工厂直招车间干部,五险一金
7000-9000元/月
生产运营包住包吃6-10人月结
招聘储备干部若干名,20--45岁学历:中专以上学历,机电机械专业,有工作经验优先工作内容:先进行生产线实际生产工作实操学习,根据个人能力不用进行后续具体工作安排,负责车间生产线设备,人员,生产产量、生产质量。福利待遇:食宿免费,可直接跟公司签合同缴纳五险一金,免费洗衣、理发、年终奖金等福利,综合薪资7000-9000元。
青岛城阳区木箱厂招工,具有相关工作经验和技能者,优先考虑
4000-5000元/月
生产运营6-10人月结
木箱厂招工,具有相关工作经验和技能者,优先考虑。符合公司规定的分辨率,且具有一定的抗压能力和适应性。熟练掌握基本的操作技能,能独立完成工作任务,并保证产品质量。45岁以内负责所属生产线上产线的运作和维护,确保生产线的顺利运行。遵守公司的各项规章制度,执行生产计划,并对生产数据进行记录和统计。负责所属生产线上员工的安全培训,确保员工具备必要的安全知识
生产运营
任职要求:1.能源材料和工程、热力工程、热能与动力工程,化工机械专业,本科及以上学历,从事过热工工艺计算者优先。2.熟悉热工工艺和计算。掌握热能工程相关的设计规范与标准。3.熟练掌握AutoCAD等相关制图应用软件及office办公软件。4.具有较强的沟通.协调能力,有团队协作精神,执行力强,具有较强的责任心。
设计师打胶
国一铝材:1、技术部招收设计1名,熟练掌握CAD等办公软件,有门窗设计经验,45岁以下,工资面议2、外贸业务员2名,有良好的沟通能力,5000+提成,有外贸经验者优先,3、门窗 打胶人员1名,熟练掌握打胶工艺,工资面议
A2包住包吃月结
招聘A2驾驶员2-3名,长期工,工资电话谈,不包吃住,双证齐全,有责任心,效益工资。多劳多得,济南,泰安附近干活,联系电话:(同步)
嘉兴桐乡市1、独立完成客户洽谈,完成签单2
3000-8000元/月
其他设计职位月结全职
1、独立完成客户洽谈,完成签单2、负责客户初步洽谈,展现企业实力与风采3、负责为客户提供符合需求的设计方案4、负责客户设计方案报价与工程施工合同签订5、负责现场现场施工协调与客户选材确定6、负责客户后期的跟踪维护7、负责设计相关的其他工作8、要求6年以上经验
操作工长白班叉车工工厂文员
济南章丘区不需要面试直接上岗章丘重汽招聘常白班岗位:操作工男女年龄18~50岁以下,员工单价:201块餐补1元房补1元全勤=23一小时工作要求:初中及以上学历,认识基本的英文字母,会分类存储包装等工作,吃苦耐劳,能接受加班。叉车司机:员工单价:241元餐补1元房补1元全勤=27一小时年龄:18-48岁以下!文员是28—个小时*住宿人员房补没有补贴交社保的操作工,文员28,叉车司机,都可招聘
济南济阳区18周岁以上,正式工,大专以上文化
5000-7000元/月
工厂文员社保1-2人月结
18周岁以上,正式工,大专以上文化,有经验者优先录用,没有也可以学,能接受上12小时!长白班,底薪2300+岗补+绩效+加班!综合5500左右,交社保!有单独办公桌,要熟悉办公软件!
叉车工工厂文员
明天直接上班章丘重汽招聘白班岗位:操作工男女年龄18~50岁以下,员工单价:20➕1块餐补➕1元房补➕1元全勤=23一小时工作要求 :初中及以上学历,认识基本的英文字母, 会分类存储包装等工作,吃苦耐劳,能接受加班。叉车司机 :员工单价:24➕1元餐补➕1元房补➕1元全勤=27一小时年龄:18-48岁以下!*住宿人员房补没有补贴交社保的操作工,文员,叉车司机,都可招聘
设计师
岗位职责:1、可以完成35kV~220kV输电线路结构设计;2、根据客户要求、系统要求等多方综合考虑,针对设计项目进行充分的研究和分析;3、熟悉线路结构设计软件及相关线路结构的制图软件及计算工具,用相关专业软件绘制详细的线路结构设计图纸,包括技术细节和材料要求等;4、对制定的设计方案和图纸进行细致的审核,确保设计方案的完整性、准确性和可操作性;5、熟悉本专业的系统及设计规范,能主导提升本专业的设计质量及水平;6、现场勘查和收资;岗位要求:1、大专及以上学历,2年及以上工作经验;2、从事过35kV及以上输电线路结构设计工作,对电力行业结构设计规范熟悉;3、可以接受短时间出差,具有较好的抗压能力;4、具有良好的团队合作精神,有开拓创新和学习的能力;
喷漆工
济南比亚迪总装工厂招聘20人,普工,技工长期工(大量招聘喷漆工、无痕修复),司机,班组长,工程师好岗位先到先得,有意向可以联系我,电话:
变电一次设计
12000-17000元/月
电气设计师
岗位职责:1、依据各设计阶段的进度控制计划,制定本专业各个设计进度的进度计划和设计任务的分工,经室主任审定后实施。2、熟悉与本专业相关的法规。搜集分析设计资料,主持本专业方案及初步设计,并对本专业的方案和技术负全面责任。3、负责编写方案及初步设计文件。4、协调各专业之间的矛盾,负责各阶段的汇总。任职要求:1、专科及以上学历,电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、继电保护等电气专业;2、3年以上从事输变电电气专业设计工作经验优先;3、熟悉国家电力工程设计规范和标准;4、具备220kV及以下变电站电气一次设计经验优先;5、熟练应用CAD、Office办公等软件;6、具有责任心、事业心和团队合作精神,有良好的沟通表达能力。
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