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岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范，完成指定工序的装配、包装、搬运或设备辅助操作等工作 2. 配合班组长完成日常生产任务，确保作业安全与质量达标 3. 做好工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持环境整洁有序 4. 如实填写生产记录表单，及时反馈异常情况 5. 遵守公司各项规章制度及安全生产要求，参加岗前及在岗培训 任职要求： 1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历要求：初中及以下（含小学毕业、未完成初中课程者均可应聘） 3. 工作经验：不限，接受应届生、转行人员及零基础入职 4. 能适应流水线节奏，具备基本识字能力和简单算术能力 5. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，团队协作意识良好

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任职要求： 1、根据具体岗位要求穿普通工衣、防静电服或无尘服； 2、能适应两班倒，走动式站班； 3、基础的电脑操作（如编辑自己的姓名）； 工作职责： 1、加工产品； 2、本岗位设备日常维护； 3、本岗位5S维护； 工作待遇： 1、吃饭刷卡； 2、每月7号发工资（银行卡转账）； 3、薪资5500-6500； 4、可借支； 5、绩效奖金； 6、技能薪资； 7、工作满年工龄奖； 8、夜班补贴； 9、保健费； 10、福利食堂（工作餐：三菜一汤约5.5元，汤、饭免费加）特色窗口，选择多样，丰俭由人； 11、公寓式宿舍免费住，免费WIFI（配备卫生间、洗漱间、洗澡间、空调、24H热水）水电费平摊 12、过节费（五一、十一、春节），六险一金，带薪休假； 13、高温补贴； 14、每年两次晋级加薪机会； 15、团队建设活动、季度生活用品、理发室、医务室、年度免费体检、生日福利； 16、公益图书室；免费活动场馆（篮球场、羽毛球场、健身房、乒乓球室）。

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【岗位职责】 电子产品组装、检测、包装、插件、测试等操作工作，无经验要求，老员工手把手带教，上岗无压力。​ 【职位要求】 男女不限，16-45 周岁，持本人二代身份证，无犯罪前科，身体健康，能适应工作节奏。​ 【薪资福利】 ★小时工：30 元 / 小时，月保底 280 小时，综合收入约 7000 元 / 月； ★正式工：税后综合收入约 8500 元 / 月，每月 8 号准时发薪； ★免费食宿：4-6 人宿舍，空调、WIFI、独立卫浴齐全； ★饭堂菜品多样，管饱； ★车间中央空调加持，冬暖夏凉，管理宽松。​ 【工作时间】 平均每日 10-11 小时工作时长，加班自由；小时工 7 天结薪，辞工提前 3 天告知即可办理。

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我司因业务扩展，需招聘如下岗位，寻觅英才，梦想启航，团队呼唤，携手前行，未来可期： 1、放电师傅3名，熟悉沙迪克、牧野火花机操作。 2、CNC师傅3名，熟悉柯锐思、法兰克、雅思达、牧野等 3、编程拆公和写电极各1名。 公司经营电子烟、平板、手机、手表等。 工资面议， 福利丰厚（包吃包住、月奖金、年终优秀员工奖等），月休4天制； 工作地点：深圳沙井新桥 联系电话：辛生

工厂包吃包住，车间可以带手机，每个月15号准时发工资 一、小时工 纯工价25元/小时 纯工价25元/小时 3、月综合工资：6800-7800元/月 4、辞职提前三天辞职，人走帐清，不压不扣 二：正式工 1、底薪2520元，加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍21.72元/小时、周末加班2倍28.96元/小时，节假日3倍43..44元/小时（5天8小时之外算加班）。每天加班2至3小时 2、每月有：岗位津贴500-800元，绩效奖300-500元、全勤奖200元、优秀员工奖800元等等 3、正式工月收入：6800-7800元左右 4、入职购买五险一金 三.工作内容 工厂生产：连接器，蓝牙耳机，充电头，笔记本电脑，手机屏幕，电脑主板电子产品。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S现场管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报，确保产品合格率达标4.积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与团队协作效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与学习能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应倒班、站立作业及轻体力劳动节奏 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训