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其他生产营运人员免费培训月结经验不限学历不限视频类抖音文本类
工作职责 1. 在导师全程指导下,参与新媒体账号的内容规划、文案撰写、素材制作及多平台发布与日常运营。 2. 定期汇总运营数据与工作日志,协助团队开展效果分析并推进优化措施实施。 3. 配合开展线上活动的策划与落地执行,助力账号用户规模增长与互动活跃提升。 任职要求 1. 在校大学生,专业不限。 2. 工作认真负责,具备良好的学习主动性与任务执行能力。 3. 可持续实习3个月以上,有较强责任心并能按时完成各项工作安排。 补充说明 1. 薪酬福利:可享受账号运营收益分成;实习期满可获得学校认可的正式盖章实习证明。 2. 成长支持:配备一对一导师指导,提供系统化运营培训及真实项目实战机会。
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度业绩指标; 2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告; 3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理; 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报; 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展; 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理; 10.协助部门主管开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与并组织内部及外部业务培训活动; 13.提出新产品研发构想及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
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工长周结
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生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度工作指标; 2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告; 3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行; 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料; 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展; 9.协助部门负责人推进中试平台的运作; 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与组织内外部业务培训活动; 13.提出新产品研发思路及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
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工长
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音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容: 1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求: 1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
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工长
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生产运营免费培训1-2人月结1-3年硕士全职做五休二月结工资
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
青海果洛达日县找个60小挖机师傅主要修路刷边坡驾龄4年以上工资面议
挖机司机月结
青海达日县找个60小挖机师傅主要修路刷边坡驾龄4年以上工资面议
果洛 达日县
6月11日 04:36拨打电话
监理月结
【招聘】监理任职要求:有1-3年现场监理工作经验,熟悉监理流程,能独立完成监理资料编制、整理、报审,能吃苦耐劳、服从安排。工作地点:青海果洛达日县薪资:面议联系电话:
果洛 达日县
6月11日 03:27拨打电话
建筑木工6-10人日结
果洛州玛沁县大武镇,需要突击木工4到6人,工资当天结,吃住不管,在果洛州上有闲的木工可与本人联系,联系电话,工资电联
果洛 玛沁县
6月11日 02:47拨打电话
青海果洛州清真炒菜店诚聘面点师一名6000到7000同步要求有工作经验者优先
6000-7000元/月
面点1-2人月结
果洛州清真炒菜店诚聘面点师一名6000到7000同步要求有工作经验者优先
果洛
6月11日 02:05拨打电话
青海果洛本人需要两个小工,联系电话:
小工1-2人
本人需要两个小工,联系电话:
果洛
6月11日 01:28拨打电话
