招聘技术岗位，共3名。要求年龄21至30岁，身体健康，无不良嗜好。需全日制大专及以上学历，专业为化学、物理、材料、机电或自动化相关专业（含毕业季新生）。有一定工艺或设备工作经验者优先。岗位职责包括负责车间工艺管理及设备技术管理，以及负责产线统计及质量管理。薪资为4000至8000元每月。企业为员工缴纳社会保险。家住大武口者优先录用。面试时需携带有效身份证原件及复印件、学历证明、体检证明及相关证件、一寸照片。工作地址位于石嘴山市孵化园工程中心四楼416室。

岗位职责： 1、依据产品经理提出的需求，完善并细化产品原型设计； 2、承担公司自主研发产品（WEB、APP或小程序）的测试任务，确保产品交付质量； 3、跟踪项目执行进度，推动各环节按时完成交付； 4、及时响应生产系统问题，并进行跟进与反馈； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制统招本科，第一学历为双一流及以上院校； 2、具备较强的责任意识和进取精神； 3、最好拥有3-5年实际软件测试工作经验； 4、工作细致认真、沟通顺畅、情绪平稳，面对问题能保持冷静处理。

1. 熟悉银行信贷相关业务及办理流程； 2. 掌握软件工程基础理论，了解测试技术、方法与流程，熟练使用主流测试工具及测试管理平台，精通⿊盒测试技术，具备至少一种测试工具的实际操作能力； 3. 至少掌握一种数据库系统，能够熟练编写SQL查询语句并执行数据操作； 4. 具备较强的沟通理解能力，善于学习，拥有良好的团队合作意识； 5. 工作认真负责，具备良好的职业操守和敬业精神。

「岗位职责」： 1、负责软件特性的测试设计与执行； 2、负责软件DFX测试，包括但不限于安全测试、性能测试、可靠性测试、可服务性测试、韧性测试等设计与执行、ICSL安全隐私测试等； 3、负责测试自动化设计与实现和重点技术突破； 4、支撑对外项目测试，保障重大项目成功交付。 「岗位要求」 1、全日制本科优先（985、211与海外院校优先） 2、进入od招聘流程需要参与到机考，候选人需要能接受机考 3、候选人需要确定从来没有参与过OD流程 4、福利待遇与正编人员基本一致，薪资严格对标内部 13-17 级 标准（对应 OD 的 D1-D5 职级）。 整体范畴是8-35k 5、1-3年相关工作经验（也十分欢迎并接受学习能力佳的应届毕业生） 6、不限专业背景，更看重技术自研能力与学习潜能，欢迎跨专业优秀人才加入 7、合资格候选人需要参与到机考测试 8、具有较强的主观能动性、优秀的学习能力与执行力

岗位职责： 1. 负责华为手机芯片的功能、性能及功耗测试，以及测试数据的分析工作。 2. 负责芯片自动化测试设备的日常运维及自动化测试脚本的编写。 3. 负责芯片量产阶段的问题管理，以及跨团队问题的协调与沟通。 要求： 1. 电子、通信、半导体、材料、自动化、计算机等相关专业背景 2. 具备Python开发能力者优先考虑 3. 有芯片测试相关经验者优先 4. 需具备至少2年相关领域工作经验

1、拥有5年以上软件测试领域从业经验，熟悉瀑布流与敏捷开发模式下的项目流程及测试环节。 2、具备扎实的功能测试与自动化测试实践能力，可独立开展需求评审、测试用例设计与执行，并推进自动化落地。 3、具备较强的缺陷识别、分析与追踪能力，能够独立定位常见问题的根本原因，熟悉标准缺陷生命周期管理。 4、熟悉主流自动化测试框架如Playwright，能独立完成脚本开发、元素识别、等待策略设置、结果校验、截图记录、操作录制等关键任务。 5、掌握POM页面对象模型与关键字驱动技术，可实现自定义关键字封装，对页面元素与操作逻辑进行抽象分离，提升用例复用性。 6、熟练使用Python进行编码开发，掌握Git工具进行版本控制及自动化代码的协同管理。 7、了解CI/CD持续集成与交付流程，可将自动化测试框架有效嵌入构建发布流水线中，保障交付质量。

