诚邀目标感强、热爱艺术教育的你！在艺术氛围里做服务+销售，既能和学员暖心互动，又能靠能力拿高薪～ 核心工作内容 1.前台接待来访学员，负责登记、引见，主动开展招生咨询，为家长解疑答惑； 2.对接电话、微信、来访等咨询，精准记录信息并跟进意向客户，推动转化； 3.维护前台、学员休息区及教室整洁，打造舒适教学环境； 4.线上线下维护老学员关系，促进续费与转介绍，提升客户粘性； 5.负责学员签到、人数统计、排课停课操作，维护班级群日常运营； 6.日常与学员保持良好沟通，建立信任； 7.服从领导安排，高效完成其他临时工作。 关键信息 •工作地点：深圳宝安区（交通便利，团队氛围好） •上班时间：周一至周五15:30-21:00 周六至周日9:00-21:00（周一至周五单休1天） 觉得这个岗位适合你？直接点头像私聊我，咱们聊聊具体细节，期待精英的你加入！

岗位职责： 1、负责接待来访客户，提供专业咨询，并主动拓展内外部客户资源； 2、积极达成销售目标，协同中心团队协作，推动个人与团队共同成长； 3、承担K12阶段教务管理事务，持续提升学员服务体验与满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年左右相关工作经验，有教培行业销售或教务背景者优先； 2、热爱销售岗位，拥有较强的自信心、进取心及业绩导向意识； 3、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力； 4、性格亲和，形象端正，气质佳。 福利: 1、高保底+提成奖金+其他奖励，综合薪资:10K-15K 2、员工福利:端午节、中秋节、教师节、春节等各种福利，下午茶等 3、享受各种带薪休假，丰厚的年终奖 4、试用期就购买五险一金 5、多校区招聘，就近安排(南山、罗湖、宝安...) 晋升空间: 课顾专员一主管一经理一储备校长一校长一高级校长

我们是一家专注于企业咨询与管理培训的公司，服务对象为企业家及企业负责人，助您快速拓展高端人脉圈——人脉即资源，资源即财富。 主要工作内容：公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，通过线上沟通了解客户需求。维护老客户关系，开发新客户资源，持续扩大个人社交网络。 [薪资] 1、底薪4000-6000元+课程门票提成1500元/人+成交订单提成10%−15%+五险+带薪岗前培训 2、具备同行业经验者可到公司面议薪酬。 底薪每月10日前后发放，提成每周结算一次。 [福利] 1.入职即办理五险 2.年假：根据入职年限享有5-10天带薪年休假；每年春节前后公司统一放假约20天 3.生日庆祝活动、定期组织华为系课程内训，提供前往五星级酒店学习创业管理知识的机会，潜力无限，平台广阔！ [工作时间] 9:00-12:30，14:30-18:30（每日工作7.5小时） 配备独立办公工位，办公环境舒适优越，团队氛围轻松融洽，成员以90后至00后为主，沟通无障碍，协作无压力。 [工作性质] 上下班使用钉钉打卡，工作由部门主管全程指导，手把手带教业绩达成方法，全天坐班办公，任务主动推送，高效开展。 欢迎直接上门面试，联系人：曾女士*********** 上班地址：深圳市龙华区长江中心37楼整层壹方天地A区

