岗位职责： 1、配合正式教师完成课程资料的准备工作，保障教学环节有序开展； 2、参与课堂教学秩序维护，营造积极向上的学习氛围； 3、协助指导学生课后练习，及时回应基础性问题； 4、协助整理学生意见与建议，为优化教学方案提供参考依据。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备较强的学习意愿和成长意识； 2、拥有良好的表达能力与亲和力，善于与学生互动交流； 3、工作踏实负责，能够认真执行各项教学辅助任务； 4、具备团队协作意识，乐于与同事分享与研讨教学经验。

简单干脆直接就是代高中初中小学的各科课程，能带哪门就报哪门，线下面试试课，通过直接签合同，工作时间1月8日至2月14日，前期先去宣传十天，就是贴单页之类的，招生结束就开始授课，有意向就直接沟通

【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若名！ 工作时间：1月8号-2月14号 工作内容：宣传代课 工资：宣传十授课，根据小学初中高中划分工资（3000-5000）左右 要求：招小学、初中、高中代课老师，负责认真，吃苦耐劳，有经验优先考虑 工作地点：西宁市区（城西，城北，城南，城中，城东等) 主要对象：在校大学生兼职为主 应聘步骤：面试（试课）——签合同—上岗 其他:服从安排，工资结束就发，提供住宿，提供实习证明。

【岗位要求】： 1. 具备良好的个人品行，遵守职业道德规范，诚实守信。 2. 拥有较强的沟通表达能力，能灵活应对各类突发情况。 3. 具备团队协作意识，能够与同事协同推进工作目标。 4. 相同条件下，优先考虑师范专业应届毕业生 【工作内容】： 前期负责宣传推广，后期承担各年级学生的教学授课任务 【教育背景】： 本科及以上学历，专业不限，无工作经验要求 【岗位福利】： 提供住宿，工作环境舒适；每五天组织一次小型团队聚餐 【薪资提成】： 宣传薪酬+代课薪酬+绩效提成+额外奖金 工作时间：7月7日—8月13日

岗位职责: 1.负责日常教学工作的组织与执行，保障教学目标顺利实现 2.保持与学生及家长的顺畅沟通，及时了解学习需求并给予有效反馈与指导建议 3.主动参与教研交流与团队协作活动，持续优化教学质量与学员学习体验 任职要求： 1.具有高度的责任意识和投身教育事业的热忱 2.具备良好的沟通能力，能准确把握学生情况并制定适宜的教学策略 3.拥有团队协作观念，愿意与同事协同成长、共同提升专业水平

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-18:30 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-08-05 《西宁家教中心2025暑假家教兼职招聘》 工作岗位：高中各科代课老师 工作时间：2025年暑假 工作地点：西宁市区 工作内容：宣传+授课 招聘对象：全国本科在读大学生均可报名 工作要求：不限经验，踏实肯干、责任心强，服从安排#能承受压力、有毅力 薪资待遇：基础工资＋绩效奖金【按劳分配，提供免费住宿，可开具实习证明】 面试/咨询：杨老师***********（微信同号） 也可添加微信私聊了解详细情况 我们欢迎假期有空闲时间，希望提升教学能力、积累实践经验并获得一份可观收入的青年才俊前来咨询！

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工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 熟悉教材内容，具备责任心和细致态度

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-24 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松无压力，无固定任务量要求，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、需为985/211高校在读或毕业三年内人员，具备教育相关经验者优先，有题目录制经历更佳。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作系统，登录后台领取任务，题目附带标准答案与解析，老师以个人风格进行讲解并同步板书，完成录制后上传至平台即可。无需自行准备PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注录制即可。 二、硬件设备要求： 需配备电脑配合手写板，或iPad搭配电容笔；部分安卓平板可能存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适用性。 完成规定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过验收的题目数量×对应单价×绩效系数+长难题目奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围：7.5-10.5元/题 日结工资将直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬按实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，来自大型企业平台，工资通过银行发放，从未出现拖欠情况！ 我们拥有专业且贴心的培训团队，专注于为录题教师提供答疑支持与服务，团队氛围友好融洽~~~欢迎加入我们！高效创收，快乐赚钱！

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招聘语数英物化生道法老师 全科都有课程安排 教初高中语文数学物理化学的老师要求是985、211毕业或在校生 教小学低龄段没有硬性学历要求 尤其是英语，只要求口语发音比较标准 重点是性格！是责任心！ 没有什么中介费。授课好的老师有高奖金。 没有授课经验也没关系，机构会统一培训。 机构校长是顶尖名校出来的命题组老师。 能够帮你极大提升教学技能。 欢迎热爱教育事业的你加入！ 机构在北京各区均有授课点。授课地点和授课时间可以根据你的空闲时间来定，非常人性化！是一个温柔的企业！

