总装设备维修技师 工作地址:上海临港 总装设备维修，3 年以上整车厂总装维修经验 35 岁内

上海门市招单双梁长期维修工3名，双梁电工2名，要求登高证短期二八刀勿扰，工作地方上海及周边

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江门PLC项目电话面试 需欧姆龙工程师30名，工价120/H 管住不管吃，工期2个月+ 上海项目 需eplan画图人员5名，工价100/H 包住不包吃，工期2个月 面试通过五一后到岗 井号直接跟甲方合作常年一手单 ☎电话：（）

五角场地下广场招聘电工 50岁到55岁 必须有电工证 固定工资税前5100多，做一休一。交五险一金， 而且公司代交个人社保，到手税后4600多， 公积金一个月个人加公司1000出头，也就是说税后工资加公积金5600多。 加班都是按法定加班费计算。平均每月到手收入约6000元左右 联系电话 卢老师

上海市嘉定区招水电

水电维修工（餐饮生产设备）岗位职责 1.负责各类设备的日常维护、保养及故障排查与修复工作； 2.定期对设备进行巡检、清洁，记录设备运行状态，确保设备正常运行； 3.根据设备使用情况提出改进意见，对设备发生故障应在第一时间开展检查与诊断； 4.参与新设备的安装调试，确保其能够正常投入使用； 5.提供技术支持，协助解决设备运行中出现的技术问题。 任职要求： 1.年龄45岁内，经验丰富年龄放宽到50岁； 2.中专及以上学历，机械工程或相关专业毕业； 3.具备基本的电工知识，了解电气控制原理； 4.熟悉机械设备的工作原理及常见故障处理方法； 5.具有良好的动手能力和解决问题的能力； 6.工作认真负责，具备较强的学习能力； 7.有低压电工证；

接线工 工作地址:申立路 每天11小时左右 工价26元/时+餐费2元/时，合计28元/时，(23+2计算) 做电箱接线工作需要会接线，会看接线图纸 18-42岁，有电工证优先

[玫瑰]一、上海浦东项目上电工15名，大工42元/时，中工38元/时，包住不包吃，模组线，工期3个月。上钳工4名，大工38元/时，中工32-35元/时，包住不包吃。[玫瑰]二、浙江湖州项目上电工10名，大工42元/时，中工38元/时，包住不包吃。[玫瑰]三、福建宁德思客琦上钳工多名，38元/时上电工多名，38-40元/时工期1年，包住不包吃。工资准时，工资准时，每月25号发上个月的工资。欢迎合作过的兄弟推荐【依法纳税】【】统一报名热线：（）

上海项目（直接上班试工） 电中工：35元/小时 电小工：27元/小时 钳工大工：35/小时 钳工小工：25/小时 住宾馆，工期一个月左右。 自带工具工具箱 联系方式：桂

岗位职责 1. 负责公司资管平台全生命周期测试体系的构建与优化，全面覆盖各类测试场景，确保系统合规性与运行稳定性。 2. 深度参与资管平台需求分析与架构评审，从测试开发视角输出改进建议，重点关注安全性、数据完整性及监管合规要求。 3. 主导测试开发任务，搭建自动化测试框架，编写测试脚本与工具，制定并推动质量规范实施。 4. 承担核心功能模块的质量保障工作，运用测试开发技术提高验证效率，有效识别并控制业务与技术风险。 5. 联动多方团队，在DevOps与CI/CD体系下实现持续测试集成，提升版本迭代速度与交付质量。 6. 构建可复用的测试数据管理体系，研发配套工具，支持高并发场景下的测试执行。 7. 探索AI/ML技术在测试领域的应用，落地智能化测试方案，增强自动化与智能决策能力。 8. 持续维护和升级测试脚本与工具链，攻克测试开发过程中的关键技术难题。 任职要求 1. 计算机相关专业本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专。 2. 具备6年以上测试领域工作经验，其中3年以上测试开发实践；主导过自动化框架建设或测试工具研发，有金融或资管类平台背景者优先考虑。 3. 熟悉完整测试流程与持续集成机制，掌握主流测试框架及CI/CD工具链，精通API测试与Mock技术，具备性能瓶颈分析与调优能力。 4. 掌握多种测试方法论，具有金融业务场景下的性能与安全测试经验，了解行业相关合规标准。 5. 具备扎实的测试开发功底，熟练使用Python/Java等编程语言，能够独立完成测试脚本与框架开发；具备AI赋能测试实践经验者优先。 6. 具备良好的沟通协作、项目推动力与复杂问题处理能力，能适应外包驻场工作模式。 加分项 - 了解资产管理行业的监管政策，具备合规性测试经历。 - 持有相关专业技术认证证书。 - 具备大型自动化测试平台建设经验，熟悉容器化技术应用。

