1、结合市场动态与业务发展需要，协同采购团队筛选并确定满足需求的产品资源； 2、负责产品基础推广资料的编制与完善； 3、收集公司产品的市场动态，开展市场调研并分析竞品策略，推动产品策略优化升级，提出产品调整与优化建议，协同设定性能与成本改进目标； 4、主导新零售产品研发及改进项目的立项工作，参与新产品的评审流程； 5、协助制定新零售业务领域的产品发展战略； 6、规划APP产品发展方向，承担小程序的产品策划，设计界面信息架构、业务流程及用户操作路径； 7、负责新产品整体设计与规划，涵盖前期市场调研、竞品分析与数据整合，依据市场反馈和实际需求转化为可落地的方案

需要一名暑假工儿童乐园需要上架子，底薪2300.全勤600，周末通班，其他时候两班倒早九晚三，晚三到闭店，

全国各地级市 联通，移动，电信运营商招聘工作人员 要求：32周岁以下大专及以上学历（条件优秀者可放宽）男女不限，形象好气质佳，有责任心和集体荣誉感，能积极配合团队完成工作任务 福利待遇： 转正后完成领导安排的工作的情况下综合工资6000-9000五险一金长白班高低温补过节过年福利等福利待遇 工作地点：全国地级市可安置

有工作经验，过年不放假，

岗位职责： 1.主导公司产品的设计工作，涵盖产品规划、方案设计及落地执行，全程把控产品实现过程； 2.承担所负责项目的项目管理职责，协调UI、开发、测试团队高效协作，确保产品目标顺利达成，并对产品全生命周期进行管理； 3.对接运营业务部门，开展需求沟通，梳理业务流程，制定并输出匹配业务发展需要的产品解决方案；

岗位职责： 1、熟悉Amazon平台，关注市场动态，评估市场容量，开发有潜力、畅销的优质新品，丰富产品线 2、清楚平台规则政策，懂得辨认侵权产品，能把握好开发的新品侵权违规等问题，及时了解平台政策变化和竞争对手信息； 3、有一定数据分析能力与数据化思维，运用市场数据分析，竞争程度分析，用户数据分析，产品数据分析等判断市场容量，竞争程度，用户喜好，产品生命周期等； 4、有一定市场敏锐度，懂得搜集、考察及评估供应商信息，在供应商选择，产品质量的把控，库存和调拨，成本优化等方面有一定见解； 5、有独立思考能力和判断能力，有较强的沟通能力，能够与供应商很好的谈成合作； 任职要求： 1、大专及以上学历，3年及以上亚马逊开发经验 2、有自己开品思路，有爆款开发经历的优先考虑； 3、有较强的数据分析能力和沟通能力，有热情持续学习的热情； 4、对市场有较强的敏感度和洞察力，熟悉市场消费者行为，对产品和市场定位有一定的认知和理解力； 我们将为入职的您提供： 1、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+其他福利； 2、专业培训：定期为员工提供全方位的专业培训； 4、职业规划：公司目前属于扩编阶梯，为员工提供高速成长机会和职业规划； 3、上班时间：9:00--12:00；13:30--18:30 4、节假日：周末双休、法定节假日全休； 5、五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 6、带薪假期：带薪年假、带薪婚假、产假、陪产假、丧假等； 7、缤纷节日：生日会、年会、端午节、中秋节……各种节日礼品福利大放送 8、其他福利：下午茶、免费晚餐、生日福利、入职周年福利、团建活动、旅游活动等； 路线： 附件公交站：雄楚大道晒湖小区、雄楚大道井岗村、静安路城市花园 BRT直达：雄楚大道BRT静安路 附近地铁：地铁4号线梅苑小区/武昌火车站； 地铁7号线瑞安街站； 地铁11号线武昌站东广场站

