一、岗位职责： 1、接受公司以及团队层面的完善培训，学习基本的保险理论知识，险种的分类，多家保险公司的各类产品，包括寿险、重疾险、高端医疗险、年金险、财产险等； 2、注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，旨在成为客户的私人风险管理顾问；不同于传统的保险销售渠道，实现从产品营销向咨询分析和综合顾问服务的角色转 3、为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等）； 4、开发及维系客户（个人/家庭/企业）； 5、学习理财规划，健康管理、法商等的相关知识，致力于长期经营者。 二、我们需要什么样的人才： 1、认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 2、本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专学历） 3、善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 4、有很强的内驱力和自我管理能力 5、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力 三、薪酬待遇： 1、不提供无责底薪，收入来源主要为：业绩提成+季度奖金+职业津贴； 2、来自明亚和各家保险公司的系统培训、团队内训、新人一对一辅导； 3、名人堂星级会员培训旅游奖励、高峰会境外旅游奖励、高端培训奖励等； 4、专职经纪人平均月收入远超行业水平。 现在越来越多的人开始通过保险经纪顾问来为自己的家庭配置保险，在发达国家通过“保险经纪顾问”来进行保险规划早已成为主流。 明亚保险经纪作为市场先行者，已经得到了越来越多人的认可，也为自己赢得了非常好的市场口碑，非常期待你的到来。 职位福利：无需坐班打卡、可以视频面试、老人传帮带、带团队、绩效奖金、团队气氛活泼、多次晋升机会 职位亮点：头部保险经纪公司，无考勤，天花板高

案资料管理专员 中国平安·人力资源部经理 3日内活跃 职位详情 档案管理:4000-案资料管理专员 中国平安·人力资源部经理 职位详情 档案管理:4000-9000/月 售后服务:5000-9000/月 工作内容 售后服务:客户信息变更及维护、理赔服务、续费 提醒等工作； 岗位要求及福利: 大专以上学历，25-55周岁，一经录用，各项福利 保障全部缴纳。每月8天带薪休假，不扣任何工资 联系人:杨经理 工作时间:周一至周五，8:30-11:30, 14:30-16:30周末双休，法定节假日正常休息。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 节假日加班费 立即沟通 /月 售后服务:5000-9000/月 人事助理:4000-9000/月 工作内容 售后服务:客户信息变更及维护、理赔服务、续费 提醒等工作； 人事助理:协助部门经理进行人员管理、日常考勤、 人才招聘等。 岗位要求及福利: 大专以上学历，28-55周岁，一经录用，各项福利 保障全部缴纳。每月5天带薪休假，不扣任何工资 联系人:杨经理*********** 工作时间:周一至周五，8:30-11:30, 14:30-16:30周末双休，法定节假日正常休息。 员工福利？ 生日福利 节日福利 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 节假日加班费 立即沟通

工作内容 1、负责汽车保险续保相关业务，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅沟通，了解其需求并给予专业指导 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务客户意识 2、能精准把握客户需求，推荐适宜的保险方案 3、具有团队协作精神，能在压力环境中稳定发挥工作水平

招聘 岗位:保险售后专员 工作地点固原市原州区泰合A区 上班时间:8:30-10:30 薪资待遇: 25-45岁大专及以上学历(优秀可放宽) 基础津贴+学习津贴+绩效+提成+福利 周末节假日正常休息，工作轻松，时间自由，时常会有各种活动，过节也有礼品，马上过年了，没有啥事干的可以来体验一下，钱也赚了，生活也丰富了，不要听别人说，只有自己亲身体验了才知道有多好。 联系人小陈

负责维护老客户，开发新客户

1、主要负责给保单老客户做售后服务 2、联系客户更新保单信息 3、协助客户办理理赔服务 4、通知客户参加公司的各种活动 5、为客户整理保单，分析保单详情，根据客户需求做出合理化建议

宁夏境内再生资源招区域代理，回收区域加盟，负责线上线下回收

岗位职责： 1、负责与客户联系，了解其续保需求，解答保险条款等疑问； 2、办理新、老客户的车辆保险； 3、维护客户关系，确保客户与保险公司合作顺畅，提升客户满意度； 岗位要求： 1、年龄23-40岁，中专及以上学历，有从事保险工作有限考虑； 2、有一定的沟通表达能力，亲和力强。

