岗位职责： 1、依据公司及部门的销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2、分析现有市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需求，实现销售成果； 3、结合客户需求特征，提供匹配的产品解决方案； 4、主导客户间的商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、协调内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，增强客户满意度； 6、监控并落实项目回款流程，提升回款效率； 7、通过定期客户回访，掌握客户当前及潜在需求，提升服务体验，推动二次合作； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备外企工作经验者优先，护理类专业背景更佳，有低值耗材、护理输液类产品的销售经历，熟悉该领域市场趋势及相关政策； 2.具备较强的抗压能力，拥有清晰的销售逻辑和自我推动力； 3.熟练掌握谈判技巧与销售方法； 4.热爱销售岗位，具备高度的自主驱动力和市场开拓能力

年龄25-30干净利索着装整齐

销售与客户的维护

岗位职责： 1、负责指定区域内口腔门诊的日常客户拜访与销售工作，结合客户需求开展产品讲解、演示或培训，按年度销售目标进行月度拆解并有序推进，确保销售任务按时达成； 2、持续关注市场竞争动态，定期收集并提交市场信息，为公司战略调整提供有效依据； 3、深入学习并掌握公司产品相关知识，具备独立组织和开展学术推广会议的能力； 4、具备敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉并反馈市场变化情况； 5、积极配合并完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上医药或医疗器械行业销售经验，有口腔类产品推广经历者优先； 2、拥有较强的销售技巧和市场拓展能力，过往业绩优异者优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格开朗，易于建立客户关系； 4、自我驱动力强，具备快速学习能力并致力于不断提升专业素养； 5、抗压能力出色，能适应高强度的工作节奏与业绩考核要求。 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补、交通/油卡补助，五险一金、补充医疗保险、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

工作地点：邹城市人民医院 岗位职责： 1、参与合作等级医院共建项目的直销与分销业务推进 2、开展所辖区域市场调研，收集并反馈客户相关信息 3、负责客户关系及销售渠道的维护、管理与拓展 4、配合推进紧密型县域医共体相关建设工作 任职要求： 1、具备2年以上医疗行业或医疗设备销售背景，有大型企业从业经历者优先 2、大专及以上学历，对销售岗位有热情，品行端正，积极主动 3、具备良好的服务意识、进取心及责任感 4、具有团队协作精神，工作踏实，能接受出差安排

医学或护理专业优先

销售与客户维护

1、面向科研单位机构、高校、医院、企业等，销售高端医疗、科研仪器设备； 2、完成责任地区终端用户的开发与维护，建立良好的客情关系，并推动产品市场占有率提升； 3、根据公司要求完成销售业绩指标，负责各类产品业务销售工作，确保销售货款顺利回收； 4、定期拜访客户，收集汇总市场信息，建立客户信息档案，了解竞争产品的市场动向并及时反馈； 5、配合市场部进行市场推广活动等工作。 任职资格： 1、大专及以上学历不限专业； 2、1年以上生命科学、医疗、生物制药、生物技术检测工业客户的销售经验优先。

店面销售与售后服务

1.市场调研，客户回访，产品介绍及讲解，PPT制作 2.客户需求分析和解决方案制定 3.产品知识传递和技术交流 4.技术交流与培训

高新区来个老师，能独立干活的

仲宫找厨师一名，工资面议，工资及时，每月5号准时发工资，电话

有没有护工？明天早清需要一个护工。病人好看，可能是个长单，一天280，

保洁员招聘 1.要求：年龄62岁以内，身体健康，无犯罪记录，服从现场安排。 2.工资3000元，工作时间8小时/天，月休4天，双节福利！ 3.上班时间： 早班6:30-15:00 中班13:30-22:00 夜班21:30-次日6:30 4.工作地点：地铁3号线和4号线奥体中心站，奥体西路与经十路交叉口 联系人：张老师

历下大润发附近物业公司招聘 1、保洁员1名，，综合工资2700元左右，月休4天，8小时工作制，缴纳社保，有工作经验者优先。 工作地址：济南市历下区历山路118号文华园小区 联系人：王女士 联系电话：

