工作职责: 对受理的金融纠纷案件，通过电话短信的方式对被调解的人进行沟通调解 任职要求： 1.有意从事金融纠纷调解的相关工作，应届生亦可 2.普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力 3.积极上进，具有良好的职业道德及团队精神 薪资福利 缴纳五险，节假日红包，各种福利，生日礼，绩效奖，下午茶️ 工作氛围轻松愉快，休息时进行小游戏，一家年轻人剧多的工作氛围

【岗位职责】： 1、从事基础运营工作，熟悉公司产品体系，掌握运营相关技能，学习内部营销流程，参与数据引流与推广宣传，积累实战经验，提升综合能力，搭建初期人脉网络；薪资结构为底薪3500+1500绩效+奖金+提成+年终奖； 2、参与团队管理运作，协助开展员工培训，指导基础业务操作，参与目标设定、绩效评估及团队关系协调等事务；薪资构成为基础工资+绩效+提成+月度管理奖励； 3、深入公司经营管理层面，接触中高层决策流程，参与行政事务管理、企业战略规划、人才招聘面试、财务统筹以及分支机构拓展等工作，助力实现财务独立与时间自主； 【岗位要求】： 1、具备大专或以上学位，欢迎应届及往届毕业生投递； 2、踏实肯干，具备良好的沟通表达能力，适应力强，学习速度快，保持积极乐观的心态，勇于突破自我； 3、志向远大，目标清晰，对未来有明确发展规划； 4、具备较强的服务意识，信念坚定，富有责任感，期望在管理方向长期发展； 【福利待遇】： 1、入职后享受底薪3500+1500绩效+管理奖金+年终奖+提成，每年享有2-3次调薪机会； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等设施，生活配套齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功宴、公司出游、体育竞赛等）； 4、端午节、中秋节、生日等节日发放专属礼金； 5、公司提供系统化免费培训，设有绩效激励与优厚年终奖励； 6、为所有员工提供平等的职业成长通道； 郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，入职即享带薪培训。正式录用后安排员工住宿，打造优质发展平台，提供广阔晋升空间。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心附近公交线路：106路、11路、12路、1路、201路、34路、49路、521路、521路

岗位职责 产品交付：负责公司产品后期实施与客户交付，包括系统配置、数据导入及使用培训； 客户维护：提供售后技术支持，处理客户使用问题，定期回访以提升满意度； 统计汇总：统计每周公司业务的量与公司财务对账，与各省公司确认最终的业务量情况后； 任职要求：大专毕业，办公软件熟练、善于学习、善于沟通； 工作经验：1年以上 薪资待遇：底薪+提成 月收入：3500-8000（上不封顶） 工作地点：银川西夏区政通路中关村B座326室。 联系电话：

考试前准备，考试路线引导员，考试入场安检等

岗位职责: 1.协助开展项目的日常运营工作，保障各项运营事务有序推进。 2.配合项目团队运作，促进团队协作效率与工作效能的提升。 3.参与项目方案的制定与实施，持续推动运营流程的优化与完善。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能够高效处理多项任务并维持工作节奏。 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队成员及相关方顺畅交流。 3.具备问题分析与应对能力，能快速适应动态变化的工作环境。

娱乐主播运营可接受无经验员工公司提供免费培训 任职要求： 1.具有较强的统筹能力及协作意识。 2.具备良好的沟通技巧，能合理调配各项资源。 3.热爱运营岗位，能在高强度环境下高效完成任务

1、负责与公司艺人、主播沟通并落实日常工作的具体执行。 2、对接客户及直播平台，协调线上线下广告与商务合作事宜。 3、协助开展新主播的培训与引导工作。 4、维护艺人及主播的微博、粉丝群、贴吧等社交平台日常运营。 5、监督主播直播过程，完成相关数据的统计与整理。

岗位职责: 1.负责亚马逊平台的日常运营与维护工作 2.持续优化商品详情页，提升产品在平台内的销售表现 3.跟踪并解读平台运营数据，动态调整运营方案 任职要求： 1.热爱跨境电商领域，有意愿深入掌握亚马逊平台的运营机制 2.具备较强的数据分析技能，能基于数据反馈制定有效策略 3.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅沟通配合

