城北某物业小区找收费岗，年龄45到55岁左右，人品好，抗压能力强，敬业遵守纪律，愿意做这个行业工作的联系老师李

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。

岗位职责 招商目标达成：根据公司经营目标，获取目标客户的最新动态信息，拓展客户资源，按计划完成年度、季度、月度招商任务。 客户开发与资源拓展：围绕目标租户群体持续开发客户，建立并维护客户信息档案，形成可跟进的客户池。 商务洽谈与签约：负责客户的商务洽谈、合同签约等入驻前的相关工作，推动意向客户转化为签约租户。 渠道开拓与维护：协助开拓并维护代理行、行业协会等重要招商渠道，建立稳定的渠道合作与信息互通机制。 招商全流程执行：定期掌握市场动态信息，负责目标租户拓展、到访带看、招商洽谈、租户筛选、合同签约、合同归档、合同租赁台账编写、招商进度分析等相关招商工作。 入驻协同与交付：组织租户完成收楼、装修、证照办理等入驻相关工作，协同物业、工程等内部团队保障交付与入驻体验。 市场研究与收益分析：跟踪区域租赁市场行情与竞品动态，完成租金测算、收益数据分析与招商进度复盘，为定价与去化策略提供依据。 其他工作：完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 硬性条件 学历：统招大专及以上学历。 经验：3 年及以上广州地区写字楼业态招商工作经验。 技能：熟悉写字楼、园区、商业街项目招商运营管理流程（偏写字楼），熟悉目标市场动态及趋势，在客户方面有丰富的资源积累。 能力：具备独立招商谈判能力，具备测算和收益数据分析的能力。 年龄：26–35 岁（条件优者可适度放宽）。 偏好条件（通用补充，可按实际情况取舍） 有甲级写字楼、产业园区、商业街等业态的招商实操经验，熟悉从储备到签约的完整节奏。 有代理行、行业协会等渠道资源，能够带来可直接转化的租户线索。 熟悉广州主要商务区 / 产业园区的租金水平、客群结构与租赁政策。 能独立完成租赁台账、招商进度报表等过程管理工具，具备数据化复盘习惯。 对租赁合同条款、押付规则与招商合规要求有基本认知。 加分项 有大面积（整层 / 整栋）客户谈判与落地经验。 有产业招商、企业服务或政策申报协同经验。 有线上渠道获客或新媒体招商推广经验。

工作职责： 线下接待业主，帮助业主解决问题 简单会些电脑，打字即可 薪资优待： 上两天休息两天 早八点到晚八点 薪资三千

岗位职责：、 一、负责执行市场调研和商业信息收集工作； 二、负责配合招商经理及招商主管对商户的开发、拜访、接洽、谈判等具体事务； 三、负责执行签约商户的资质审核、进场、筹备、开业跟进； 四、负责跟进新商户开业之后的经营情况和销售数据； 五、负责拟订商户对接的合作条件、方案、协议、合约等资料； 六、负责部门的相关后勤、采购、资产等其他事项； 任职要求： 1、年龄22-30岁，对市场、商品、商业、新生事物有热情和兴趣； 2、有自学能力，掌握或能够自学CAD、SketchUp，及相关办公软件； 3、具备良好的沟通能力，能胜任与客户沟通、扫街、签约及与协助商户入驻等工作； 4、良好的执行力，性格乐观开朗。 工作时间：09:30-18:30 薪资：3500元（试用期80%，3个月） 其他福利：五险+工作餐+定期体检+带薪年假+生日福利+工龄工资……

工作内容 1.负责社区商业项目招商工作的具体落地与执行 2.拓展并维护潜在商户资源，推进合作洽谈 3.全程跟进商户签约、装修及正式开业相关事宜 4.定期整理招商数据，评估成效并优化后续策略 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧 2.能独立应对招商过程中出现的各类问题并有效解决 3.熟悉商业地产市场动态，具备敏锐的客户需求洞察力 4.拥有新媒体或大数据领域从业背景者优先考虑 上班时间：9:30-18:00，周末双休 接受零经验入职，提供系统化培训支持 晋升路径：招商顾问-招商主管-招商经理-招商总监-事业合伙人

