岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

寻找创意无限的设计师伙伴 你是否擅长用线条与色彩描绘出无限可能？ 你是否能将灵感转化为令人眼前一亮的设计作品？ 如果是，那我们正期待与你相遇！ 我们是一支富有激情与活力的团队，专注于打造独特且卓越的设计成果。 因业务发展需要，现诚邀优秀设计师加入我们，携手开启全新的创意征程。 职位要求： 1. 具备扎实的设计专业基础，熟练操作Adobe Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计工具。 2. 拥有优秀的创意思维和审美能力，能独立完成高质量视觉设计输出。 3. 热爱设计事业，关注行业趋势，乐于吸收并实践前沿设计理念。 4. 具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，推动项目顺利执行。 5. 工作认真负责，注重细节，具备按时保质完成任务的能力。 我们提供： 1. 富有挑战性的工作氛围，充分释放你的创作潜能。 2. 与业内优秀人才共事的机会，在交流中持续提升专业能力。 3. 具有市场竞争力的薪酬待遇及健全的福利保障体系。 4. 广阔的成长平台，依据个人发展需求，定制专属晋升路径。 如果你认同这份追求，愿意投身于创意表达的旅程， 请立即投递你的简历与代表作品！ 我们期待与你共同书写设计的新篇章！

岗位职责： 1.依据产品加工工艺需求，规划治具的总体设计方案，保障生产过程的高效与精准； 2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制； 3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性，确保现场人员能够轻松使用和维护； 4.参与产线调试并提供技术支持，协助制造团队解决治具相关的技术难题； 5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求； 6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点，具备扎实的治具应用理解能力； 7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题，并提出改善方案，推动验证实施； 8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验； 任职要求： 1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数； 2.具备刀具设计能力，精通非标刀具的设计原理及材质选用； 3.能独立分析夹位结构，识别并解决加工过程中的难点问题； 4.具备良好的客户沟通能力，可配合工作需要出差； 5.能准确评估加工工时，处理异常状况，并进行工时优化； 6.熟知治具开发的整体流程与规范； 7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出

岗位职责： 1、结合市场定位及动态变化，精准捕捉流行趋势与设计元素，开展市场调研并收集相关素材，主导每季新品的开发与设计工作； 2、熟知广州本地及周边面料、辅料市场资源，负责款式打样进度跟进及版型调整确认，确保成衣效果满足设计初衷； 3、主导款型、色彩、面辅料的选配与开发，统筹设计师团队完成系列化款式设计任务； 4、具备约3年女装设计工作经验，熟悉淘系品牌风格者优先，有淘品牌电商企业设计经历者更受青睐； 5、依据商品企划方案，制定买手制波段化采购计划并推进执行； 6、围绕品牌调性与目标客群需求，筛选符合风格定位与消费偏好的产品进行采购； 7、开拓优质市场款源渠道及供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系，持续优化供应网络； 8、向品牌营销推广团队提供清晰的产品市场定位、流行元素解析、搭配建议以及面料、颜色、款式亮点等支持资料。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计、艺术设计或美术相关专业背景； 2、具备扎实的美术基础及熟练的计算机操作技能； 3、责任心强，思维敏捷，富有创新意识，具备良好的协作精神； 4、掌握面辅料基本知识，熟悉广州及周边面辅料市场，具备较强沟通能力（必要条件）； 5、理解服装结构与款式特征，能准确绘制款式图与效果图，熟练使用各类绘图软件； 6、对服饰色彩搭配与潮流走向有敏锐感知，热爱服装行业，工作主动积极，具团队意识； 7、擅长款式优化改良，熟悉快反供应链运作模式。

1、具备POCT试剂研发经验者优先，研究方向包括胶体金、免疫层析等技术领域； 2、接受过质量体系相关培训，熟悉IVD产品从立项、研发、转化生产到注册及上市的完整流程； 3、掌握体外诊断试剂相关的法规要求与行业标准； 4、熟练运用数理统计及数据分析相关知识； 5、具备较强的英文文献检索与阅读能力。