广东替班大副工作地址:22000,替班一个月左右
22000元/月
工长工程师月结
替班大副工作地址:广东22000,替班一个月左右
广东
6月11日 04:31拨打电话
山东丙1大管工作地址:22-23需做过电喷
工长工程师
丙1大管工作地址:山东22-23需做过电喷
山东
6月11日 04:31拨打电话
广东机工长干工作地址:8000,替班一个月左右
8000元/月
工长月结
机工长干工作地址:广东8000,替班一个月左右
广东
6月11日 04:31拨打电话
工长
"无经验者可培训!因业务扩大现招聘以下人才:工长2-3名业务经理2-4名;有经验者优先录用,福利待遇丰厚!工资面议!————————地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心电话:"
衡水 饶阳县
6月11日 02:49拨打电话
工长施工员
运动场地(篮球场、足球场、塑胶跑道等)公司招聘施工员工长2名,工资月结,1万,公司在北京。要求:懂商务、会管理,会结算要工程款。年龄不超过45岁。联系电话解总
北京
6月11日 02:10拨打电话
其他生产营运人员5-10年本科精益体系厂房规划精益生产
岗位职责: 1、牵头推进公司精益生产与降本增效项目的落地执行,识别各类浪费环节,优化价值流动路径,实现长期成本降低与运营效率提升。 2、全面负责精益生产理念、关键工具及方法体系在集团范围内的策划、推行与实施,构建精益绩效指标体系并建立跟踪机制,依托数据管理实现改善闭环,确保精益成效可量化、可延续。 3、搭建分层级培训机制,培养并认证内部精益骨干人才,推动精益知识库的建设与实践经验共享,助力精益文化在组织内的持续传播与深化。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类或工业工程相关专业; 2、具备5年以上机械制造或装备行业精益项目推进实际经验; 3、熟练掌握精益生产系统及相关核心工具(如VSM、SW、TPM、TPI、拉动式生产等),并能结合实际灵活运用。 4、具有较强的责任意识与抗压能力,善于跨部门协作,沟通表达清晰,能够独立开展工作,有效推动全员参与改善及精益目标达成。
后端开发工程师
9000-14000元/月
其他后端开发1-3年本科JavaScriptSpringMySQLRedis
岗位职责: 1、参与并主导系统的需求分析、架构设计、技术评审及开发实施; 2、带领技术团队开展企业级应用系统的整体架构规划与开发工作; 3、参与公司项目全周期开发管理,制定开发计划,完成系统功能的设计与实现; 4、负责项目整体架构设计、模块拆分、接口定义以及部署环境的搭建与配置; 5、承担Java核心模块编码任务,并组织团队成员进行代码审查与质量管控; 6、参与服务器资源的日常运维支持,及时排查和解决系统运行中的重大技术问题。 任职要求: 1、具备扎实的Java编程基础,代码规范良好,熟悉SOA与微服务架构模式,掌握容器化与微服务全栈技术,具有组件化开发思维; 2、熟练运用SpringBoot、SpringCloud、RPC等相关开源框架体系; 3、掌握Nacos、Netty等微服务与容器化核心技术栈; 4、精通常用消息中间件如RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka,能独立应对高并发场景及性能优化挑战; 5、具备出色的SQL编写与调优能力,了解主流NoSQL及键值存储技术,如Redis等; 6、熟悉Linux常用操作命令,能够胜任开发与运维相关的技术支持工作; 7、具备基本网络与硬件知识,熟练使用git、maven等标准开发工具链; 8、有电力或电网类项目经验者优先考虑。
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,确保生产任务按时完成,达成质量、成本及效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理 ambitions; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
其他后端开发1-3年大专企业客户个人客户产品演示
我们是一家AI 科技技术公司,全球独角兽企业,赋能企业数智化升级转型! 【客户群体】B端客户,例:制造业、连锁品牌、金融,汽车,医美,本地生活,等各行业B端企业客群; 【产品作用】帮助企业精准获客、自媒体账号运营、客户管理、私域运营等方面去实现降本增效,帮助企业员工全面实现“数智员工”的升级; 【产品客单价】一万到几万到十几万不等; 【成单周期】最快40分钟成交,销售周期短,短平快的节奏,公司资源充足; 【公司亮点】 1、当月薪资当月发放,比如1月1日入职,1月底发放当月新资啦 2、入职试用期也购买五险一金,阿里投资头部企业,加速发展,晋升空间大! 3、员工福利应有尽有,工作氛围环境超nice! 4、近地铁口,大学城北E1出口,出地铁口走过来不到5分钟 【岗位职责】 1、通过电话/网络/向潜在客户推广产品及服务,挖掘客户的项目需求,无需自己开发客户资源,前端销售会帮你做好客户的邀约,此岗位专注于做成交转化; 2、电话讲解产品+线上拜访沟通演示,最终促成成交; 3、分析市场动态,制定有效的销售策略; 4、与企业客户建立深度合作关系,解决产品软件销售过程中的问题,提高客户满意度; 5、定期回访客户,做好客情关系的维护 【任职要求】 1、大专学历以上,至少要有一年销售经验,可以做全流程,具备开发客户和转化客户能力; 2、对互联网和ToB产品有了解和认知,认可公司的产品及发展; 3、沟通能力强、有一定的抗压能力、目标感强,有自己的想法; 4、优先考虑有B端销售工作经验或互联网行业背景; 【我们为你提供】 1、底薪7800-8500+高提成(2%-7%)+丰厚激励 (红包激励+月度奖金+冲刺激励),综合收入12-30k,月底发当月工资; 2、入职系统培训,导师一对一专业带教,手把手教你快速上岗! 