职责： 1、负责服务器主板各类接口的功能验证，涵盖USB、LAN、SATA、PCIe等接口的测试执行。 2、开展主板指示灯与按键功能检测，保障系统结构功能正常。 3、实施OS、CPU、内存、PCIE、电源、存储及集成网卡的兼容性与性能评估。 4、执行AC、DC、Reboot、Idle和LTP等稳定性测试，确保服务器在不同运行环境下的可靠性。 5、利用专业测试工具与方法，完整记录并分析测试数据，确认系统功能与性能满足设计规范。 6、跟踪并汇报测试过程中发现的问题，配合开发团队完成问题修复与优化。 一.硬性要求： 1.学历要求：专科及以上，2.专业要求：计算机、通信、电子等相关专业，3.工作经验要求：3年以上服务器整机相关测试经验 二.其他要求： 1. 可指导1~2名初级测试人员开展工作，并解决测试过程中的技术难题； 2. 能根据项目需求判断并选用合适的测试工具； 3. 具备独立规划和制定测试计划的能力； 4. 能准确理解测试用例，独立完成测试环境搭建，具备基础的问题验证与分析能力，复杂问题可在高级工程师指导下处理； 5. 配合项目负责人推进项目落地实施； 6. 熟悉3~4项服务器核心技术及相关测试方法（如CPU/内存/Raid卡/网卡/HDD/HBA/PSU等）； 7. 熟练部署并操作3~4种主流服务器操作系统； 8. 能够编写基础测试工具与自动化脚本； 9. 具备阅读和理解技术文档的能力，包括需求矩阵、测试策略、测试方案、研发设计文档等； 10. 熟练构建所需测试环境； 11. 具备良好的沟通协调能力； 12. 工作认真积极，责任心强； 13. 执行力高效，能按时交付任务； 14. 学习能力强，能快速掌握新技术； 远程线上面试

岗位职责： 1.根据开发流程和软件测试工作规范，以客户代表的视角参与需求分析、评审、以专业测试人员的视角进行测试点和测试用例的编写，并实施具体的软件测试工作，控制好发布产品的质量; 2.协助测试组长做好测试用例和测试方案的管理、维护工作，为产品组提供高质量的测试用例库; 3.协助收集开发过程的绩效数据，为软件部的质量改进工作提供数据支撑; 4.关注行业需求的发展变化，了解最终客户的真实需求，加强自身产品业务知识的积累，为产品的质量保证提供知识和技能保障。 任职资格： 1.本科学历，计算机、机电一体化、自动化等相关专业； 2.具备至少三年的产品测试或质量控制等相关工作经验，对质量管理方法有一定的了解； 3.具备测试基础知识及常用测试技术，有软件测试认证证书或质量品质管理相关认证证书尤佳； 4.掌握一定的计算机专业技能，熟练使用各类办公软件，尤其是Excel和Word； 5.具备良好的自控能力、问题分析和定位能力以及团队协作意识。

岗位职责: 1.负责进行焊接质量检测，确保焊接工艺符合标准 2.及时发现并上报焊接过程中的问题，提出改进意见 3.协助其他部门进行相关工作，保证生产流程的顺畅 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够熟练操作探伤设备，具备一定的技术背景 3.具有团队合作精神，能够与其他岗位有效沟通

具备3年以上真实项目经验，学信网可查统招全日制本科学历 1、掌握功能测试全流程，具有复杂业务场景下的测试实施经验； 2、熟练开展接口测试，掌握常用测试工具如jmeter、postman，至少熟悉一种自动化测试工具； 3、具备扎实的SQL编写能力，熟练进行数据库的增删改查操作； 4、了解常见开发语言及分布式架构，熟悉微服务测试，具备实际接口与UI自动化脚本设计及框架封装能力者优先。

硬件测试工程师 --岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历； 2. 具备三年以上可靠性测试相关工作经验； 3. 英语口语能力者优先考虑。 岗位职责： 1. 掌握消费电子类产品的可靠性测试标准与规范； 2. 负责测试标准的评估、测试成本核算、过程质量控制及效率优化； 3. 参与产品开发流程的设计以及测试领域相关流程的梳理与完善； 4. 负责测试设备的管理，包括参数评审与采购评估； 5. 推进实验室能力建设与提升，推动技术改进与创新。

