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法务专员/助理经验不限大专及以上诉讼仲裁
资产管理公司-法务助理的招聘 方向思路 一、优先招聘2025年6月份毕业的人 1.1因为刚毕业的人员通常尚未组建家庭,生活负担较轻,能够全身心投入工作;举例:2024年12月24日12:38腾讯会议(工作例会)上,李益问余婷助理昨天例会后做了什么?余婷助理回答:因白天需照看孩子,只能将工作安排在晚间,但系统出现问题时联系同事未果(夜间同事处于休息状态),最终未能完成任务。再如王雪助理需接送子女上学、辅导作业并处理家务,事务繁杂,难以兼顾额外工作; 1.2研究生考试已结束,迎来招聘窗口期,建议人事重点对接即将毕业的在校生; 1.3即将毕业的学生对职业选择较为开放,缺乏横向比较的基础;而已就业者容易受过往经历影响,若当前岗位稍有不适,便会怀念旧职,难以坚持本职工作(实际上原岗位已无法回归,徒增困扰,浪费时间)。见下例1.4; 1.4沈佳慧助理离职时在微信中向人事zhang表示:“我觉得这个岗位和我所想的有些偏差” 对1.4的建议解决方案: a.招聘前:请人事在岗位描述中详尽说明工作内容与实际情形,使应聘者充分了解未来职责,可参考本文表述方式发布岗位信息,并根据实际情况适时调整;对于理解存在障碍的情况,可通过加粗字体、特殊颜色标注等方式强化提示; b.招聘中:邀请应聘者于工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830,深入体验工作流程,期间可随时提问,确保其明确入职后的具体职责;初次参与可能不适应,鼓励多次参加以加深认知;请注意,非工作日及工作日其他时间段无会议安排,相关人员可能正在开庭; c.入职后不应再出现“岗位与预期不符”的情况; d.公司仅向需要工作机会的人提供职位(公司从不主动挖角,致力于从零开始培养人才,仅面向未就业人群开放岗位); 1.5其他; 二、助理岗位优先招聘细心、勤快麻利、任劳任怨的人 2.1我们公司的助理工作内容相对基础,但工作量较大,需具备勤奋、细致、反应迅速和吃苦耐劳的品质; 2.2工作简单的原因在于:公司每个工作日12:30-13:30均设有腾讯会议540-8594-7830进行协同办公,便于助理每日及时提出问题并获得解答; 2.3公司培训资源充足、周期长,新人锻炼机会丰富,即无需担心不会操作或无法上手,助理初期主要通过模仿已有案例学习执行流程(公司已有成熟范例指导); 2.4助理需具备较强抗压能力,因所涉业务难度高(执行难、推进难),原债权人常情绪激动甚至言语攻击,公司负责人会对不当行为予以回应; 2.5助理需责任心强,将原债权人的事务视同自身事务对待;同时警惕对方指责属实的情形,防止被反诉,避免陷入“农夫与蛇”的困境; 2.6其他; 三、公司用人地域思路 3.1第一步实施全国范围统一招聘,不限定工作地点(后续拓展至美国、中国香港,再逐步覆盖全球) 3.2公司先夯实基础,即落实前述第一、二点要求; 3.3其他; 四、在线诉讼导致90%的工作时间均为远程办公,部分工作内容举例如下 4.1助理大部分时间居家办公,办公软件由飞书迁移至宏灿卫道、飞书、微信等平台; 4.2对接原债权人,提供《债权转让协议》《通知》《确认书》,并及时将相关证据归档至飞书、宏灿卫道等系统; 4.3与公检法机关对接,办理立案、开庭、强制执行、控告、主体扩展、拒执罪等相关程序;当原债权人查询进展时,可将飞书中的信息转发至微信供其查阅; 4.4对接债务人,出具《调解协议》,提供公司账户信息; 4.5与公司内部团队协作沟通; 4.6有人问:我到底在哪里上班? 答:A.公司在上海设有办公室:闵行区沪闵路7940号405室,您可前往该地办公; B.公司业务遍及全国,为实现就近服务(包括原债权人、公检法、推荐人等),公司在各地均有招聘计划,您可在方便的位置办公,辐射周边区域(因90%时间为线上工作); C.