 3.基本要求：熟练掌握电脑操作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车 薪酬待遇详谈 有意向者请通过私信联系了解详情

熟练掌握CAD基础操作，公司主要使用圆方软件进行效果图制作，配合一体化报价系统完成方案输出。若前期技能尚需提升，我们提供师徒带教模式，从设计助理岗位起步，逐步成长为独立设计师，全程系统培养，只要你愿意投入精力学习，我们定会全力支持。设计师需直接对接客户，具备良好的沟通表达能力至关重要。工作流程包括：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订及订单下达。

轻轻松松收入6k，稍微努努力达到8k，表现优异者月薪过万！ 岗位职责： 1.根据业务操作流程，协助银行开展信用卡逾期账户的合法催收工作（数据由银行提供并定期更新，资源充足且稳定）。 2.通过电话联系、邮寄法律通知等形式与客户沟通，提醒并协助客户按时归还欠款。 5.本岗位不涉及任何销售任务； 6.拥有完善的培训机制，配备资深导师一对一指导新人，入职无忧。 7.欢迎应届毕业生投递。 任职资格： 1、年龄在20-35岁之间，具备大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者学历可适当放宽； 2、性格乐观，态度积极，具备良好的团队协作意识。 3、具备较强的沟通表达能力、逻辑判断力、抗压能力以及学习适应能力。 4、有电话客服、呼叫中心坐席、咨询服务或电销相关工作经验者优先考虑；退伍军人、有银行信用卡催收经历、外包催收背景者优先录用（学历可适度放宽）； 5、无犯罪记录、无不良信用记录，诚实守信，责任心强。 福利制度： 1.定期组织团队建设活动及聚餐 2.节假日发放专属礼品 3.办公室提供免费零食与下午茶 4.缴纳五险一金 5.享受带薪年假、病假、婚假、陪产假、产假、丧假等法定假期 上班时间： 上午：9:00-12:00，下午：13:30-18:00，午休1.5小时 公司地址: 城阳区-蔚蓝创新天地29号-办公楼

招装修室内设计 现场沟通、设计平面布局、水电布局、效果图

岗位职责: 1.负责奢石加工环节中的测量与设计工作 2.保证测量设计方案的精准性与可操作性 3.协同团队推进测量设计与生产流程的有效衔接 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进任务执行 2.快速融入团队工作氛围，主动参与协作配合 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升作业品质，熟悉客户方案设计、背景墙测量、导台及石材加工流程，具备三年以上相关工作经验

有家装工装设计经验，能独立完成报价核算

招聘工程预算员：主要是石油化工行业，装置的检修、维保、新建施工等预算，熟悉中石化检修定额……动静电仪4个专业。5年以上结算或审计经验，适应出差……联系电话：冷经理

工作职责: 1.负责小微事业部融资租赁业务的授信审核，管控信用风险及相关操作风险； 2.协助拟定并优化风险控制管理制度、流程及工具，推进风险管理体系的持续建设； 3.组织开展信用风险管理相关的培训工作； 4.编制业务风险评估与分析报告； 5.协助实施整体规模层面的风险管理； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历（金融、财务、审计、税务、风险管理等相关专业优先）； 2.具备3年及以上融资租赁（回租）领域信审实操经验，熟悉信用风险管理流程； 3.具备扎实的信用风险管控能力；出色的财务分析水平；良好的信息搜集与研判能力； 4.坚持原则，执行力强；具备优秀的沟通协调技巧和说服力；能承受工作压力；责任心强，工作积极主动。

岗位职责： 1、确保催收作业严格遵循甲方合规标准及公司内部规范； 2、制定并落地执行高效的贷后管理策略，保障各项业绩目标顺利完成； 3、统筹带领催收团队，推动成员高效履职，提供系统培训与日常指导，持续提升团队专业水平； 4、妥善处理客户异议，协调化解纠纷，维护良好的客户关系体验； 5、高质量达成公司下达的各项考核指标与任务要求。 任职要求： 1、年龄25-45岁，身体健康，品行良好，积极进取，无违法犯罪记录，无征信不良情况； 2、大专及以上学历，金融、经济、法律或相关专业优先（优秀者可适当放宽条件）； 3、具备3年以上团队管理经验，能够有效组织并激励团队达成目标； 4、精通催收业务流程，对行业运作有深刻认知，拥有丰富的团队运营实践经验； 5、掌握相关法律法规知识，具备较强的合规意识； 6、熟练操作各类常用办公软件。 本岗位需通过背景调查 薪资福利： 1、基本底薪+所辖团队绩效提成+年终分红+多项补贴，综合月收入可达25000-100000元以上，上不封顶（按团队业绩实现多劳多得）； 2、依法缴纳五险一金； 3、晋升通道：分公司负责人-片区总监/项目总监-管委会成员。 本岗位录用后，可根据个人意愿选择入职所在地 公司在全国多个城市设有分支机构：广州、东莞、河源、惠州新岸、惠州云山、江门、茂名、梅州、清远、韶关、深圳、湛江、肇庆、中山、贵港、桂林、柳州、南宁、梧州、海口、安阳、洛阳、商丘、郑州二七、郑州金水、驻马店、荆州、武汉江汉、武汉硚口、宜昌、衡阳、长沙、九江、南昌、安庆、合肥、泉州、连云港、南通、宿迁、徐州、济南、临沂、青岛、泰安、杭州、绍兴、大连、保定、涿州、石家庄、呼和浩特、太原、兰州、银川、西安莲湖、西安西咸、乌鲁木齐、贵州、六盘水、重庆、成都、绵阳、南充、宜宾、楚雄、昆明、曲靖、玉溪。 此岗位为分公司负责人岗，不符合条件者请勿投递！

岗位职责: 1.负责婚礼堂整体软装方案设计，确保设计风格与企业定位保持一致 2.与客户深入交流，准确把握需求并提供专业的设计建议与解决方案 3.组织并协同团队成员推进项目进程，保障设计工作有序执行 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项任务落实 2.具有团队协作意识，能够与同事密切配合、共同完成目标 3.拥有主动学习和优化工作的意识，持续提升专业水平与服务质量

权威保障：来电显示为法院官方标识，沟通更加顺畅高效！ 政策支持：享受国家专项优惠，利息可减免并支持最长60期分期，促成处理更轻松！ 资源优质：依托法院协作机制，案件质量高，执行阻力小！ 收益丰厚：提成上不封顶，资深催收人员月收入可达2W以上！ 岗位职责： 1、依照专业规范流程协助银行及其他金融机构处理逾期账款事宜； 2、通过电话、信函等方式与逾期客户沟通，引导其按时履行还款义务，助力维护个人良好信用记录； 3、客户资源由合作银行直接提供，无需自行开拓客户。 岗位要求： 1.个人征信良好，有志于从事信贷管理类工作，欢迎应届毕业生报名； 2.具备销售、电销或客户服务相关经验者优先考虑； 3.普通话标准，具备出色的表达能力、沟通技巧及协商能力； 4.能承受一定工作压力，踏实肯干，思维灵活，逻辑清晰； 5.品行端正，态度积极，拥有良好的心理素质和团队协作意识； 薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金+加班补贴+高额提成，综合月薪5000-8000元； 福利体系：五险一金、下午茶点、节日礼品、带薪年假、定期团建活动； 晋升通道：公司提供多元化成长路径，发展空间广阔； 职业路径：专员——小组组长——团队主管（经理助理）——公司经理； 工作时间：每周双休，法定节假日正常休息，工作日作息时间为9:00-12:00，13:30-18:00。