【岗位职责】 1、负责外呼咨询电话并进行后续回访，深入了解家长需求，推介公司课程与服务，预约家长及学生到店沟通； 2、通过面对面交流，协助家长和学生全面了解课程内容与服务体系，推动签约达成； 3、结合学生具体学习情况，定制个性化的辅导方案与学习规划； 4、跟进辅导项目的执行进度，持续维护现有客户关系，促进客户转介绍。 【任职要求】 1、性格积极乐观，具备进取心，学习能力突出 2、大专及以上学历，有K12教育领域销售经验者优先，也欢迎有志于销售方向发展的优秀应届生加入！ 3、适应电话销售与线下销售相结合的工作模式；普通话流利，亲和力强，表达清晰，服务意识佳！ 4、具备团队协作精神和职业责任感，执行力高，责任心强！ 5、经验丰富且业绩优异者可适当放宽学历要求 【两不招】 1.眼高手低，缺乏实际行动力者不招 2.喜欢抱怨，传播消极情绪者勿扰 【薪资待遇】 1、底薪+提成+奖金（具体薪酬面议，转正后可根据试用期表现上调底薪，提成按5-8%阶梯计算另加奖金） 2、福利：绩效奖励、团队建设活动、试用期全额薪资、生日会、员工出游、五险一金、带薪年休假、节日福利等 【工作区域】 目前深圳共设有8家校区，分布在福田、罗湖、南山、龙岗、宝安，可根据住址就近分配 新校区正在不断拓展中~

加入天童的理由： 我们由一群充满激情与梦想的90、00后组成，倡导人性化管理，合理安排工作时间，有效避开早晚交通高峰；热情洋溢的团队氛围让职场不再枯燥，每一天都洋溢着家一般的温暖与归属感。 岗位职责： 1、为学员及家长提供一对一专业咨询服务； 2、与学生家长深入交流，了解需求并规划适宜的试听课程； 3、汇总试听后的反馈情况，制定个性化学习方案，推荐匹配课程组合，推动报名完成； 4、按公司标准执行市场调研及相关推广任务。 岗位要求： 1、热爱教育事业，乐于助人，享受在帮助他人中实现自我价值的过程； 2、具备强烈的学习意愿和快速掌握新知识的能力； 3、做事认真负责，能承受工作压力，具有敬业精神和良好的团队协作意识； 4、敢于面对挑战，持续突破自我，在实践中不断成长进步。 晋升体系： 天童建立公开透明的晋升通道，从组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理，每一步晋升都意味着薪资待遇、专业能力和综合素养的全面提升！ 福利待遇： 1、底薪+免费住宿（行业领先薪酬结构，绩效奖金上不封顶）； 2、意外险+五险一金，社保缴纳一档标准； 3、感恩月期间为员工准备高品质精美礼品； 4、感恩月发放父母慰问金，传递对家人养育之恩的回馈； 5、每年7-8月组织全员年度团建活动（阳光伴我行）； 6、年终享有国内外旅游奖励（如海南三亚、迪拜、马尔代夫等目的地）； 7、配备太平洋团体医疗保障，三甲医院就诊凭票据可报销医疗费用； 8、享受公司年度绩效奖金； 9、子女可享免费课程学习权益。 培训体系： 1、入职前带薪培训（涵盖企业文化、专业知识、基础销售技能）； 2、在职进阶培训（包含幼儿教育理论、高阶沟通技巧）； 3、专项能力提升培训（聚焦专业幼教内容与高级销售策略）。 最后送给广大求职者一句话： 求职是双向选择的过程，你在考察企业的同时，企业也在评估是否适合你，并非一次交谈就能定论。多一次交流就多一份机会，毕竟在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要，千里马常有，而伯乐不常有，加入天童，开启璀璨人生的新起点！

岗位福利： 1.无责任底薪+提成+高额度奖金+工龄奖励+年终奖金，本岗位月均收入8K-15K以上 2.无需加班，自主安排工作节奏，每天早九晚六准时下班 3.开放式的办公空间，配备独立电脑，微波炉、冰箱等设施齐全，团队成员年轻化，氛围轻松活跃 4.定期组织部门团建，举办生日庆祝活动，享受带薪休假 岗位职责： 1.负责公司招生工作，利用公司提供的客户资源，通过电话及微信方式了解客户实际需求，精准推荐合适的课程套餐或班型，清晰讲解课程亮点与产品价值，推动成交达成 2.为学员制定专业的职称评审服务方案，完成既定销售目标 3.通过微信定期跟进客户，维护良好关系，促进报名转化 任职要求： 1.普通话标准，口语表达顺畅，学历不限，只要踏实肯干 2.品行良好，态度积极，性格外向，执行力强，掌握基础电脑操作技能 3.具备较强的应变能力与抗压能力 4.善于人际交流，有强烈的收入提升意愿，具备清晰的职业发展计划 5.晋升通道公开透明：初级咨询师—销售主管—销售经理—销售总监—事业部，完全依据个人能力实现晋升

