
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
1. 负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。
2. 具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。
3. 精通木工机械设备的操作与调试,具备数控设备的运行及维护能力。
4. 工作踏实肯干,为人诚实守信,具备一定团队管理能力。
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
厂长/工厂经理
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转
2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务
3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转
2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作
2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标
3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。
2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。
3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。
4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年硕士生产计划管理现场管理团队管理流程优化决策执行
一、岗位职责:
在集团领导下,全面统筹青海公司日常运营工作(涵盖种植栽培、生产组织、综合管理、市场营销等各项事务)
二、专业要求:
食品工程、食品科学、生物工程、中药学、工商管理、市场营销等相关专业
三、学历要求:
硕士及以上学历(特别优秀的本科生并获院系推荐者亦可酌情考虑)
四、任职要求:
(1)具备农作物种植与管理相关经验,熟悉食品化验、检验、加工工艺及机械设备,了解质量体系与安全认证,有明确的职业发展意愿
(2)性格开朗大方,具备良好的沟通与表达能力
(3)拥有团队管理经历,抗压能力强,经适应期后可独立承担工作职责
(4)能够独立对接外部供应商、科研院校、政府单位及终端客户
(5)具备一定的市场开拓与客户维护能力
(6)中共党员、学生干部优先,持有驾驶证、通过英语六级者更优
五、福利待遇:
(1)每周双休,法定节假日按国家规定执行
(2)缴纳五险及商业保险
(3)享受年终奖金,提供免费住宿
展览项目主管
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年高中广告活动执行会展方案策划会展现场执行
1.负责工厂全面生产和管理。2.带队生产与协调,懂木制异形,铁艺,广告标示等全面工艺结构与拆分和组合。3.工作态度积极,认真.有担当。责任心强.协调能力强.善于处理好各种棘手问题,4.工资可以面谈。只要有能力,待遇满足。
玉树玉树急须六名抹灰大工,日工月结9000每月19号准时打款,年龄55岁以下,二把刀勿扰,,非诚勿扰。
370-380元/天
抹灰1-2个月3-5人
急须六名抹灰大工,日工月结9000每月19号准时打款,年龄55岁以下,二把刀勿扰,,非诚勿扰。
钢结构深化设计师
7000-12000元/月
钢结构设计师tekla钢结构详图深化制图建模
岗位职责:
1.使用tekla软件进行钢结构建模、出图、编制清单等工作。
任职要求:
1.能独立完成项目。
2.办事沉稳、细致,积极向上、有正能量,有良好的团队合作意识。
3.有国内外大型项目深化经验者优先。
钢结构设计
5000-7000元/月
钢结构设计师经验不限本科CAD
工作地点:芦台
【岗位职责】
1. 负责项目执行详图、清单工作及项目执行后的设计总结工作;
2. 负责项目执行过程中相关的技术跟踪,完成生产、安装环节技术交底及反馈问题答复,并根据工作需要到项目现场进行技术指导。
【岗位要求】
1. 结构工程、土木工程、机械类等相关专业;
2. 具有三年及以上钢结构设计经验者优先;
3. 熟练掌握CAD、SU等二维、三维绘图工具,沟通和协调能力较强。
钢结构CAD设计/制图
7000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.根据设计需求及技术规范,使用AutoCAD等制图软件完成钢结构图纸的绘制与修改
2.配合设计师或工程师完成方案深化、施工图细化及出图归档工作
3.核对图纸尺寸、标注、图层及标准符合性,确保图纸准确、规范、可执行
4.参与项目图纸会审,及时响应现场反馈并完成图纸优化调整
5.整理和管理电子图纸资料,保障版本统一与数据安全
任职要求:
1. 熟练掌握AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力,了解相关制图标准(如GB/T)
2. 具备良好的空间思维与细节把控能力,责任心强,工作细致严谨
3.能适应多任务协作,具备基本沟通协调能力
4. 有钢结构制图经验者优先