岗位职责: 1. 协助开展软件测试相关工作，保障软件质量达到既定标准 2. 参与测试用例的编写与实施，整理并评估测试数据 3. 与研发团队密切配合，推动问题高效闭环处理 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，计算机科学或相近专业者优先考虑 2. 掌握常用测试理论与流程，能独立撰写高质量测试用例 3. 具备良好的沟通协调能力，可与多部门人员协同推进工作 岗位福利： 1. 综合薪资7K-9K，享受年底双薪 2. 每年三次节日福利，提供15-20天带薪年休假 3. 按规定缴纳五险一金 4. 每周安排下午茶，每月组织团队活动，每年两次集体出游 5. 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 【请勿重复提交简历】 【仅接受线下面试，目前不在杭州或短期内无法到杭者请勿投递】 【在职状态请勿投递】 【符合条件者均会回复，若未及时回复可能是暂时忙碌，敬请谅解！介意者慎投】

岗位职责： 1.负责软件项目配置管理相关工作，涵盖基线控制、版本控制、发布流程、配置库结构及分支策略管理等。 2.推动配置管理规范与操作流程的落地实施，持续优化开发与测试环节的协作流程。 3.搭建并维护持续集成与持续交付系统，保障自动化流程稳定运行。 4.编写和完善配置管理相关的文档体系与标准规范。 任职要求： 1.具备计算机基础知识，能够应对复杂技术场景，具备良好的任务规划、进度跟踪及跨部门协调能力，富有团队合作意识。 2.熟悉软件生命周期及开发流程。 3.具备一定的文档撰写能力，工作态度严谨细致，注重细节并追求高质量交付。 4.主动性强，具备良好的沟通表达能力和语言组织能力。 5.熟练使用SVN、Git等配置管理工具，具备CI/CD实践经验，有Jenkins平台运维经验者优先。

工作内容 1：全面负责公司的质量管理工作，制定公司整体质量控制方案，并监控方案的实施情况； 2：制定公司的年度品质目标和季度、月度品质目标，并努力予以实现； 3：品质部门任务分解，确定本部门人员配置及具体分工，明确各岗位的职责权限及工作内容； 4：进料，制程，半成品，成品，出库等选购量管控节点的标准的建立，执行，监督。 5：负责品质会议的主持，关联工作部门的沟通与协调； 6：协助生产顺利进行，保证生产在制造过程的产品质量，确保生产正常运行 7：提供年、季、月度质量工作统计表，建立和完善质量工作原始记录，台帐、统计表、质量成本统计； 8：客户质量投诉案件及销货退回的分析、对相关部门改善措施进行检查，并做好相关监督工作，以保证数据、方案的真实实施性； 9：合理按排检验员的工作任务，配合生管顺利出货 任职要求 1：性别：不限 2：年龄：40岁以下 3：学历：中专以上，机械制造等相关专业 4：专业能力： A：从事质量工程师3年以上经验，对质量体系ISO9001，1400，16949，QC08000，实操经验，有体系培训证书。 B：对QC七大手法熟练，质量管理逻辑思维清昕，参加过专业的质量工程师培训 C：对各种机加行业的量具，检具，测量测备能熟练使用； D：各种标准清晰，国标，欧标，美规，2D 3D图纸很快视图，UG等三维软件也能熟练使用。 5：工作态度： A：沟通能力强，工作主动， B：责任心强，执行力强，原则性强。

岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先，具备金融行业经验者更佳。 2、具备2-6年软件测试工作经验，需掌握自动化测试技能； 3、熟练操作主流数据库如SQL Server、Oracle或DB2；熟悉常用自动化测试工具及框架者优先，具备Python编程基础；拥有扎实的网络基础知识。 备注：本岗位需参加现场笔试，无法到场者请勿申请，感谢理解！ 福利介绍： 1、员工保障：入职即缴纳六险一金（商业保险由公司全额承担）； 2、薪酬优厚：享受工作日加班补贴+月度津贴+季度绩效奖+年终奖金； 3、人性化管理：周末不安排工作，工作日加班按劳动法规定支付加班费用； 4、员工关怀：定期组织员工活动，包括新员工欢迎会、生日庆祝等，并提供年度旅游机会； 5、工作条件：办公场所为5A级写字楼，环境优越，实行周末双休制度； 6、上班时间：每周工作5天，每天7小时，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30

石嘴山市惠农区招水暖安装/维修、工艺管道管工、管道安装/维修、污水/污泥处理、管道/通风保温

【招聘】餐饮主管2名收银员2名服务员6名洗碗工2名：工资3000+200元全勤联系电话：（）工作地址：大武口区朝阳东街215号裕豪饭店

石嘴山市惠农区招钢筋工。

石嘴山市平罗县招水工

招聘150链板顶班司机，工作地点在燕子墩，明天开始干活。岗位职责包括：临时占道、占位时设置好警示，完工后恢复原状；发现他人违章或隐患时进行提醒或上报；完工后将挖机停至指定位置并收好；确保工完场清，料具收好，车辆停至指定位置；顶班或带班期间需负责当班的安全与进度。

