-开发客户资源：通过电话、网络、线下拜访等方式，寻找潜在客户，拓展销售渠道。 ​ -维护客户关系：与现有客户保持沟通，了解需求变化，提供售后支持，促进复购或合作深化。 ​ -完成销售目标：根据公司制定的销售计划，积极推广产品/服务，达成个人或团队的销售指标。 ​ -收集市场信息：了解行业动态、竞争对手情况及客户反馈，及时反馈给公司，为产品优化或策略调整提供参考。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：采用师徒模式一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所提供法务支撑，以专业严谨的态度高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，耐得住诱惑，受得起挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上岗更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1、运用专业的汽车知识与服务经验，为客户详细解读车辆性能及配置，提供合理的购车方案建议； 2、主动开发新客户资源，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 3、参与销售策略的规划与落地执行，达成个人及团队既定的销售任务指标； 4、配合客户完成购车全流程，涵盖试驾协调、金融贷款说明、合同签署等环节； 5、跟进客户使用反馈，妥善处理售后相关事宜，保障服务质量与客户权益。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能够高效促成客户转化； 2、热爱汽车行业，熟悉市场动态及用户购车需求； 3、具备团队协作意识，能与团队成员协同推进销售工作； 4、恪守职业操守，具备较强的服务意识，严格保护客户信息隐私； 5、持有有效驾驶证件，有汽车销售从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.制定并落实产品销售策略，推动销售目标的顺利实现。 2.运用专业的沟通方式，提高产品曝光度及市场份额。 3.持续维护和开发客户资源，提升客户满意水平与长期合作意愿。 4.定期参加团队会议，交流市场动态与销售实践心得。 任职要求： 1.具备出色的沟通与表达能力，能精准触达目标客户群体。 2.热爱销售工作，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。 3.拥有良好的团队意识，善于与同事协同配合、高效沟通。 4.能迅速把握客户需求，及时提供专业解答与服务支持。

岗位职责： 1、开展车辆金融产品的市场推广与销售工作，为客户提供专业的汽车金融咨询服务； 2、根据客户需求进行分析，制定个性化的金融解决方案，指导客户完成贷款申请流程； 3、持续维护客户关系，跟进贷款审批进度，提升客户体验与满意度； 4、与合作金融机构保持紧密对接，掌握行业最新动态，推动产品服务优化； 任职要求： 1、具备金融、经济、市场营销等相关专业学历者优先考虑； 2、拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能独立达成销售任务； 3、熟悉汽车金融业务模式，掌握汽车金融市场及相关的法规政策； 4、具备较强的团队协作能力，适应快节奏工作环境并高效执行。

任职要求：具备销售经验者优先考虑 岗位职责：根据公司划分的市场区域，负责老客户维护与新客户开发工作 岗位福利： 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心细致，具备良好的沟通技巧、礼貌素养、执行力强，遵守公司管理制度，愿意长期稳定发展

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的销售咨询及配套服务支持； 2. 高效推进销售流程，保障销售目标的顺利达成； 3. 持续维护并深化客户关系，提升客户满意水平； 4. 参与市场调研分析，为产品优化及新品研发提供可行性建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户导向的服务意识； 2. 对销售岗位充满热忱，具备强烈的责任心； 3. 能在高压环境下保持稳定且积极的工作状态； 4. 富有团队协作精神，能与团队成员顺畅沟通协作。

主要针对单体及连锁药店开展动销推广活动

岗位职责: 1.负责博西家电旗下西门子家电产品的直接销售工作 2.利用多种销售渠道开展产品推广，完成既定销售指标 3.与客户保持有效沟通，提供专业的售前咨询及售后支持 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立开展工作，具备较强的市场洞察与判断力 3.工作积极主动，具有团队协作意识