岗位职责: 1.负责门店日常运营管理工作，配合开展销售支持，保障门店有序运转。 2.跟踪门店运营各环节指标，快速识别并解决运行中的异常情况。 3.参与完善门店销售与服务流程，提高客户满意度与服务体验。 4.统筹管理门店订单全流程，涵盖采购、销售、安装及售后环节，确保采购准确与服务高效。 5.协同处理门店运营中出现的各类突发问题，提供有效支持。 6.配合销售团队与财务部门完成门店基础账务核对工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协作能力，能高效整合内部资源协同推进工作。 2.熟悉门店运营基本逻辑，具备一定实践经验，可独立应对和处置问题。 3.拥有较强的数据分析意识，能通过数据反馈优化运营执行方案。 4.工作细致认真，责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 5.乐于面对挑战，具备持续学习意愿和环境适应能力。 岗位经验: 有同行业相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.策划并落实餐饮门店的日常运营活动，提升顾客满意度及门店经营业绩； 2.跟踪分析运营数据，结合市场动态优化运营方案，保障运营目标顺利实现； 3.整合内部资源，改进服务流程，提高团队整体运作效率； 4.响应顾客意见，妥善处理投诉与建议，持续维护品牌声誉与客户关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、酒店管理或相关专业者优先考虑； 2.具备较强的数据分析能力，能独立完成市场趋势及用户行为研究； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于推进跨部门协同工作； 4.工作积极主动，抗压性强，适应快节奏工作环境并保持高效输出。

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【任职资格】 1、具备3年以上亚马逊精品运营背景，其中包含1年及以上团队管理经验； 2、熟悉服装品类运营，有女装类目经验者优先考虑； 3、曾带领团队实现年度销售额超3亿人民币； 4、拥有成熟的爆款打造与推广能力，能够为团队提供实战指导，并持续参与一线运营工作； 【岗位职责】 1、统筹团队达成销售业绩与盈利指标； 2、主导产品线规划优化，推进品牌风格建设及市场推广策略落地； 3、监督库存周转效率，把控运营各环节成本支出； 4、负责团队组织管理及日常运营工作的协调与执行；

一、工作职责 1.制定部门年度、季度及月度销售与利润目标，组织并带领团队高效且高质量达成各项指标； 2.搭建部门销售管理架构，主导销售策略、模式与规则的设定，并梳理优化销售流程及相关标准； 3.主导销售团队的人才选拔与梯队建设，重点推进管理岗位人员的甄选与培养； 4.统筹部门财务预算及费用管控，对整体投入产出效果承担责任； 5.精细把控销售全流程关键环节，包括新品上线、营销规划与费用投入、库存准备、老品维护、账号运营安全、类目活动执行、滞销品处理及团队培训等，及时解决团队在业务中遇到的核心问题； 6.具备系统性产品规划能力，能在选品方面提出独立且具前瞻性的判断； 7.高效完成上级交办的临时工作任务。 二、任职资格： 1.全日制统招大专及以上学历，通过大学英语四级，具备4年以上相关行业工作经验，其中至少2年同级别管理经验； 2.有户外运动或保健品类目运营背景，熟练掌握Amazon平台规则及站内推广工具，具备可复制的爆款打造经验者优先； 3.作风踏实，自我驱动力强，目标导向明确，富有责任心，具备优秀的协作意识与执行能力。 三、公司优势 1、薪酬福利：公开透明的提成机制+入职即缴纳五险一金； 2、公司底蕴：深耕亚马逊精品运营领域超十年； 3、工作时间：朝九晚六+大小周+法定节假日+带薪年假； 4、企业氛围：团队关系融洽，倡导真诚沟通与经验共享，追求共同成长； 5、交通便利：地铁一号线固戍站F口出，步行五分钟直达办公地点； 6、办公环境：全新装修办公区，空间开阔，采光良好。

该岗位是美客多高级/资深运营，或组长； 需要你具备的是： 1、全日制大专以上学历，英语四级以上，至上3年以上美客多运营经验，有独立开品经验（硬性）； 2、美客多墨西哥/巴西/智利/阿根廷站点的经验均可； 3、有0-1推新和爆品成功经验； 4、了解平台各项政策，熟悉美客多平台后台操作，熟练掌握美客多各个流程； 5、具有敏锐的市场触觉和数据分析能力、逻辑思维能力，擅长各类运营； 6、工作积极主动，有责任心，有良好的沟通学习能力； 7、独立思考并能主动解决问题，强烈的计划、执行意识； 工作内容： 1、独立负责美客多墨西哥/巴西/智利/阿根廷店铺的产品上架、竞价、优化等店铺日常销售工作； 2、熟悉美客多平台销售政策、规则、流程，处理售前、售中、售后的客户服务以及处理交易纠纷，提高Review的质量和数量； 3、竞品分析：深度研究美客多平台政策和功能，通过平台市场调研，分析产品前景、市场特点和竞争对手状况，熟悉市场新品调研，开发和选品，熟悉新品的市场布局和市场组合打法； 4、了解平台规则变化，跟踪分析市场热款爆款的销量情况，不断的更新和推爆款； 5、利用各种销售技巧，提高商品曝光度和转化率；随时关注各listing流量、广告转化率、排名等核心数据，能提出优化行动方案并执行； 6、跟踪、收集平台类目的主流趋势，优化销售策略，提升销售业绩，实现销售目标； 7、动销分析：定期进行销售统计，制作并提交销售明细情况，分析店铺中产品动销，制定后续的销售补货计划。 加分项： -过往有带过小团队/组员； -有做过本土店； -985/211/双一流学校； -英语能力：CET-6或TEM4/TEM8； 你最关心的： 福利待遇： 1、底薪+绩效+提成+奖金，薪资上不封顶，可面谈； 2、公平公正的晋升机会、管理/技能不同方向的成长； 3、社保、法定假期、带薪年假等； 4、试用期：3个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标，提前转正； 5、上班时间：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周制。 更多福利：年终奖金、年度旅游、部门聚餐、节假日福利、生日party、休闲下午茶等等。 工作地点：深圳市龙岗区岗头B出口泽润中心A201-203,B208. 通勤方便：交通便利，楼下即是地铁站，无需绕路赶地铁