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

如果你想找一份上手快并且能挣钱的工作，那这个岗位很适合你！我们是专业的餐饮商铺招商团队，现急需若干名销售专员，负责南京餐饮商铺租赁招商工作，帮助需要投资做餐饮的老板，找到合适满意的商铺！ 任职要求： 1、对经验、学历没有要求，接受应届生（可盖实习证明），男女不限； 2、喜欢销售行业、愿意学习，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力； 3、诚心找工作，执行力强，认真负责，能力第二，态度第一！ 4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处，能热情真诚对待客户 工作内容： 线上：通过电话或者微信沟通的方式了解客户需要什么样的商铺，并给他推荐合适他的商铺 线下：约客户出来实地看商铺，面谈，签合同（团队经理一对一带教） 薪资构成： 无责5100（含1000房补和100话补）+1500的绩效（1500绩效需要当月完成15000的业绩，新人都可以拿到）+20%开单分红，试用期一个月，试用期薪资不打折，新人正常综合月薪在10000~15000左右，转正后综合月薪在15000~30000左右，每月15号发工资，3号发分红奖金 其他福利：不定期团建、周边游玩、员工生日蛋糕、奖励分红、年终奖、十三薪 岗位优势： 1、公司资源多！新人开单率高！月完成一单薪资过万！转正员工业绩都很稳定，平均每月1~2单 2、公司团队氛围好，同事相处融洽，没有勾心斗角；公司会以一对一带教的方式全方位提升个人能力，成长潜力大 3、晋升空间大，每月都有公平公正的晋升机会：新人~商业顾问~业务主任~业务经理~店长（带团队，享团队业绩分成） PS：公司地址：城开大厦A座五楼504

明天9点大通县滨河绿洲，有一家住家玻璃，去的联系

【招聘】西宁牛羊肉店招聘（）岗位：招聘3名员工，（年龄40以下20以上）三名员工，员工卸货剁肉薪资：工资5000管吃穿住要求：长期工，工作认真，踏实肯干，三天打鱼两天晒网，家里事情多，天天请假的勿扰工作地点：西宁城北军海牛羊肉批发联系电话：

有刮泥子的活，面积200多平方米，另有做地平的活，面积100多平方米。有意者可联系。

南川东路招聘蔬菜分拣人员两人。工作时间7：20-11：20一天工作4小时工资一个月2100～2400

南川东路招聘蔬菜分拣人员两人。工作时间7：20-11：20一天工作4小时工资一个月2000+2400

河西区项目招聘长期夜班薪资5200年龄38以下月休4-5天法定三薪可休息联系方式

招聘，小区收物业费人员男女不限，男6O周岁以内，女55周岁以内，做过有经验优先，试用期一个月工资24OO元/月，试用期满一个月合格是28OO元/月外加完成任务2OO元，要求身体健康地址:华府，金风梧桐华苑，同时招聘，联系电话：

太原机场物业项目招聘1、员工，55岁以下，身体健康，形象好（工作期间免费提供员工餐）2、上班时间:（上两天休一天）工作时间如下：5:10—9:0010:10—2:3016:10—21:003、工资待遇：3450元。工作地点:太原机场候机楼内联系人:罗经理电话:

物业招聘招聘：客服管家1、要求53岁以内，熟练使用办公软件，善于沟通有同岗位工作经验2年以上，有责任心。（负责催收物业费、工程报修、客诉处理、系统录入相关工作，不符勿扰！）2、周休一天及法休。3、有免费工作餐；月薪3500元，交五险。4、上班时间：早八晚五5、工作地址：哈尔滨市南岗区花园街304号6、应聘电话：，周一至周六8：00--17：00。