工作地点不重要,关键在于高效完成任务; D.三线城市容不下你的理想,一线城市安放不了你的身体,怎么办?加入我们,在线诉讼为您提供解决方案; E.想成为律师,但实习期间在公检法无收入?律所实习名额稀缺?来我们公司从事在线诉讼,可协助您在律所挂证,详情请咨询公司常年法律顾问陈治恺律师183-2107-2701,律所名称:北京浩天(上海)律师事务所,地址:上海市浦东新区金茂大厦12楼,公司承担全部挂证费用; 4.7有人问:周末双休吗?工作时间是几点到几点? 答:实行双休制,工作时间为09:00-17:00,注意:我们90%的工作通过线上完成,无需现场打卡或到岗坐班; 五、兴趣是最好的老师 5.1希望您对法律实务有兴趣(兴趣驱动成长),前述第四部分内容是每位法律、法学专业学生必经的职业路径之一; 5.2希望您乐于助人(日常工作核心即是帮助原债权人解决问题); 5.3招聘过程中,请应聘者于工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830,全面深入了解岗位职责,清楚未来工作内容;由于公检法通常在早晚时段开庭,只能利用中午用餐时间开会(错峰安排),这也是众多法律从业者的共同建议,助理需提前一小时就餐以配合会议安排; 5.4有人问:何时可以开始上班? 答:待您参加完3次腾讯会议后,若您感觉已准备就绪,可自行提出入职时间;公司规划7年内开设一万家资产管理门店(主营债权收购与诉讼),常年在全球范围内招聘,人力资源缺口大,哪里业务密集,就在哪里增补人员,由市场机制调节招聘节奏; 5.5为增强员工对公司信任感(促使精力集中投入工作),入职初期请您添加支付宝139-0162-6423为好友,公司将预先发放一定额度工资(预支薪资,供您先行使用,无需依赖家庭支持生活开支); 六、合规性:公司属于“资产管理”类企业,助理为正式工作人员 6.1百度检索显示:中国四大资产管理公司为中国华融、长城、东方、信达,成立于1999年,旨在应对亚洲金融危机、化解金融风险,分别承接中国银行、建设银行、工商银行、农业银行的不良资产。此类公司以最大限度保全资产、减少损失为主要目标,可在处置资产过程中开展追偿债务、资产租赁或转让重组等活动; 6.2公司营业执照经营范围第二项包含“资产管理”,实际业务即为收购不良债权资产,依法起诉债务人(追究责任、要求偿还),前期通过小额试探性诉讼(成本约50元)建立胜诉模板,成功后实现债权,共享收益; 6.3依据《中华人民共和国民事诉讼法》(2024年施行)第一编总则、第五章诉讼参加人、第二节诉讼代理人第六十一条规定:当事人、法定代理人可委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可被委托: (一)律师、基层法律服务工作者; (二)当事人的近亲属或工作人员; (三)当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民; 6.4助理系公司员工,依法履行职务;请注意上述第(二)、(三)类人员虽非专业法律人士,亦可合法参与诉讼活动;我国民事诉讼并未强制要求必须聘请律师; 七、助理待遇 7.1遵守国家用工规范(基本工资、医保、社保、公积金等),公司全部依法落实;有人问:底薪一般是多少?答:公司尚不了解应聘者能力水平,首月底薪由应聘者自主申报(一个月后根据表现评估,确定合理薪酬); 7.2年终奖励机制为首年1千元、第二年1万元、第三年10万元,之后每年不低于10万元(此部分独立于7.1所述福利,发放时间不一定在年终,而是与重大案件回款同步),方式直接有效;待Excel系统实现全流程业务数据统计后,拟将奖励细化至单个案件维度;公司倡导“低底薪+高提成”模式,整体收入极具竞争力; 7.3公司倾向招聘在校生或应届毕业生(希望从一张白纸开始培养),期待与您长期共同发展;法律行业类似中医,从业者经验越丰富价值越高;业内共识:法律不仅依赖逻辑,更依赖实践积累;公司高度重视自主培养的人才,愿与其建立持久合作关系; 复习前面5.5条款:为增强信任,入职初期请加支付宝139-0162-6423为好友,公司将预发工资额度(让您先使用,减轻经济压力); 复习前面4.6-E条款:想做法官助理或律师,但实习期间无收入?