岗位职责： 1.邀约与接待：通过电话联系潜在客户，介绍课程内容，了解其具体需求；邀请客户到校体验试听课程，并提供专业讲解，推动签约转化。 2.客户关系维护：定期跟进未成交客户，深入挖掘潜在需求；持续维护已报名及未报名学员的关系，促进口碑传播与转介绍。 3.市场拓展支持：参与或协助组织市场推广活动、线下地推等，收集有效线索，积累潜在生源。 4.签约支持服务：配合完成学员报名及缴费流程的相关辅助工作； 5.教学协调管理：负责学员课程安排，发送上课通知，确保学员准时参与课程学习。 6.数据整理归档：汇总并录入客户信息，保证数据的完整性与准确性。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销、教育学等相关专业者优先考虑； 2.有编程类或科技创新类教培机构工作经验者优先； 3.具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，富有亲和力，乐于与儿童互动，对教育行业有热情； 4.责任意识强，具备团队合作精神，勇于承担任务，具备良好职业格局。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬体系； 2.完善的职业成长路径与发展机会； 3.融洽、正向的工作环境。

责任底薪比较难找到兼职，为了不错过招生旺季，申请在11-12月份兼职招生给予底薪 1周末时间：10-18：00（中间休息1小时）200元，需要完成10个有效名单，如果未完成，给150元保底，带到店一组家庭给50元；一个月内数据，二类自主招生给200元； 2周中时间：15：00-19：00(中间休息）120元，需要完成6个有效名单，如未完成，给100元保底，带到店一组家庭给50元；一个月内数据，二类自主招生给200元； 地址：福田当代艺术与城市规划馆2楼 联系方式：纳兰

概述： 课程顾问是英孚教育中连接学员与课程的重要桥梁。作为客户接触英孚的第一位专业代表，需通过建立信任关系，深入了解客户需求，并为其量身定制学习方案，推动课程成交。岗位要求具备对教育产品及服务的专业理解与表达能力。 工作职责： 1、通过电话方式邀请潜在客户了解课程信息； 2、面对面接待来访客户，结合其学习背景提供专业的学习评估； 3、分析客户目标并设计个性化学习路径，完成既定销售任务； 4、全程跟进学员报名及入学流程； 5、持续维护客户关系，积极挖掘口碑推荐资源； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备基础英语沟通能力 2、具备良好的抗压能力，注重结果达成 3、热爱儿童教育，关注青少年成长发展 4、有教育或销售相关从业经历者优先考虑 5、能适应周末出勤、周中调休（每周安排两天休息） 职位优势： 头部教育平台，入职即享六险一金，双休制度，年假起步10天，支持女性职业发展，倡导生育友好政策，外企管理风格，团队年轻有活力