5.学历不限,接受应届生及转行人员,提供基础培训支持
工程设计
6000-10000元/月
钢结构设计师1-3年本科力学计算书预算报价钢结构设计工业设计
【岗位职责】
1. 方案设计:根据项目需求,制定钢结构设计方案,确保符合建筑功能和安全要求;进行初步设计,绘制结构布置图,确定构件尺寸和材料。
2. 结构计算:使用专业软件进行结构受力分析,确保设计满足荷载要求;计算构件强度、刚度和稳定性,确保结构安全。
3. 施工图设计:绘制详细的施工图纸,包括平面图、3D立面图、节点详图等;编制材料清单和技术说明,指导施工。
4. 技术协调:与建筑、机电等专业协调,确保设计一致性;参与设计评审,修改完善设计方案。
5. 现场支持:提供施工技术支持,解决现场问题;参与施工质量检查,确保符合设计要求。
6. 规范遵守:遵循国家和行业规范,确保设计合规;关注新规范和技术,提升设计水平。
7. 成本控制:优化设计方案,控制材料用量和成本;参与预算编制,提供技术支持。
8. 文档管理:整理设计文件,确保完整性和可追溯性;归档设计图纸和技术资料。
9. 团队协作:与团队成员合作,确保项目按时完成。
10. 技术创新:研究新技术,提升设计效率和质量;参与技术交流和培训,提升专业能力。
【岗位要求】
加分项有以下行业经验:房屋建筑工程·建筑设计
OEM品质管理经理(肉制品-中式品类方向)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科食品安全管理体系全面质量管理体系
岗位职责:
负责OEM代工厂质量管理体系的建立与审核,制定中式肉制品(腊肉、酱卤、调理肉等)原辅料及成品的质量标准;
全程监督代工厂生产流程,对腌制、油炸、烘烤、酱卤、杀菌等关键控制环节实施重点管理,及时处置质量异常问题;
主导客户投诉处理及8D报告编写,推动代工厂有效执行纠正与预防措施;
确保代工厂满足HACCP、ISO 22000体系规范以及商超、餐饮渠道的验厂要求;
带领品控团队开展日常质量培训与现场巡检工作。
任职要求:
大专及以上学历,食品类相关专业;
5年以上食品行业从业经历,3年以上肉制品OEM质量管理经验,掌握中式肉制品生产工艺及传统加工特性;
熟悉HACCP、ISO 22000体系运作,能熟练使用QC工具并撰写8D报告;
具备良好的现场沟通协调能力,坚持原则,能接受高频次出差安排。
设计组长/主管(J10041)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 了解市场流行趋势,根据当季商品企划,参照公司品牌的风格与定位、消费者的需要完成LOOK图,进行企划还原;
2. 把握开发进度,在规定时间内带领本组设计师设计出符合本品牌风格和当季主题方向的一系列有效的产品;掌控下面团队的出稿节奏、出样衣成品节奏;
3. 独立负责本组设计系列的所有设计相关事物管控(包括面料组合规划,面、辅料组合,系列款式结构分配,色彩搭配,款式搭配,齐色组合,款式的成本控制等);
4. 参与订货会人员及工作流程安排;
5. 配合订货会后大货下单工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,服装设计等专业;
2. 同等岗位工作经历4年及以上;
3. 基本技能:良好的沟通和谈判能力、协调力强、系统筹划能力,有较强计划性;
4. 核心技能:熟悉常规面料的织造及染整工艺,具备较丰富的供应资源;熟悉纺织服装行业的生产过程、生产规程和质量标准。
储备分总
2.5-4万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 主持公司日常运营事务,承担经营管理成效的责任;
2. 统筹公司生产运作,确保生产管理目标达成;
3. 全面落实公司四大安全体系:生产安全、环境保护、食品安全与质量管理,对其执行效果负责;
4. 负责公司人力资源相关工作,保障人事管理体系有效运行;
5. 管理公司财务运营,确保财务管理规范与合规;
6. 推进公司服务营销体系建设,对服务与营销成果负责;
7. 主导公司产品运营与管理,确保产品策略有效落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备5年以上相关行业工作经验
3. 掌握企业运营管理知识,熟悉生产技术及市场营销相关内容
4. 工作地点可接受全国调配
工艺部副部长
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计
主要从事焊接工艺流程的设计、开发、优化与验证工作,指导现场作业人员操作,负责焊接设备的日常维护及生产过程中的技术支持;承担工装设计及产品加工工艺的规划与改进任务。
任职要求:
1、焊接工艺设计:根据产品需求开展焊接工艺方案设计与优化,合理选定焊接方式、工艺参数、焊接材料及焊缝结构布局
2、焊接规范编制:结合产品质量标准、材料性能、安全规范及质量管控要求,制定焊接工艺文件和作业指导书
3、焊接质量控制:建立并执行焊接全过程质量控制措施,涵盖焊前准备、焊中监控、焊后检测与试验等环节
4、负责产品加工工艺及工装夹具的设计与持续优化工作
5、能适应两地办公安排
福利:周末双休、五险一金、开发区福山区免费班车、免费工作餐、节假日福利、年终奖等
钣金生产主管
1-1.2万元/月