公司在地铁站附近，入职即购五险一金，每月10号准时发放薪资。 工作内容： 1.借助公司提供的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向； 2.熟悉掌握公司证券投顾类产品内容，主动识别并把握销售契机； 3.高效服务客户，通过电话、微信等方式促进客户与公司的顺利合作。 工作方式：依托公司网络平台及企业微信进行线上沟通。 客户来源：无需自行开发，客户为公司自媒体粉丝群体，通过各大财经类渠道推广吸引而来，意向客户主动添加微信，精准锁定目标人群。 上班时间：秉持高效为本、结果导向的原则，倡导轻松务实的工作氛围。 薪资： 任职要求： 1.大专及以上学历，性格积极阳光，学习能力突出，思维敏捷，抗压能力强，具备自我驱动力与自信心的90后奋斗者，持有证券从业资格证者优先。 2.具备强烈的时间观念与服务意识，掌握灵活且熟练的沟通谈判技巧。 3.擅长客户沟通，具备良好的人际交往能力及客户关系维护能力。 4.拥有敏锐的市场感知力和精准的客户需求分析能力。 5.具备较强的风险管控意识，能对公司与客户均保持高度责任感。 薪酬福利体系： 1.薪酬构成：无责底薪＋绩效奖金＋业绩奖励＋业绩提成＋（周奖、月奖、季奖） 底薪4500元为无责任保障薪资＋全勤奖＋绩效，综合收入可达1.5万～3万元不等； 2.传统节假日发放购物卡、现金或实物福利； 3.员工生日举办庆祝派对，不定期提供下午茶点、零食分享与团队聚餐，兼顾员工多样化兴趣需求； 4.入职即缴纳五险一金，全面解决员工后顾之忧； 5.公司设有系统化培训机制与清晰晋升通道。 特别提示： 1.无相关工作经验或缺乏行业背景无需担忧，公司将全力投入培养，团队成员也将积极协助成长； 2.只需你踏实肯干、执行力强、富有事业心、为人简单真诚——其余一切由我们来支持。

职位概述： 我们正在寻找一位思维敏捷、执行有力的产品经理，加入我们的平台产品团队。您将负责公司核心平台产品的规划、设计与持续迭代，深度理解业务与用户，将需求转化为清晰的产品方案，并推动其高效落地。您不仅是功能的定义者，更是业务目标与用户体验之间的桥梁，通过优秀的产品解决方案驱动业务增长与用户满意度的提升。 主要职责： 产品规划与策略：负责平台通用产品的长期规划与版本迭代，深刻理解业务战略，制定清晰的产品目标、路线图及策略。 需求洞察与分析：通过用户调研、数据分析、反馈收集等多种方式，深度洞察用户需求与行为，准确进行需求分析、优先级判断与场景定义。 方案设计与落地：独立完成产品功能模块的设计，输出高质量的产品需求文档（PRD）、原型及交互流程，确保方案可行性及业务价值。 全流程项目推动：作为产品负责人，高效协同设计、研发、测试及业务团队，明确需求、跟进开发、把控测试与上线全过程，确保产品按质按时交付。 数据驱动与迭代：监控产品上线后的核心数据与用户反馈，基于数据分析进行产品效果评估，并持续推动产品优化与迭代。 任职要求： 基本要求： 全日制大专及以上学历，1年以上互联网或软件产品相关工作经验。 具备完整的产品功能设计及落地经验，熟练掌握Axure、墨刀、Figma等至少一种主流产品设计工具。 能够独立撰写逻辑清晰、细节完备的产品需求文档，具备优秀的需求分析、梳理与表达能力。 核心能力： 具备出色的逻辑思维能力、用户同理心与换位思考能力，能够精准把握问题本质。 拥有强烈的责任心和自驱力，工作积极主动，能独立负责并推进复杂项目。 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队合作精神以及出色的抗压能力。 对数据敏感，具备初步的数据分析意识，能够用数据辅助决策。 优先考虑： 拥有家装、家居、房产或本地生活服务等相关行业产品经验者。 有B端平台产品、SaaS产品或从0到1产品实践经验者。 对用户体验、交互设计有深入理解或浓厚兴趣者。

