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青海省内招桥梁技术员、管理人员1名，要求管理经验丰富，技术过硬，有5年以上经验

急招一名市政管网技术员李

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果洛玛多县招实习技术员两名，工资一个月6000，联系电话:

会操作水准仪，RTK等测量设备 管网改造工程

有水利防渗墙专业施工经验，有较高的吃苦耐劳精神及执行力

1、具有输变电工程、风电、光伏、储能EPC 总承包项目技术管理经验，独立担任过110kV EPC 项目总工或技术负责人。 2、熟悉 EPC 项目全流程运作，精通设计管理、施工技术、质量安全规范、造价控制及相关行业标准。 3、具备扎实的专业技术功底，较强的技术方案审核、技术难题攻关及现场统筹协调能力。 4、具备良好的沟通表达、团队管理与抗压能力，能适应项目现场工作节奏，责任心强、作风严谨。 薪酬：面议

岗位职责: 桥梁支座更换技术指导 任职要求: 1.具备桥梁支座更换相关实操经验，熟悉常用支座类型 及工艺流程 2.了解《公路桥梁加固设计规范》《城市桥梁养护技术 标准》等法规 3.能独立处理现场突发技术问题，具备较强安全风险预 判能力

某建设工程有限公司招聘 水利水电、市政工程技术员各一名。 薪资待遇6500-7000。 福利待遇：有高海拔䃼助，去工地食宿。 要求：必须有3年以上施工管理经验，有相关资格证和职称证者优先录用。 年龄30岁以上，55以下 联系电话：

青海果洛咖啡店招聘两名服务员，主要干的是订台，然后每箱酒上都有提成，然后订桌也有提成，底薪4000，嗯，一个月差不多能挣1万过一点。加我私聊。。

果洛招聘两个服务员。工资4000。还有提成。有意者联系

果洛州找压路机司机一名，有想法的来电

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招聘经验丰富技术员一名，地点呼市，联系电话：

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北京单位找没担任过技术负责人的高级技工两名要求拉社保清单您有吗？。

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修水渠，测量放线

工作职责 1、参与项目初期减水剂、砼等材料的混凝土试配工作，开展技术交流与现场指导，独立完成技术方案的编制； 2、负责项目现场产品质量的全程监督，把控混凝土质量及施工工艺，及时应对并上报现场突发情况； 3、整理产品在项目中的施工流程、养护方式，记录其在不同环境与施工条件下的使用效果，并进行初步分析归纳，建立完整的工程资料档案； 4、协助解决产品在实际工程应用中遇到的技术问题，结合现场反馈提出产品优化与研发升级建议。 任职要求 1. 具备5年以上减水剂产品现场技术服务经验，能独立处理各类技术难题； 2. 掌握混凝土配合比设计基础知识，熟悉行业相关技术标准与规范； 3. 思维灵活，具备良好的沟通能力与表达能力，责任心强，乐于学习，适应高强度工作； 4. 能够接受长期出差安排。 薪资待遇：月薪12K-18K，14薪，五险一金，包住宿晚餐，探亲假，年终福利，年度体检。 工作地址：常驻嘉峪关市包吃住。

有经验者优先

1、负责输变电项目或储能项目技术指导、质量管控，解决施工过程中出现的技术问题，保障施工工艺符合规范及设计要求。 2、核对现场施工与图纸一致性，及时反馈并协调处理图纸问题。 3、协助完成工程材料、设备的技术参数核对、进场验收及技术资料收集整理工作。 4、负责施工过程中隐蔽工程验收、分部分项工程验收的技术配合，做好施工日志、技术签证等原始资料记录。 5、配合完成项目进度管控、安全技术交底，协助编制竣工资料，参与项目竣工验收与移交。 6、完成上级交办的其他技术管理及现场协调工作。 7、具备良好的现场沟通协调能力、问题解决能力，工作严谨负责，执行力强，能适应项目驻场工作。

踏实能干，回熟练操作RTK

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保施工符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5.参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位实际工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 3.熟悉国家及地方施工技术规范、质量验收标准和行业法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5.持有建造师、技术负责人或相关职称证书者优先

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岗位职责： 1. 全面负责新项目的统筹管理，制定并推动技术部门工作目标与实施计划； 2. 组织制定并落实技术系统相关管理制度及执行细则； 3. 牵头开展不合格产品的评审处理工作； 4. 推动技术研发与产品创新工作的组织实施； 5. 主导质量体系的建立与落地执行； 6. 负责公司标准化建设及计量管理工作； 7. 定期开展技术与质量分析，制定并落实预防及纠正方案； 8. 主管相关仪器类产品的研发全流程管理； 9. 负责技术团队的搭建与人才引进。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、机电、生物工程等相关专业，具备10年以上同行业工作经验； 2. 拥有5年以上医疗器械研发部门总监或总工程师相关任职经历； 3. 精通医疗器械研发管理体系构建、项目推进、研发团队梯队建设及技术标准化制度与流程设计，具备实际成功案例；曾主导开发并成功上市获得市场认可产品者优先； 4. 熟悉医疗器械行业法规及相关质量管理体系要求； 5. 具备出色的组织协调、计划管控、沟通协作、创新思维、问题分析与解决能力，抗压性强，擅长团队领导与管理。 加分项 具备以下领域经验：医疗器械