律所机会少?来我们公司做在线诉讼,可协助您在律所挂证,详情请咨询公司常年法律顾问陈治恺律师183-2107-2701,律所名称:北京浩天(上海)律师事务所,地址:上海市浦东新区金茂大厦12楼,公司全额承担挂证费用; 八、公司简介(公司属资产管理性质,详见第六部分) 当前为大数据时代,只要用心搜索,每家企业信息公开透明。建议您自行访问中国裁判文书网、企查查、天眼查等公开平台查询,我司在全国数百家法院拥有大量胜诉案例,业务模式获得司法实践支持;社会反响良好,持续有债权人主动寻求合作转让债权。公司名称:上海锐齿投资管理合伙企业(有限合伙); 了解公司的快捷方式:添加助理郭悦*************微信,登录“飞书”系统,用户名:***********,密码:Ruichi405,验证码需联系*************微信或致电*************,找郭悦助理获取,查看我司案件详情;郭悦已在数百家法院取得胜诉判决; 微信用户AN99提问:你们会提供实习证明吗?答:会的(以往版本由同学提供,直接联系公司助理郭悦*************盖章即可); 有人问:该岗位是否为律师助理?答:不是。首先,我们并非律师事务所;其次,我们是资产管理公司;工作中虽会接触律师(作为原告方,被告通常聘请律师应诉,因此对手多为律师),我们也在间接创造律师就业机会; 九、为何采用多位助理而非依赖律师 9.1收购一个不良资产包往往涉及数百乃至数十万个被告,单靠律师难以完成; 9.2律师存在局限性,并非因其主观意愿,而是受制于律所、律协、司法局三重监管;一旦律师与公检法发生激烈冲突,相关部门可能干预,影响执业证年审,故律师普遍不敢强硬对抗; 9.3现实中案多人少,公检法履职不到位现象普遍存在(当然也有优秀干警),而助理敢于督促办案进度(律师则不敢),这正是我们倾向招聘应届生的原因:面对公检法懈怠,律师难以发声,而我司员工非执业律师,可依法直接举报、投诉,推动案件进展; 9.4在此背景下,公司着力培养大学生担任诉讼代理人,法律依据为《民诉法》第六十一条,已在第六部分合规性中阐明; 9.5因此,新疆新铁宝悦已解除与律师的合作合同,改由沈佳慧助理担任代理人(缴纳上海宏灿社保),并决定在当地招聘新助理;新疆助理需掌握被执行人现场租户情况A,协助法官发出《协助执行通知书》,对比法院回款B,依据AB差异提起拒执罪控告,扩大责任主体,启动刑事自诉等程序; 十、最后再次强调 10.1请应聘者务必于工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830,充分了解岗位职责,明确未来工作内容; 10.2上海亦招聘助理,办公室地址:闵行区沪闵路7940号4楼405室
案源开发专员
6000-11000元/月
法务专员/助理经验不限大专及以上
我们团队专注于交通事故、工伤、人身损害等案件领域,实行规模化管理与公司化运营。提供为期4个月的法律法规带薪培训,享受律师级别的薪资待遇,依法缴纳五险,若您对法律行业有兴趣,欢迎前来面试,面对面深入交流。 岗位要求: 1、年龄不限,有护工、保险、中介等相关工作经验,或掌握藏语、青海方言者优先录用; 2、具备优秀的销售技能,热爱销售工作; 3、具备良好的沟通能力,以及较强的组织、协调和应变能力; 4、富有激情,能适应高强度工作节奏,具备团队协作精神; 5、可长期稳定任职,工作态度认真踏实,责任心强,勤勉务实。