工作职责 1. 负责资产管理平台在运营管控、簿记操作、交易执行、风险测算、估值建模、会计处理、投资账簿（IBOR/ABOR）、数据服务等关键功能模块的技术开发与系统建设。 2. 参与中台架构及服务集群的性能评测与瓶颈定位，优化消息队列、数据库、缓存机制、通信链路和批量处理效率；设计并实施弹性扩展、容灾备份、跨地域多活部署以及保障数据一致性的高可用架构方案。 3. 深入理解资产管理业务逻辑，推动AI技术（如大语言模型、大模型应用框架、知识图谱、智能代理等）与现有系统流程的有机融合，落地具备实际价值的智能化应用成果。 4. 编制高水平的技术架构设计文档，完成数据库模型规划与接口规范定义工作。 5. 参与DevOps体系搭建，推进自动化测试、服务治理、持续集成与交付（CI/CD）、代码质量标准等工程能力建设，提升团队研发效能与交付品质。 任职资格 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、数学或金融相关专业背景，具备5年及以上工作经验 2. 精通Java、Python等主流编程语言及其技术生态，熟练使用Redis、Kafka、东方通/宝兰德类中间件，以及OceanBase、TiDB等国产化数据库；具有微服务架构实践基础和复杂系统模块开发经历 3. 具备将人工智能技术应用于业务系统开发的实际经验 4. 掌握云原生技术栈（K8s/Docker/Service Mesh）、分布式架构原理、服务治理机制与可观测性体系建设方法 5. 具备扎实的系统设计、数据库建模和接口定义能力，拥有较强的技术攻关与项目落地能力 6. 熟悉资产管理工作流程、了解金融行业特性者优先考虑，具备大型微服务化、分布式系统建设经验者更佳

岗位职责： - 日程管理：统筹安排总经理日常工作计划、会议组织及重点事项跟进，确保事务有序推进。 - 决策支持：协助开展信息搜集、数据整理与分析，撰写相关报告，辅助管理层决策制定。 - 项目跟进：监督核心项目执行进度，协调各部门资源，推动关键环节按时达成。 - 沟通协调：建立总经理与各职能部门间的联络机制，保障信息畅通与工作协同。 - 商务支持：随同参与商务会谈及高层会议，完成会议记录并落实后续跟进任务。 - 文书管理：负责重要文件、合同及汇报材料的起草、审核与归档管理工作。 任职要求： - 学历：985/211院校本科及以上学历，理工类专业优先考虑。 - 经验：具备2年左右相关工作经验，有科技/互联网行业或咨询机构背景者优先。 - 数据分析：精通Excel、PowerBI等工具，具备扎实的数据处理能力，能快速提取有效信息。 - 项目管理：具有项目推进意识，有独立主导项目或跨团队协作经历者优先。 - 综合能力：思维条理清晰，书面与口头表达能力强，善于统筹协调，能在高强度环境下高效处理多项任务，具备商业洞察力与服务意识。 - 个人特质：工作严谨细致，积极主动，保密意识强，能接受加班及短期出差。

一、岗位职责 - 日程管理：统筹总经理日常行程安排，组织各类会议并跟进重要事项，确保工作有序推进。 - 决策支持：协助开展信息搜集、数据分析与报告撰写，为管理层决策提供有效依据。 - 项目跟进：监控重点项目执行进度，协调相关部门资源，保障关键节点顺利达成。 - 沟通协调：发挥桥梁作用，畅通总经理与各部门之间的信息传递与事务对接。 - 商务支持：随同参与商务会谈及高层会议，负责会议记录及后续事项跟踪落实。 - 文书管理：承担重要文件、合同及汇报材料的起草、审核与归档管理工作。 二、任职要求 - 学历：本科及以上学历，985/211院校毕业，理工类专业优先考虑。 - 经验：具备约2年相关工作经验，有科技、互联网行业或咨询公司经历者优先。 - 数据分析：精通Excel、PowerBI等工具，具备扎实的数据处理能力，能快速提取核心信息。 - 项目管理：具有项目推进意识，有独立主导项目或参与跨部门协作的实际经验更佳。 - 综合能力：思维条理清晰，书面与口头表达能力强，善于统筹协调，能在高强度环境下高效处理多项任务，具备商业洞察力与服务意识。 - 个人特质：工作严谨细致，积极主动，保密意识强，能够接受加班和出差安排

岗位职责： - 执行RPO项目全流程招聘工作，包括简历筛选、面试安排、offer跟进等环节，确保招聘任务按时完成。 - 持续开发与维护人才资源渠道，提高简历获取的数量与匹配度。 - 全程跟进候选人入职流程，有效控制到岗爽约及试用期内离职情况。 - 汇总分析招聘数据，推动流程优化，协助项目负责人与客户对接并及时反馈项目进度。 任职要求： - 大专及以上学历，人力资源相关专业者优先考虑。 - 具备2年以上招聘工作经验，熟悉RPO运作模式，有批量招聘或紧急招聘项目经历者优先。 - 工作踏实肯干，责任心强，能适应高强度工作节奏，具备良好的执行能力。 - 拥有较强的沟通表达、人才甄别和谈判技巧，熟练操作办公软件及相关招聘工具。 - 主动积极，具备团队协作精神，对待候选人耐心周到。