岗位职详情： 1.中国人寿招聘，我们真诚期待每一位踏实肯干的伙伴加入，欢迎怀揣理想的80后、追求突破的90后、充满活力的00后共同前行 【工作内容】： 负责系统指派客户的保单跟进、保单资料归集整理，以及续保办理和理赔协助等相关服务工作 【任职要求】： 1：具备大专或以上学历（能力突出者条件可适当放宽） 2：年龄在28周岁至50周岁之间，符合条件者均可报名 【工作福利】： 1：工作时间： 上午08:30-11:30，下午14:30-17:30，周末双休，国家法定节假日按规定休假 2：团队氛围年轻有活力，选工作如同选择生活方式，找到真正契合自己的平台 3：公司定期组织团建活动、外出旅游，提供系统化培训及多项补贴支持 4：薪酬结构：基本底薪+岗位补贴+月度绩效奖金+季度激励奖金

工作内容 1、负责汽车保险续保相关业务，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅沟通，准确把握需求并给予专业指导 3、持续维护客户关系，推动业务合作长期稳定开展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速掌握客户实际需求，制定精准的保险方案 3、工作态度端正，责任心强，可独立开展工作并持续追求高效成果

天元锰业集团公司金属锰三厂电解八车间现需要 出槽天车工2名25岁到40岁 要求：初中及以上学历，25-46岁，身体健康，吃苦耐劳。 岗位基本薪资7000-8000元/月，（效益工资8000-11000/月不等） 二、福利待遇 1.缴纳社会保险，享受每年80元的工龄工资。 2.免费提供住宿，到岗实习期满可申请公租房，上下班通勤车接送。 3.享受婚假、丧假、产假、哺乳假等休假。 4.享受每年一次全面、专业的职业健康体检。 5.享受新工入职、专业技能等培训。 三、应聘材料 1.个人简历一份，一寸个人证件照。 2.应聘人身份证、取得的相关资格证书复印件。 3.公司地址：宁夏中卫市中宁县石空工业园区宁夏天元锰业集团金属锰三厂我在这里等你吆。

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招聘：输电线路技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责： 1、负责输电线路工程的现场技术指导与质量管理，确保施工过程符合安全及质量标准。 2、参与图纸会审、技术交底及施工方案的编制与实施工作。 3、负责输电线路工程相关材料、设备的验收及现场使用管理。 4、协调并解决施工过程中出现的各类技术问题，保障施工顺利进行。 5、参与输电线路工程的竣工验收，负责施工资料的整理与归档。 任职要求： 1、电气工程、输电线路工程等相关专业大专及以上学历。 2、具有3年以上输电线路施工经验，熟悉施工流程及相关技术规范。 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4、工作责任心强，执行力高，能适应长期户外施工环境。 5、持有登高作业证、电工证等相关资格者优先。 6、需具备C1及以上驾驶证。

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重庆泰康HWP（健康财富规划师）岗位职责 1.围绕长寿、健康、富足三大核心需求，为客户量身定制个性化解决方案，满足其在不同人生阶段的综合需要。 2.依托公司医养康宁战略布局，融合保险、医养服务与资产管理等主营业务，为高净值客户提供贯穿生命全周期的金融产品与专业服务。 3.采用“实体+服务”的创新模式，深入挖掘高净值客户的深层需求，提供高端养老社区入住、健康管理等实体资源对接服务。 4.主动开发客户资源，结合专业的市场调研与数据分析，精准识别潜在客户群体，建立持久稳固的客户关系。 5.组建并运营个人销售团队，制定合理的团队发展计划与目标，持续提升团队整体专业水平与业绩产出能力。 任职要求 1.年龄与学历：25-45周岁，本科及以上学历；条件特别优秀者可放宽至大专学历。 2.工作经验：具备3年及以上相关工作经验，有销售或团队管理背景者优先；具有银行、金融、保险、房地产、医疗、养老等领域从业经历者更受青睐。 3.业务能力：拥有良好的沟通表达能力、抗压能力、协作意识及学习成长意愿。 4.收入与品质：过往年度收入不低于12万元，部分职位标准更高；个人执业记录良好，无任何不良从业行为。 薪资福利 1.优厚补贴：在基础待遇之外，享受最长18个月的专项财务支持补贴。 2.多元收入：享有基本法规定的各项权益，包含佣金、月度奖金、增员奖励、年度绩效奖励等多重收益。 3.激励丰富：参与公司多项激励项目，表现突出者有机会晋升为合伙人，获取职务津贴和年终分红权益。 4.全面保障：配备意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗及意外伤害医疗等多重保险保障。 5.长期福利：与公司签约满5年及以上，可获得长期服务奖励；公司自主设立公积金计划，进一步提升员工综合待遇。 职务支持 1.职业培养：构建三位一体的职业成长体系，助力成长为兼具健康与财富规划能力的专业人才。 2.专业培训：覆盖企业文化、养老规划、财富管理、医疗健康以及终极关怀六大知识模块的系统化培训内容。