3、试用期就买五险一金+节日礼物+年度体检+结婚生子大红包 4、带薪休假:享受国家规定的法定假期外,我们还给小伙伴们增添特色假期(带薪年假【5-10天],婚假,产假,哺乳假,带薪病假等); 5、晋升空间:阿里投资头部企业,快速发展期,晋升空间大; 6、管理层:主管上级和同事们主要来自阿里、百度、字节等互联网大厂优秀销冠及管理骨干,有实力、用心培养团队!90%都是90后,交流无代沟!扁平化管理!正能量满满!团队氛围超级好!(我们这里没有主管、经理,只有哥、姐!!) 8、吃饭无忧:冰箱微波炉每个楼层都有 9、其他福利:定期免费下午茶(奈雪、瑞幸、喜茶)+水果零食,生日会、节日礼物、公司茶水间免费茶里茶包、雀巢咖啡、打卡上下班(可手机端打卡) 【晋升空间】 双通道晋升: 专业线:顾问-高级顾问-客户总监(年薪50W+) 管理线:主管经理-区域总-事业部负责人(配股)
应用工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训包住1-2人月结经验不限大专现场服务售后支持油气储运技术培训合同谈判
淄博沃泰斯石化设备有限公司成立于2010年02月04日,是一家专注于阀门相关技术领域的专业企业。作为美国VAL-TEX公司全系列阀门养护产品及专用设备在中国区域的唯一授权代理,公司二十多年来持续为中石油、中石化、中海油、国家管网以及全国范围内的石化与能源行业用户提供关键的阀门维护产品与技术支持。 同时,淄博沃泰斯也是一家以技术创新为核心驱动力,集研发、设计、制造、销售与服务于一体的高新技术企业。公司已获得50余项专利授权,涵盖6项美国专利、2项加拿大专利,以及日本、欧洲各1项国际专利和20多项中国发明专利。核心技术团队实力雄厚,带头人曾任职于美国财富500强知名阀门企业并担任高级管理职务。 公司自主研发的“BRIDGEFLOW”系列DBB强制密封球阀荣获美国海洋技术大会(OTC)新技术焦点奖,充分体现了公司在技术前沿的领先能力。尤为突出的是,公司核心创新成果荣获2024年度唯一的美国机械工程师协会(ASME)最佳机械工程成就创新大奖。该项突破性技术是阀门领域百年来最具里程碑意义的进展之一,将对全球行业技术演进产生深远影响。 职位名称:应用工程师 招聘人数:2人 主要岗位职责: 1.面向目标客户开展产品使用指导、技术沟通及现场问题处理; 2.跟进客户采购项目动态,推动客户持续采购与合作深化; 3.协同内部团队参与合同洽谈,跟进订单执行流程,协助完成款项回收,确保订单闭环管理; 4.承担现场售后服务相关任务; 5.按照公司规范,完成各类工作报告及技术资料的撰写与归档工作; 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.*****,身体健康; 2.大专及以上学历,机械类、油气储运、化学工程、炼油等相关专业优先; 3.具备油气管道、石化装置现场工作经验者优先考虑; 4.具备较强的语言表达能力和人际沟通技巧; 5.熟练掌握Office等常用办公软件操作。 薪资待遇: 1.综合月收入5500元以上,缴纳五险; 2.实行双休制,法定节假日正常休息; 3.公司每年组织一次健康体检,提供节日福利; 4.可为员工提供单人宿舍。
生产运营有提成1-2人月结1-3年大专全职月休四天午餐免费有餐补月结工资2人间宿舍
招聘:研发工程师 薪资:5000-10000元/月 本公司主要生产机柜空调,主要产品为风冷,油冷2块,因生产需要招聘制冷工程师一名,男女不限,要求机柜空调行业2年以上工作经验,熟悉软硬件,精通制冷技术。有较强的动手和研发能力。待遇面议
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺 学习并熟悉公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程; 了解各生产车间的设备配置、操作规范及关键质量控制环节; 掌握企业推行的7S现场管理、安全生产标准及精益生产相关理念。 2、参与生产组织与调度管理 协助车间主管完成生产计划拆解、任务分配及进度监控; 参与现场人力调配与资源统筹,确保各项生产目标按期达成; 学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供依据。 3、协助工艺技术与质量管控 参与工艺规程的执行监督及现场工艺优化支持工作; 协助开展制程质量管控,参与质量问题追溯与改善行动; 配合技术、质检团队推进工艺验证、产品检测等相关任务。 4、参与设备维护与现场精益改善 协助设备团队实施日常点检、保养及维修辅助工作; 参与精益管理、成本节约、自动化改造等专项提升项目; 推动7S管理制度在车间的有效落实与持续改进。 5、协助安全生产与团队建设 参与车间安全巡查、隐患识别及整改措施跟进; 协助组织员工安全教育、应急预案演练等活动; 参与班组管理、岗位培训及多技能员工培养等团队发展工作。 