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红运花园明天需要一名熟手，兼职，灯条驿站，。

[岗位介绍] 全程线上居家工作,无需坐班,语音无需露脸。 主要工作内容:在厅里聊天和狼人杀游戏凑桌玩 接受兼职,长期优先。 适合学生、待业、自由职业者和全职在家的家人们 时间要求:每周至少6天,一天至少4-5小时(12-24点任选时间,可自由分配) [岗位薪资与福利] 薪资:底薪+60%礼物提成+厅内福利 底薪:12-50/小时,初期时薪12元，周底薪420，每周一发放。60%礼物提成实时到账，举例，老板刷了5200的礼物给咱们，就实时到账3000多人民币到你的账户哈 [岗位优势] 1、隐私:音频不露脸，保护您的隐私。 2、收入:目前全网分成比例高,提成实时到账，薪资周结自提。 3、自由:居家工作,时间自由,与其他工作不冲突 设备:手机可操作

今天临时有事，青白江花鸟，5*3，三天赶一场，人多，位置好，去的联系

明天有没有得空的8小时200包生活。现钱联系电话陈工

明天23号（招兼职）下午5点----半夜3点（可以送回家）地址：三圣乡到龙潭寺工作内容：搬小游乐设备15台（不重）要求：多数时间坐车上耍工资：150元。四川成都

帮忙管理线上会员群和发货引流管理 会手把手教，手把手带 打扫卫生，朝九晚五

有在废品站工作过优先，日常拆解，装货

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

招聘：客情维护员名薪资：3000-5000要求：有相关经验优先，18-40岁，形象气质佳可放宽年龄。待遇：3000-3500元/月底薪+业绩奖励地址：新繁街道滨江西路400号（岔路口火锅旁边）邱先生

工地食堂招聘代班师傅一名，工作地点位于龙泉驿。

招聘：试品员薪资：3000-5000元要求1、热爱咖啡、甜品、微醺果饮2、社牛、会社区营销或者会小红书短视频、或者会短视频3、居住在地铁光华公园站、涌泉、凤凰大街站3公里范围类全职兼职皆全职一月休四天，正常工作时间、五险。兼职不考核时间工作内容一个月有8次或者4次试品、免费试品。试品后拍摄小视频，如果小视频被采用1次50元咖啡和糕点券，第二次逐渐提升奖励金额。其它人转发小视频点赞要求超过5个，下方链接特惠价格每单1-2元提成。

新小区，拆除下厕所的地砖和墙砖，和全屋的墙灰铲除，预计两天完工，干完当场就结账。

现在过去，滚筒洗衣机全拆洗一台。

招聘短途货运司机，薪资为8000-10000元。 工作内容包括：按照规定路线进行货物配送；需要装卸货物，确保货物完整无损；与客户保持良好沟通，确保准确及时配送。 岗位要求：持有驾驶证，驾龄3年以上；熟悉手机导航；具备良好的沟通能力，能与客户保持良好关系；责任心强，能够独立完成配送任务；经验不限。

招聘：歌曲小样录制员薪资：3000-6000元岗位职责：按照曲库要求，录制流行歌曲片段小样，保证音准，节奏稳定配合制作人完成多版本翻唱试录，调整演唱气息与曲风。完成线上实时歌曲展示考核，配合团队完成曲目排期。按时完成录制任务，服从曲目安排与排班。任职要求：热爱唱歌，流行歌曲储备充足，不存在严重跑调能够按时到岗坐班，服从团队曲目安排音色好听，愿意反复打磨演唱版本

国庆兼职-整理细节兼职工作时间：12:00-19:00薪资：100/天要求：认真负责地址：海量电话同号：

招聘：下午兼职人员，6点到11点，每小时18元。餐饮店高铁站附近年龄50岁之内

招聘过磅员2名，薪资3000-3500，两班倒，管吃住。

招聘过磅员2名，薪资3000-3500元。两班倒，提供食宿。

招聘新能源企业普工/操作工/质检 生产：锂电池隔膜 工作内容：自动化产线为主 人工辅助机器操作 车间：环境优美 恒温车间 薪资待遇：6000-7000每月 转正保底8000-12000 年龄：20-45男女不限 1米6以上 身体健康没得传染病 初中以上学历有工厂经验 福利:包吃包住 提供夫妻房 五险一金 宿舍4人间

岗位职责： 1. 根据岗位实际需求开展日常业务工作，确保任务高效执行 2. 配合团队完成项目协作与跨部门沟通协调 3. 遵守公司规章制度及行业相关规范，保障工作合规性 4. 及时反馈工作进展与问题，持续优化工作流程 5. 完成上级交办的其他与岗位相关的工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，有相关行业基础者优先 3. 具备基本沟通表达能力及团队协作意识 4. 能适应华西医院周边工作地点，稳定性强 5. 对职业发展有清晰规划，愿意长期深耕成长