陪伴学生自习，监督学生。

岗位职责： 1.负责少儿模特课程教学，设计适龄、趣味性强的教学内容，确保课堂生动有序、安全有效 2.指导学员形体训练、台步走秀、镜头表现及舞台礼仪，提升儿童自信心与表现力 3.参与校区日常教学管理，配合完成公开课、汇报演出、赛事选拔等阶段性活动执行 4.协助开展家长沟通与课程续费工作，提供专业教学反馈，提升学员满意度与转化率 5. 结合自身舞台及拍摄经验，参与短视频内容策划与出镜，助力品牌宣传与招生推广 任职要求： 1.热爱儿童教育，性格亲和、耐心细致，具备良好的沟通表达与课堂控场能力 2.拥有少儿模特教学经验，熟悉儿童身心发展特点，能独立完成备课与教学评估 3.具备服装设计与表演等相关专业背景者优先，持有模特/艺术类相关资格证书更佳 4.有丰富的T台走秀、平面拍摄或青年影像拍摄经验，形象气质佳，镜头感强 5. 全职到岗，可稳定承担周中12:00–19:00及周末9:00–20:00排班，无教学经验者勿扰

晚托辅导老师，看管学生作业完成每天的任务，对工作认真负责即可

一、职位名称：资源工程师 二、工作地点：合肥市 三、岗位职责：（以数学为例） 1、以提升大模型效果为目标，对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析，并能对题目、答案、解析审核修正；熟悉中高考阅卷细则，能对模型效果进行评测 3、根据项目需求，制定标准规范文件并能对数据进行判断，构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求：（以数学为例） 1、一本及以上学历，数学相关专业，数学学科相关知识掌握程度高，学科能力强，优先师范类专业； 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识，熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上，至少带过1年高三毕业班；有题库建设、知识体系构建，高中数学考试，模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽； 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程，并能根据实际情况提质增效，高效完成需求； 4、具备一定的项目管理经验，能对需求进行分析、拆解，按期交付； 5、对数据有一定敏感度，能够快速掌握数据标注与质检的规范，并产出高质量的有效数据； 6、熟练掌握office、excel等办公软件； 7、具有主动思考和学习意识，良好的沟通能力和团队工作精神，具有较强的抗压能力，责任心强，认真负责； 8、掌握python基础编程能力者优先； 五、薪资待遇 2800（底薪）+1500（岗位）+1000（绩效）++200（全勤）=6000 注意：当月15日之前（不好含15日）入职，，当月15日之后入职，，比如2.28-3.14 入职的，4月开始

招聘老师数名 只带课，不宣传 20到22天，1月20号到2月12号。 小学，初中，高中老师各数名 工作地点：西宁市城中区 工资：2000到3000元，结束统一发放

【工作时间】：2026年1月8日～2026年2月13日 【工作内容】：前期宣传与后期授课支持 【代课细节】： 1.授课年级依据个人能力匹配 2.授课科目结合自身优势确定 【工作地点】：西宁市各城区 【薪资待遇】：宣传报酬+授课报酬+绩效提成+奖励金（综合收入：3000～5000，按劳分配） 【工作福利】： 1.提供住宿，居住条件良好 2.餐饮享有团队专项经费补贴 3.正规企业注册，可开具实习证明

工作岗位：小初高各科代课老师 工作时间：2025年暑假 工作地点：西宁市区 工作内容：课程讲授+招生宣传 招聘对象：全国范围内在读本科大学生均可报名 工作要求：不限经验，踏实勤奋、责任心强，具备良好执行力，能适应一定工作压力，具备坚持到底的信念 薪资待遇：基础工资＋绩效奖金【按劳分配，上不封顶，提供免费住宿，可开具实习证明】 我们期待假期有空闲时间，希望提升教学实践能力、同时获得可观收入的优秀学子前来加入！