岗位职责 本岗位全面负责公司客车扶手产品生产全流程质量管理、质量体系搭建运维、质量团队管理及客户质量对接工作，主导ISO9001质量管理体系、IATF16949汽车行业质量管理体系的落地、审核与持续优化，保障公司产品质量合规、稳定、可控，满足主机厂客户供货标准及行业规范，核心职责如下： 一、质量体系管理（核心） 1. 全面负责公司ISO9001、IATF16949质量管理体系的建立、推行、落地、维护与持续升级，结合客车扶手冲压、焊接、表面处理、组装等生产工艺，优化体系文件、作业指导书、质量管控流程，确保体系贴合生产实操、全覆盖无漏洞。 2. 统筹体系内审、管理评审、年度监督审核、换证审核工作，对接第三方审核机构，提前排查体系问题、整改不符合项，保障公司体系证书持续有效，顺利通过各类内外审。 3. 熟练落地IATF16949核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D），主导新产品、新工序、新物料的先期质量策划，规范客车扶手新品开发、量产全过程质量管控标准。 4. 跟踪汽车行业、客车零部件行业质量标准更新，结合行业新规、客户特殊要求，及时优化公司质量管理制度与体系流程，确保企业质量管控合规性、先进性。 二、全流程质量管控 1. 负责原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验的全流程质量管控，搭建完善的来料、过程、成品质量检验标准，规范检验流程、判定标准、留样机制，杜绝不合格物料流入产线、不合格产品出厂。 2. 针对客车扶手产品常见的尺寸偏差、焊接缺陷、表面喷涂瑕疵、装配适配性问题等质量异常，主导质量问题分析、整改、闭环，制定预防措施，降低不良率、返工率及报废成本。 3. 统筹生产过程质量数据统计、分析、复盘，定期输出质量报表、质量分析报告，识别生产质量隐患，推动工艺优化、流程改善，持续提升产品合格率。 三、客户质量与异常处理 1. 对接客车主机厂、下游客户质量部门，处理客户质量投诉、售后质量异常，主导8D整改报告撰写、提交与闭环跟进，维护客户质量口碑，降低客诉风险。 2. 跟进客户审核、验厂工作，提前梳理质量资料、现场管控、体系落地情况，配合客户完成验厂、稽核，满足客户供货准入质量要求。 四、团队与日常管理 1. 负责质量部门团队搭建与管理，制定部门工作计划、考核指标，培训检验人员、体系专员的专业能力，规范部门工作流程，提升团队整体质量管控水平。 2. 统筹质量成本管控，优化检验流程、管控损耗，降低质量返工、报废、售后赔付等成本损耗。 3. 配合生产、技术、采购等部门协同工作，推进全员质量意识提升，搭建企业质量文化。 岗位要求 一、基本条件 1. 大专及以上学历，质量管理、机械制造、汽车工程、材料工程等相关专业优先。 2. 5年及以上制造业质量管理经验，3年以上汽车零部件、客车配件行业质量管理经理岗位经验，熟悉金属加工、冲压、焊接、表面处理产品质量管控流程，有客车扶手、内饰配件行业经验者优先。 3. 年龄30-45岁，身体健康，能适应工厂生产节奏，可独立统筹体系审核、质量整改、客户对接等工作。 二、专业能力要求 1. 精通ISO9001、IATF16949质量管理体系，熟悉体系搭建、内审、外审全流程，可独立主导体系落地、整改优化，持有IATF16949内审员证书优先。 2. 熟练掌握IATF16949五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）及8D、5Why等质量分析方法，能独立完成新品质量策划、异常分析、整改闭环。 3. 熟悉客车零部件、汽车配件行业质量标准及主机厂客户审核要求，精通金属加工、焊接、喷涂等工序质量缺陷判定与改善方案。 4. 具备扎实的质量数据分析能力，可通过数据复盘质量问题，制定持续性改善方案，有效降低产品不良率。 5. 熟练使用办公软件、质量统计工具，可独立撰写质量报告、整改报告、体系文件。 三、综合素质要求 1. 具备优秀的统筹管理、团队管理、沟通协调能力，可高效对接客户、第三方审核机构及公司各部门。 2. 原则性强，对质量管控严谨细致，具备极强的问题排查、风险预判、问题解决能力。 3. 熟悉制造业工厂现场管理，具备落地执行能力，不流于形式，可推动体系、质量制度真正落地生效。 4. 具备良好的职业素养、责任心和抗压能力，能独立承担部门管理及体系运维工作。 优先录用条件 1. 有客车扶手、汽车金属内饰件、五金冲压焊接配件行业同等岗位工作经验者； 2. 熟悉宇通等主流客车主机厂质量审核标准与供货质量要求者； 3. 持有IATF16949内审员、质量管理高级证书者； 4. 具备从零搭建IATF16949体系、顺利通过首次认证审核经验者。