岗位职责​ （一）销售目标达成​ 1.负责亚马逊运营实操培训课程销售，制定个人计划，完成公司下达的签约量、销售额及客户开发任务；​ 2.依托公司渠道资源+自主拓展资源（行业社群、展会、人脉），通过微信/电话/线上会议/面销等形式，触达潜在客户、挖掘培训需求。​ （二）课程咨询与推荐​ 1.精通课程内容（模块、课时、师资、效果）、定价及优惠政策，确保信息传递准确；​ 2.结合客户需求（基础运营、店铺优化、爆款打造等），提供专业咨询，推荐适配课程，解答疑问，提升报名意愿。​ （三）客户跟进与维护 1.建立客户台账，分层管理潜在/意向客户，按计划回访并记录反馈与需求变化；​ 2.衔接已报名学员服务，维护老客户关系，挖掘进阶需求，促成学员裂变与转介绍。​ （四）营销能力提升​ 1.参与岗前培训（产品+销售技巧）、一对一辅导及岗后帮带，掌握顾问式营销方法； 2.总结销售经验，分析成交/未成交原因，优化沟通策略，提升业绩与转化效率。​ 三、任职资格​​ 1.学历：大专及以上；​ 2.兴趣：对销售、跨境电商（亚马逊优先）有兴趣，愿深耕亚马逊运营培训领域；​ 3.经验：有培训行业销售或跨境电商从业经验者优先，无经验可通过公司培训上手；​ 4.沟通服务：表达与倾听能力良好，能精准理解需求，提供热情周到咨询，建立信任；​ 5.目标抗压：有“挑战高薪”意愿，目标感强，能承受业绩压力，面对拒绝坚韧推进；​ 6.责任协作：对客户需求与销售流程负责，可配合团队共享资源、完成整体目标；​ 7.学习能力：主动学习亚马逊运营、培训产品及销售技巧，快速适应行业与业务变化。​ 【为什么选择我们？】 行业TOP3课程复购率，客户续费率超75% 90后团队占比85%，扁平化管理 加入我们，您将获得： √跨境电商教育领域头部平台的职业背书 √年营收千万级讲师的商业思维熏陶 √服务年营收过亿卖家的高端人脉圈层

盐田和蛇口新车诚招A2司机 要求熟悉深圳码头操作流程，熟悉珠三角路线。单量充足，结算准时，三证齐全真实有效，负有责任心，爱惜车子，服从工作安排不挑单。 诚意者联系。电话：

钳工大工 工作地址:深圳龙岗项目 42/小时，到年底

钳工中工 工作地址:深圳龙岗项目 35/小时，到年底

金厂招聘 可以年后来上班 1.电绘师傅3名 招CNC设计1名要求懂工艺，会CDR软件 过年了可以想换工作的来. 2.电会建模要求会西牛。。ZB。。有古法经验3年以上优先 订单多，货源足，工作稳定。。工资面谈 地址:深圳市六约大和村 联系电话：蒋先生（569854809）

今日订单 1.下午1点到 福田区福田路38号福盛大厦 3小时开荒 到手130+5 3.10点半到 福田区侨香村，4小时深度+擦玻璃，到手140+5 7.10点半到 光明区星河天地花园一期 双人深度+擦玻璃到手300+5 9.下午4点 到光明区南太云创谷 2小时日常 到手80+5 10.11点到 龙岗区深圳工业软件园，3小时开荒到手120+5 11.11点到 龙岗区铭都大厦 吉祥里豪庭 3小时深度+擦窗 到手130+5 12.11点到 龙华区 水榭春天3期 3小时深度+擦窗 到手130+5 13.11点半到 福田区显锐大厦，2小时日常 到手80+5 14.7点到 宝安区御景水岸，油烟机全拆+灶台清洗到手120+5 15.11点到 光明区长圳车辆段 2小时日常到手80+5。

诚聘：招生老师 要求：年龄18-40岁，对学历教育感兴趣，有经验者优先，服从工作安排。 工资待遇：底薪3400至5000，另外有业绩提成、奖金补贴，综合月收入5000-20000，上不封顶，多劳多得。 工作内容：负责招生工作，本公司配有手机电脑，空调，办公环境优美。主做教育升学、中职三年制、对口单招高考，帮助更多学生考上大学，报考证件，提升学历等。 上班时间： 9：00到12：00 14：00到18：00 一天上班7小时 每周休息1.5天 1，招生旺季1.5休，淡季双休 2，招生结束后统一安排连休15天左右 3，过年放假20天左右 1，老板非常友好，工作氛围轻松，工作环境舒适。 2，良好的晋升机会，升职加薪。职员、主管、主任、副总。 3，有公司团建活动，公司聚餐，表彰奖励活动等。 4，公司平台大，足够稳定，欢迎有才能，有理想的你们加入！ 工作地址：南宁市安吉大道15号桂林理工南宁校区3号教学楼3楼307室