红崖子工业园区烧烤店招聘 《烧烤师傅》工资6000-7500 月休两天 联系方式

现找装营养杯工人若干名，工资一天一发，有打工的打电话

找三个小工，五十七以下的灶

找个长期合作小工 非诚勿扰 谢谢

宁夏石嘴山招聘叉车工，需持有叉车证，年龄40岁以上，具备吃苦耐劳特质且愿意加班。计件工资，月薪范围在6000至8000元，旺季加班收入可达九千以上，提供住宿和餐饮，并缴纳五险。

一、基本门槛（通用） • 年龄：20–40岁为主 • 学历：大专及以上；优秀可放宽至高中/中专 • 经验：1年以上零售/家电/3C销售优先；无经验可培训 • 工作性质：全职、门店早晚班、不接受居家 二、核心能力要求 • 销售与服务：主动接待、产品讲解、套购/方案推荐、成交与售后跟进 • 产品专业：熟悉家电参数、功能、能效、竞品差异，能快速学习新品 • 沟通谈判：清晰表达、需求挖掘、议价、促成订单 • 抗压执行：完成销售指标、拓客（地推/社群/异业）、客户回访 • 线上线下结合：承接京东主站咨询、企业微信维护、新媒体引流 三、加分项 • 家电/3C/百货终端销售经验 • 熟悉京东平台规则、促销玩法 • 会用企业微信、短视频/社群拓客 • 有小区/家装/异业资源 四、京东价值观（必达） 客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当

美团快驴销售招聘 区域：铜梁 工作内容：负责区域商家开发维护 六险一金十三薪 底薪3700+老客提成+新客提成 薪资：6k-12k

此岗位不是贷款，不是信用卡，不是催收，不是保险! 是2026年最新高薪职业！简单好上手 薪资范围：10000-60000元/月，上不封顶业绩提成，拿到你手软，机会多多，提成多多![我们能提供] 1，客户资源庞大，不担心没有客源，只需要打电话， 无需外出寻找客户，公司办公即可! 2，公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可！新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周内开单百分之七十五! 3，工作氛围轻松，上班可以一边吹水一边办公 [薪酬待遇] （优秀员工用心积累三个月正常3w~15w，销售经验丰富 富的精英稳定在7万以上)[上班时间]9:30-18:30 错开高 峰期，月休8天！杜绝无意义的加班! 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息! 有销售工作经验者优先，只要你业绩好，公司你说了 算。小白入职会有系统化培训。 本团队优势：销冠团队上岗即有运营总监及销冠手把手亲自带！保证你拿到结果！！

主要就是，我有货源，有车，需要在早市6到10点卖货，卖了利润对半，场地费我出

美团快驴销售招聘 区域：重庆荣昌、铜梁、江津 工作内容：负责区域商家开发维护 六险一金十三薪 底薪3700+老客提成+新客提成 薪资：6k-12k

维系客户关。系建立客户群体。大量获客。完成邀约

业务代表—— 【岗位职责】： 1.客户开发与拓展：通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，持续积累新客户资源并调研潜在业务需求。 2.销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟进的完整销售流程，确保各阶段目标顺利达成。 3.产品推广与方案定制：依托公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），量身打造解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4.客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场信息反馈：密切关注物流科技领域发展动态、竞争对手动向及客户需求演变，及时向内部反馈市场信息，助力产品迭代与销售策略优化。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大型企业客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户接触任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力出色，可推动跨部门协作，保障客户需求落地执行。 7.学习与适应能力强，关注行业技术发展方向，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件。 9.性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（如转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

任职要求：具备销售工作经验者优先 岗位职责：根据公司划分的市场区域，负责老客户维护与新客户开发工作 岗位福利： 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心细致，具备良好的沟通技巧，懂礼节，执行力强，服从公司安排，稳定性高，能长期发展