根据订单对公司研发生产的产品进行组装与测试，包括监控摄像机、4GAI智能布控球、AI边缘计算服务器等各类产品。 任职要求：1. 大专及以上学历，计算机应用等相关专业；2. 了解产品生产流程及相关操作；3. 工作认真负责，具备良好的沟通表达与协调能力，富有团队合作意识。 热烈欢迎应届毕业生投递应聘。

岗位职责： 1、负责公司政务信息化系统的测试；与UI设计、前端开发及后台开发人员协作，高效优质完成产品界面和功能的实现；根据需求设计测试用例，执行功能、接口及性能测试。 3、执行测试，根据测试计划及测试案例，执行测试，评估软件的特性与缺陷，确保测试目的的达成，进行测试记录和相应测试文档编写； 4、编写测试报告和对测试结果分析，通过测试，整理测试文档，填写软件测试报告,编写测试总结； 5、完成领导或其他部门交办的任务； 岗位要求： 1.本科以上学历；3年以上政务信息化行业软件测试相关岗位从业经历。 2.有运维经验的优先。 3.熟练编写各种查询语句（如多表连接、子查询、聚合函数），能通过SQL完成数据验证。 4.熟悉接口测试原理，能独立设计测试用例并执行验证；掌握Postman、JMeter等工具，能编写自动化接口测试脚本。 5.熟练掌握功能测试、性能测试、安全测试等全流程测试方法，有性能压测、安全测试（如SQL注入、XSS）经验者优先。 6.具备良好的沟通能力、团队协作精神，能适应跨团队协作模式。 7.熟悉常用数据库如Mssql、MySQL一个或以上的常用操作；熟悉常用操作系统如WindowsServer、Linux、统信OS等的日常运维操作；熟悉Python、C#或Java等开发语言，有Python编程能力； 具备以下优先： 具备windowsserver、centos日常运维操作和安全维护优先。 具备产业空间信息平台、智慧城市、数字孪生、三维GIS等相关工作经验者优先。 熟悉抖音、小红书、视频号等新媒体平台的运营规则和算法，熟练掌握短视频拍摄、剪辑和图文制作技能，能够独立完成内容创作。 上班地点：深圳市龙岗区天安数码城

岗位要求： 测试开发工程师岗位职责： 1．计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历，具备3-5年或以上测试领域工作经验； 2．具有良好的团队协作能力与沟通表达能力，能跨部门高效协同处理问题； 3．掌握主流测试开发工具，例如 Charles、Postman 等常用测试辅助工具； 4．了解软件开发与交付全流程，可独立承担复杂项目中的功能测试、接口测试、兼容性测试等工作，具备大型项目交付经历者优先。

岗位职责： 1、承担产品测试任务，确保产品质量达标； 2、依据产品需求制定测试方案并实施，实时反馈测试进展； 4、跟踪测试中发现的缺陷并进行复测，积极推动问题闭环； 5、按项目计划推进，确保测试工作按时高效完成。 技能要求： 1. 具备软件测试背景，细致认真，可接受外勤工作，有机器人或割草机领域测试经历者优先； 2. 具备良好的沟通与理解能力。

质量管理员（管理人员）： 负责监督生产线拆解工艺、拆解物料质量检验、产成品入库标准制定等管理工作、负责原材料质量标准制定和监督入厂检验等管理工作

三营找75挖机替班司机，有的联系

有做饭的来一位，或两子也行，气井封堵，活在吴旗，

招聘:学校招聘宿管2名，55岁以下，有责任心，身体健康，薪资待遇面议。工作地点：六盘山高级中学联系方式：

固原玺悦台招一名绿化工，年龄60岁以内，工资面谈，连系电话

来个地面指挥，必须有Q1指挥证！经常干过风电的，能算主辅吊站位以及调配人员的。要求年轻有眼力见的，工资22000[握手]有意者联系:

周四南京江宁区上汽大通正式工，交五险一金也要，月薪8000+【日结】23元/小时，每天253-299元，。【月结】24元/小时，可预支工资。招聘岗位:测试员，行车工3人、焊工20人、装调工60人（车桥装调工14人）；有汽车厂相关工种工作经验优先。涂装工25人（含喷漆工人数不限，喷漆工必须有汽车喷漆工作经验），有汽车涂装、汽车美容工作经验优先，近视戴眼镜的不收。【岗位要求】，18-40周岁以内，初中及以上学历，至少做3个月以上。工作时长:长白班为主，能接受小夜班。每天计薪11-13小时，月休3-4天，视当月排产情况为准。吃饭:工作日提供工作餐补，中餐12.3元/餐，加班餐14元/餐，公司充值后可直接使用，早餐需自费。住宿涂装住厂内面试时间下周一下午13:30，殷巷接人12:00:15天1000元（）正式工:20天800。