【岗位职责】 1、负责团队eBay账号规划，人员配置规划以及团队的日常运营管理工作； 2、充分利用各种营销手段协助组员打造爆款、完成销售额目标，提升团队整体销售额和利润率； 3、及时跟进平台以及竞争对手信息，制定合理的营销策略，不断提升市场占有率； 4、负责团队账号安全管理，查看分析账号表现，针对异常及时作出有效应对措施； 5、组织运营人员进行运营技巧分享，通过销售活动培训员工，提升团队成员的运营能力和综合素质； 6、负责团队在售及新开发产品的备货，维持团队库存良性周转； 7、建立和不断优化团队工作流程，提高团队工作效率。 【任职要求】 1、英语四级及以上，英语读写流利； 2、两年及以上eBay平台工作经验，其中半年以上团队管理经验； 3、熟悉eBay平台的各项政策，熟悉店铺的日常管理，擅长打造店铺爆款者优先； 4、具备一定市场调研能力，汽配类产品经验者优先； 5、主观能动性强，能积极主动思考团队现状、做好团队规划，推动团队快速成长； 6、沟通能力强，能够高效高质完成团队内部沟通及跨部门沟通。 【福利待遇】 1、工资待遇：有竞争力的薪酬，拥有行业内颇有竞争力的薪资及激励机制； 2、员工培训：提供入职培训，同时也会不定期为员工组织相关培训； 3、人才培养：公司对工作表现优秀的员工不定期的给于薪酬调整机会和晋升机会； 4、五险一金：入职即购买； 5、节日福利：公司在传统佳节等重大节日为员工发放节日慰问品或过节费； 6、假期规定：依法享有国家规定的各种法定节假日； 7、其他团建：公司或部门不定期组织各项文娱活动。 【公司概况介绍】Suncent（深圳桑椹电子商务有限公司）成立于2016年，致力于打造垂直细分领域直接面向消费者的全球品牌。秉承消费者至上的价值观，专注于垂直细分类目，不断了解消费者需求，通过持续的创意创新和探索，将最符合消费者需求的创新产品带向世界。基于对北美汽车消费需求的不断深入了解，桑椹成功打造了专注于汽车照明领域的的SEALIGHT，Torchbeam，Marsauto等品牌，并且于2018年在汽车照明领域实现亚马逊北美市场占有率第一。 【公司主营范围】我们致力于通过不断的探索和革新，持续为世界各地的消费者提供极致体验的创新设计；安全可靠的高性能汽车照明产品以及优质卓越的客户支持服务。 【公司使命】为消费者提供优质的品牌产品和服务；为团队提供一流的平台和回报。 【企业文化】立足科技，持续探索，以人为本，科学发展。可持续的健康发展，是我们一直坚持的信念。由于我们生活在一个资源有限又相互依赖的世界里，我们不断地调整经营战略，以负责任的态度回馈我们赖以生存的社会。

【产品】：家居家电 【客单价】：≥50美金 【日常作息】：双休，9:00-18:30 工作职责： 1、负责公司跨境电商平台店铺的日常运营与维护，制定并执行销售及运营策略，达成既定的业绩与利润指标； 2、保障电商账户安全，定期分析产品销售表现，动态优化商品listing，提升市场竞争力，主动开展市场趋势研判与竞品动态跟踪； 3、主导新品上市前的市场调研与销量预测，合理规划推广节奏与实施方案，根据实际反馈分阶段优化策略，提升新品市场成功率； 4、制定科学的备货方案，持续监控与管理库存数据，确保供应链高效运转。 任职资格： 1、本科及以上学历，有理工科专业背景者优先考虑； 2、具备良好的逻辑思维与学习能力，擅长数据分析，能快速理解业务并输出有效决策支持。

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