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与检验工作 3. 细致严谨，具备较强的数据分析能力和问题定位能力 4.良好的沟通协调能力，能跨部门推动质量改善落地 5.具备驾驶技能，可独立出车、短途外勤。

双福上市公司招聘 恒温工作环境，无需穿静电服，免费公寓宿舍2人间，餐补20元/天，买五险 岗位1：三坐标测试员 薪资待遇：基本工资+绩效+岗位津贴+生活补助+节日礼品，7000-8000元 岗位要求：22-40岁，男女均可，熟练使用三坐标，必须会CMM编程，有夜班适应能力 岗位2：加工中心技师 薪资待遇：基本工资+绩效+岗位津贴+生活补助+节日礼品，6000-8000元 岗位要求： 会编程、识图、刀具应用及设备操作技能； 22-40岁，智能制造相关专业，3~5年相关工作经验 岗位3：质检员 年龄要求：22-40岁，男女均可，有质检经验，会看图纸 薪资待遇：基本工资+绩效+岗位津贴+生活补助+节日礼品，5000-7000元 平台回复不及时，直接打电话咨询！

岗位职责 1.质量策划：制定新产品质量目标与计划，主导APQP，输出初版质量管控文件等。 2.风险管控：参与设计评审，运用FMEA等工具识别并跟踪解决质量风险。 3.问题闭环：跟进试产问题，主导原因分析（如8D报告），确保问题关闭后再量产。 4.标准制定：将客户标准转化为内部检验标准（SIP）。 5.客户对接：处理客户投诉，准备质量技术资料，应对各类审核。 6.要求具备优秀的沟通协调与逻辑分析能力，能有效推动跨部门协作。同时需要责任心强、抗压能力强、工作严谨主动。 7.有锂电池、储能PACK、新能源汽车等行业背景者优先。 专业技能 1.熟悉质量体系与工具：须精通APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA、8D、QC七大手法等。同时需熟悉IATF 16949或ISO9001体系。 2.熟悉产品与流程：需熟悉锂电池（电芯/PACK）的制作工艺、开发流程（IPD）及试产管控。 3.本科及以上学历，电化学、机械、电子、材料、质量管理等理工科专业。

急招设备测试员｜稳定长期岗 薪资5000-7000 企业：上海致氪电子科技有限公司 工作介绍 主营半导体、光伏、光纤、实验室特种气体管道配套设备，岗位专职特气管道整机检测，行业前景稳定，岗位长期有活，不裁员。 岗位职责 1. 使用保压机、氦检机、水分仪、氧含量检测仪、颗粒仪等专业设备完成整机硬件+配套软件全流程检测 2. 编写测试用例，实时跟进设备故障、问题闭环整改 3. 参与项目现场验收，归档整理全套测试报告、技术资料 任职要求 1. 做事细心严谨，具备基础沟通能力，有无经验均可，零基础带薪培训 2. 了解工控设备、仪器操作者优先录用 3. 能配合项目需求短期、长期出差 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000，每月准时发薪，绝不拖欠 2. 公司全包住宿，通勤班车、水电全部企业承担，无额外生活开销 3. 详细薪资、出差补贴、绩效奖励统一线下面谈，待遇优厚

任职要求： 1. 本科及以上学历，具备化工分析相关经验者优先（本岗位实行倒班制度，无法接受者请勿投递） 2. 专业需为化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关方向 岗位职责： 1. 负责现有产品技术及生产工艺的优化，开展新产品的技术研发与工艺探索，涵盖小试、中试到扩试等各阶段实验方案的设计、执行、总结与报告撰写； 2. 熟练运用化工类软件，对研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3. 关注研发环节及新产品、新工艺的环保与安全要求，编制相应的应急预案，参与处理各类生产工艺问题，提出切实可行的改进方案与建议； 4. 完成上级交办的其他工作任务

任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程、动物科学、检测技术等相关专业背景。 2、具备一年以上在食品、饲料、化工等领域的检测相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、检验或相关专业优先。 2、具备两年以上食品、饲料等行业检测相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

