有工作经验，能力强

要求有二级建造师或以上资质证书。

岗位职责： 1、具备促成签约的能力，推动与客户最终达成合作； 2、统筹设计、施工、材料供应等环节资源，及时解决项目执行中的各类问题； 3、把控施工现场，确保施工按图进行并符合规范要求，有效控制质量与成本； 4、保持与客户的顺畅沟通，准确把握需求变动并快速调整项目安排； 5、主导项目竣工验收，确保各项工作满足合同约定，实现顺利交付； 6、全面负责室内装修项目的规划与实施管理，保障工程按时保质完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、建筑装饰或相关专业背景； 2、三年以上室内装饰项目管理经验，具备完整落地的成功案例； 3、掌握装饰行业相关标准、常用材料、施工工艺及市场发展趋势； 4、具备出色的团队管理能力，能带动团队高效协同作业； 5、具备优秀的沟通协调能力，善于处理多方协作关系，应对复杂情况。

熟悉本地苗木资源，懂图纸，会绿化造价，有公路绿化现场管理经验，年龄50岁以内，另找专业绿化劳务班组

有风电基础施工管理经验，有一定的沟通协调能力，有耐吃苦抗压能力

人证合一，工作踏实，为人谦虚。

岗位职责： 1. 负责家庭装修项目的整体策划、实施与过程管控，保障项目按时保质交付； 2. 统筹协调设计、施工及材料供应等多方资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题； 3. 定期汇报工程进展情况，保持与客户的顺畅沟通，提升客户体验与满意度； 4. 精细管控项目支出，合理调配资源，助力项目收益最大化； 5. 主导项目竣工验收流程，妥善处理后续服务事项，维护企业声誉形象。 任职要求： 1. 拥有扎实的家装项目管理背景，可独立主导大型家装项目全周期运作； 2. 具备出色的团队管理能力，能带动团队高效协同，促进工作有序推进； 3. 擅长沟通与协调，能够平衡客户、供应商及内部团队间的诉求与冲突； 4. 了解家装领域相关法规与行业规范，具备良好的风险识别与应对能力； 5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境中稳定发挥，保障项目顺利实施。

岗位职责： 1、统筹公司各项行政事务的规划与落地实施，保障日常运营高效有序； 2、持续改善办公环境，增强员工归属感，助力企业文化的传播与深化； 3、负责固定资产的全周期管理，合理控制行政支出，提升资源使用效率； 4、策划并执行公司重要会议及大型活动，协调各方资源，树立良好企业形象； 5、完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理、旅游等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上行政管理工作经验，有智慧科技或康养领域从业经历者优先； 3、熟悉行政管理体系与流程，拥有优秀的组织协调和沟通应变能力； 4、熟练操作各类办公软件，能够快速响应并解决突发问题； 5、工作踏实认真，富有团队意识，能适应较高强度的工作节奏。

人力资源管理职责范围： 1. 负责招聘信息库的数字化管理与维护。 2. 负责电子档案系统的日常更新与运行保障。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的数据安全与存储。 4. 负责信息化绩效评估系统的应用与管理工作。 5. 配合IT部门开展系统培训及技术支持协作

1、水利工程、土木工程、工程管理等相关专业 2、熟悉项目全流程管理 3、5年以上房建工程领域工作经验 4、二级/一级建造师（水利水电工程专业）

海东市平安区招微挖顶班司机干几天活

海东民和找师傅油烟机安装，打烟筒的联系，开孔

后天9:00凉菜顶班一天

海东油烟机安装，打烟筒的联系

急聘：银行网点保安55岁左右工作地点：乐都西关唐道附近联系电话：

岗位职责： 1. 协会与社团管理：负责分子公司党组织、行业协会、社会团体的入会办理、日常对接等相关工作； 2. 固定资产管理：统筹分子公司固定资产全生命周期管理工作； 3. 车辆管理：负责分子公司车辆管理相关工作； 4. 政策对接与补助申请：负责分子公司政策性补助、津贴的申请工作，助力公司争取政策支持； 5.资质证照管理：负责分子公司各类印章、证照、资质证书的新办、变更、注销、年检续期等工作； 6. 活动策划执行：负责分子公司年会、团建等各类活动的策划、组织与落地执行，提升团队凝聚力，保障活动顺利开展； 7. 办公区管理：负责分子公司办公区日常维修及大型改造相关工作，保障办公环境正常有序； 8. 安全管理：负责分子公司安全管理工作，对接物业制定消防、人身、财产安全应急预案，制定年度安全工作计划，组织开展消防、安全知识培训及演练，检验应急预案的完整性和可操作性，持续优化完善，杜绝安全事件发生；定 9. 接待支持：协助分子公司管理层及部门经理，负责内外部客户接待相关工作； 10. 流程与培训管理：负责本岗位相关标准作业流程的制定、优化，开展部门内部相关培训，提升团队行政工作能力； 11. 资产运营管理：负责分子公司资产运营相关工作； 12. 其他工作：按时完成总部、分子公司及上级领导安排的其他各项行政相关工作任务。 岗位要求 1. 统招本科，行政管理、工商管理等相关专业优先；3年及以上行政主管或相关行政统筹管理工作经验； 2. 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通事故记录；熟悉行政相关法律法规、政策流程，了解行业协会、政府部门对接规范者优先； 3. 具备良好的职业操守，责任心强、严谨细致、执行力强，有较强的服务意识和团队协作能力；具备良好的沟通协调能力、应急处理能力，能妥善应对各类行政突发情况； 4. 具备较强的统筹规划能力，能高效推进资质办理、固定资产、资产运营等各项行政工作，合理分配工作任务，确保行政事务有序落地； 5.具备良好的内外部沟通能力，能顺畅对接政府部门、行业协会、物业、客户及公司各部门；具备基础的商务谈判能力，能配合完成资产运营相关谈判工作。

