招聘人数：20人 到岗时间：不限 一、工作内容： 1、主要负责湟中区各乡镇，村自建房业主推广建设屋顶庭院光伏。 2、模式：公司帮百姓免费建设屋顶防水光伏，没有套路，无任何风险，每年百姓还有收益，安全可靠；3、利用现有人脉关系，初步洽谈，后续由公司人员持续跟进，落地订单，公司全程辅助，无需经验；4、无需固定上下班时间，偶尔有空可以跑，无考核无压力！ 1、长期有在乡镇，村里，与百姓打交道的人员； 2、年龄、性别、学历不限； 3、公司全程现场辅助； 4、可优先合作人员：退休人员、生意人员、卖保险、以及各类做业务的人员。 三、待遇：1、薪资：无底薪＋高提成，高收入每户提成3000元左右，上不封顶！

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平台钜惠福利：4.9折充话费 全国招募话费充值推广员！！！ 公司以“话费充值”为全民高频刚需入口，通过“49折话费充值限时补贴”快速抢占用户心智，同步构建“优惠社交+本地生活”双引擎生态——对用户，提供“充值省+生活省+分享赚”的一站式省钱方案 目前全国范围内招聘10000人（0门槛） 话费是全民刚需产品，公司给与大福利，你还等什么？没有更好的项目了。 四大运营商都可以充值，还有本地生活类目，用户每充值一笔都是省钱，你赚佣金 话费不是慢充，全国可做，不限地区!正规项目!0投资，不花一分钱 只要用户充值话费，你都是有佣金，可持续收益。 作业流程：自己独立后台操作，两分钟学会 男女不限，个人或者有网推地推经验，有团队，会网推，有商户资源，能吃苦的，都可以来!长久项目! 面向全国招募，迷茫的你，不想安于现状的你，就来吧! 本人一对一辅导，保证让你在很短的时间上手!早加入，早享受后续带来的红利!付出和努力成正比，付出多少，挣多少!收入上不封顶!

主要是新商户的拓展和老商户的维护签约商家，工作简单会有老师带 兼职周末双休底薪2000+签约商户成功一家100块钱 全职的话是底薪2800+2800的绩效 岗位职责 1.商家拓展与合作：负责本地餐饮、零售、商超等全品类商家的拓展工作，通过电话沟通、上门拜访、地推活动等方式，与潜在商家建立联系，深入了解其业务需求，制定个性化的合作方案，说服商家入驻饿了么平台，完成签约合作，不断扩大平台商家规模。 2.商家运营支持：协助新入驻商家完成平台入驻流程，包括店铺搭建、商品上架、菜单设置等基础工作；定期回访合作商家，为商家提供线上运营指导，如优化菜品图片、制定合理定价策略、策划店铺促销活动等，帮助商家提升线上店铺的运营效率和销量；收集商家反馈的问题和建议，及时协调相关部门解决，维护良好的合作关系，提高商家满意度和忠诚度。 3.市场推广与活动执行：执行公司在本地市场的推广方案，参与线下营销活动的策划与实施，如举办商家推广会、消费者拉新活动等，提升饿了么在当地市场的品牌知名度和市场份额；与本地商家合作开展联合营销活动，根据商家需求和市场情况，制定活动策划、宣传推广、活动执行及效果评估等全流程方案，确保活动目标达成。 4.数据分析与策略制定：跟踪分析市场数据和商家交易数据，包括订单量、销售额、用户增长数、商家活跃度等关键指标，深入挖掘数据背后的信息，了解市场动态和商家运营状况；根据数据分析结果，结合市场竞争情况，为商家制定针对性的运营策略和营销建议，助力商家实现业务增长；同时，为公司的市场决策提供数据支持和市场反馈。 5.团队协作与沟通：与公司内部的配送团队、运营团队、市场团队、客服团队等保持密切沟通与协作，确保业务流程的顺畅进行；及时传递商家和市场信息，协同解决业务开展过程中遇到的问题，共同优化商家和用户体验，提升平台整体运营水平。

岗位名称：律所业务拓展人员 薪资范围：3-8k 主要内容：负责各大医院地推，法律服务的销售推广； 工作时间：双休，周一至周五9:00-12:00,14:00，无强制加班； 固定福利：试用期2个月，正式工资的80%，即2400元；； 提成：按单提成。