知识产权业务专员
4000-9000元/月
商务专员包住包吃五险一金年终奖餐补1-3年中专及以上销售/大客户销售To B销售经验商务洽谈能力
1.这是一个销售岗位,主要负责知识产权领域的相关业务,包括专利服务、企业项目申报等内容。 3.岗位对经验无要求,公司会提供系统化、全方位的培训,但希望你具备良好的沟通表达能力,工作中主动提问、积极学习。 4.实习期底薪为3500元,转正后基础薪资为4100元,收入上不封顶,工作满一年的员工月收入普遍可达1.5万元以上。 5.公司统一提供住宿,另有饭补、餐补及电话补助等福利支持。 6.五险一金齐全,节日礼品与年终奖金均为标配,全员享有。 7.实行双休制度,法定节假日正常休假,工作时间为早上九点至下午五点半。
商务专员
6000-8000元/月
商务专员3-5年大专及以上商务合作拓展商务洽谈能力招商/商户拓展电商/直播商务
1.负责知识产权相关业务的市场拓展工作;(涵盖商标注册、案件处理、版权登记、专利申报等服务) 2.结合企业实际需求,为客户提供专业的知识产权保护方案建议; 3.具备优秀的沟通技巧与电话沟通能力,能够主动维护客户关系并提升客户满意度。 4.具备销售工作经验者将优先考虑。 5.公司提供系统化免费培训支持 任职要求 1.表达清晰,沟通顺畅,具备耐心及较强的服务意识; 2.积极进取,能承受工作压力,具有良好的开拓精神; 3.拥有敬业态度,竞争意识强,勇于应对工作中的各项挑战; 4.具备良好职业素养,善于协作,富有团队合作精神; 5.有电话销售经验或法律专业背景者优先录用!
法务专员
3000-8000元/月
法务专员/助理经验不限中专及以上劳动用工
岗位职责: 1、利用电话、网络等途径,积极获取潜在客户信息,整理并维护潜在客户名单,持续丰富客户资源库 2、依据标准话术讲解法务服务内容,回应客户咨询,深入了解客户需求,做好数据记录与分析。持续跟进意向客户,促进签约转化 岗位要求: 1、年满18周岁,具备良好的普通话沟通能力 2、中专或以上学历,具备一定抗压能力 薪资待遇: 无责底薪3000 + 500绩效底薪 +(300-1200)岗位工资+提成 福利待遇: 早九晚六,周末双休,缴纳五险,节日福利 带薪年假,团建旅游,可接受新人小白
案源开发专员
6000-11000元/月
法务专员/助理经验不限大专及以上
我们团队专注于交通事故、工伤、人身损害等案件的处理,实行规模化管理与公司化运营。提供为期4个月的法律法规带薪培训,享受律师级别的薪资待遇,入职即缴纳五险,若您有志于法律行业的发展,诚邀您前来面试,面对面深入交流。 岗位要求: 1、年龄不限,具备护工、保险、中介等相关工作经验,或掌握藏语、青海方言者优先录用; 2、具备优秀的销售能力,对销售工作充满热情; 3、沟通能力强,具有良好的组织协调能力与应变能力; 4、富有工作激情,能适应高强度工作节奏,具备团队协作精神; 5、可长期稳定任职,工作态度端正,责任心强,踏实勤奋。
商务专员
3000-8000元/月
商务专员1年以下大专及以上市场营销合作商务合作拓展招商/商户拓展
岗位职责: 1. 负责客户关系的维护与拓展,提升客户合作体验; 2. 参与商务洽谈,为客户提供专业的咨询支持与定制化方案; 3. 主导商务合同的签署,并跟进合同执行过程中的各项进度; 4. 配合团队推进商务目标的实现及工作计划的落实; 5. 协同相关部门协作,推动业务流程顺畅高效运行。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判协调能力; 2. 能够独立应对工作挑战,及时处理各类问题; 3. 拥有较强的市场洞察力与客户运营能力; 4. 认同团队协作理念,适应高强度工作节奏; 5. 具备良好的执行力,能按时保质完成既定任务。
商务专员1-3年本科及以上