【助听器验配师】 一、岗位职责 1．接待客户，建立档案并复核听力数据，开展专业验配，提供科学精准的听力解决方案； 2．提高用户对产品的使用适配度，按时完成售后回访、设备调试及日常维护工作； 3．拓展并维护医院、残联、社区及老客户等合作渠道； 4．挖掘用户典型案例，配合新媒体团队进行线上内容推广； 5．完成市场信息收集及上级安排的其他相关任务。 二、任职要求： 1．熟练使用桐乡本地方言者优先考虑 2．持有助听器验配师资格证书或具备丰富从业经验者优先 3．性格真诚友善，富有同理心，具备良好的沟通能力与职业素养； 4．工作积极主动，注重责任落实与结果达成； 三、薪资福利： 1．保障性底薪+提成上不封顶，月收入4000~10000元； 2．试用期为3个月，表现优异者可申请提前转正； 3．缴纳基础五险，享有节日福利、技能补贴、团队活动、优秀员工奖励、专项奖金、团队激励、年终分红等； 4．双通道晋升机制：储备店长-店长-事业型合伙人-股东合伙人 　　　　　　　　　储备店长-店长-区域经理-大区经理-销售总监 四、工作地址 桐乡市振兴东路265号（茅盾中学对面）

地点：南京 要求：1年以内 学历：大专 福利：生日福利、节日福利、通讯补贴、免费工装、有无线网、宿舍有空调、包住、团建聚餐、零食下午茶、餐补、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖、底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖、五险 岗位职责：作为我们团队的业务员，您需履行以下核心职责： 1.全力达成公司制定的销售指标与任务目标，以出色的业绩推动企业持续成长； 2.熟悉掌握公司产品特性及行业动态，为客户提供专业解答与定制化方案，增强客户信赖与合作意愿； 3.主动开发新客户资源，持续扩大客户群体，提升市场渗透率和品牌影响力，助力公司拓展业务版图； 4.积极参与公司安排的各项培训与学习项目，持续提升个人专业水平与综合能力，适应岗位发展需求； 5.严格遵守公司各项管理规定与职业操守，维护企业形象与信誉，展现良好的职业风貌。

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域的市场推广与销售工作，维护客户关系，管理和扶持经销商发展； 2.拓展多元化的销售渠道资源（包括经销商与代理商），并开发终端客户群体（如各类医疗机构）； 3.及时收集客户反馈与市场动态，优化现有渠道体系，推动市场份额增长； 4.通过多种销售途径达成医用耗材及医疗设备的销售目标； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具有医药、市场营销或相关专业本科及以上学历，具备3年以上医疗产品销售从业经历； 2.具备较强的市场洞察力，掌握销售策略与谈判技巧，拥有良好的沟通能力和独立作业能力； 3.熟练使用计算机办公软件； 4.身体健康，性格积极乐观，热爱医疗产品销售服务工作，具备良好的团队协作精神； 5.能够接受长期出差安排。

岗位职责： 1、跟进现有主营业务的货物供应及客户服务 2、拓展其他潜在销售机会等 岗位要求如下： 1、年龄不超过27岁（即98年后出生） 3、有驾照（有车为佳）方便接送客户，临时紧急送货 4、大专以上学历（有医药背景更好） 5、具备销售人员的基本素养如积极主动、有服务意识、基本的沟通能力等 6、薪酬待遇：