主管组长3-5年中专/中技精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责钣金生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成
2. 统筹人员调度、设备维护、工艺优化及现场5S管理,提升生产效率与良品率
3. 制定并落实安全生产制度,定期组织安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生
4. 协调采购、品质、计划等部门,推动跨部门协作,保障订单交付及时性
5. 带队开展持续改善活动,推动降本增效与精益生产落地
任职要求:
1. 具备钣金制造行业生产管理经验,熟悉激光切割、折弯、焊接、喷涂等全流程工艺
2. 具备团队管理能力,能有效激励和培养一线班组长及操作员工
3. 熟悉ISO9001质量管理体系及安全生产相关法规
4. 具备较强的数据分析与问题解决能力,能独立处理突发生产异常
5. 责任心强,执行力强,具备良好的沟通协调与抗压能力
热电厂长(J10170)
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专分厂管理
岗位职责:
1、全面统筹热电厂的安全管理、生产组织、运行调度、设备维护、环保控制、能耗优化、成本管控及人员管理工作,对电厂安全稳定运行和经营成果负主要责任。
2、牵头制定运行调度方案、设备检修计划、环保排放标准及节能降耗目标,保障锅炉、汽轮机、发电机、化水、脱硫脱硝、除尘、输煤、循环水等系统高效平稳运行。
3、负责生产调度执行、两票三制落实、巡检点检制度推进、检修规划编制及备品备件管理,确保机组负荷稳定、供汽供电可靠,有效控制非计划性停机停炉情况。
4、严格执行电力与热力行业安全技术规范及环保排放标准(含烟尘、SO₂、NOₓ、废水等),确保运营合法合规,顺利通过各类监督检查与验收评审。
5、推动节能降耗措施落地、运行指标持续优化和技术改造升级,降低煤耗、电耗与水耗水平,提升电厂整体运营效益。
6、主导团队建设工作,包括组织架构设计、绩效考核实施、人才梯队培养以及跨部门协作(涵盖生产、检修、燃料、化水、环保等职能)。
7、完成上级安排的其他电厂运营管理相关任务。
任职要求:
1、热能动力、电力工程、能源与动力工程、机电类相关专业,具备大专及以上学历。
2、具有8年以上热电厂管理实战经验,曾担任厂长、总经理、生产厂长或总工程师等核心管理职务,熟悉燃煤、生物质或热电联产类型电厂全流程运营管理。
3、熟练掌握电厂主机及辅助系统技术要点,涵盖锅炉、汽机、电气、化水、脱硫脱硝、输煤系统,精通安全运行、设备检修与环保设施运维管理。
4、具备系统的电厂综合管理能力,涵盖安全管理、生产组织、设备维护、成本控制、环保合规、团队领导及突发事件应对能力。
5、了解国家电力与热力行业安全法规、环保政策及能耗限额标准,具备良好的全局统筹能力和风险防控意识。
6、责任心强,抗压能力出色,具备优秀的沟通协调能力和高效执行力。
7、持有电力安全A证者优先,有热电联产项目或工业园区自备电厂运营背景者优先考虑。
食品厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料生产成本管理生产设备管理库存/仓储管理团队管理
工作内容
1. 负责食品厂生产运营相关事务,涵盖产品制造、装配及质检等环节;
2. 实时监控生产流程,识别异常情况并迅速上报,保障产品质量与生产效率;
3. 承担食品厂日常管理职责,包括设备保养、人员培训及生产排程落实等工作。
任职要求
1. 身体健康状况良好,能适应食品加工场所的作业条件;
2. 具备务实肯干的职业素养,胜任食品厂生产管理岗位工作要求;
3. 拥有较强的组织协调能力与团队协作意识,可高效统筹和调配人员完成任务。
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验有团队协作意识,抗压能力强质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验
工业企业,负责车间生产管理工作
染整品质管理经理
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系
岗位职责:
1、建立并优化染厂品质控制体系,全面管理从打样、坯布入库、染色、定型、成品检验到出货的全流程质量监管与持续改进;
2、主导QA品质管理工作,系统应对客户反馈的色差、缸差、色花、布面瑕疵、手感异常、缩水等问题及投诉事项,推动问题闭环整改;
3、贯彻执行公司质量目标,对合格率、返工报废率、客户投诉率等关键质量指标进行监控与管理;
4、制定并完善车间巡检与成品验货作业流程,严格依据客户对面料的质量标准执行管控;
5、汇总分析染色、定型环节的质量异常情况,提出针对性改善方案,并督导车间落实整改措施。
任职要求:
1、具备3年以上纺织印染行业工作经验,曾任职面料染厂品管经理,熟悉染厂各生产环节流程;
2、熟练掌握制造业质量管理体系,了解面料染色、定型及后整理过程中的品质控制重点,有大型染厂或面料企业质量管理经历者优先;
3、熟知各类面料的行业检测规范、验货标准及客户出货品质要求,能够准确识别和判断印染过程中常见品质缺陷;
4、具备较强的數據分析与问题改善能力,可围绕合格率、客诉率、返工报废率等指标持续推进现场品质提升。
栏目概述
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