岗位职责： 1、全面掌握所负责区域房产项目的核心信息，包括项目亮点、周边配套及价格体系等内容。 2、通过多元渠道（如线上推广、社区拓展等）主动开发潜在客户，持续扩大客户群体。 3、为客户提供专业化的房产咨询支持，精准把握客户需求，匹配适宜的房源方案。 4、组织并陪同客户实地看房，协调解决购房流程中的各类事项，推动交易顺利完成。 5、维系老客户关系，定期进行回访沟通，提升客户满意度，助力复购与口碑传播。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能快速与客户建立信任关系。 2、拥有较强的市场洞察力和分析判断力，可根据市场变化及时优化销售方法。 3、热爱销售行业，工作积极进取，承压能力强，乐于追求高绩效与高回报。 4、有房产销售经验者优先考虑，无经验者亦可，公司提供系统化培训与实操指导。 5、具备良好的团队协作意识，愿意与伙伴共享资源，实现共同进步。

【招聘启事】 惠农快递公司现诚聘以下岗位，欢迎加入我们的团队！ 快递员两名 要求： · 持C1驾照或者D照，驾驶技术熟练； · 熟悉本地交通及区域路线； · 年龄40岁以内，身体健康，能吃苦耐劳； · 计件工资，多劳多得，月收入4000-8000元，能力突出者上不封顶！ 公司地址：德胜路119号 期待您的加入，让我们一起共创佳绩！

急需宁夏石嘴山地区两名搬运师傅搬运桌子，完成任务后即刻回复。

任职要求：具备销售经验者优先考虑 岗位职责：根据公司划分的市场区域，维护老客户并开发新客户资源 岗位福利：奖金、餐补、等 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心，具备良好沟通技巧，懂礼节，执行力强，服从管理，愿意长期发展

平罗招聘汽车销售若干名 底薪+提成+奖金，月休4天，享受带薪休假 工作内容轻松，不限性别，年龄要求20-45岁 工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 坐班制，时间稳定，方便接送孩子 公司提供系统化培训，安排专人指导，零经验也可报名 联系电话：（微信同号）***********

1. 客户开发：根据公司提供的名单或自主拓展，通过电话筛选出有装修需求的潜在客户。 2. 需求沟通：快速了解客户的装修户型、预算、风格偏好等核心需求，初步介绍公司的装修套餐、优势及服务流程。 3. 信息记录与跟进：准确记录客户信息及需求至系统，定期电话回访，维护客户关系，促进成交意向。 4. 线索转化：将高意向客户推荐给设计师或销售顾问，协助完成客户交接，配合推进签单。 5. 数据反馈：定期整理电话沟通数据（如接通率、意向率），反馈市场需求变化，为公司调整策略提供参考。

岗位职责： 1. 客户开拓与挖掘：通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式，积极寻找物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户，实现新客户资源的持续积累，并开展潜在需求调研。 2. 销售全流程执行：独立推进客户需求梳理、方案制定、商务洽谈、合同签署及回款跟进等环节，保障销售任务按时达成。 3. 产品宣传与个性化方案设计：基于公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），提供定制化解决方案，并通过产品演示、案例对比等方式清晰传递价值。 4. 客户服务与关系运营：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队处理问题，促进客户续约与追加购买，延长客户合作周期。 5. 市场动态收集与输出：关注物流科技领域发展趋势、竞争对手动向及客户需求演变，及时汇总并反馈市场信息，助力产品迭代和销售策略优化。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2. 具备物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大客户项目经历，熟悉B2B销售流程。 3. 拥有物流企业管理层人脉、司机社群资源或行业协会联系者优先考虑。 4. 掌握商务谈判技巧，具备参与招投标及拟定合同条款的能力。 5. 执行力强，抗压能力好，能高效完成每日客户接触量及销售目标分解任务。 6. 沟通协调能力突出，能够协同多部门推动客户诉求落地实施。 7. 学习与适应能力强，关注行业技术发展，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8. 熟练使用各类办公软件工具。 9. 性格外向，乐于人际拓展；目标感强，重视销售数据分析（如转化率、单客成交额、回款时效）并持续优化。 岗位发展： 表现优异者有机会晋升为团队负责人

1、负责业务的拓展与推进 2、承担媒体宣传相关工作 3、参与公司业务接待与洽谈 公司专注于活性炭企业的技术升级改造，特别是在尾气循环利用方面，涵盖项目设计与施工，已获得广大企业认可