【岗位职责】： 1、参与公司组织的实战化一对一岗前培训，掌握业务流程与产品知识，助力快速进入工作状态； 2、准确捕捉客户实际需求，响应迅速，提供专业匹配的产品解决方案与服务支持； 3、具备市场敏锐度，积极开拓新市场领域，同时巩固并深化原有市场资源； 4、依据销售目标，参与制定及优化销售策略，并落实各项方案的具体执行工作； 【岗位要求】： 1、年龄18—28岁，有志向的青年人才，男女不限； 2、性格开朗，善于交流，踏实肯干，主动性强，具备良好的语言沟通能力； 3、富有进取心，品行端正，诚实守信，学习能力强，善于吸收新知； 4、思维灵活，具备创新意识，对工作充满热情与积极性； 5、渴望自主发展路径，愿意充分释放个人潜能者优先考虑； 6、欢迎应届毕业生及拥有销售从业经历者报名应聘； 【福利待遇】： 1.无责任底薪4000元+绩效奖金2500元（合计6500元）+高额提成+各类奖励+年终奖，收入与业绩挂钩，上不封顶； 2、培训体系涵盖岗前集训、产品知识讲解、销售技能提升、管理能力培养及职业素养拓展（如自信心、表达力、洞察力、胆识等）； 3、集团每年安排两次及以上国内外旅游活动，内部定期开展团队聚餐、野外生存训练、户外拓展、节日出游、生日庆祝、带薪年假等丰富活动； 4、为员工搭建清晰的职业晋升通道：销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理； 5、入职后由部门销售主管、销售总监亲自带教，实施“一带一”指导模式； 6、免费提供员工住宿，配备洗衣机、全天候热水供应；公司郑重承诺：零经验可免费培训，全程不收取任何费用。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心周边公交线路：106路、11路、12路、1路、201路、34路、49路、521路、521路

销售专员 【岗位职责】： 1、前期三个部门轮岗实训（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2、负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标; 3、在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调，做好客户服务; 4、通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个营销团队运作; 5、无责3000+3000绩效+奖金+免费提供住宿； 6、丰富的员工活动、旅游、生日会等； 7、优越轻松的工作环境，周末单休；

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格定位及市场竞争格局等内容，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定营销方案，达成既定销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场相关信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有高度热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

主要针对单体及连锁药店开展动销推广活动

业务代表—— 【岗位职责】： 1.客户开发与拓展：通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，持续积累新客户资源并调研潜在业务需求。 2.销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟进的完整销售流程，确保各阶段目标顺利达成。 3.产品推广与方案定制：依托公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），量身打造解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4.客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场信息反馈：密切关注物流科技领域发展动态、竞争对手动向及客户需求演变，及时向内部反馈市场信息，助力产品迭代与销售策略优化。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大型企业客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户接触任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力出色，可推动跨部门协作，保障客户需求落地执行。 7.学习与适应能力强，关注行业技术发展方向，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件。 9.性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（如转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

（不含任何销售！不含任何销售！） 工作职责： 1、通过电话方式与金融纠纷案件中的被调解人进行沟通，开展调解工作； 2、完整记录与被调解人沟通的全过程，收集并更新其相关信息，及时汇报工作进展； 3、针对不同违约情形及拖欠阶段的被调解人，灵活运用多种协商技巧推进调解达成； 4、依据调解中心整体目标要求，按时完成既定的工作任务指标； 5、执行公司及上级交办的其他相关工作事项。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+全勤奖+话费补贴+绩效提成+免费团队聚餐=综合收入5000-10000元以上，上不封顶。有经验者保底4500元，入职即缴纳五险。 2、工作时间：早九晚六点半，每月休息5天 3、享受法定节假日、婚假、产假等带薪假期，定期组织员工活动（如聚餐、K歌、体育运动、旅游等） 4、提供系统化在职培训，拥有清晰晋升通道，行业前景广阔

岗位职责： 1.依托公司客户资源，定期回访并维护现有客户，确保所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施效果； 任职要求： 1.具备1年以上饮品行业销售工作经验； 2.愿意长期发展于快消品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任意识；

岗位职责: 1.制定并落实产品销售方案，推动销售任务顺利完成。 2.运用专业的沟通方法，提高产品曝光度及市场份额。 3.持续开发与维护客户资源，提升客户满意程度与长期合作意愿。 4.按时参加团队例会，交流市场动态与销售实践心得。 任职要求： 1.具备优秀的表达与沟通能力，能精准对接目标客户群体。 2.热爱销售事业，能在高强度工作中保持良好心态。 3.富有团队意识，善于与同事协同配合、高效互动。 4.能迅速把握客户需求，及时提供专业解答与服务支持。

岗位职责: 1.负责房地产项目的营销推广与销售执行，确保完成既定销售任务。 2.与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业化的置业方案。 3.持续跟进客户动态，提升服务体验，妥善处理客户意见与售后问题。 任职要求： 1.具备出色的表达能力及高度的客户导向意识。 2.能够独立推进销售全流程，具备较强的市场洞察与决策判断力。 3.热衷于销售事业，适应快节奏工作环境，具备抗压能力和积极心态。