-设计软件操作：熟练掌握CAD（二维绘图）等设计软件，具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力：可独立承担栏杆类项目（包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等）的方案构思与深化设计，兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握：了解栏杆常用材质（如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等）的特性、成本构成及加工流程（如焊接、喷涂、组装等）。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准（如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定）。 -具备基础结构力学知识，确保设计方案在受力上的合理性，满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸，结合现场实际情况调整设计，解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验：一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作：表达清晰，逻辑性强，工作细致，有耐心，具备良好的空间想象能力，能与客户、生产及施工团队顺畅沟通，准确传达设计意图，协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识：在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响，能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案（提供方案图、报价单）； 2.编制批量产品的结算单（造价单）、加工单及配套加工图纸； 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议； 4.熟练运用CAD等绘图工具，熟练操作各类办公软件；

PS:我们是一家开发设计，生产，销售于一体，跨境女装供应链公司，月销售规模150万件-200万件。 需求设计组长主管多名，只要你有垂直一种风格思维经验，我们就可以把你想要视觉呈现落地，是独一无二的视觉。并且我们销售能力强，实现快速起量。 职责要求： 1、跨境电商标码，大码女装独立开发和管理，（主管或组长都行）要能自主统筹，并且根据市场变化而能顺应变化而调整精进开发。 2、负责跟进设计师开发的款式版单、样衣、资料审核，确保每个环节的监控核查到位，督促设计师的开发时效性和完成率； 3、根据公司定制的开发计划，做好开发进度的跟进及统筹，并与技术部沟通做出样衣推款时效计划，需要做到对各个品牌新款的进度和具体情况有所了解； 4、根据公司制定的拍摄计划，提前规划并跟进拍摄样衣，做好与搭配师/视觉部的交接工作； 5、定期总结及复盘部门问题，与其他部门沟通出现的问题并出解决方案，并更新到设计部流程表，规避之后出现重复问题。 岗位要求： 1、服装设计类专业，大专及以上学历； 2、2年以上女装设计师经验，有跨境女装工作经验； 3、对流行趋势有敏锐度，熟悉面、辅料特性； 4、善于沟通，责任心强，成长型思维，具有理性的思维判断能力，具备良好的组织能力和项目管理能力，积极主动与上下级沟通和跨部门协作，具备抗压能力。 我们的优势： 1.只要你对服装某风格方向很有想法，想开发投入市场不断测试，公司很愿意投入成本去测试。并且公司能把你想要的拍摄风格风貌效果，很好落地实现。 2.每月销售服装100多万件规模 3.自主团队研发拍摄，根据要求落地还原效果好 4.公司管理激励理念懂得相互共赢，发展潜力大 5.公司管理者有品牌意识和思维，可以共同在垂直一种风格下做深做强 6.我们独立试衣模特和独立审版师，你只服装开发，其它我们都可以专业解决！

此岗为公司重点培养岗位，能力突出者可向采购开发、认证工程师、BOM工程师、研发技术方向或管理岗位发展。 工作职责： 1、负责BOM表的创建、维护、存档及日常管理； 2、审核公司BOM数据与认证材料，保证信息一致性和准确性； 3、开展BOM成本核算相关工作； 4、组织研发物料打样，推进供应商开发、筛选及商务沟通，保障研发与生产物料需求； 5、高效执行部门主管安排的各项任务，确保内部通知、文件及时传递与反馈，并做好资料归档； 6、负责技术文档、文件的收发处理与分类归档，规范填写各类表格与记录； 7、持续优化工作流程，强化对项目质量、进度、成本等环节的管控，提升工程部文员工作效率； 8、对接3C认证事务，完成资料整理与核对工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2.具备一年以上工作经验，了解电子元器件及结构件相关知识； 3.工作认真负责，具备较强抗压能力，性格踏实稳重，作风严谨诚信，富有责任心，能长期稳定发展并与公司共同成长。 加分项：具有研发或采购相关经验 加分项 具备以下行业背景者优先：电子/半导体/集成电路·消费电子·计算机硬件