随报随走 内蒙酸刺沟煤矿招聘掘进支护熟练工，电工，掘进机司机，年龄45周岁以下，高中以上学历，工资11000-14000左右根据岗位来定工资，缴纳五险一金，报名接着安排 电话23

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直招信息:杨浦区军工路松花江路附近35kV变电站，招一名58岁以下高压值班员(接受新证），做一休二，工资4000元，有高温费，节假日三倍工资，有意向联系

急招维修工水电家电五金，晋升机会多！ 工作内容： 上门为客户提供家庭维修服务，包括不限于：水电管道、家用电器、家具五金类调试维修； 客户沟通故障情况，明确维修方案及费用，维修后讲解使用注意事项，确保客户满意； 记录每次维修的客户信息、故障问题、解决方案及耗材使用情况，提交维修报告； 配合公司客服团队跟进售后问题，协助处理客户反馈的维修相关疑问。 薪资福利： 薪资结构：优秀者学徒期底薪6000元保障收入，转正后6K-15K上不封顶； 福利保障：缴纳社保、自营员工非中介，晋升机会大、年轻人非常友好 成长支持：定期组织维修技能培训，提供晋升通道（维修师傅️带单师傅️年薪制师傅/管理站长️城市经理）； 其他福利：节日福利（端午、中秋等）、团建活动。 岗位要求： 年龄20-35岁，高中及以上学历，有1年以上家庭维修相关工作经验（水电/家电维修单项经验突出者也可）； 熟练掌握至少1类家庭维修技能（如水电维修、家电维修），能独立排查常见故障并完成维修，会使用万用表、电钻、水管打压机等常用工具； 有良好的沟通能力，能耐心倾听客户需求，清晰讲解维修方案，服务态度热情； 有责任心，做事细致，维修过程中注意保护客户家庭财物，遵守安全操作规范； 自备交通工具（电动车/摩托车优先，需符合当地交通规定），持有健康证、电工证/制冷工证者优先； 能接受灵活工作时间（含部分周末、晚间上门服务）。

上海市松江区招弱电，强电40岁以下的，学徒也考虑，适合长期出差的

上海市黄浦区招水电、电焊、管工 岗位职责： 1.负责施工现场水电系统安装、调试、维护及故障排除工作 2. 独立完成电焊作业，确保焊缝质量符合安全与工艺标准 3.协助工地机械设备的装配、检修、保养及精度校准等任务 4.严格遵守施工规范，确保现场作业安全。 5. 配合项目进度，配合其他工种完成交叉施工任务。 任职要求： 1.需要多能复合型人才，具备电工、电焊工、管工相关实操经验，能独立承担现场作业 2.持有效期内的特种操作证，必须持有上海地区认可的电工证和焊工证，若同时具有管工证、安全员证者更佳。 3.身体健康，年龄55岁以下，适应工地环境，服从现场管理与调度安排 4.工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神。

上海市金山区招电焊、强电、桥架/支架安装

总装设备维修技师 工作地址:上海临港超级新能源工厂 3 年以上整车厂总装维修经验，西门子系统优先 35 岁内

高桥招安全协查辅肋人员 40 岁以下，8小时双休，交社保。底薪3400，加班另外算 主要工作就是辅助查查电瓶车，戴头盔这些东西，活很简单的 公司:众缘劳务 地址:杨园镇镇南路7号 电话: 同

上海市静安区招水电、开槽/切割、管道安装/维修、空调安装/维修

学校招聘物业电工： 1、年龄50周岁以下，身体健康，持有高低压电工操作证书; 2、工作踏实，注重细节，执行力强，有较强的服务意识及责任心; 3、1年以上维修及保养工作经验，有学校物业工作经验优先; 做六休一，税前7k+，缴纳上海五险一金。 工作地址：宝山罗泾金池路 ➿➿➿➿➿➿➿➿➿➿ ＠报名热线☎

井号强电领班 地点：浦东新区张江地块 工作时间：做五休二；9点-17点 薪资：8500税前 年龄：30-45以下 职责： 1.负责管辖范围内所有公共设备的应急维修，包括但不限于楼内机房、公共场所的照明灯具、开关、插座等； 2.负责管辖范围内照明灯具的启停管理； 3.负责电气设备、各配电箱（柜）表面清洁、保养、巡视； 4.负责每月集水井等设施设备的安全检查； 5.月底能耗数据统计； 6.具备设施设备的各大系统运行原理的理解能力，能熟练使用电脑； 7.具有装修图纸审图能力，熟悉二次装修现场，做好二装巡视记录； 8.领导交办的其他事项。 要求： 1.高/低压证，高中以上学历； 2.有良好组织能力，掌握在营物业管理相关知识及专业技能； 3.有较强解决问题的能力。 联系人：杨女士