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【任职资格】 1.985高校在读博士（或双一流学科博士）或具有博士学位的高校教师； 2.具备较强的科研能力，累计发表不少于2篇南大核心、北大核心、E类期刊、SCI/SSCI或本专业权威刊物论文； 3.普通话流利，表达清晰，具备良好沟通能力，热爱教育事业，工作认真负责，富有耐心与亲和力。 【工作内容】 1.承担本科生及研究生学术论文写作的一对一指导任务（涵盖普刊、核刊及毕业论文），或参与线上科研课程的研发与授课； 2.把控学员写作进度，及时进行批注与答疑，针对阶段性成果提供有效反馈，并对最终教学成效负责； 3.实行师生双向选择机制，教师可根据自身情况自主选择接单； 4.教学形式：通过腾讯会议开展线上授课； 5.授课时间：灵活安排，由教师与学生协商确定具体时段。 【岗位要求】 需为211、985或双一流高校在读硕士、博士，或就职于高等院校、科研单位的在职教师，且具备核心期刊发表经验（近三年内至少有一篇核心期刊论文发表）。 特别说明： 本岗位为纯线上工作，无需到岗坐班，时间自主调配，薪资待遇优厚。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-28 暑假高薪兼职 | 在校大学生专场 西宁暑期辅导班教师火热招聘中！ 工作内容 负责课程讲授与日常教学管理双重职责 授课对象：小学/初中/高中学生（根据年级分派） 工作时间 2025年1月8日 - 2月14日（总计约37天） 时间安排灵活，可配合假期规划调整 薪资待遇 3000-5000元（依授课学段划分标准） 项目结束立即结算，保障准时到账 提供免费住宿（异地同学无需担忧） 应聘要求 面向在校大学生开放（不限专业方向） 具备较强责任感，能适应高强度工作 表现优异者享有额外激励奖金 工作地点 覆盖西宁各区： 城东、城中、城南、城西、城北 应聘流程 试讲面试 → 签订协议 → 安排上岗 特别福利 获得一线教学实操经验 锻炼语言表达与组织能力 拓展同龄优秀人际圈层 立即咨询报名！ （添加时请注明“暑假老师应聘+所教学段”） 名额有限，优先安排试讲者录用！ 这个夏天，用知识实现自我价值！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【在校可做，时间自由，无需坐班、无需打卡，工作地点灵活，居家即可，高薪副业】 【工作轻松无压力，无固定任务量，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、年龄：19-23岁之间，需具备教育相关经验，有题目录制经历者优先。 2、负责大学科目题目的视频讲解录制。提供官方工作平台，登录系统后领取任务，配套提供标准答案与解析，老师以个人风格进行讲解并同步板书，完成录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注高质量完成录制即可。 3、要求毕业于985/211/双一流高校，在校生或毕业三年内人员均可报名。 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；安卓平板因部分存在兼容问题，可在试做阶段测试确认是否适用。 完成规定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过审核题数×对应单价×绩效系数+难题额外奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价： 5-10.5元/题 按周期结算，工资发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、薪资按实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，由大型企业支持运营，工资按时打入银行卡，从未出现拖欠情况！！！ 我们配备专业的培训导师，服务细致耐心，重点为录题老师提供全程答疑支持~~团队氛围超友好~~欢迎加入我们！高效兼职，轻松创收！

【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若干名！ 工作时间：1月8号-2月14号 工作内容：宣传代课 工资：宣传十授课，根据小学初中高中划分工资（3000-5000）左右 要求：招小学、初中、高中代课老师，负责认真，吃苦耐劳，有经验优先考虑 工作地点：西宁市区（城西，城北，城南，城中，城东等) 主要对象：在校大学生兼职为主 应聘步骤：面试（试课）——签合同—上岗 其他:服从安排，工资结束就发，提供住宿，提供实习证明。

工作时间：1月8号-2月14号 工作内容：宣传代课 工资：宣传十授课，根据小学初中高中划分工资（3000-5000）左右 要求：招小学、初中、高中代课老师，负责认真，吃苦耐劳，有经验优先考虑 工作地点：城东国际村 主要对象：在校大学生兼职为主 应聘步骤：面试（试课）——签合同—上岗 其他:服从安排，工资结束就发，提供住宿，提供实习证明。

岗位职责: 1.负责教授学生，提高学生的学习能力和学习兴趣； 2.根据学生的学习情况和学习方法，进行适时的指导和调整； 3.组织和参与教学活动，激发学生对知识的探索热情； 4.与家长保持良好沟通，反馈学生学习情况； 5.参与教学研讨，不断提高教学质量。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和亲和力，能够激发学生学习兴趣； 2.对待学生耐心细致，能够尊重学生的学习节奏； 3.具备良好的团队合作精神，能够与同事共同进步； 4.能够使用现代教学方法和工具，不断提高教学质量； 5.有责任心，能够确保教学质量和学生学习效果。