任职必备条件 1、热爱销售工作，熟悉营销知识和本地终端市场 2、责任心强，性格乐观开朗 3、沟通表达能力强且思路清晰，擅于学习，勤奋吃苦，执行力强 4、熟练使用office办公软件（如Excel、Word、PPT等） 5、熟悉银川三区两县交通路线 任职优先考虑 1、具备快消品行业销售经验，具备饮料酒水行业经验更优 2、有野心，有赚钱的欲望，具备谈判技巧更优 3、有客户管理能力，具备客户资源更优 4、熟悉快消品市场动态，具备较强的市场分析能力更优 5、具备抗压性与韧性，能够适应高速变化的环境，在压力之下保持冷静，具备出色的解决问题的能力更优 【优秀应届毕业生亦可考虑】 岗位职责： 1、制定并执行个人销售计划，确保销售目标的按时完成 2、确保产品的陈列和品相符合公司标准，进行有效的分销操作 3、收集并分析市场信息，分析竞争对手动态，提供反馈以支持销售策略的调整 4、开发新客户，维护现有客户关系，定期拜访客户，了解客户需求提升客户满意度 5、负责客户订单处理，跟踪订单状态，确保及时交付并达成销售目标

吴忠金馋馋麻辣烫 招配后厨2名、服务员2名 工作时间：10：00-13：00 16：00-10：00 薪资3500（月休4个半天） 招聘热线： 店的地址：财满街金馋馋麻辣烫

找个长期服务员两点到9点

吴忠万达金街招聘 长期服务员3名，两班倒，工资 3800+200 ， 月休两天（四个半天)。 要求 ：性格开朗，有团队合作精神，有 工作经验 联系电话：（)

招聘 中餐师傅一名，要求有责任心，干净利索，四十岁左右，族，工资面议，每月十号准时发工资，地址吴忠市利通区文卫南街秦汉文韵食酒坊。联系电话☎

吴忠明天找顶班师傅一名

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务。年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

（1）年龄在40周岁以下，具有全日制大专及以上学历，工程、成本、法学类相关专业优先； （2）具有2年及以上合约管理或采购相关工作经验，熟练使用EXCEL、WORD等办公软件； （3）具有良好的职业素养，遵纪守法、勤勉敬业、团结合作、廉洁从业。

我们的工作： 1.开拓潜在客户资源，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司内部各团队，快速响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：包括客户关系记录、信息维护与数据更新； 4.严格执行公司各项管理规定。 销售提成薪资面议，底薪2000

盐池县需要一名文员，精通各种文件操作，熟悉电脑，工资待遇优厚，25-35岁提供吃住

招聘！！！ 危货品运输公司资料员 要求:熟悉行业内各项事宜 专兼职均可薪资待遇面议 有意者电话联系

工作内容 1、执行并管理房产销售全流程相关工作 2、与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能独立开展销售工作，执行力强 3、工作积极主动，热爱房产销售行业

好消息： 银南区域同心县等地区：分期乐线下门店：即将落户，现招聘：销售专员若干名， 电销业务人员：（找商家谈分期做贷款业务） 金融地推专员：推广乐信集团金融信贷业务。 薪资待遇：无责底薪开户奖+锁定奖励+星级客户奖励+再贷服务奖（入职交六险一金）综合薪资最低11000～40000 ​联系电话：

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车选购与咨询服务； 2.全面了解客户实际需求，提供针对性的车型推荐与配置方案； 3.开展高效的商务洽谈，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户至上的服务理念； 2.能精准把握客户需求，提出切实可行的解决策略； 3.拥有出色的谈判技巧，能在压力环境下稳定高效地开展工作。

配电网工程资料员，能做安全资料，主要做工程开竣工资料，报审表跟工程有关的资料，有五年工作经验会画cad图，会用配网工程管控系统打点的优先

【高薪诚聘】 电话销售6名：嘴皮子利索的来，月入4000+不是梦（靠实力吃饭，不忽悠）~ 持证会计3名：数钱数到手抽筋？来这管账更带劲！ 五险+现金福利+老板不定期红包，就差你了！ 正经招聘，绝不画饼 工作城市中宁+红寺堡都可以

吴忠-高薪五险+时间灵活+月入过万 餐饮BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机设备及配套系统在指定区域内的租赁、销售、操作培训、安装调试与后续维护等工作； 2、结合客户实际经营情况，针对连锁餐饮品牌大客户制定专属销售方案与合作策略； 3、独立推进产品销售及租赁合同的签署、到期续约等全流程运营事务； 4、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 5、依据公司产品定位、定价机制及市场方向，挖掘客户需求，拓展新渠道与新客户，达成个人销售目标； 6、严格按照公司流程，主动协调解决售前咨询、交易过程及售后服务中的各类问题； 7、建立并完善客户信息卡和档案资料，按时提交各项销售数据报表； 8、高效完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，具备三年以上销售经验，有地推或上门拜访式直销经历者优先，底薪基础上享丰厚提成； 2、具备强烈事业心，富有创新思维，乐于学习，能独立分析并解决实际问题； 3、可自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 薪资待遇： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司额外奖励，综合收入9000-15000，表现优异者月薪可超15000！ 2.入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-01 岗位职责： 1、开展市场调查，掌握客户实际需求，发掘潜在客户资源，持续维护客户关系； 2、拟定销售方案，达成既定销售任务，提高公司产品在市场的覆盖范围； 3、组织实施各类销售推广活动，涵盖线上宣传、线下执行等多种形式； 4、汇总市场动态信息，为产品优化及营销策略调整提供有效参考； 5、定期提交销售成果报告，分析数据表现，提出可行性优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能准确捕捉客户核心诉求； 2、有销售工作经验，熟悉文化类产品市场者优先考虑； 3、工作态度积极，承压能力强，能在高强度竞争环境中稳定输出业绩； 4、拥有较强的市场洞察力，能够迅速应对市场环境变化； 5、具备团队协作意识，能与团队成员协同推进销售目标达成。