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广州市海珠区 海珠新生军训教官（包吃包住） 工作薪资：230/天 工作时间： 初一：8.28，8.29，9.1-9.2（4天）13名 初二：8.30，8.31(2天)15名 必须能带完整场军训，请提前规划好时间，不要中途退出 要求： 退役军人，年龄不超过30岁 有军训带训经验 有良好的纪律性 教官身高不低于170 教官身高不低于160 会教学擒敌拳 统一要求短发，不得染发 无纹身 主动学习我们的持枪战术（非常简单），正常看视频1小时就能学会 自备07体能短袖，迷彩裤，迷彩帽，黑色作战靴 我们提供食宿（包含床上用品） 带训期间禁止饮酒，禁止上课期间吸烟，吸烟需到吸烟点。

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岗位职责： 1.负责游戏客户端的性能测试工作 2.针对游戏性能异常进行问题定位与原因分析 3.开发测试脚本及辅助工具，优化测试流程效率 岗位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备1-2年测试或测试开发相关经验 2、熟悉常用开发语言或脚本，了解游戏系统，有性能测试实践经历者优先 3、具备良好的沟通能力、学习能力以及逻辑思维严谨性

考试前准备，考试路线引导员，考试入场安检等

上班任务： 玩游戏！玩游戏！玩游戏！ 当前主流各类游戏全面覆盖，包括无畏契约、英雄联盟、原神、鸣潮、三角洲行动、王者荣耀、永劫无间、DNF、绝区零等。 岗位职责： 每日需完成6-8小时游戏测试工作 任职要求： 至少精通其中一款游戏项目 岗位福利： 无需打卡、时间灵活，每日任务完成后可自由支配个人时间

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黄南州河南县职工食堂招聘两名员工，一名负责烹饪，另一名为资料员。

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游戏工作室招聘代练 职位详情 简单操作不复杂不需要技术薪资：认真干一个月5千以上，努力干月薪轻松过万 能稳定的来一两天 就别打扰了 店里环境好，外地可提供宿舍。 电话☎

网络游戏代练 年龄18到40岁，有大型网络游戏者可以适当放宽。工作时间上午11点到晚21点 薪资福利:底薪2500 + 提成 = 5000+

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年龄要求:16-30周岁招募王者年龄要求:16-30周岁招募王者、吃鸡、原神、鸣朝、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。一、招募要求熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。具备稳定游划时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、招募流程1.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得。表现优秀者给子额外奖、长期合作机会。、吃鸡、原神、鸣潮、丽铁、绝区零、三角洲、DNF、熊云十六声、等热门游戏代练人员。一、招募要求熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、招募流程.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得。表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

三角洲撞车线下工作室招打手20名 1三角洲手游kd1.5以上（不做硬性规定，KD高效率快赚钱也多） 2熟悉长工溪谷地图 3需要自备能玩三角洲手游的手机（可用自己手机） 4使用过KOOK和YY等语音软件 5满足以上要求不偷懒日入150-500 6跟传统意义撞车不同，新玩法，包教包会 工作地址：人民警察训练学校东南侧83米路南院内 联系电话： 注：只看手游技术，端游不看。

找两个工人，8点半上班，4点半下班，工资100元，愿意干的联系

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岗位职责： 制定并落实游戏测试方案、计划及测试用例的执行工作。 参与游戏体验评测，针对玩法机制、交互逻辑、数值设定等方面提出优化建议。 及时反馈测试过程中发现的产品缺陷与异常情况。 协同策划、程序、美术等团队推进问题修复与版本优化。 岗位要求： 本科及以上学历，计算机相关专业者优先。 熟悉移动端游戏，具备独立的游戏认知与表达能力。 性格积极向上，责任心强，具备良好的协作意识。 具备较强抗压能力，能敏锐发现游戏细节问题与设计缺陷。 对游戏测试工作有自身理解与思考。

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招聘长期工作人员，防治员，四害消杀，工资4000-7000，试用期1-2个月，有高温补贴，车补，包住宿等福利，有意向的直接电话联系。方便说明具体情况。