岗位职责： 1.负责公司心理学及相关课程产品的咨询与销售，为客户提供专业课程解决方案。 2.全程跟进已成交学员，提供持续服务支持，确保学习体验与效果。 3.协调上课场地预约与布置，保障课程顺利开展。 4.开展市场调研与客户反馈收集，为课程优化与服务升级提供数据支持。 5.与心理咨询师团队紧密协作，参与项目策划与执行，共同提升服务品质与客户满意度。 6.运用私域流量运营思维，维护客户关系，拓展品牌影响力。 岗位要求： 1.心理学、教育学、市场营销、企业管理等相关专业大专及以上学历，具备扎实的心理学基础。 2.具有1年以上心理咨询课程销售、知识付费产品销售或高端服务销售经验优先。 3.性格与态度：积极进取、有责任心，自信从容、有亲和力、善于倾听、有韧性。 我们的福利： 1.薪资：无责任底薪+提成（提成在教育行业较高） 2.福利：五险一金、双休、午休、享受国家法定假期、带薪年假、定期培训等。

工作内容： 1、负责K12学科类项目招生，学科以小初高1V1,小班课产品为主。 2、负责接听客户的来电咨询，接待现场来访咨询，为客户提供专业的课程体系讲解及服务，达成课程销售； 3、对客户学生的学习状况进行数据化分析，针对学生制定个性化课程辅导计划与方案，引导家长签约； 4、日常做好数据统计分析，协助学科教师做好学生学习管理工作； 5、维护与签约客户的良好关系，通过各项后续服务不断提高客户满意度，为保单、续费做好引导与推荐工作； 6、按时完成个人销售任务，协助团队达成销售业绩目标。 任职资格：1.有k12相关经验者可到45左右，有教培相关者可到45岁以下，有c端相关经验的40岁以下，没有销售经验须在毕业一两年以内，或者重点放在电销 有纹身者，纹身要肉眼看不见，上班有工服 1、热爱教育事业； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧和应变能力； 4、较强的抗压能力和执行力，有良好的客户服务意识和学习能力，愿意挑战高薪； 5、注重团队合作，吃苦耐劳，能适应灵活的工作时间。 工作时间：周一休息，周二到周五13：00-21：00，周末10:00-21:00具体看不同校区安排。 薪资福利：无责4-15k底薪+提成 每月15日发薪，社保公积金入职缴纳，15号之前当月缴纳，之后次月缴纳 法定节假日有三薪 工作地点就近分配

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识（了解教育行业，有学科类培训经验优先）年龄：20-30岁，有经验的可以放宽到35岁内。 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。 薪资结构：固定工资+销售提成+服务提成+全勤奖金+补贴（交通补贴+通讯补贴）+五险一金;无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。 大小周休息，两个班次排班制 排班时间：9：00-18：30；13：30-21：00 休息日：双休周日周一，单休周日、周一其中一天（一般为周一）