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西宁市区域诚聘瓷砖分销业务员 接受应届毕业生！！！ 欢迎加入我们，共创行业标杆！ 一、岗位职责： 主要负责本地瓷砖经销商的日常拜访，推介公司品牌、核心优势产品花色及分销价格政策，推动经销商免费陈列主推产品样板。 二、任职要求： 1.热爱渠道拓展工作，踏实肯干，性格开朗，具备较强的沟通表达与协作能力； 2.身高、体重及体力满足瓷砖样品搬运与安装的基本需求； 3.持有C1驾驶证，驾驶技术熟练，个人配备自有车辆； 4.目标感强，勇于追求高收入，具备市场营销、推广或电商相关专业知识或从业经历者优先考虑。 三、福利待遇： 国资背景上市品牌，拥有开放包容的企业氛围，公司提供带薪入职培训（涵盖产品知识+谈判技能+渠道运营）；安排资深导师一对一指导，助力快速胜任岗位；团队管理扁平化，为职业发展提供清晰路径；薪酬体系优越（高无责底薪+高比例提成+社保等，试用期1个月），在同类型岗位中具备明显优势，最终薪资结合面试评估结果确定，整体收入水平富有竞争力！我们真诚期待你的加入！

1.招聘支付宝官方NFC推广员20人 2.年龄学历不限 3.有师傅一对一教，小白轻松上手 4.公司每月有团建（可带家属） 5.薪资：底薪+提成

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【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---52周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

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岗位职责： 1. 统筹直播活动的全流程策划与落地执行，确保内容具备吸引力并有效提升用户互动； 2. 跟踪直播过程中的各项数据指标，深入分析用户行为，持续优化直播策略以增强转化表现； 3. 与设计、营销及其他协作部门保持高效联动，协同推进直播目标的实现； 4. 关注直播领域前沿发展，积极研究新兴技术与行业趋势，推动直播模式的创新升级。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能有效激发并推动跨职能团队合作； 2. 熟悉直播生态与运作机制，可独立完成直播项目的策划与实施； 3. 拥有较强的项目管理能力，能在复杂多任务场景下保持条理清晰并合理分配优先级； 4. 富有创意与应变能力，能够快速响应并解决直播过程中出现的各类突发问题。

岗位职责: 1. 负责自媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌知名度和传播效果； 2. 提升用户参与度与粉丝粘性，通过数据监测与分析，持续优化内容发布方案； 3. 具备独立开展工作的能力，工作积极主动，责任心强，执行高效； 4. 保持学习热情，能够快速适应变化并应对各类新任务挑战。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识； 2. 能够独立推进工作，具备较强的责任感与落实能力； 3. 拥有主动学习意愿，能持续提升自我以应对不断变化的工作需求。

岗位职责： 1、全面负责直播间的运营管理工作，保障直播流程高效有序，实现直播效果的最优化； 2、实时监控直播动态，开展数据跟踪与分析，依据现场反馈及时调整策略，增强观众互动与参与热情； 3、主导直播内容的策划与执行，统筹内外部资源，确保直播主题与活动落地质量； 4、对直播数据进行系统分析与总结复盘，输出优化建议，持续提升直播整体表现水平。 任职要求： 1、热爱直播运营工作，能迅速适应直播行业的发展节奏与环境变化； 2、具备良好的团队协作精神，善于与主播及项目成员进行高效沟通配合； 3、责任心强，执行力高，能够独立推进任务并保障项目按时高质量完成； 4、掌握主流直播平台运营规范，关注直播营销新趋势，具备创新思维与市场洞察力。

岗位职责： 1、负责账号日常运营，包括短视频脚本撰写、拍摄执行、出镜表现、视频剪辑，以及直播策划、直播实施、运营复盘和线索跟进等工作 2、设计并落地线上推广活动，提升用户参与度与粉丝活跃度 3、监测新媒体平台数据表现，依据数据反馈优化运营方案，提升内容曝光与传播效率 4、关注行业趋势与实时热点，结合品牌调性，及时产出匹配的优质内容 5、管理平台社群生态，积极与用户互动交流，汇总并研究用户意见与需求 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运行规则与运营逻辑，具备较强的网络运营意识 2、拥有出色的内容产出能力，可独立完成文案创作与内容整体规划 3、对数据具有敏锐洞察力，能通过数据复盘推动运营效果提升 4、具备良好的组织协调能力，能够与团队成员高效配合完成各项工作 5、熟悉市场营销基本理念，具备创新思维助力品牌成长