延吉招聘以下岗位： 1. 物业保安员：40岁以下，工资3500元，工作时间早七晚七，有餐补。工作内容简单，持有消防中控证者优先录用，额外增加500元。 3. 水暖维修工一名：要求有经验，懂实操，薪资5000元/月，月休两天，需要轮值夜班。

找工作前，希望你能静下心来思考： 你为何选择在西宁开启职业旅程？ 三年后的你，希望成为怎样的自己？ 或许刚走出校园的你，正经历一丝迷茫…… 工作的意义是什么？未来的方向在哪里？ 理想的收入究竟该有多少，才能在这座城市安稳生活？ 青海规模领先的房产经纪企业——富利地产，邀你一起重塑未来！ 公司经纪人月均收入达10649元，个人单月最高纪录12.6万元，等你来刷新！ 只要你敢拼敢闯，月入过万不是梦，富利地产欢迎你的加入！ 【一】岗位职责： 1、负责房源与客户信息的收集、整理及促成交易达成； 2、接待客户，根据其需求提供房屋买卖或租赁专业服务； 3、为客户提供看房安排、合同签署、政策咨询及过户协助等全流程支持； 4、持续维护老客户关系，提升客户满意度与复购率； 【二】任职要求： 1、*******，高中及以上学历，普通话流利； 2、仪容整洁，着装大方，具备良好职业形象； 3、积极进取，诚信可靠，工作主动，富有团队协作意识； 4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有温度； 5、欢迎应届毕业生投递应聘； 6、退伍军人及有相关经验者优先考虑； 【三】薪资福利体系： 1、薪酬结构：底薪2600+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训机制：涵盖入职至晋升全过程，包含销售技巧、运营管理等系统化课程； 【完善培训体系：岗前集训—成长复训—精英特训—户外拓展—高强度训练—储备干部培养】 3、晋升路径清晰：经纪人→经理→合伙人→总监→股东→副总经理→总经理； 4、员工福利：带薪培训+带薪年假+带薪旅行+双薪奖励+购房支持+购车补贴+爱心援助基金； 【四】日常配套与企业文化： 1、团队活动：每周组织篮球、羽毛球等户外运动； 2、季度旅行：每半年安排一次国内五日游，费用由公司全额承担； 3、节日关怀：中秋送礼、年终盛典、司庆庆典、团建聚餐出游，一应俱全； 4、生日仪式感：公司全员为你送上生日祝福，温暖不缺席； 还在观望吗？想突破现状、实现蜕变、获得成长、提升收入，那就加入我们！ 如果你不了解房产经纪，我们提供全程带薪学习； 如果你不擅长人际沟通，我们会助你成长为表达高手； 如果当前收入不尽人意，我们帮你实现月月破万； 如果你渴望归属感，富利就是你的温暖大家庭； 如果你缺乏动力，我们将激发你的拼搏激情； 如果你能力强却难获机会，我们给予公平发展平台； 如果你不愿虚度青春，我们为你搭建闪耀舞台； 如果你觉得人生停滞，我们陪你重启梦想征程！ 2021，让我们携手启航，共赴目标，共创佳绩，共享成果，只等你来！

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务； 2. 主动开展市场调研，实时把握房地产行业最新动态； 3. 持续维护客户关系，树立优质的服务意识； 4. 协同内部资源，确保客户交易流程高效推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2. 热衷于房地产领域，拥有较强的市场洞察力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4. 工作踏实负责，可独立承担工作任务。

招聘岗位有：房产经纪人，经验学历不限 有岗前培训 师傅带 底薪3000+提成+奖金+年终奖+节假日福利+五险 上班就近安排 早九晚六 节假日年假带薪休假

岗位职责: 1.为客户提供建筑地产买卖及租赁的专业咨询支持； 2.主动开展市场调研，及时掌握房产行业最新动态； 3.持续维护客户关系，保障服务过程高效优质； 4.协助客户完成房产交易流程，确保各环节顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.对房地产领域具备一定认知并持有积极兴趣； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变与学习能力； 4.拥有团队协作精神，可与团队成员保持顺畅交流。