岗位职责： 1. 根据用工方需求，按时到岗完成当日指定工作任务 2. 严格遵守服务规范与安全操作要求，保障服务质量与人身安全 3. 主动沟通、认真负责，及时反馈工作进展与遇到的问题 4. 配合现场管理安排，服从调度，具备良好的时间观念与执行力 5. 注重服务细节，践行“用心，温你心️”的服务理念，提升客户满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳 3. 具备基础沟通能力与学习能力，适应日结工作节奏 4. 学历不限，有相关服务类兼职经验者优先 5. 遵守职业道德，尊重他人，富有同理心与服务意识

【工作岗位一】：普工 【工作内容】：负责汽车零部件机械臂焊接上下料、打磨、打螺丝、除胶等 【岗位要求】：男女不限，18–48岁，有制造业经验 【薪资情况】：20+2(稳岗补贴)元/小时，前三天培训按115元/天算，第四天开始计时 【工作岗位二】：氩弧焊工 【工作内容】：负责汽车零部件焊接 【岗位要求】：男女不限，18–48岁，熟手有证 【薪资情况】：35-40元/小时(面试定薪) 【上班时间】：白班8:00-19:00，中班18:00-02:00，上六休一 【吃住情况】：包工作餐，提供住宿，水电费平摊 【体检安排】：适应后再安排体检

我们目前招聘的工作岗位：新能源技术员，储备干部，操作员，质检，测试，包装，搬运，维装配，数控操作，打包，贴标，仓库管理，物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件，新能源汽车配件，有没有类似的工作经验都可以的，没有经验要求（有经验按经验分配，没有经验会根据个人情况分配适应岗位） 薪资待遇：26-35元小时，月入工资6500-10000.当日签合同盖公章（一式两份）每天8—10个小时，上六休）不压工资 吃住：包吃住，水电费平摊，面试当天安排住宿，当天发放饭卡 晋升：公司两个月有一次晋升机会，可通过考核晋升，加薪加职 保险：入职为员工购买五险一金 优势一：坐岗； 优势二：订单稳定，自愿加班； 优势三：岗位不合适，宿舍不合适，都可调动； 优势四：可长期，可短期，无需经验

胜物流园 冷链分拣员：50岁以内 工作内容:语音或手持RF枪，按餐厅订单进行货物分拣，货物重量1-15kg(食品原材料)，码托盘后放置集货区。能适应冻库环境，有一定体力，吃苦耐劳。 上班时间:每日下年17:30-02:30左右，当日拣货结束即可下班，节假日正常上班，月调休4天。薪资待遇:综合工资7500-10000+-，计件工资，多劳多得 长期 正式工 2. 普叉 工作内容:货物转运，盘点理库补货，收发等工作，能适应低温，常温库作业环境。薪资待遇:综合工资4500-5000，工作地址：明湖聚龙路268号北门 联系人张老师

游戏代练日结150-200，简单好操作有人带 线下到公司打，公司提供电脑， 我们这个是游戏兼职。就和传奇一样刷怪升级就行了。给游戏公司增加日活跃度，账号是公司提供号段注册，只是需要你们自己实名打，打满了等级会现场注销。

岗位职责： 1.负责奢侈品皮具、箱包、鞋履、服饰等的专业清洁、修复与养护操作 2.根据材质特性制定个性化护理方案，精准识别损伤类型并实施修复 3.使用专业设备及环保护理剂，确保处理过程安全、高效、不伤原品 4. 为客户提供奢侈品保养知识咨询与使用建议，提升服务体验 5. 规范记录护理流程及耗材使用，维护客户档案与服务台账 任职要求： 1. 对奢侈品品牌、工艺及材质有基本认知，热爱时尚与精细手工艺 2. 具备奢侈品护理、皮具修复或相关领域实操经验者优先 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的色彩辨识与空间感知能力 4. 学习意愿强，能持续跟进新型面料、工艺及护理技术发展 5.具备基础沟通能力，服务意识佳，能适应门店或工作室工作环境

时间是8月18号上午9点到10点，需要一个人帮我送资料，然后要签委托书，要带身份证

岗位职责： 1、负责合作司机出勤监控，休假审批； 2、负责召开驾驶员会议，并参加公司相关会议； 3、负责车辆档案，合作司机档案维护更新，车辆信息维护； 4、组织司机进行物流运输、车辆管理、驾驶操作技能等相关业务培训，强化员工安全意识，完成公司下达的安全指标； 5、根据车辆运营状况，组织检查车辆性能状况，协同调度根据任务合理安排车辆； 6、负责车辆保养、维修、年审等计划安排与执行； 7、积极协调交警、路政及其他相关单位的关系，确保营运车辆顺利、畅通的营运； 8、合作司机奖惩统计； 9、合作司机上岗考核，监督每日安全检查程序； 10、车辆出险跟踪处理，指导司机及对接租车方，结果通报，理赔回款； 11、车辆杂费成本控制； 12、完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1、熟悉物流企业相关政策，国家关于货物运输安全生产相关法律法规； 2、精通车辆的各种机械常识； 3、熟悉交通安全知识、了解运输法律法规； 4、了解经营、人员、车辆管理有关知识。