岗位职责： 1、负责智慧旅居康养项目在新媒体渠道（涵盖微信、微博、抖音等平台）的运营战略制定与落地实施； 2、主导线上营销活动的创意策划与执行，扩大品牌影响力，增强用户互动与参与热情； 3、持续追踪各平台数据表现，评估传播效果，调整内容方向以提升用户留存与转化效率； 4、协同内部相关部门，保障内容输出符合品牌风格，并积极对接外部优质资源推动合作落地； 5、关注行业前沿发展，探索创新内容模式，把握新媒体发展趋势，提升整体市场应变能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上新媒体运营工作经验，有康养、旅游或大健康领域背景者更佳； 3、拥有出色的内容策划能力，能独立完成线上线下整合传播项目的规划与执行； 4、精通主流社交平台的运作机制与推荐逻辑，具备扎实的数据解读与分析技能； 5、具备良好的沟通协作能力和项目推进能力，适应高强度工作节奏并保持高效产出。

1. 线下定向推广游泳馆课程、次卡/年卡，拓展新客户，完成销售转化目标； ​ 2. 对接周边社区、学校、商超等场景，开展地推活动，收集客户线索并跟进； ​ 3. 讲解场馆优势、产品权益，解答客户疑问，引导到店体验或直接成交； ​ 4. 维护客户资源，做好线索登记与跟进记录，配合团队完成整体业绩。

岗位职责： 1.负责公司在青海及周边区域林草行业客户的地推拓展，面向林业、草原、生态修复等单位开展无人机产品及解决方案的现场推介与需求对接 2. 策划并执行线下推广活动，包括展会支持、技术宣讲会、样机演示及客户回访，提升品牌区域影响力 3.收集一线市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与使用反馈，协同研发与销售团队优化推广策略 4.协助完成潜在客户建档、跟进转化及基础合同流程支持，推动地推成果落地 5. 配合公司科技型企业发展定位，向基层林草站、科研院所等单位普及高寒高海拔无人机应用价值 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有林草、农业、环保等相关行业地推经验者优先 2. 能适应高原地区短期出差及户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成推广资料整理与阶段性工作总结 4.认同科技创新服务生态建设理念，愿意长期深耕西部林草科技推广领域

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营，保障内容品质及用户吸引力； 2. 跟踪并评估新媒体运营成效，依据数据表现优化运营方案； 3. 承担短视频文案撰写、拍摄组织及视频剪辑相关工作。 任职要求： 1. 具备扎实的内容创作与编辑技能，能独立完成内容构思与产出； 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制与用户特性，擅长开展用户互动与交流； 3. 拥有较强的数据分析意识，能根据运营数据及时调整策略方向。

作为一名水滴工作人员，我们坚守“汇聚人间温暖，让困难不再无助”的使命，为患者提供切实有效的支持，期待踏实肯干的你与公司共同进步。 【岗位职责】 1. 为有需求的患者提供筹款协助服务，包括情感关怀、平台规则说明、医疗协调、与医护人员信息核对等工作； 2. 负责本地医院的覆盖拓展，建立并维护城市媒体、医护群体及跨行业合作资源； 3. 协助公益项目落地，支持相关组织的活动开展。 【岗位要求】 1. 品行端正，诚信务实，富有同理心，乐于助人，认同公司的公益理念与文化； 2. 大专及以上学历（能力突出者学历可适度放宽），医学、药学、社会工作等相关专业优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力和逻辑分析能力； 4. 愿意迎接挑战，心态积极，目标感强，具有强烈的进取意识； 5. 能适应互联网行业的快节奏环境，精力充沛，能在高压下高效完成工作任务； 6. 表现优异的应届毕业生亦在招募范围内。 【福利待遇】 1. 享受国家规定的全部法定节假日及带薪年休假，年假天数随工龄递增； 2. 除依法缴纳五险一金外，还提供生日礼金、商业医疗保险等补充福利； 3. 关注员工日常体验，定期举办团建活动、年度旅游、午餐分享会、兴趣俱乐部、运动会等丰富项目； 4. 重视员工身心健康，除每年5天全薪病假外，公司统一安排年度健康体检，并提供全额覆盖的补充医疗保障。 【工作地点：西宁市】

1、具备1年以上小红书平台推广及营销实操经验； 2、拥有基础市场洞察与判断能力，服务意识良好； 3、熟悉新媒体运营逻辑，反应迅速，擅长捕捉并策划热点进行营销转化； 4、逻辑清楚，应变能力强，具备出色的沟通表达能力。