任职要求： 1.本科及以上学历，具备有机研发经验者优先 2.能适应倒班工作安排 3.化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关专业 岗位职责： 1.负责现有产品技术与生产工艺的优化，开展新产品的技术研发及工艺开发，制定并执行小试、中试、扩试等实验方案，完成实验总结与报告撰写； 2.熟练运用化工类软件，对研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3.关注研发过程及新工艺、新产品在环保与安全方面的技术要求，编制相关应急预案，参与处理各类生产工艺问题，提出切实可行的改进措施与建议； 4.完成上级交办的其他工作任务

任职要求： 1. 本科及以上学历，具备有机研发经验者优先 2. 能适应倒班工作安排 3. 化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关专业背景 岗位职责： 1. 负责现有产品技术及生产工艺的优化，开展新技术和新产品的研发工作，涵盖小试、中试到扩试等各阶段实验方案的设计、执行、总结与报告撰写； 2. 熟练运用化工类软件，为研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3. 关注研发过程及新工艺在环保与安全方面的技术要求，制定相应的应急预案，参与处理各类生产工艺问题，提出切实可行的改进措施与建议； 4. 完成上级交办的其他工作任务。

任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业为化工、动物医学、检验检测等相关领域。 2、有1年以上在食品、饲料、化工等行业的检测相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、检验或相关专业优先。 2、具备两年以上食品、饲料等行业质检相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

任职要求： 1.具备本科及以上学历，具有化工分析相关经验者优先 2.专业需为化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关领域 岗位职责： 1.负责现有产品技术与生产工艺的优化，承担新产品技术及工艺的研发工作，包括小试、中试、扩试等实验方案的设计、执行、总结及报告撰写； 2.熟练运用化工类软件，对研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3.关注研发过程及新工艺、新产品的安全与环保问题，制定相应的应急预案，参与各类生产工艺异常事件的处置，提出切实可行的改进措施与建议； 4.完成上级交办的其他工作任务

【银行驻场岗】 工作内容： 1、功能测试：依据业务需求文档与设计原型，对银行核心系统（如核心银行系统、信贷系统、支付清算系统）、渠道类系统（如手机银行、网上银行、柜台系统）及管理支撑系统（如风控平台、审计系统、报表系统）开展全面功能验证。负责测试用例的编写、执行与持续维护，确保覆盖全部常规及异常业务流程。 2、性能测试：运用LoadRunner、JMeter等工具模拟高并发场景（如节假日期间抢购活动、批量工资高峰），评估系统的响应速度、吞吐能力及资源占用情况，保障交易处理稳定高效。兼容性测试：验证系统在多种浏览器（含特定版本IE）、操作系统、移动终端及不同屏幕分辨率下的正常运行表现。接口测试：借助Postman、SoapUI等工具对接央行、银联及第三方支付平台之间的API接口进行测试，确保数据传输准确可靠。 3、参与测试全流程管理：涵盖需求评审、测试计划与方案制定、用例设计、测试实施、缺陷追踪至测试总结报告输出。在敏捷（Scrum）或瀑布模型开发模式下，承担对应测试职责，包括参与Sprint规划、每日站会等协作环节。 4、通过缺陷管理工具（如JIRA、禅道）完成缺陷提交、状态跟踪与回归验证。缺陷记录需描述清晰、步骤可复现，并精确定位到具体模块与操作路径。按严重程度对问题分级（如阻塞、严重、一般），并推动闭环处理直至解决。 5、负责测试计划、测试用例、测试报告等相关文档的撰写与更新。满足银行行业在审计与合规方面对测试过程留痕的高标准要求。 岗位要求： 1、熟悉银行业务相关功能测试流程，具备差错账处理、银联业务或移动端测试经验者优先考虑； 2、熟练掌握Web端及批量作业的功能测试方法，具有丰富的功能测试实践，能独立完成项目需求分析、测试方案设计及缺陷全过程管理，有大型项目经历者优先； 3、熟悉数据库基本操作（增删改查、多表关联）及Linux常用指令，熟练使用JMeter等测试工具，具备Python、Java等编程语言基础者优先； 4、具备一定自动化测试或性能测试实践经验者优先； 5、能快速理解复杂业务逻辑与系统间交互关系，具备良好沟通能力和学习意愿者优先

1、年龄30-48岁，中专以上学历，男女不限。 2、五金行业品质管理岗位8年以上工作经验。 3、能主导ISO9001、14001、职业健康，反恐等大品牌客户审厂及内审工作。 4、熟悉钣金工艺、精通五金产品图纸，熟练操作办公软件。 5、制定并严格执行品控程序文件，以及完成品质异常分析报告、8D报告等。 6、较强的沟通能力和执行力，能独立推行品质管理政策和整改计划的实施。