海淀7k五险一金机器人组装/测试 50人 要求：18-35周，男女不限，高中/中专以上学历 ，有电洛铁焊接经验或者电子，机械，自动化和计算机专业优先，最少做3月，优秀可长期。 工作内容：负责产品的组装，测试，检验，库房收发料等方面工作，坐岗 工作时间：8.30-19.00排班9.5h，六日双休，测试岗会涉及夜班倒班 待遇：底薪4000-5000+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1000)，可协助在附近租房，入职缴纳五险一金 面试地址：北京市海淀区北分科技创新园 日期：6月15日 清河机器人组装，测试 姓名： 电话： 性别： 年龄： 学历： 户籍： 之前都做过哪些岗位（电子厂、零部件装配/组装、机械类经验等）： 通勤多少分钟： 交通工具（公交地铁/电动车/自行车/开车/步行）： 是否接受夜班（测试）和加班：

江夏长白+不体检+当天试岗分宿舍 重磅亮点 可收电子版身份证/复印件 长白班，独立坐岗，可自选岗位 不用体检，当天安排宿舍(厂区内走路两分钟) 非流水线，分体静电服，恒温车间 手工活轻松简单，一看就会 厂区美食城吃饭，干净卫生 中午/晚上各有一小时吃饭休息时间 招聘年龄：满16就行 招聘岗位： 长白班：外观检，MPO，组装，FA，短纤粘接 两班倒：测试，短跳线 薪资结构：白班210/天，特殊岗位240/天 发薪日：18号 体检:  不体检 住宿情况：包住 7️⃣接待定位：武汉福地科技 接待时间：上午9-11点，下午1-3点

一、工作内容： 1.负责规范填写实验原始记录，汇总、校核各项原始记录及图谱曲线的打印; 2.负责现场检测中出现的重大问题及时向班组报告； 3.负责班组间的工作交接; 4.规范行为及时纠正与指导; 5.配合班组长，对试验过程中进行监督，对不规范行为及时纠正指导 6.配合班组长，对新人员进行岗前培训; 7.负责试验现场卫生的整理与清洁; 8.负责所分配设备的日常维护保养。 二、工作时间： 三班倒，每班8小时，月休4天。 三、工作地点： 河南省新乡市市区 四、任职要求： 1. 基本条件：35岁以内，大专及以上学历，理工科专业，机械、机电、自动化、测控、材料等理工科相关专业优先，有无经验均可，应届生也可。 2.职业素养：遵守军工企业规章制度，无不良记录，无纹身，无犯罪记录。 3.能力素质：工作踏实认真，细心严谨、责任心强，能适应车间工业生产环境，服从车间生产安排。 4.保密要求：不能带苹果手机，遵守军工企业保密管理条例 五、薪资福利： 月薪4-5k/月，社保+商业险，节日福利，包吃不包住，提供工服 ，入职报销，公司晋升发展平台好，可半年评估调薪，入职后带薪培训，技术骨干带教。

主要对线团进行物理测试，能接受夜班，两班倒

1、依据规范要求开展仪器设备的校准作业； 2、确保计量校准工作按时完成且符合质量标准，杜绝质量事故； 3、按公司规定提供技术服务，实现客户满意度等质量目标要求； 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作； 5、须持有注册二级计量师资格证书。

1. 主导技术部门日常运营、团队管理及人才梯队建设； 2. 负责CNAS认可体系的持续维护、技术文档审定及检测能力范围拓展； 3. 监督计量标准设备的运行与保养，主导解决重大技术难题； 4. 审查检测技术方案与报告文件，确保服务过程合规、结果准确可靠。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 具备一级注册计量师资质，5年以上计量实验室工作经历，其中3年以上技术管理岗位经验； 3. 熟知CNAS认可规范及实验室质量管理体系，熟练掌握不少于2个计量专业方向； 4. 责任心强，注重细节，具备出色的技术问题分析与处理能力。