岗位职责:商务报价专员岗位要求 学历与专业 本科及以上学历,商务管理、市场营销、国际贸易、金融、会计学等相关专业优先。具备扎实的专业基础,能够深入理解成本核算、市场定价策略等商务报价核心内容。 工作经验 2-5年商务报价、成本分析或相关领域从业经历。具有同行业背景者优先,熟悉本行业产品或服务的价格结构及市场价格变动趋势,能高效制定具备市场竞争力的报价方案。 专业技能 熟练操作办公软件,掌握专业报价管理工具或企业资源计划(ERP)系统应用。 具备良好财务素养,可独立完成成本测算与利润评估,清晰识别各项成本要素对最终报价的影响,确保报价方案既合理又保障盈利空间。 能力素质 具备较强的数据处理与分析能力,能够系统整理并深度挖掘价格相关数据信息。 逻辑思维清晰,在复杂商务场景中能条理分明地研判问题,设计科学报价策略,有效应对谈判需求与突发状况。 责任心强,工作细致严谨,对报价数据真实性与准确性高度负责,严格执行审核流程,杜绝因失误影响公司利益。 具备一定抗压能力,可在紧迫项目周期和高负荷任务下,保质保量按时交付报价成果,从容应对各类工作压力与挑战。 语言能力 学习能力强,能快速掌握公司新产品、新业务知识,紧跟行业前沿动态与政策法规更新,持续优化报价方法与策略。 具备良好的团队协作意识,乐于分享经验与资源,助力提升整体团队报价能力,积极参与协同项目,为达成团队目标积极贡献力量。
商务专员
5000-10000元/月
商务专员社保生日福利年终奖餐补经验不限大专及以上招商/商户拓展
岗位职责: 1.通过电话方式主动联系客户,与客户进行高效沟通,推广公司产品及服务内容; 2.针对客户实际需求,提供专业化的商务建议与定制化解决方案; 3.积极参与各类营销推广活动,推动产品和服务的市场覆盖; 4.持续跟进客户反馈,维护良好的客户关系,保障服务品质与客户满意度; 5.参与公司组织的专业培训课程,持续提升业务能力与行业认知水平。 任职要求: 1.具备优秀的语言表达与沟通技巧,能准确传递信息并理解客户需求; 2.既能独立开展工作,也具备良好的团队协作意识; 3.工作态度积极,责任心强,具备较强的执行能力与任务落实能力; 4.学习意愿强烈,能够快速掌握新知识、适应新环境; 5.对商务运营有基本认知和浓厚兴趣,期望在该领域实现长期职业发展。 薪资待遇: 1.公司为国有企业,实习期无责底薪2950,转正后底薪提升至3250+提成,缴纳五险 2.周末双休,法定节假日正常休息,节日福利礼品,年终奖金优厚 3.工作时间9:00-17:30 4.每日现金奖励,每周现金奖励,每月现金奖励
商务专员
6000-8000元/月
商务专员3-5年大专及以上商务合作拓展商务洽谈能力招商/商户拓展电商/直播商务
1. 负责知识产权相关业务的市场拓展工作;(涵盖商标注册、案件处理、版权登记、专利申请等) 2. 结合企业实际需求,为客户提供专业的知识产权保护方案建议; 3. 具备出色的沟通技巧和电话沟通能力,能够主动维护客户关系并提升客户满意度。 4. 具备销售工作经验者优先考虑。 5. 公司提供系统化免费培训支持。 任职要求 1. 表达清晰,沟通顺畅,具备耐心及较强的服务意识; 2. 有强烈的事业心,能承受工作压力,具备积极进取的开拓精神; 3. 拥有敬业态度和竞争意识,勇于应对工作中的各项挑战; 4. 具备良好的职业道德,善于协作,富有团队合作精神; 5. 有电话销售经验或法律专业背景者优先录用!
青海海东找单身面匠,或者跑堂都可以电话☎想来的兄弟们联系哦,朋友们机会不要错过,非常着急急
面点
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海东
2月21日 07:39拨打电话
青海海东招聘洗碗工,工资3000+200(全勤),一月四个半天休假,联系电话.
3200元/月
洗碗工月结
招聘洗碗工,工资3000+200(全勤),一月四个半天休假,联系电话.