招聘全职，做医疗器和耗材。给医院销售推荐医疗械，底薪3600，全勤300元，月销售额5w以下1%提成，5万上3%提成，10万以上6%提成，15万以上9%提成，20万以上12%提成，出差每天90元费用需提供etc票据及打卡拍照，市政府规划四环以外区县每天150元，每周双休，国家正常节假日，满头一年后年假3天自己安排，没有事假病假，每多一年加一天，年销售额100万及以上有1%-2%的年终奖金，根据回款状况考核，公立医院不考核直接计算年终奖。满一年公司交公积金5%自己交5%。要求有驾照，最好有车。有医院资源的>有经验的>有能力的>有学历的>有苦力的，符合以上条件的优先录取。零时工3个月工资不打折，3个月开发不出医院自己可以走了，3个月后转正，转正至少要求开发出自己的3家一级医院长期业务或1家2级以上的医院，合同签三年，三年后续签。自带医院资源的，每带一家一级医院底薪涨300，每带一家二级医院的底薪涨600，每带一家三级医院的底薪涨900，医院数量和底薪挂钩上不封顶，需在正式入职三个月内进行效益转化成长期业绩从转化成功开始补发入职第一个月到第三个月的自带资源工资，入职三个月未转化的视作无效资源，正式入职前就转化成功的从入职第一个月开始发。有3年及以上经验且开发成功过不少于三家医院的老手，有临床推广经验转正后底薪加900元且与自带资源不冲突，（产品医疗代表提到的“临床推广”，简单说就是向医生、药师等专业医护人员介绍和推广药品设备，让他们了解药品耗材的特点、优势和正确使用方法，从而在临床治疗中考虑使用具体来说，临床推广的核心目的是传递药品设备的科学信息，而不是单纯的“卖产品”。），需竞业调查。对于没有资源能在入职前就开发成功长期业务合作医院的底薪加100元一家一级医院，二级医院200元一家，300元一家三级医院，与有无经验冲突，与自带资源冲突。对于有学历的优先录取，有相关专业学历的更优先录取比如医药中医康复护理等，没有经验的且不带资源的最低要求大专及以上学历自考也可，有资源有经验的高中或职高都可以，最低高中但啥都没有的也行零时工阶段工资打八折，表现优秀转正后同等待遇。

车间工人，会开车，懂维修，学习能力强，服从安排，认真仔细，有一定管理能力！

1、负责与患者进行有效沟通，依据用户需求提供专业的售后咨询服务 2、对已购药患者开展用药指导，并促进客户后续复购 3、晋升空间广阔，拥有公平且高效的晋升机制，人才均从基层选拔培养 4、定期开展员工专业技能培训，提升综合服务能力 5、公司提供精准客户资源，配备专业推广团队支持

芜湖厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清

山东济南相公辛家寻找车床装卸工一名。

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长期员工30人，男女不限。 浪潮产业园：一、招聘人数普工30人；二、任职资格： 1、认识字，男女不限，必须符合17-35岁 2、身心健康，责任心强，具备较强的沟通能力和团队合作精神； 3、每周工作（工作时间：周一至周六每天8-12小时，周日休息）。 三、薪酬福利 薪资结构：三个月试用期：试用期16元/小时+10元餐补/每天；转正后：基薪+工龄工资+计件绩效+创新激励等（19.5/小时），月度综合收入在5000-8000元。 工作时间：白班8:30-20:30,夜班20:50-8:50，中间休息1个半小时，每周日休息，月休4-6天 就餐：双层餐厅，品类齐全花样繁多，自主选择。 提供厂外住宿，4人间

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：普工，操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险： 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

1、开展微雕、整形手术、抗衰老等相关项目的市场推广与销售工作； 2、严格遵循公司制定的业务开发流程与执行标准； 3、依据公司销售策略及下达的任务目标，深入调研并掌握所在区域市场动态，定期提交市场分析报告； 4、负责区域内目标客户的开拓与关系维护，按照销售计划推进并达成业绩指标； 5、维护区域客户关系，协同市场咨询师推动门店业绩提升； 6、配合区域文秘及区域负责人完成各类区域会议的组织与支持工作； 7、落实分公司总经理安排的各项具体工作任务； 8、坚决保障公司权益与品牌声誉，严格执行公司各项管理制度与规范； 9、积极推荐符合公司发展需求的优秀人才加入团队； 10、完成上级交办的其他相关工作。 1、学历要求：大专及以上，熟悉美容连锁体系或产品线、专业线运营模式； 2、具备扎实的营销管理知识，熟悉公司经营项目所属行业发展趋势，掌握医美产品技术要点及美容院运营管理相关内容； 3、具有较强的市场洞察力、营销策划能力与推广执行力，沟通协调能力强，善于分析并解决实际问题，形象良好、气质出众； 4、热爱医疗美容行业，具备较强的责任心和抗压能力，能适应高频次出差； 5、三年以上相关工作经验，具有一年以上团队管理经验，拥有医美渠道资源者优先考虑。