职位详情 【岗位职责】 1.负责楼盘客户信息登记、资料录入与整理， 确保信息准确完整。 2.接听客户咨询电话，解答基础购房问题，做好记录与跟进。 3.协助对接合作渠道，整理带看数据、拜访记录， 形成日报。 4.维护客户关系，定期回访，传递楼盘最新动态与活动信息。

加v详聊 任职要求: 岗位福利:

富利地产青海的房产经纪公司，富利地产经纪人连续四年被评为西宁收入高岗位。 富利地产每一位员工心怀感恩，善良，诚实，守信，大家齐心协力，相互团结，并肩作战。 富利地产有爱心基金会，对于员工和社会需要资助的人员公司都在大力资助。 富利地产入职一年以上员工月均收入16700元，一年以下月收入9300元，个人单月较高收入12.6万元的纪录等着你来打破。 还在犹豫什么，想突破、想改变、想发展、想提升、想赚钱你就来！！！！ 2021我们扬帆起航，携手富利，共创辉煌！ 【一】岗位职责： 1、负责公司房源及客户资源的搜集整理以及客户成交达成； 2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务； 3、负责为客户提供看房、签约、咨询过户等交易服务； 4、负责做好老客户关系的维护； 【二】任职资格： 1、*******，高中及以上学历，普通话标准。（有优秀的销售经验可放宽限制） 2、五官端正，穿着打扮得体，形象气质佳。 3、积极上进，诚实守信，工作勤奋主动，较强的团队精神。 4、有爱心，有善心，有孝心，能真诚待人。 5、此职位可接受应届毕业生前来应聘。 6、退伍军人及相关经验者优先录取。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪资：底薪3000+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训：从入职到晋升，从销售技能到管理运营，全程系统培训； 【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】 3、完整晋升通道：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利待遇：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金 【四】其他标配 1、公司活动：每周有户外活动，篮球，羽毛球等； 2、季度旅游：半年度国内城市五日旅游，公司承担费用； 4、节日活动：中秋月饼、年终年会、司庆活动、团队聚餐旅游，一切你能想到的，富利都有！ 5、你的生日：不忘富利员工的生日，全司伙伴为你庆生；

工作内容 1、开展房产买卖及租赁相关业务的对接与落地执行 2、组织实地带看，保障客户看房体验与服务满意度 3、主动拓展新客户资源，持续维护存量客户关系 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力和快速学习能力 2、能及时应对市场动态变化，具备较强的适应能力 3、工作态度端正，责任心强，富有进取心和团队协作意识

岗位职责: 1. 为客户提供专业的购房咨询与全方位的置业建议； 2. 主动掌握房地产市场变化，及时传递准确的行情资讯； 3. 持续维护并拓展客户关系，保障高水平的服务体验； 4. 结合客户的实际需求，精准匹配合适的房源方案； 5. 全程跟进交易环节，确保各流程高效有序推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够迅速融入团队，适应协作型工作氛围； 3. 对市场趋势有较强的感知能力，能准确捕捉动态信息； 4. 工作踏实负责，具备独立推进任务的能力； 5. 拥有良好的团队协作精神，沟通协调顺畅有效。

职位描述 1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下渠道资源，包括58同城、安居客、企查查及中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户筛选匹配的经营场所； 4、对接政府部门及商会协会，配合完成企业入驻协议签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场营销或销售相关经验； 2、了解互联网及各类新媒体平台资源渠道； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于人际沟通并拥有团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4600-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双轮休，按国家规定享受法定节假日； 3、园区设有食堂，提供住宿； 4、季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 5、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、包住、年度多次调薪机会、带薪年休假、定期团建活动、员工生日会、节日慰问福利

一手房与二手房的买卖及租赁业务