主要是定期与客户沟通 解答客户保险咨询 提升满意度，处理保单变更 续期提醒及理赔等事物，

大健康生态的领航者，开创了“保险+医养康宁”的革命性商业模式 平台优势：世界500强背书，生态赋能 泰康实力：连续7年《财富》世界500强，连续八年获评最受赞赏的中国公司，全明星榜中唯一一家保险公司。 实体资源：全国37城47家高端养老社区、5家自建三甲医院、拜博口腔、3200家医院网络 “支付+服务+投资”三端协同模式，打造“长寿、健康、富足”闭环； 品牌价值：行业标杆企业，哈佛商学院教学案例。医养实体服务，承担国家级养老试点项目。 工作职责： 1、充分学习和了解公司的医养战略及产品政策 2、带领客户参观公司医养战略的实体资源(养老社区、三甲医院） 3、利用自己或公司的客源，线上邀约，线下体验的模式，顾问式营销，根据客户需求，一对一定制健康、财富保障方案。 通过带客户参观公司自营的高端养老社区，国际医院和纪念园，酒会等，完成成交 4、向客户介绍公司各类金融保险产品，解答客户疑问，促成签单； 福利待遇： 1、有责任底薪16000～180000元/月+奖金+季度奖 2、周末双休，法定假日休息｜不加班，补充医疗险以及企业养老金； 3、员工旅游、节日福利、弹性工作、绩效奖金 4、工作成绩突出者可进修清华、北大、武大、中大（学习MBA课程） 5、为自己实现经济自由奋斗，不用看老板脸色！完善的晋升体系？ 岗位要求： 1、工作3年以上的精英，过往年收入15万以上优先； 2、年龄24～50岁，热爱学习、热爱社交，有电话销售经验； 3、银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务七大行业，且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，收入上不封顶； 4、银发经济已经到来，有20年以上的风口期，我们借助泰康高端养老社区的平台，进入养老行业，让普通人完成年薪百万梦，只要敢想+行动，下一个百万收入的就是你； 5、要求本科学历，优秀人才可放宽至大专（学历学信网可查询）； 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家养老社区是国内首家高端候鸟医养社区，以一家社区一家医院的医养结合模式，已在全国布局35城42家，19个城市已经开业20家社区(北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、深圳、重庆、宁波、合肥、南京、青岛)陆续还有佛山、昆明、西安、苏州、郑州、福州、温州、济南、无锡、泉州、南通、天津、呼和浩特、石家庄、长春、、哈尔滨、贵阳 2、社区满足老人七大退休需求，营养美食、医疗保健、活力健身、社会交往、文化娱乐、财富管理、精神追求 3、社区居民根据身体状况分区入住:独立生活、协助生活、专业护理、记忆障碍 4、社区提供五位一体的养老服务，温馨的家、开放的老年大学、优雅的会所、高端的医疗保健中心、自主的精神家园; 5、园区已入住18000+长辈不仅有各行业的退休长者，也有高级知识分子、高管、高干、企业主等。

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综合管理员 35岁及以下，大专以上学历，有相关财务或人事工作经验，熟练使用办公软件。完成上级交代相关工作 薪资福利:4000 - 5000元/月，缴纳雇主责任险、，住宿免费（公寓三人间）、班中餐免费 招工人数:2人 邮箱：，请在上班时间联系（早9:30 - 晚19:00）其他时间勿扰 工作地址:中卫市中卫发电厂

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