
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责:
1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务;
3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业;
2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验;
3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术;
4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
中卫海原县宁夏于尚达汽车制造有限公司招油漆工。
7000-8000元/月
喷漆工1-2人月结汽车制造吃苦耐劳技术好
宁夏于尚达汽车制造有限公司招油漆工。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责:
1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作;
3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件;
5.完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景;
2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验;
3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论;
4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
自来水厂运行调试工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责
1. 负责自来水厂项目中单体设备调试、工艺系统联动调试及72小时试运行等全过程工作,确保系统稳定运转与出水水质达标。
2. 编制调试技术方案、操作规程、调试报告和应急预案,整理调试过程数据及竣工资料,协助完成项目竣工验收与环保验收工作。
3. 及时排查并处理调试与试运行阶段出现的工艺故障、设备异常及水质不达标等问题,持续优化工艺运行参数以提升系统效能。
4. 与业主单位、施工单位及分包方保持有效沟通,协调现场调试进度;对水厂运营人员开展设备操作、工艺控制及应急处置方面的培训。
5. 严格执行现场安全管理规定,落实各项安全调试措施,确保调试工作按计划高质量推进。
任职要求
1. 学历专业:具备大专及以上学历,主修给排水、环境工程、市政工程、应用化学等相关专业。
2. 工作经验:具有2年以上自来水厂调试或运行管理经验,掌握市政供水常规处理及深度处理工艺者优先考虑。
3. 专业技能:熟练掌握加药、过滤、消毒、污泥处理等水处理核心环节,能识读CAD绘制的工艺与电气图纸;了解PLC控制系统及在线监测仪表的基础调试与故障判断。
4. 证书资质:持有水处理相关岗位资格证书,具备中级或以上工程技术职称者优先。
5. 综合素质:能够适应长期出差、驻场作业及加班安排,动手能力强,具备良好的沟通协作能力,责任心强、抗压性好,熟练操作Office办公软件。
周末双休、工作日餐补10元/天、有宿舍、买社保
工作地点:
吉林省四平市伊通满族自治县
新人奖5000!月10000【成人用品厂】质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支/可日结
9000-10000元/月
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
喷粉,喷漆工
6000-7000元/月
喷漆工餐补社保加班补贴1-2人月结机械仪器吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅坐班流水线
工厂环境优美,厂房高大,希望应聘师傅吃苦耐劳,待遇好
日薪油漆工400一天,18-45岁 不要经验
380-400元/天
喷漆工包住包吃20人以上日结
日结油漆工日薪400一天 包吃住,要求18-4 5岁,体检免费 要求身体健康,
青岛城阳区汽车零部件喷漆,可学徒月工资8000-10000有餐补管住
8000-10000元/月
喷漆工餐补包住月结
汽车零部件喷漆,可学徒
月工资8000-10000有餐补管住
电工低压电
招聘脱硫巡检岗位。要求工作经验1-3年,学历要求中专或技校。有火电厂辅网运行经验、持有高低压电工证者优先考虑。薪资范围为每月4500至7000元。福利待遇包括包吃包住、班车接送、免费培训、晋升空间以及定期体检。招聘人数为若干。岗位涉及副值、主值职责。
固原原州区招聘车间二保焊,焊接大门,40 岁一下。长期工。
7000-10000元/月
二保焊焊接3-5人月结
招聘车间二保焊,焊接大门,40 岁一下。长期工。
做几个铁托盘
260-300元/天
二保焊工厂焊工焊接1-2人日结焊工证
岗位职责:
1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业,确保焊缝质量符合标准
2.正确选用焊材、焊接设备及防护用具,规范执行安全操作规程
3. 对焊接件进行自检与修整,配合质检人员完成质量验收
4.协助完成工装夹具安装、焊前准备及焊后清理工作
5.参与日常设备点检与基础维护,保障生产连续性
任职要求:
1. 熟练掌握手工电弧焊、CO2气体保护焊等常用焊接工艺
2. 具备基本识图能力,能按图纸和工艺卡独立作业
3.工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
4.身体健康,适应工厂环境及站立作业需求
5.持有有效焊工操作证(如特种作业操作证)者优先
佛山南海区招聘职位:技术服务工程师(多名)岗位职责:1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务,重点解决挂
7000-12000元/月
生产运营包吃免费培训3-5人月结3-5年中专/中技全职做六休一工作餐免费月结工资缴纳社保体检免费
招聘职位:技术服务工程师(多名)
岗位职责:
1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务,重点解决挂镀、滚镀铝合金、镁合金、锌镍合金、碱性/酸性镀锌等工艺技术问题;
2.深入电镀厂现场,为客户提供工艺优化、故障排查、操作指导等技术支持;
3.协助客户提升产品质量、降低成本,确保生产稳定运行;
4.收集客户反馈,协助公司改进产品和服务。
任职要求:
1.年龄35~55岁,中专及以上学历,化工、材料或相关专业优先(经验丰富者可放宽);
2.具有多年电镀厂现场技术经验,熟悉多种镀种工艺(如铝合金、镁合金、锌镍合金、镀锌等),有老师傅背景者优先;
3.精通电镀工艺流程,能独立诊断并解决现场技术难题;
4.具备良好的沟通能力和服务意识,能适应出差及现场工作;
5.责任心强,踏实肯干,愿意传授经验。
薪资福利:
1.薪资面议(根据经验能力从优)
2.提供社保
3.出差补贴及其他福利
工作地点:广东省内(根据业务需求涉及出差)
阀体研发工程师(减压阀、旋塞阀)(J11749)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发取暖器阀减压阀旋塞阀
岗位职责:
1、负责取暖器阀、减压阀、旋塞阀等关键阀体的研发与设计工作;
2、主导项目立项流程,组织并参与项目各阶段的技术评审会议;
3、针对开发过程中的技术难点提出解决方案,推动技术升级与产品创新;
4、持续优化和完善相关技术标准及设计规范体系;
5、掌握行业技术发展方向,跟踪竞品动态,完成竞品分析报告输出。
岗位要求:
1、具备3-5年燃气阀类产品研发经验,有燃气取暖器阀体开发背景者优先考虑;
2、机械设计、机械工程及自动化或相关机械类专业毕业;
3、熟练操作二维及三维制图软件,具备扎实的绘图能力。
喷漆工,刮腻子工
180-300元/天
喷漆工保险包住包吃1-2人月结汽车制造吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅穿无尘服
我公司从事工程机械配件的生产。要求招聘人员熟悉喷漆、刮腻子、打磨工序的操作。来厂面议看技能分配岗位。此岗位年龄上限不超过40岁男女均可。
产品发展经理
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科金属加工液
岗位要求:
1、能够适应国内出差安排。
2、了解五金加工、机械制造、工业润滑等相关领域;
岗位职责:
1、开展公司五金加工产品项目的调研、系统分析及推广工作;
2、结合客户需求,参与产品功能规划及发展方向的制定;
3、负责金属加工油品的应用支持与后续跟踪服务;
职位福利:购买社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利、双休
特种车辆结构设计工程师
7000-14000元/月
汽车机械工程师1-3年本科结构设计内外饰改装车
岗位职责:
1. 负责结构专业方向的方案设计、初步设计及详细施工图绘制,依据项目实际需求,编制主要设备与材料的技术规格书、技术说明文件及数据表,为产品研发、投标支持及订单执行提供专业技术保障;
2. 承担产品工程图纸(包括二维、三维)的设计任务;
3. 参与产品设计全过程的输入输出确认及相关评审工作,根据评审意见持续优化和完善设计方案;
4. 负责合同阶段结构方案的技术评审,与客户对接沟通,开展配置优化,制定并完善项目结构系统的实施策略及成本测算;
5. 编制物料采购清单及相关技术协议文件;
6. 指导生产技术人员严格按照设计图纸、施工标准和操作规程进行作业,及时解决现场出现的结构技术问题,并承担结构设计变更的调整与落实;
7. 参与系统调试与项目验收环节,整理并提交交车所需的技术(结构)资料,协同完成车辆交付工作。
任职要求:
1. 具备车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业本科或以上学历;
2. 熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS、CATIA等二维及三维设计软件,熟悉常用办公软件,具备扎实的机械设计、材料科学及制造工艺相关知识;
3. 掌握结构计算与分析能力,精通结构材料、构件类型及构造方式;
4. 拥有1~3年特种车辆改装或相关领域设计经验,至少完整参与过2个以上车型的核心设计工作,或参与多个特种车改装项目,了解改装流程及技术规范。
工作时间:
9:00-18:00
双休!!国家法定节假日正常休息。
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。
2. 客户联系与拓展:通过多样化方式与客户保持沟通,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护。
3. 销售管理支持:协助推进公司销售管理项目的规划、组织、执行与跟进,深入掌握销售运作流程与管理体系。
4. 产品认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,增强客户对接、需求洞察及问题解决能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先,年龄20-30岁。
2、具备优秀的沟通表达能力和销售意识,逻辑清晰,善于分析问题并提出解决方案。
3、有较强的进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能够配合市场部经理完成团队运营与营销任务,乐于接受新知识。
工作地点:南充、遂宁、巴中、乐山
高级项目工程师(电子制造/团队管理)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科电子制造业团队管理多项目新品PM主管
岗位职责:
1、根据产品线战略目标,明确项目方向,整合项目任务,拆解工作内容,制定可落地的项目开发方案,涵盖进度安排、资源配置、成本规划等要素。
2、参与新产品策划、前期技术调研、可行性评估以及产品全生命周期的统筹管理。
3、主导新产品及衍生产品的成本核算、研发费用审核与报价管理工作。
4、负责项目团队日常行政事务,推动部门管理制度、流程体系的建设与优化。
5、依据既定流程规范,监督项目工程师在开发各阶段的执行情况,把握项目推进节奏,提供必要的指导与支持。
6、同步履行项目工程师相关职责,牵头开展新品及衍生项目的开发实施。
7、负责提出新产品定价策略,输出项目单项报价文件。
8、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,工科类专业优先,如电子、机械、自动化等相关领域。
2、具备扎实的专业理论基础,能准确理解并有效处理项目中的技术难点。
3、拥有良好的团队管理与跨部门协作能力,能够高效组织项目资源,保障项目顺利推进。
4、逻辑清晰,具备较强的信息整合与分析能力,沟通协调能力强。
5、责任心强,职业素养高,具有良好的团队意识、学习能力、洞察力和抗压能力。
加分项:
具备以下行业背景者优先:电子/硬件开发、智能硬件/消费电子、通用设备
栏目概述
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