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任职要求： 1.学历不限 2.熟练使用Office办公软件（Word、ps，ai），打字速度较快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强 4. 有文员实习/工作经验者优先

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 ps ai 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.有文员等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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包住+伙食补贴，应届实习生享受食宿全包，毕业考核达标后可转为正式员工 入职即享系统化培训，助力能力快速提升 参与行业领先的桥隧智能装备项目实践 提供清晰的职业发展路径（可向设计师、生产工艺、生产管理方向发展） 依托全国性业务平台，与大型深度合作，拓展职业视野 岗位职责 1. 负责设备图纸的分解、排版、审核及输出工作； 2. 协助制定生产排程，完成图纸版本更新与管理； 3. 为生产及质量检验环节提供图纸技术支持与技术说明； 4. 协助整理并归档技术资料、工艺文档； 5. 参与技术部门图纸设计相关事务，积累实际设计经验。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机械制造类相关专业优先考虑； 2. 应届毕业生可接受带教培养，具备排版或制图经验者优先； 3. 熟练操作AutoCAD等制图工具，具有基础识图能力，掌握SolidWorks者更优； 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责公司翻译稿件的版面布局与视觉优化工作。 2. 承担公司官网页面、宣传广告及推广物料的平面创意设计。 3. 按要求完成上级主管安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 美术或平面设计类专业背景，具备大专及以上学历。 2. 具备良好的责任心，学习能力突出，思维活跃积极，工作细致严谨、主动高效，注重细节，追求品质。 3. 熟练操作OFFICE办公软件及Photoshop等设计工具。

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督，严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划，持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识，善于协作，能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力，可在现场突发情况下快速响应并妥善处理

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督，落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案，推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识，能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对现场突发情况

岗位职责： 1. 全面负责生产运营管理体系的建设与优化，统筹制定年度生产计划并监督执行，确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善，推动自动化与数字化升级，持续提升人效、物效及良品率 3. 统管生产安全、环保与合规管理，落实安全生产责任制，确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队（含车间主任、班组长等）的梯队建设、绩效考核与能力培养，打造高执行力制造队伍 5. 协同采购、质量、计划、设备等部门，高效解决跨部门生产协同问题，保障供应链稳定与订单准时交付 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、工业工程、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验，其中至少5年担任生产经理或同等规模企业生产总监职务 3. 熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系，具备精益生产（6S、TPM、Kaizen）实战推行经验 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力 5. 责任心强，结果导向，能适应制造业快节奏与多线程工作环境

一、岗位概要： 统筹管理部门各项事务，编制生产计划，负责人员管理，组织、协调、平衡生产资源，保质、保量完成生产任务；负责工厂生产线、外围设备等工程设备的技术改造，保障工厂设备/设施的正常运行，高效、低成本的完成生产计划任务，满足销售对产品的提货需求。 二、工作经验： 1、从事饮料、食品类生产线设备技术改造、设备管理、生产管理相关工作8年以上，3年以上工厂中层管理经验。 2、熟悉生产运作管理、生产工艺流程制定与优化经验，擅长生产车间成本管理，能够合理安排生产并督导完成生产计划，有包括不断提高生产效率的现场改善经验。 三、薪资范畴：25000元-30000元 四、专业：生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化，电气工程及其自动化相关专业。 五、福利待遇： （1）、六险一金（五险、意外险、住房公积金）； （2）、带薪年假、高原假、生日假、机动假等； （3）、免费提供食宿； （4）、广阔的发展平台。