1、开展软件产品客户需求的调研与整合，规划产品发展路径，制定产品发布计划； 2、依据需求完成软件产品定义与设计，组织项目、研发及测试团队进行评审，共同研讨并确定功能发布方案； 3、统筹软件产品全生命周期管理，对产品质量全面负责，主导发布功能的验收与质量评估，开展产品使用培训与操作指导； 4、推动软件产品的推广应用，负责相关技术文档的编写与发布 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，专业为计算机、电子通信、自动化、软件、物理、化学等相关领域，具备3年以上软件产品管理工作经验； 2、具有敏锐的产品洞察力，掌握系统化的软件产品方法论； 3、追求卓越的软件产品质量，深度参与从需求采集、产品规划与设计到交付上线及迭代优化的全流程环节； 4、熟练操作常用的产品设计工具及办公软件； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的学习能力、沟通技巧和团队协作精神； 6、通过大学英语四级或同等水平以上 加分项： 1、具备设备仪器控制系统或分析类软件产品设计经验者优先； 2、有从0到1主导或深度参与软件产品建设全过程经验者优先

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青海顺丰速运有限公司兴海分公司招聘1名派送员。年龄22-35岁，要求会写汉字，会操控电动三轮车，男女不限，机灵勤快，有责任心。 工作地址：兴海县顺丰速运 联系电话：

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黄南藏族自治州兴海县招指挥/司索工(主要挂钢绳，解钢绳，）招聘起重司索工Q1证5-6名，西宁周边100-300公里黄河上游水电站，包住长期稳定，待遇商量工资月结，有意者联系备注，所有工种都必须持证上岗，必须持有高空作业证

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围绕用户全生命周期价值提升，通过私域社群的精细化运营、优质内容输出与高粘性互动，实现用户留存、活跃及转化，为业务增长提供核心私域流量支撑 岗位职责： 1、主导私域整体运营：搭建私域流量体系，制定并落地私域运营策略，统筹私域业务推进，推动私域商业化变现，对私域关键数据指标负责。 2、负责从零构建私域社群或优化现有社群结构，制定群规规范，设计入群动线，精准筛选目标用户，建立分层社群架构（如新客群、活跃用户群、高价值会员群）。 3、熟练运用私域工具与创新玩法：整合企微用户运营系统，搭建用户激励机制，策划并执行引流、裂变、拉新、留存、促活与转化活动，提升私域用户的活跃表现与成交效率。 4、监测社群运营核心数据（如活跃度、留存率、转化率、复购率），提炼运营亮点与改进点，持续迭代运营方案，优化社群整体运营成效。 5、构建社群生态与用户分级运营机制：制定标准化社群SOP流程与用户标签体系，策划专属福利、话题互动及UGC内容活动，增强社群粘性与用户消费贡献。 6、以数据为导向推动策略升级：追踪用户行为数据（转化率/LTV/ROI），定期复盘活动成果，优化内容传播、流量获取与转化路径，确保销售目标高效达成。 任职要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，具备2年以上私域社群运营工作经验，有社区电商领域相关经验者优先。 2.专业能力：精通私域常用工具（企业微信、社群管理工具、SOP系统等），可独立完成活动策划与高质量内容输出；具备基础数据分析能力，能基于数据反馈调整运营策略。 3.核心素养：具备良好的沟通表达能力，善于快速建立用户信任关系；目标导向明确，擅长通过运营手段促进用户转化；有耐心与责任感，能及时响应用户需求，维护良好社群氛围。

【工作薪资】8000-12000不等，根据实际岗位分配 【工作内容】负责公司运营团队管理 【上班时间】早9晚6，白班 【工作地点】成都成华区 【其他福利】月度优秀员工奖