1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作； 2、按时高效完成计量校准任务，确保质量稳定无事故； 3、按公司标准提供技术服务，实现客户满意度目标； 4、参与实验室期间核查、比对试验及能力验证等相关工作。

1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作； 2、按时高效完成计量校准任务，确保质量稳定，杜绝质量问题发生； 3、按公司标准提供技术支持服务，实现客户满意度指标； 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作； 5、持有注册二级计量师资格证书。

1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作； 2、确保计量校准任务按时高效完成，全过程符合质量标准，杜绝质量事故； 3、按照公司规定提供专业技术服务，实现客户满意度指标； 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作。

任职要求： 1. 具备化学或化工类专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2. 熟知实验室常用检测技术及仪器使用，有实习或实际工作经历者优先考虑； 3. 具备较强的数据分析与问题应对能力，能独立完成实验过程中的异常处理； 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作意识； 5. 拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部团队成员。

岗位职责： 1.负责服务器产品单板硬件原理图和PCB的检视与测试;负责单板的SI信号完整性测试用例设计与测试验证; 2.负责服务器整机相关的专业试验的测试设计和测试验证，对服务器产品制定环境可靠性试验(包含环境气候/机械/EMC/安规等)相关的测试方案、测试配置、测试策略和用例等，按照项目计划完成相专业知识要求: 3.根据服务器产品的设计需求和规格，设计相关的测试用例和脚本完成测试验证任务，输出测试报告等。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子信息技术、计算机相关专业; 2.熟练掌握原理图和PCB的检视工具，熟练掌握python或shell脚本语言编写测试脚本; 专业知识要求： 1.有服务器主板，高速信号，时钟，低速信号等测试经验的优先; 2.有环境可靠性试验(包含环境气候/机械/EMC等)测试经验、有产品认证经验的优先。

岗位职责： 1、产成品性能测试以及测试结果判定； 2、产成品上机测试。 任职要求： 1、中专学历及以上，接受上夜班； 2、1年以上质量检验类工作经验； 3、掌握通用办公软件的使用； 4、有较好的沟通表达能力，有责任心、细心、严谨。

职位描述 岗位职责： 1、根据公司安排，承接测试任务，高效完成各项测试工作； 2、制定测试方案与测试用例，设计测试数据及预期输出，落实测试前期准备工作，保障测试目标顺利实现； 3、依据测试计划和用例执行测试流程，评估软件功能与问题，确保测试有效性，同步完成测试记录及相关文档撰写； 4、输出测试报告并分析测试结果，通过系统测试归整技术文档，提交软件测试报告，形成测试总结材料； 5、配合其他部门开展工作，为公司在测试技术路径和技术决策方面提供专业支持建议； 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、三年以上测试领域工作经验，掌握软件测试基本理论与方法，包括性能测试、功能测试、可靠性测试、安全测试等，并具备用例设计能力； 3、熟练操作Loadrunner测试工具及各类安全测试工具； 4、具备较强的责任心，做事认真细致、耐心严谨，拥有良好的学习能力和实践操作能力； 5、能及时识别测试过程中的问题与缺陷，进行分析与反馈，协同开发人员完成修复、优化与验证工作； 6、具备电子政务平台测试经验，熟悉RBT214-2017和CNAS-WI14-01规范者优先考虑； 7、持有高级工程师、软件测评工程师、系统规划与管理师等相关资质证书者优先录用。 职位福利： 周末双休、五险一金、绩效奖金、加班补助、年终奖、通讯补助、员工旅游

品质主管 基本要求： 1】 高中以上文化，男女不限，年龄28-50岁，熟悉摩托车、电动车锁具制造工艺流程和品质管理。 2】 熟悉ISO9001或IATF16949体系中品质管理相关的内容。 3】 会办公软件，会视图，会使用常规的测量工、量具。 4】 动手能力强、有独立分析和解决一般品质问题的能力。 主要工作职责 1】 在技术质量部长的统筹下主要负责全厂质量管理工作。 2】 负责对技质部长交代的工作进行推进、确认、落实。 3】 负责对下属巡检员的工作确认和指导工作。 4】 负责对品质管理薄弱环节进行把控和确认。 5】 对下属及车间反馈的问题进行分析和解决，不能解决的上报直接领导协作处理。 6】 对工作中出现的问题进行系统分析和体系整改，并进行推进和监督落实。