1、有淘宝美工工作经验者优先，工作执行能力高效，对各品牌手机平板数码产品有一定理了解和熟悉。2、根据手机数码产品要求，对品牌电商平台图片处理、页面风格的把握、色调搭配、布局合理性等，做到高效处理产品图片。3上传产品：铺建淘宝、抖音、拼多多等平台销售的产品上架，熟悉手机软件的最好，现有固定的摸板可以套用，刚毕业的新手都能上任，要求不高，都是年轻人工作的氛围，公司刚刚起步希望可以一并努力

人像修图师

要会熟练的使用PS，美图制作，美图修改，6休一，每天八小时，不包吃住

淘宝，拼多多美工，配合运营和客服做定制主页和详情图。

照片裁切调色设计

淘宝，拼多多美工，配合运营和客服做定制主页和详情图。

电商美工

岗位职责：1.负责产品说明书制作，修改；2.渲染图制作；3.产品设计图片，精修拍照原图和视频制作；4.网站更新:负责将公司产品图片、宣传图片等上传至公司网站；任职要求1.教育背景:大专及以上学历，美术、设计等相关专业优先。2.专业技能：熟练掌握Photoshop等设计和视频制作;

1、大专以上学历，摄影或设计专业或相关专业毕业，有扎实的美术功底和优秀的创意思维；2、5年以上设计工作经验，熟悉各网购平台平面设计流程，店铺装修，产品海报详情制作，有天猫、京东、亚马逊等平台设计工作经验优先；3、精通相关软件Photoshop、CDR、AI、Flash、DreamWaver等，熟练3D渲染或C4D优先考虑；4、有良好的视觉设计能力，有优秀的布局感和色彩感，能够整体把握网站的风格和结构，有较强视觉效果表现能力；5、创造性思维、较强的文案驾驭能力和信息编辑能力，会作图；6、善于分析用户群体心理，能站在用户角度思考问题，能够对宣传物料提出合理的改善建议；7、有创意、有好奇心，学习能力强，有出色的文案功底和话题策划能力，对新鲜事物、新闻事件等具有较高的度和洞察力；8、做事积极主动，有热情、有创意，有责任心。

会制图修图，能熟练的使用PS。薪资5000/6000。6天8小时制，不包吃住

万达区域聘配菜一名，干活利索，详谈

门源需高空一位，现金结算，联系方式杨师

海北藏族自治州招光伏安装工，料小，组装快，52片一组板子575瓦，没有压块，8根柱子，每组1500元，直接加微信联系

海北门源招贴砖

双树找个小挖机顶班司机

做图，有审美

招聘修图师，要求能熟练操作pd或像素蛋糕等软件

招聘修图师，要求能熟练操作pd或像素蛋糕等软件

招聘修图师，要求能熟练操作pd或像素蛋糕等软件

PS修图高手

网店美工！

主要负责淘宝网店的详情页设计，还有主图设计，还有主图视频的一些拍摄剪辑。每天日结，8小时，200-300看设计水平

招聘修图师，美工客单稳定，居家工作0基础、进阶学习7-15天工资不压，月结，计件多劳多得联系方式：{微信同号}

美工专业或设计美图

【岗位】美工【薪资】4500+【时间】早上9点-下午5点半，周日休息【地址】澄海区龙轩商务楼附近【内容要求】衣服ps换色、懂AI更好，不需做详情页

岗位职责。美工主要负责公司的视觉设计工作，包括但不限于网页设计、平面设计、三维设计、POP设计、VI应用设计等。此外，美工还需要负责各类活动的现场布置、背景布置和道具制作，以及公司环境的规划、形象的规划、美陈布置等。在电商领域，美工的工作还包括编辑美化电商店铺，设计店铺所需的海报、详情页、主图、首页等，从而吸引消费者促进购买。‌12工作要求。美工需要具备扎实的美术基础，包括对色彩、构图、透视、造型等方面的熟练掌握。此外，美工还需要具备出色的创意设计能力，能够根据客户需求和设计要求，创作出符合品牌形象、吸引目标受众的设计作品。美工需要熟练掌握各种设计软件，如Photoshop、Illustrator、InDesign等，能够熟练运用这些软件进行图形处理、排版设计、图片编辑等工作。同时，美工需要与客户、团队成员和其他相关部门进行良好的沟通，理解客户需求，传达设计思想，协调资源，解决问题。美工还需要具备一定的项目管理能力，能够独立完成设计任务，并协调团队成员进行协作，确保项目按时按质完成。最后，美工需要不断学习和掌握新技术和新方法，以适应不断变化的市场需求和行业趋势。‌

光鼎电子诚聘研发工程师1名，大专及以上学历，电子类相关专业，1年以上相关经验，熟练使用CAD绘图软件，薪资4-7K，公司环境优美，福利好地址：灌南县经济开发区威海北路1号

要求：要熟练运用美工软件，如PS、AI、3D渲染等，从事过电商美工方面，能独立完成一套产品图与排版，最好摄影方面也要涉及到的，一年以上美工经验。性格方面要求：开朗，积极，话术要清晰明了，能吃苦耐劳，能尽快融入我们的团队薪资待遇：4000-6000，包吃住、社保、双休、8小时工作制。（如特殊情况可能会涉及到加班）

公司地址上城区，富亿中心A座13楼1305

招聘岗位：驻厂管理员一名。招聘要求：1、，年龄22-30周岁，中专以上学历，有C1驾照，2、性格开朗，善于沟通，两年以上工作经验，有工厂现场管理或人事管理经验优先。岗位职责：1、员工入职管理：负责办理员工的入职、体检、离职等手续，与员工签订相关合同，并进行资料整理／存档。2、新员工培训：安排新进员工统一接受岗前培训◇包括厂纪厂规、安全等，每天不定时去宿舍进行巡查与沟通。3、日常维护：积极与人事、车间现场人员沟通，保持与客户的良好关系。4、员工关系处理：解答员工疑问，处理员工异常情况，汇总分析员工离职原因，并给出相应的改善方案。5、其它：完成上级领导交给的其它工作。