欢迎加入我们的《三角洲》线下游戏测试小团队～这里氛围轻松，包吃包住，适合热爱游戏、正在寻找过渡期或希望安定下来的你。 【工作内容】 每日稳定完成测试任务，达成2000万游戏币（哈弗币）目标即可； 时间灵活，白天夜晚均可参与，按个人习惯自由安排。 【我们提供】 薪资按月发放，多劳多得，单价根据市场情况透明调整； 包食宿、包饮用水，试用期一周内同样享受全部福利待遇； 统一住宿在同一栋宿舍楼，成员均为游戏爱好者，可共同游玩、共同成长，彼此支持协作。 【小团队的小约定】 只需遵守基本集体规范，维护好公共环境整洁与作息秩序，确保大家住得舒心、玩得尽兴。 【特别说明】 任务量充足，无需担心无事可做，我们一起稳步推进； 若自认操作尚需提升，也欢迎加入，我们将协助你逐步练习、不断进步； 无论你是暂未找到合适岗位、想换个环境过渡，还是单纯向往一个有人气、有陪伴、管吃住还能畅玩游戏的地方——我们都真诚欢迎你。 生活不必处处紧绷，偶尔放缓脚步，找一个安心落脚的地方重新出发，也是一种选择。期待与你见面，一起工作、一起打游戏，像朋友一样并肩同行！

岗位职责: 1.负责游戏产品全流程测试，保障游戏在功能与性能层面的稳定性和可靠性 2.参与测试方案的设计与实施，确保测试覆盖全面且高效推进 3.与研发团队协同配合，及时汇报测试进展并提出优化建议 任职要求: 1.具备较强的分析判断能力，工作认真严谨，注重细节 2.熟练操作各类测试工具及设备，具备扎实的测试执行能力 3.拥有良好的协作意识，能与项目成员顺畅交流并推动问题解决

对珠宝有浓厚兴趣；了解相关检测标准；相关专业毕业生，有检测经验者优先。

1.对产品需求进行分析、评审，提前规避问题，设计测试点、测试用例。2.对游戏核心系统进行功能测试、白盒测试、数值测试等日常质量保障。3.积极发现和推动解决项目中的进度、流程、质量风险，并能对项目提出合理建议。4.负责外包日常工作的管理和指导。 职位要求 1.本科及以上学历，3年以上游戏/软件测试经验。2.热爱游戏，对3A硬核动作游戏有深度体。3.有较好的测试思维，熟悉测试流程，有大型成熟运营项目测试经验。4.善于沟通、良好的团队合作精神，能承受一定强度的工作压力。5.熟悉计算机基础知识，熟悉python、lua、C++语言，可以进行白盒测试。

岗位职责： 1.团队管理：统筹售后测试团队的日常运作，制定人员能力发展方案；推进跨部门协同机制，完善售后问题处理闭环流程（反馈-测试-修复），持续提升处理效率。 2.策略与计划：结合云手机产品特点（如卡顿、闪退、黑屏、网络延迟等），制定功能、性能、兼容性及压力测试策略；拟定月度与季度测试规划，明确测试范围、目标及优先级。 3.测试执行与闭环：主导售后场景端到端测试，设计问题复现路径，输出《测试分析报告》；跟进研发修复进展，组织回归测试，确保问题闭环率不低于95%；推动根因分析（RCA）并促进产品改进。 4.数据与质量改进：建立数据监控体系（含问题复现率、修复周期、投诉下降率等指标），定期输出《质量报告》；结合数据分析和用户反馈，识别产品短板，驱动优化落地。 5.流程与标准化：优化测试标准操作流程（提报-分配-测试-反馈-归档），维护测试用例库与自动化脚本；搭建知识共享平台（解决方案库、典型案例库），提升团队协作效能。 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上软件测试或质量保障工作经验，其中至少2年团队管理经历；有云手机、云游戏或虚拟化类产品测试经验者优先。 3.专业技能： •熟练掌握功能、性能、兼容性及压力测试方法，了解云手机售后测试关键点； •具备APP测试实战经验，熟悉adb命令操作，有多种手机系统及型号兼容性测试经验者优先； •熟悉敏捷开发与DevOps流程，具备良好的跨部门协作和项目推动能力。