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佛山焊工项目， 长白班二保焊和氩弧焊 工时作‬间：10-11小时/天 工资待遇:35-40元/小时（现场试工定价） 面试要求:试工要求亚弧焊，二保焊 包住，提供免费工作午餐 证件要求:需要焊工证，面试当天带身份证原件 年龄：18-48 有意私聊

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岗位职责： 1、负责生产相关数据的采集、归集与系统录入，确保信息的精确与时效； 2、制作各类生产统计报表，为管理决策提供可靠的数据支持； 3、编制车间日常及月度生产数据报表，完成周期性结账资料整理； 4、执行数据的录入、核对、统计与汇总工作； 5、负责计件人员考勤的统计汇总及计件薪酬的核算工作； 任职要求： 1、了解生产环节统计流程，具备基础的数据分析技能； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel等数据处理工具，能熟练运用常用函数； 3、对数字敏感，工作认真细致，具备一定的数据解读能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效推进跨部门配合； 5、责任心强，关注细节，具备高度的准确性与信息保密观念； 6、有制造业从业经历者优先录用。

岗位职责： （1）参与物流信息化系统的规划与方案设计； （2）联动各业务部门推进问题闭环，参与物流供应商的引入、资质审核及绩效评估工作； （3）主导物流供应商运费核对、运营协同、质量改善追踪、流程监控及相关管理工作； （4）牵头负责所辖区域运输计划的制定、实施及路线优化，处理物流质量异常事件； （5）制定运输成本预算目标并推动落地执行； （6）定期开展物流成本分析，组织制定降本方案，编制和完善相关管理制度、标准作业流程（SOP）等文件。 任职要求： （1）本科及以上学历，物流管理等相关管理类专业优先，须具备三年以上甲方企业物流管理岗位工作经验； （2）熟练使用至少一种主流仓储管理系统（WMS）、运输管理系统（TMS）或企业资源计划系统（ERP）中的物流功能模块； （3）精通办公软件操作，具备数据敏感性，可独立完成各类物流报表的制作与分析； （4）适应高效工作节奏，具备良好的抗压性与应急处理能力。

工作职责 1. 负责暖通换热器从方案设计到结构建模及性能优化的全过程，确保产品满足行业能效规范要求。 2. 使用CAD/CAE软件开展换热器热力分析与流体模拟，攻克热交换效率提升、压降调控等关键技术问题。 3. 参与样机测试与验证工作，依据实验数据反馈持续优化设计，提高设备稳定性和经济性。 4. 与生产、质检部门协作编制标准化技术资料，保障设计方案顺利实施并保持批量生产一致性。 任职要求 1. 大专及以上学历，热能与动力工程、暖通空调或相近专业，具备扎实的专业基础。 2. 具备3年以上换热器设计工作经验，掌握板式、壳管式等主流类型的设计原理与应用规范。 3. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等制图工具，有ANSYS、Fluent仿真经验者优先考虑。 4. 熟悉GB、ASME等相关标准体系，能够独立完成换热器热力计算与性能判定。 5. 具备良好的技术分析能力，可针对复杂运行条件提出有效的解决方案。

一、岗位职责： 1、负责公司招聘体系的搭建及招聘调配机制的优化，完善招聘业务框架与制度流程体系，并推动实施落地，持续提升招聘效率与候选人体验。 2、统筹管理公司招聘需求与招聘计划，主导招聘渠道建设、关键岗位人才画像设计及人才库管理，优化资源配置，为招聘策略制定提供有力支持。 3、全面负责集团重点高端招聘项目（如中高层管理岗位、专家岗、海外重点项目等）的人才供给管理，涵盖需求分析、策略规划、渠道开发、人才搜寻及录用闭环，构建关键岗位人才储备池，保障核心业务用人需求。 4、开展行业人才趋势研究与招聘方法论提炼，推动招聘经验沉淀与知识共享，赋能业务部门及招聘团队，全面提升人才获取与甄选专业能力。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备8年以上大型制造类企业招聘调配相关工作经验 2、熟悉招聘管理体系构建或流程制度优化实践，拥有高端岗位招聘经历及大型、高难度招聘项目成功交付案例 3、思维条理清晰，具备较强的业务规划能力、执行推动力，以及跨部门沟通协调与资源整合能力

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岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常规装配工具（如扳手、螺丝刀、扭力扳手等）进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 5.保持工位整洁，遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 身体健康，无恐高、色弱等影响作业的生理限制 2.具备基本识图能力，能理解简单机械装配图与工艺流程 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4.有制造业装配经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 最低学历不限，能适应流水线或车间作业环境

业务发展需要招聘机修工，，年龄35岁~55岁，懂使用钻床，铣床，有机械电工基础。能看懂图纸，懂烧焊电焊，能吃苦耐劳，一天8小时，可临时工，也可长期工，午餐晚餐住宿自理，月休2天，国家节假日放假，试用期一个月。

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长白班，， 二保焊工：9500—12000/月（面试平角焊倒流焊，不要求有焊工证） 油漆工：9500—12000/月（面试喷油漆，不流挂） 维修电工 机修工：9000-11000/月（电工需要持证 机修需要懂图纸） 普工，打胶：9000至11000/月 薪资计算方式：整体绩效奖励，同工同酬。 待遇：包住4至6人间，水电费平摊，每周可以预支生活费1000元。免费发放下午茶（面包，牛奶，水果，饮料，超产中午每人加红牛饮料等。）

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告异常情况 3.严格遵守安全生产规范及车间5S管理要求，确保作业环境整洁有序 4.配合班组长完成物料领取、工序交接及质量自检工作 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，持续提升操作熟练度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏 3.工作认真负责，具备基本纪律意识和团队协作精神 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

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一、岗位职责 1.生产设备调试维护 2.mes系统维护 3.ccd系统维护 二、岗位要求 1.大专及以上学历，计算机、自动化、电子信息、电气、机电一体化等相关专业 2.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力 3.能够承受工作压力，适应制造业生产环境 4.有制造行业工作经验者优先 5.应届毕业生培养

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