海东
2月21日 07:39拨打电话
青海海东互助有机肥料厂招厨师一名,,年后上班待遇优厚有意者联系刘
厨师1-2人
互助有机肥料厂招厨师一名,,年后上班待遇优厚有意者联系 刘
海东
2月21日 07:25拨打电话
青海海东大学食堂招聘打杂人员数名,月休2天,工资面议,联系郑
厨工月结
青海大学食堂招聘打杂人员数名,月休2天,工资面议,联系郑
海东
2月21日 07:05拨打电话
服务员配菜开荒保洁保洁
城北清真火锅店急招 年过完了出来该上班呀 服务员8名 工资4200—5500元+提成+绩效奖+奖金 刨肉师2名 工资4500--5500元+绩效+奖金 配菜4名 工资4200--5000元+绩效+奖金 摘菜大姐2名 工资3800--4200元+绩效+奖金 小料2名 工资3800-4200元+奖金 保洁2名 工资3800一4200元+奖金 (要求手脚麻利 干净利索 有团队意识) 以上岗位包吃包住 月休3天 满半年工龄工资加100元 工作地点:小桥大街 天俊桥附近 联系电话:
海东
2月21日 07:00拨打电话
法务
7000-10000元/月
法务1-3年本科及以上
最好有律师证(以前有现在注销了的也可以),也接受过了法考想挂律所实习的,可挂在公司名下的律师事务所(在成都),办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判,并对相关法律问题提出专业意见,最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等,以符合法律要求,预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育,开展法律培训,针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训, 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况,不断优化法律信息库,调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。
法务1-3年中专及以上
工作时间:每天早上9:30到晚上19:00,法定节假日正常休息。 薪资待遇:月薪5000元~12000元,提成6%-12%,还有额外奖金。转正后平均月薪能到10000元以上,只要你认真工作,收入还是很可观的! 工作内容 1、通过企微解答委托人疑虑 2、根据客户需求,为客户提供相关法律服务; 3、确定合作意向,签订委托合同 没有严格的考核,适合新人。公司氛围轻松,经常有下午茶、水果和零食,每月还有团队聚餐和生日会,节假日也会发些小礼物。 我们的优势: 不需要工作经验,公司会提供客户资源,不用自己找客户。 室内办公,环境舒适,空调全天开放。 团队年轻,基本都是90后和00后,工作氛围轻松愉快。 最重要的是,不加班!老板鼓励大家下班后好好休息,享受生活。 工作地点:成都温江区新时珑玺大厦1902 如果你正在找工作,欢迎来了解一下,环境不错,团队也很友好!
法务专员
1.2-1.8万元/月
法务3-5年本科及以上
一、工作职责: 1、合同审核与撰写(主要是英语) 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草,确保条款合法合规,符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备(主要是英语) 4、根据客户或业务需求,填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持(最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作) 6、参与公司ISO27001认证的维护工作,配合整理、提交相关材料,确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规(如ISO27001、GDPR、CRA等),能够撰写或修订公司信息安全政策(如隐私政策,主要以修订为准,因为我们大部分政策都已经有了); 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规,整理分析并形成简要报告,供相关部门(尤其是研发部门)参考,确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰,具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上,英语六级以上,具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请,并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。
法务本科及以上
岗位职责: 1.为企业日常经营、合同管理、劳动用工等提供专业法律意见,防范法律风险 2.起草、审核、修订各类合同、制度文件及法律文书,确保合法合规 3.处理诉讼、仲裁、行政复议等法律纠纷,统筹内外部律师资源 5. 开展法律培训与合规宣导,提升全员法治意识与风控能力 任职要求: 1.本科及以上学历 2. 具备3-5年企业法务或律所相关工作经验,熟悉公司法、合同法、劳动法等实务 3.具备良好的逻辑分析、沟通协调,责任心强、原则性强 4.能独立处理常见法律事务,适应多任务并行与阶段性高强度工作
法务学历不限
岗位职责: 1.为公司及个人客户提供日常法律咨询,就合同审查、劳动关系、债权债务等常见法律问题出具专业意见。 2.协助起草、修订各类法律文书(如协议、函件、声明等),确保内容合法合规、风险可控。 3.参与客户法律事务处理全过程,包括证据梳理、沟通协调、纠纷初步应对等基础性法律支持工作。 4. 定期整理法律服务案例与常见问题,协助优化标准化服务流程与知识库建设。 5. 维护客户关系,及时响应需求,提升服务满意度与长期合作意愿。 任职要求: 1.法学相关专业背景,已通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2. 具备良好的逻辑分析能力与书面/口头表达能力,能清晰传递法律观点。 3.工作细致负责,具备较强的学习能力与客户服务意识。 4.能够远程高效协作,时间管理能力强,适应长期兼职灵活工作安排。 5.最低学历:本科;经验要求:不限;工作地点:不限;招聘截止时间:2026-12-31
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:实现停息挂账,规避催收、诉讼风险,终止罚息与违约金累积,最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产专项解债服务:涵盖断供房产保有、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、全方位培训体系:覆盖项目认知、推广技巧到管理实操,全程指导新人快速上手 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从新手顺利成长为业务骨干 3、深度赋能系统:向下延伸支持链条,提供全面运营支撑 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,随时解答客户咨询 5、专业法务后盾:合作国内十大知名律所,以严谨专业的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展连贯稳定 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,上岗更快 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系,提升复购与转介 工作时间: 可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 持续开展专业技能与主题活动培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务专员生日福利经验不限学历不限渠道合作经验产品运营经验熟悉CRM软件操作网贷逾期市场营销合作媒体房地产商务洽谈能力金融熟悉ERP软件操作销售/大客户销售招投标相关经验信用卡逾期To B销售经验企业服务