1.负责办公环境、固定资产、办公用品的日常维护与管理； 2.对接物业、供应商等外部合作方，保障办公设施、员工后勤服务正常运转； 3.统筹公司各类会议、活动的组织与执行，负责外部客户、合作伙伴的接待工作； 4.对接各部门行政需求，上传下达管理层指令与员工诉求

门厂招 发货会计1名 办公室主管1名 前台接待1名 姚家营村东

综合行政主管 一、核心要求 1.持有会计从业资格证/初级会计职称，1年及以上财务相关经验，熟练操作金蝶云系统。 2.2年及以上综合行政相关工作经验，能统筹行政、后勤、人事协同工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，行政、财务、人力相关专业优先。 2.熟悉行政基础流程、财务基础操作，熟练使用Office办公软件。 3.责任心强、细心严谨，具备良好的沟通协调能力和执行力，有保密意识。 三、补充说明 1.有行政+财务复合型经验、中小企业综合管理经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，管控行政成本，提升资源使用效能 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门专业化与服务力提升 5. 对接政府、物业、供应商等外部单位，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

沙石场及商砼站管理

招聘物业主管，工资面议，工作地点在乐都工业园区海东建材装饰城，有经验者优先，联系人为梁经理。

，熟悉本地苗木资源，懂图纸，会绿化造价，有公路绿化现场管理经验。年龄50岁以内。

【招聘长期工】 1招聘一名专收酒店布草的司机 ，责任心强、能吃苦、会开车，管吃住。（夫妻优先） 地点：互助---西宁 2招聘一名机修工，懂水电、会焊接，最好在锅炉上懂一些基本的维护。 地点：互助县 联系电话： 工资面议

场务 18岁以上， 1、按照影城规定，负责检票、验票工作，认真核对票的场次、时间，人数。2、作好服务工作，热情解答观众的咨询，做好引座工作，当好观众的向导，为观众提供热心周到的服务，维护影城形象。3、负责在影片放映期间每30分钟巡场一次，礼貌制止观众违反场内规定的行为。4、巡场时若发现有录拍影片情况要立即制止，于第一时间内上报报给主管和经理。5、负责对放映质量进行监督，将问题及时通知当班经理。6、做好影厅清场工作，维护公共区域的卫生和影厅内卫生。 薪资福利:薪资待遇面议，加入可免费观影

招聘燃气管道安装工程管理人员一名，资料员一名，管吃管住，熟悉燃气管道施工，有一年工作经验，吃苦耐劳，服从管理，有敬业精神和团队精神，项目在平安区，长期活，工资面议，有意者打电话：

青海硕塞新能源有限公司，需招聘办公文员，要求，，年龄35以下。做事细心稳重，，懂电脑办公，工资月结，月薪3000-6000。具体面谈。

1,做好每个月的考勤 2,管理好案场的规章制度

招 聘 循化县城撒鲁尔饭店招聘以下人员： 客房服务员8名， 工资:3000～4000 公卫保洁3名， 工资2800～3200 餐饮服务员：4名 工资:3000～4000 早餐厨师长：1名 工资6000～8000 工程维修:1名 工资:3500～4500 工作环境好，福利待遇优厚！包吃包住 期待你的加入没责任心没担当不能吃苦的勿扰 联系电话☎（可） 地址:循化县积石镇滨河路

岗位职责 1．统筹管理区域分公司的日常行政事务，保障区域内各门店安全有序、稳定运行； 2．制定并落实公司后勤管理相关制度，负责制度的监督实施及执行情况跟踪； 3．全面管理区域范围内的资产事务，涵盖与物业的沟通协调、办公物资的配置与维护； 4．牵头行政部与其他职能部门之间的协作，推动跨部门服务支持工作，确保行政信息及时传达与反馈； 5．主导公司重要事项的处理流程，并对事件的起因、过程及结果开展系统性调查分析； 6．负责公司各类行政文件的起草、归档与管理工作； 7．组织建立并完善公司应急响应机制，妥善处置各类突发事件； 8．完成领导安排的其他临时性工作任务； 9．负责公司对外接待事务，包括政府关系及公共关系的建立、维护与持续沟通；承担来访人员的接待安排。 岗位要求： 1．性别：不限 2．年龄：****** 3．学历要求：大专及以上学历，行政管理或管理类相关专业优先 4．工作经验：具备三年以上大型企业同类型管理岗位工作经验 5．能力方面：具备较强的口头表达能力，良好的沟通协调能力，能够沉着应对对外商务交流与接洽 6．技能方面：熟练操作Office办公软件，掌握公文写作规范，具备扎实的文字撰写能力 7．素质方面：品行端正，责任心强，工作积极主动，富有亲和力，具备较强的抗压能力 福利待遇： 1．试用期1-3个月，表现优异者可提前转正 2．单休，法定节假日按规定休假 3．工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一小时