郑州某技师学院和中专学校诚招招生代理老师，详询

只要你有能力，薪资随便谈，平台任你发挥~欢迎零基础加入！！全程带薪培训~资深同事手把手带教~ 以下是具体工作内容： 1、通过电话及网络形式向学员传递相关信息，进行精准客户回访；（日常沟通交流为主） 2、无需外出跑动，无需自主拓客，主要负责回复学员咨询来电，添加微信并协助完成报名流程（电话+微信结合） 3、根据学员实际情况匹配适合课程，提供专业支持，协助规划学习路径；（当个贴心顾问为他/她出谋划策） 【任职要求】 1、年龄20-39岁，学历不限；（我们更关注你的潜力与实力） 2、具备亲和力，性格积极乐观，善于倾听并捕捉对方真实需求，建立良好关系与信任感； 3、普通话流利，熟练操作电脑，你有才华，我们有舞台。（其余交给我们来安排） 【薪资福利】 底薪4200—9300（可浮动）＋高额提成2%-17%+绩效500/月+红包奖励+报读激励+全额奖励+新人奖励+单笔现金开单奖300-600/单（每月额外奖金普遍在3000-8000/人） 新人试用期收入可达7500以上（也有更高者，销售无上限） 员工入职满三个月平均月薪稳定在1.2W~1.5W区间 【工作时间】 上午10:00~12:30，下午14:00~19:00不需加班，大小小小周休息制 【晋升通道】 公司配备系统化培训体系与晋升机制，重视内部人才培养与发展！ 咨询师——销售组长——销售主管——销售经理——销售总监 只要你有实力，发展空间完全开放 【福利待遇】 1、公司按规定为员工缴纳深圳社保 2、享受带薪年假及法定节假日 3、免费供应精致下午茶，包含蛋糕、甜品、水果等 4、办公环境舒适，配备冰箱、微波炉、饮水设备，方便储存加热食物 5、每周丰富下午茶活动，设置轻松游戏时段，提升幸福感；定期举办生日会、节日礼品派发、部门团建、户外拓展、年终盛会、业务精英旅游等 6、内部员工享有专属课程优惠，支持个人成长与技能提升 【公司地址】深圳市龙华区民治嘉熙业广场8楼816室 【交通】地理位置优越，距民治地铁D口仅三百米，临近东边公交站，通勤便捷~ 更多惊喜福利与友爱团队成员在此等候，期待你在国创圆梦开启新篇章~

主要负责给驾校招生5000-8000

工作职责 1、利用公司提供的意向客户资源，筛选符合标准的客户群体，达成既定销售目标； 2、通过电话沟通、面对面洽谈及SCRM系统，高效对接客户，依托营销工具精准传递专业信息； 3、发挥公司在行业内的品牌影响力，长期维护中高端客户关系，促进客户转介绍并实现成交转化。 任职资格 1、本科及以上学历，具备2年以上销售岗位经验，销售业绩突出者可适度放宽年限要求； 2、熟悉电话、线上及线下面谈等多种销售方式； 3、言谈得体、举止大方，拥有出色的表达能力和沟通技巧； 4、有C端或B端销售背景，从事过教育、金融、房地产、奢侈品、保险等行业者优先；无相关行业经验亦可，公司将提供系统培训； 5、曾服务过高净值人群或具备高单价产品销售经历者优先考虑。 岗位解析： 银河集团是一家成立十余年的“一站式”香港创业服务平台，联合香港人才办与投资推广署，助力全球优秀人才赴港创业，并提供续签、永居、房产、投资、就业、教育、港宝等全链条服务。 公司整体氛围年轻化，工作节奏较快，具有互联网化运作模式，团队协作融洽、互动积极。 我们期待候选人具备电话或网络销售基础，拥有面访客户经验，热爱销售事业，具备强烈的成长意愿和收入驱动力，能够胜任高客单价产品的推广与成交。销售表现需稳定处于中上游水平。 资源支持：公司配备成熟运营团队与稳定获客渠道，提供精准客户资源，同时欢迎顾问自主拓展资源。 产品客单价：身份类项目3-6W；生活类项目5-25W。 薪酬结构：底薪+绩效+提成；具体薪资根据面试评估等级确定。 上班时间：每周休息两天，实行排班轮休制（周日与周一交替休息）。 本岗位为公司直招，非外包岗位，欢迎有意者联系咨询~