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期服务:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务处理:降低催收影响,合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营赋能 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应前期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住委屈,经得起挑战,始终坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与内部分享会 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有显著市场优势,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,快速解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具上手优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账、规避催收、避免被诉、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务优化:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:断供房屋保有方案、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人 2、师徒制辅导模式:一对一实操带教,助力新人快速成长为业务骨干 3、深度支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线工作 4、客户服务响应机制:操作无忧,问题及时反馈与解答 5、专业法务团队支撑:合作国内十大知名律所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上手更快 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀员工颁发奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)互联网金融企业服务个人客户开发(销售方向)商户合作互联网/科技房地产电子商务
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备显著竞争力,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金增长,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、多维度培训体系:覆盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业 4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,高效解决客户各类疑问 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业素养保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与长期发展空间 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理经验不限学历不限个人客户开发(销售方向)商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)用户拉新品牌合作(市场/PR方向)先进制造互联网金融批发/零售O2O/生活服务互联网/科技网络投标竞标地推电话
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶机制: 1、系统化培训体系:覆盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从新手快速成长为业务能手 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手 工作内容: 1、依托公司线上流量资源,通过微信对接客户,完成沟通与签约 2、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休2小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感 福利待遇: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日关怀 + 不定期团建活动 月度、季度、年度优秀员工将获颁证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的费用支持 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6000元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力电话房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产拜访渠道开发能力
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著的市场竞争力,处于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人 2、师徒制辅导机制:实行一对一结对帮扶,助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线运营 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业严谨态度保障服务落地 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期市场开拓压力,抗干扰能力强,耐受挫折,坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托公司线上流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压考核 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动与专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
法务专员
3000-8000元/月
法务专员/助理经验不限中专及以上劳动用工
岗位职责: 1、通过电话、线上平台等方式,积极获取潜在客户信息,整理客户线索,完善客户资源档案 2、依据标准话术讲解法务相关服务,回应客户咨询,了解客户需求,做好信息记录与数据分析。持续跟进有意向客户,促进合同签署与业务成交 岗位要求: 1、年满18周岁,具备良好的普通话沟通能力 2、中专或以上学历,能够适应一定工作压力 薪资待遇: 无责底薪3000+500绩效底薪+(300-1200)岗位工资+提成 福利待遇: 早九晚六,周末双休,缴纳五险,节日福利 带薪年假,团建旅游,欢迎无经验新人加入
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