6、跨部门协同与沟通协调 与计划、技术、设备、质管、仓储等部门协作,保障生产运行顺畅; 及时汇报生产过程中出现的问题,并参与解决方案的讨论与执行; 完成领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 基本条件 毕业1-3年内具备相关实习经历的往届生;身体健康,能适应制造业现场工作环境; 热爱实体制造行业,愿意扎根生产基层,作风务实,能承受工作压力。 2. 专业要求(满足以下任一方向即可) 材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等; 机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等; 电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等; 工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等; 化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。 3. 综合素质 具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速吸收新知识、掌握新技能; 责任心强,执行力佳,能高效完成既定工作任务; 具有良好的团队协作精神,沟通协调能力良好; 有学生干部经历、社团实践经验或制造业实习背景者优先考虑; 熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD制图技能者优先
其他生产营运人员1-3年本科固废处理工艺热解工艺焚烧工艺除尘工艺
1 学历要求:本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、化工工程等相关专业,硕士或博士学历者优先考虑。 2 专业能力:掌握锂电池及动力电池结构与材料组成相关知识,熟悉正极材料(如三元材料、磷酸铁锂)、储能电池、负极材料、电解液等性能特点及其回收工艺原理。 3 生产工艺研发能力:精通主流电池回收工艺路线,能够针对不同电池体系(如三元、磷酸铁锂)进行生产线工艺流程的设计与优化;具备工艺参数仿真模拟与实验验证能力,可有效解决生产过程中出现的物料堵塞、分选效率偏低、金属回收率不足等技术难题。 4 设备研发与设计能力:熟练运用CAD、SolidWorks等机械设计工具,能独立完成核心设备(如自动化拆解设备、低温破碎装置、物料分选机、湿法浸出反应釜)的结构设计、三维建模与仿真分析;了解设备自动控制原理,可协同电气工程师开展PLC程序调试及整线联动测试工作。 5 环保与安全技术把控能力:熟知电池回收环节的环保规范,能够配套设计环保处理单元,确保产线满足国家及地方环保法规要求;掌握电池拆解与破碎过程中的安全防控措施,针对锂电池易燃易爆特性,制定防爆、防火、防泄漏等安全防护方案。 6 数据分析与优化能力:能够基于试验数据进行统计分析,持续优化产线在回收率、能耗、成本等方面的关键指标,并撰写工艺改进报告与技术文档。 7 行业经验与资质要求:具有3年以上新能源电池回收产线研发、工艺设计或技术优化工作经验,具备完整项目从研发到投产落地经历者优先。 熟悉行业相关标准,如《新能源汽车动力蓄电池回收利用 技术规范》(GB/T 30044)、《车用动力电池回收利用 拆解规范》(GB/T 33598)等。 持有注册安全工程师、注册环保工程师等资格证书者优先。 8 软技能要求:具备良好的跨部门协作能力,能与生产、质检、环保、销售等团队高效沟通,推动技术方案实施;具备项目管理经验,可独立承担研发项目的进度安排、成本管控与风险评估;具备英文文献阅读能力,能够追踪国际先进电池回收技术发展动态。 9 特殊要求:能适应中试线现场调试工作,接受不定期出差;熟悉电池回收设备出口认证标准(如CE、UL)者,在参与海外项目时更具竞争力。(薪资12000-20000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)
武汉江汉区招工长/工程师
2.5-3万元/月
工长
武汉市江汉区招工长/工程师
其他后端开发5-10年本科
1. 负责AI服务器超节点互联系统的研发,参与高可用、高稳定性的分布式软件系统设计、开发与交付工作。 2. 参与软件系统的部署与维护,基于Linux环境开展性能调优、故障定位及系统优化。 3. 承担项目过程管理职责,推动跨团队协作并保障项目顺利交付。 4. 参与相关接口与技术方案的行业标准制定,助力生态体系建设与实际落地。 职位要求 1. 计算机、软件工程、电子科学或相关专业背景。 2. 具备5年以上软件开发经验,编程基础扎实,熟练掌握C/C++/Python/Go中至少一门语言。 3. 熟悉分布式架构设计,具备高可用性、负载均衡等实践经验,精通RESTful API/gRPC等通信接口。 4. 熟悉Linux操作系统,掌握Docker等容器化技术,具有数据库使用经验。 5. 拥有跨团队协同开发及业务对接的实际经验。 优先考虑条件: 1. 有高速互连switch芯片配置管理系统开发经历,熟悉系统运维、热升级等相关技术者优先。 2. 具备复杂项目统筹能力,有项目交付主导经验者优先。 3. 熟悉芯片驱动开发者优先。 4. 熟悉多种互连协议,具备NVLINK/UALINK/RDMA/IB协议或芯片软硬件开发经验,或拥有集合通信、整机柜多节点/HPC分布式管控相关研发运维经验者优先。
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