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岗位职责通过电话和线上的方式为客户提供套餐充值服务（充值vip权益）岗位要求1、不限学历，不限经验，接受实习生2、有销售经验者优先做事认真踏实工作时间：早9晚6薪酬待遇：试用期无责底薪3000+【500-2000绩效】+提成转正后无责底薪3200+【500-2000绩效】+提成试用期2个月额外福利：每年体检、季度团建、每周下午茶、每月生日会，节假日礼盒，周年礼物等公司亮点：1、公司稳健成长：成都本土化大型互联网公司，员工规模超1300人，自研APP综合体量位居全国互联网招聘行业第四，蓝领招聘行业第一；2、资金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B两轮数亿元的融资，资金实力雄厚，现金流充裕；3、庞大用户基础与活跃度：平台注册用户数已突破9000万，日活跃用户数高达400万以上，庞大的用户基础和高度的用户活跃度，为我们提供了广阔的发展空间和市场潜力；4、广泛行业认可与合作：我们获得了工程、新能源、电子、自动化、物流、建材等众多行业的广泛认可，与抖音、腾讯、华为、网易等知名品牌建立了长期稳定的合作关系；5、行业大佬共事：和一线大厂（字节跳动、饿了么、满帮、美团等）大佬深入学习最新的运营策略和方法；6、职业发展路径与晋升机会：公司提供双向职业发展通道，一线岗位员工有机会晋升至管理岗，管理员工可进一步晋升为负责人或竞聘至产运岗；7、全面薪酬与激励机制：有完善的薪酬制度，如期权激励、年终福利奖、年度评优现金激励、月度/季度项目奖金等等，等你来拿；8、多样福利与员工关怀：年度体检、季度团建、生日会，节假日礼物，企业周年礼物等福利多多。

招聘嘉祥市场业务员主营瓜果蔬菜对果蔬店，超市等进行销售推广薪资1500+300满勤＋提成要求形象良好，善于沟通岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合计划。

招聘销售专员，地点为北京新开业京东超级体验店，品牌高端家电，有无经验均可，可培训上岗。年龄20-35岁，男女均可，对手机应用宣传操作流畅者(如小红书，抖音)优先，上五险，有固定保底保障，平台高端成熟，不缺客户群，敢于挑战高薪者优先。

•岗位职责：负责产品的销售以及维护[具体销售工作内容针对于学校]，•任职要求：，相关工作经验者优先，具备语言沟通能力强•任职要求：[大专以上]，三、福利待遇1.薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，包含基本工资、绩效奖金、年终奖金等。2.福利保障：五险一金、正常节假日休息。3.职业发展：提供完善培训与晋升机会，助力员工职业成长。四、应聘方式1.联系电话：[]，联系人：[马女士]。

电话客服、电话客服专员、业务咨询专员、商务专员、产品销售业务员学历不限，年龄不限，能吃苦耐劳，身体健康，品行端正；要求有责任心，有较好的沟通能力薪资福利:底薪+提成+奖励，多劳多得招工人数:若干工作地址:大通县文体大厦

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厨邦调味食品有限公司青海市场招聘厂商共建业务员若干名.工作地点：西宁市区薪资福利：1.底薪+绩效+订货提成+补贴+超额奖；底薪4000+综合薪资8000+上不封顶2.公司提供良好的个人发展空间；

一、岗位职责1. 负责商业运营、市场运营和产品运营相关工作，包括市场调研、分析和策划，提升产品竞争力和市场占有率。2. 参与文旅项目的设计、开发和谋划，提出创新性的想法和方案。3. 主导项目前期策划，包括但不限于证照办理、项目建设等，具备全过程项目管理能力。4. 负责资产管理及维护，确保资产的安全和有效利用。5. 熟练运用OFFICE软件（WORD、PPT、EXCEL等）进行各类文档和报表的制作。6. 基本掌握或熟练使用AR、PR、PS、CAD、Sinema等相关软件，为项目提供技术支持。7. 持有驾照且具有丰富的驾驶经验，能适应因工作需要的外出安排。二、任职要求1. 本科及以上学历，年龄25-35岁，。2. 具备相关领域3—5年以上工作经验。3. 对文旅行业有深入的了解和敏锐的市场洞察力。4. 拥有丰富的项目管理经验，能够独立承担项目的策划和执行。5. 熟练掌握各类办公软件和相关专业软件。6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够服从上级工作安排，适应加班。7. 有较强的学习能力和创新精神，能够不断提升自身业务水平。

岗位职责:1.负责制定并执行市场推广计划，提升品牌知名度2.开展地面推广活动，拓展客户资源3.与团队合作，共同完成推广目标任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队协作能力2.能够独立开展推广活动，具备一定的市场分析能力3.对财务咨询服务有一定了解，能够有效传递服务价值4.接受应届毕业生岗位福利：1.基本工资+绩效奖金；2.无经验的小白平均工资4000-6000；有经验者平均工资4500-7500；经验丰富者平均工资10000+3.岗位职责:1.负责制定并执行市场推广计划，提升品牌知名度2.开展地面推广活动，拓展客户资源3.与团队合作，共同完成推广目标任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队协作能力2.能够独立开展推广活动，具备一定的市场分析能力3.对财务咨询服务有一定了解，能够有效传递服务价值4.接受应届毕业生岗位福利：1.基本工资+绩效奖金；2.无经验者平均工资4000-5500，有经验者平均工资6000-7500，经验吩咐者平均工资10000+；3.提供完善的培训体系，帮助员工快速成长4.公司提供部分资源5.享受国家法定节假日，不定期团建；6.享受带薪年假，入职满一年后开始计算；7.享受国家法定节假日，不定期团建；8.享受带薪年假，入职满一年后开始计算；

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工作环境较好，上班顾家两不误