车标大姐 手脚快的，熟练工。负责车标 薪资福利:22一个小时 招工人数:一位 联系，不要电话联系直接不要打电话直接联系 工作地址:海西电商园C区507

岗位职责： 1、负责公司品牌每季产品的面料、款式、色彩搭配及整体风格的企划制定； 2、开展市场调研，把握服装设计流行元素与趋势，明确研发方向与主题定位； 3、依据季度设计概念与灵感来源，完成指定产品的设计图稿输出； 4、协同版型制作，跟进样衣开发全过程，确保设计理念在样板中准确呈现并推动生产落地； 5、掌握面辅料市场动态，与买手及商品分析团队高效协作，参与后端运营的市场实地考察； 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，具备5年以上女装品牌设计实战经验； 2、具备扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力； 3、精通服装工艺流程及面辅料特性，熟练使用各类设计软件； 4、对时尚趋势有敏锐洞察力，能够精准捕捉潮流动向，富有创新意识； 5、具备较强的责任心和良好的团队合作精神。 【优先考虑十大服装院校毕业或具有海外留学经历者】

1、结合品牌调性、市场定位及流行趋势，完成当季新品设计并绘制款式效果图，确保按计划推进产品设计进度； 2、负责所设计款式的打样资料准备，配合完成出版审核、款式确认及相关工艺技术支撑工作； 3、具备独立完成产品开发的能力，拥有良好的构图与审美素养，熟悉女装面辅料特性及制作工艺，擅长全品类产品开发，自主设计能力突出； 4、具备优秀的搭配功底和审美水准，对服装设计具有个人独到的理解与表达； 1.自驾请使用导航前往。 2.公共交通：可乘坐地铁（2号线至东晓南站B出口；或8号线至中大站D出口），从地铁站出站后可搭乘“便民车”直达“珠江国际纺织城A区”（便民车终点站），车程约5-8分钟。

1.参与制定设计开发中心的服装技术标准； 2.负责设计交接工作，构建样品技术文档系统； 3.按照设计开发中心的工作计划开展版型制作； 4.跟进版型制作、面辅料研发及样衣生产流程； 5.核定物料消耗标准与原材料成本，实施成本计算； 6.组织相关团队确认样品，并编制生产工艺文件； 7.向生产部门移交完整的技术资料，并为批量生产提供技术保障； 8.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1.负责维莎曼VeroModa品牌每季的平面与图案开发工作； 2.及时搜集高端商业市场中最新流行趋势的图形元素； 3.持续对接供应商，掌握最新的辅料信息及工艺技术，并制定季度辅料规划； 4.与中国区现有供应商保持紧密协作，开展实地走访与相关培训； 5.协助时装秀升级优化，协同团队确保销售会议呈现高质量的服装搭配与造型效果； 6.与VeroModa中国品类设计经理保持日常高效沟通与协作； 7.联动服装设计师、采购人员及技术团队共同推进项目落地； 8.根据当季潮流方向，主导印花设计、机织面料及针织面料上的定位图案创作； 9.负责季节性徽章与刺绣图案的设计开发； 10.承担标签及装饰元素的设计构思与版面布局； 11.研究未来平面与印刷趋势，按季度输出趋势分析PPT报告； 12.参与零售反馈会议，并与目标品类生产团队进行图形方案评审。 任职要求: 1.至少5年快时尚品牌平面设计工作经验（或具备同等专业能力的自由职业背景） 2.熟练掌握Adobe系列设计软件 3.具备扎实的手绘能力者优先考虑 4.工作自主性强，条理清晰，热爱时尚行业 5.具备较强的心理承受力，能同时应对多个风格线的图案开发任务

1、了解市场动态，能够把握主流趋势。 2、具备团队搭建与管理能力 3、拥有十三行或南油相关从业经历 4、具备开发订货会全品类产品的能力 5、熟悉品牌订货会的运作模式 6、掌握板房工作流程与协调机制

岗位职责: 1. 负责跨境男装设计相关工作内容 2. 协同团队成员，推进设计项目落地 3. 不断改进设计流程与工作方法 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力 2. 具备高效执行设计任务的能力 3. 富有团队协作意识，能快速融入集体