【岗位职责】 1.接听与拨打电话，接待来访家长，为家长和学生提供专业咨询服务，讲解星火课程内容，推动课程签约； 2.维护已报名学员家庭关系，定期沟通，组织参与家长交流活动，做好续费、保单及课程推荐工作； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，不限经验； 2、仪态自然大方，富有热情与亲和力； 3、具备良好的表达能力和思维条理性，应变能力强，抗压能力佳者优先； 4、热爱教育事业，积极主动，执行高效，服务意识强，具备持续学习的能力； 5、具有拼搏精神和团队协作意识，可接受弹性工作时间安排。 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪+提成+奖金，五险一金，季度调薪 2、带薪年假（6-15天）、春节假、国家法定节假日人性化补休、带薪病假、丧假、婚假等 3、享受逢年过节的节日惊喜 4、丰富的员工下午茶、生日会等，校区环境好、氛围好，同事都很nice 【工作时间】 周一休息 周二：16:30-21:30 周三到周五：14:30-21:30 周六：9:00-21:00 周日：9:00-18:00 【发展平台】 咨询师→咨询主管→校区主任（区域咨询主任）→区域经理

薪资详情 薪资范围:12000-24000元/月 职位底薪:4000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 职位详情 中学生培训机构线下教育有销售经验 营销相关专业 平均月薪资15k以上 岗位职责: 1、对接意向学员开展课程咨询及外呼工作，深入了解家长需求，协助安排家长与学生面谈时间； 2、负责来访学员的接待，提供学习能力评估服务，分析学生当前学习情况并给予诊断建议； 3、结合学员实际情况，精准把握需求，提供定制化学习规划，实施顾问型服务模式； 4、依据测评数据，为学生匹配适合的课程方案，推动课程签约达成； 5、按时参加团队会议与业务培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成果与执行成效； 6、做好客户关系管理，进行周期性回访跟进，积极开发潜在客户资源。 任职条件: 1、具备大专或以上学历，不限专业方向； 2、性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 3、踏实肯干，对高收入目标有强烈追求意愿。

不用自己开发客户！！！公司提供精准资源！ 无责底薪6000，另有绩效2000（按考核） 岗位职责： 1.为客户提供专业的课程实施及售后支持，保障服务品质； 2.解答客户疑问，确保信息传递准确且响应及时； 3.全程跟进服务流程中的各类问题，快速处理以提高客户满意度； 4.主动响应客户需求，给予专业支持与解决方案； 5.配合团队完成日常交付工作，提升整体执行效率； 6.跟进客户付款进度，及时提醒客户完成款项支付； 7.持续维护客户关系，推动已成交客户追加合作； 8.在会议现场带队协助并促成客户升级订单。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，能妥善应对客户反馈； 2.工作态度积极，能在高强度下保证任务完成质量； 3.具有良好的协作精神，能与团队成员顺畅配合； 4.熟练使用常用办公软件，提升事务处理效率； 5.学习能力强，具备独立分析和解决问题的能力； 6.岗位涉及销售环节，需接受不定期出差安排。

南山、福田、罗湖可就近安排 工作不是简单的上班，而是与志同道合的人共同拼搏！团队年轻有活力，氛围轻松融洽，无过多束缚，快速融入集体！ 岗位职责： 担任家长、教师与学生之间沟通的纽带 1.全面主导校区招生咨询工作，优化并完善咨询流程； 2.负责教育咨询师的入职培训及持续在岗培训组织； 3.协同咨询师开展面对面交流，协助家长和学生深入了解课程内容与服务优势，推动签约达成； 4.参与市场拓展，结合高中辅导市场需求动态及时调整策略； 5.根据学生具体情况，定制个性化辅导方案； 6.跟进辅导项目执行进度，做好客户关系维护； 7.支持个人业绩发展，也可参与团队整体目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、有教育行业从业经验或相关领域工作经验者优先； 3、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 4、责任心强，亲和力佳，具有良好的协作意识。 福利待遇： 绩效奖金、团队建设活动、试用期薪资全额发放、生日聚会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利礼品

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