#招聘食品加工中心运营主管 岗位职责 1.负责园区商户食品安全巡查； 2.负责园区物业服务管理工作；协调物业各部门（安保、保洁、工程等）工作，确保高效运转； 3.监督园区公共设施（水电、电梯、消防、网络等）的维护、保养及报修，确保正常运行；； 4.负责跟进商户装修施工管控及巡查工作； 5.负责跟进项目工程类事项（工程立项流程发起）；园区各类应急维修工程（含发起应急维修流程、造价任务联系单、维修物资采购等流程） 6.负责园区安全管理工作（组织年度消防、燃气应急演练；跟进各级安全检查问题落实整改；落实项目安全生产管理各项工作；组织园区召开商户月度安全生产工作会议）。 任职要求 1.大专以上学历，42周岁及以下； 2优先食品相关专业，有食品行业从业经历 3.具备一定园区物业管理经验； 4.熟悉安全生产管理知识，有安全管理经验； 5.较强的责任心和执行力，富有工作热情和客户服务意识。原则性强，纪律性强； 6.有较强的沟通协调能力、较强的执行力，熟悉办公软件 9:00-18:00，做五休二 工资：7000-7500 工作地址：珠海市香洲区三溪路1845号（界冲） 联系人：游女士

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1、行业洞察与需求挖掘：深入把握行业发展方向及企业战略目标，通过业务诊断与数据分析，借鉴领先实践，在商品企划、供应链流通及销售预测等方面输出可行性解决方案。 2、产品规划与架构设计：负责产品全生命周期管理，制定中长期发展规划，整合内外部资源，推进产品从概念到落地的全流程实施，保障项目按期交付。 3、产品优化与协同推进：产品上线后，结合市场环境变化与用户实际反馈，动态调整产品需求，持续提升产品价值与用户体验。 4、专业精进与创新建议：主动关注行业前沿趋势，学习供应链商品领域先进方法论与技术应用，为产品升级和运营策略提供有力支持。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上产品经理工作经验，具备服装或零售行业商品计划、配货/补货/调拨及需求预测相关经验者优先。 2、具备扎实的产品设计与管理能力：熟悉产品开发流程，擅长需求梳理、原型绘制、需求文档撰写及项目落地执行。 3、具备较强的数据分析能力：熟练运用SQL、Python、BI等工具进行数据处理，了解数据建模与机器学习基础原理。 4、具备良好的沟通协作素质：责任心强，具备优秀的跨团队沟通、协同推进能力与抗压性，能与业务、技术团队高效联动并达成目标。 5、有ERP系统使用经验者优先。 6、可使用英语作为工作语言者优先。

工作职责: 1.依据企业战略方向与发展规划，开展产品需求的整理与策划工作，编写相应需求文档，并负责产品从规划到退市的全周期管理； 2.开展可行性分析：针对新产品需求进行调研评估，协同研发部门推进项目立项流程； 3.按计划导入并分析产品新需求，协调资源推动需求落地直至正式上线； 4.定期跟踪产品销售数据，开展竞品对比研究，并基于分析结论优化产品策略； 5.持续开展行业动态研究，输出具有前瞻性的产品创新建议； 6.配合设计、开发及测试团队，确保各方对产品需求的准确理解与执行； 7.电子类产品经理需深入洞察市场趋势与竞争格局，结合公司发展目标，打造符合用户需求的产品，增强企业市场竞争力； 8.通过客户诉求挖掘与市场数据分析，为管理层提供决策依据，助力企业把握市场机会，推动长期稳定发展； 任职资格: 1.本科及以上学历，接受应届毕业生； 2.电子相关专业背景，包括但不限于电气、电子信息、自动化、计算机、通信、集成电路、机电等方向； 3.具备硬件开发、软件开发、项目或产品管理经历者优先考虑； 4.掌握C语言、模拟电路、数字电路、电路原理等相关基础知识者优先； 5.熟悉任一MCU开发平台或ARM架构软硬件设计者优先； 6.有医疗设备、工业自动化、电力自动化、车载交通等领域技术服务经验者优先。