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行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1. 负责办公室日常运营工作(包括来访接待、电话转接、快递收发、文件递送等); 2. 保持办公区域环境整洁,协调酒店、物业及保洁单位做好后勤支持; 3. 统筹办公用品与设备的采购、分发及维护,合理控制行政支出; 4. 策划并执行会议、培训及企业活动安排,完成会议纪要及后续跟进; 5. 撰写和整理公司各类文书(如通知、合同、报表等),确保格式规范统一; 6. 负责公司档案、合同及相关重要资料的归档管理,推进电子化文档体系建设; 7. 处理外部公文、信函的接收、登记与流转工作; 8. 对接政府机构、合作方及访客的接待与协调事宜; 9. 协助各部门间行政事务沟通,优化内部协作效率; 10. 统管公司车辆调度、差旅安排及住宿预订等相关事务。 任职要求: 1. 学历:大专及以上,行政管理、文秘类专业优先考虑; 2. 经验:具备1年以上行政或文职岗位经验,熟练使用Office办公软件; 3. 能力:工作踏实认真,具有较强的沟通与组织协调能力; 4. 有酒店行业从业经历者优先; 做事细致、条理清晰,能同时高效处理多项任务; 具备基础财务知识或采购实操经验者更佳。
综合行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理5-10年大专文字功底扎实资质/证照管理固定资产管理印章管理
任职条件: 1、具备大专或以上学历; 2、拥有五年以上全面的行政领域工作经验,其中至少三年从事行政管理相关工作; 3、熟练掌握Office办公软件操作; 4、具备较强的公文处理能力,熟悉各类证照申办流程及相关规范,擅长会务统筹、合同管理、资产运维等事务; 5、具备良好的沟通协调能力与组织能力,认同制度化运作,具有较强的成本管控意识。 岗位职责: 1、主导全业务链条的行政支持工作,提供包括费用报销、会议保障及日常行政协助等服务,有效控制行政支出,提升行政服务的效率与准确度; 2、负责战区行政费用的精准性管理,通过预算编制、审核执行、数据分析与过程监控,保障行政开支的合规与合理; 3、负责战区行政资产的全流程管理,通过优化流程节点,落实资产调拨、盘点、使用、维修、报废及台账维护等日常工作; 4、负责战区门店证照事务管理,协调推进门店工商注册、变更及注销手续,监督公章证照的保管、使用及年审工作,确保证照使用合法合规; 5、负责战区门店行政5S与安全管理工作,通过制度宣贯、培训实施、日常巡查与问题通报,强化门店现场管理与安全规范执行; 6、负责战区日常行政会议的组织工作,协助完成会议策划、筹备及落地执行; 7、负责对门店风控综合岗位的行政支持,开展行政制度培训与执行情况检查; 8、负责行政档案的系统化管理,做好战区及门店各类行政文件的归档与保管,确保档案资料完整准确。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科经理秘书/助理行政后勤行政专员保险计算机软件
一、工作内容 1、办理日常行政事务,负责人事入职与离职手续,以及社保申报和缴纳; 2、组织会议安排,统筹会务布置及流程规划; 3、推动企业文化实施,落实相关宣传与执行工作; 4、参与员工培训的组织与开展; 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备行政事务的综合协调与统筹能力; 2、拥有良好的沟通技巧及内外关系协调能力; 3、能应对突发情况,注重细节并有效把控执行环节; 4、掌握基础管理方法,熟练使用办公软件等实用工具; 5、性格稳重踏实,具备较强的情绪控制力与抗压性。 三、学历与经验要求 1、大专及以上学历,专业不限(行政管理、文秘、工商管理等相关专业者优先考虑); 2、年龄建议在***左右。
驻场政工专员
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限大专部队退伍思想建设制度建设和落地团队激励
负责宁夏各养殖事业部门的政工工作: 1. 思想素质教育:开展养殖事业部思想理论与职业素养培训,增强员工的职业认同感与思想觉悟; 2. 团队梯队建设:组织实施人员招聘与补充,构建合理人才梯队,确保团队持续稳定发展; 3. 团队文化建设:策划并执行各类员工活动,推进企业文化落地,弘扬企业核心价值观,提升团队凝聚力与归属感; 4. 员工心理关怀:关注员工心理状态,开展心理健康指导与宣传教育,促进工作与生活的协调平衡; 5. 制度体系建设:牵头完善各项管理制度的制定与执行,规范团队行为,建立有效的激励约束机制; 6. 沟通与协调:发挥桥梁纽带作用,畅通内外部信息传递,及时化解内部矛盾,推动协作高效运行; 7. 专业能力提升:组织业务培训与技能提升活动,通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新力; 8. 团队精神建设:强化协作意识,通过团队任务与集体活动培养成员的荣誉感与合作精神; 9. 榜样标杆队伍建设:在团队中推行典型引领、争先创优机制,发挥先进示范带动效应; 10. 参与事业部重大业务决策,提供政治支持与组织保障,助力事业可持续发展。
文员
4000-9000元/月
文员学历不限
文员岗位招聘 一、薪资福利 1. 综合薪资4000-6000元,由基础薪资、绩效奖金、级别津贴构成,收入稳定且与工作表现挂钩; 2. 完善福利保障:生日福利、节日福利、定期团建、等一应俱全,提供终身免费专业系统培训; 3. 规律工作时间:8:30-17:30(午休2小时),周末双休,国家法定节假日全休,周六仅需参加上午短会; 4. 透明晋升机制:考核制度公开、公正、透明,开通内部竞聘与转岗通道,助力清晰职业规划; 5. 良好工作氛围:年轻化团队,协作高效,无职场内耗,打造轻松专业的办公环境。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁; 2. 学历大专及以上,优秀者可放宽至高中;应届生、无相关工作经验者均可报名,公司提供专人带教。 三、岗位能力要求 1. 熟练操作常用办公软件,具备基础数据处理、报表制作与资料整理能力; 2. 工作细心严谨、责任心强,具备良好的文字功底,能高效完成文件初审、归档等基础工作; 3. 拥有基本的沟通协调与团队协作能力,做事条理清晰,可配合完成团队统筹安排; 4. 勤奋踏实、乐于学习,服从工作安排,具备良好的职业素养与执行力。 四、主要工作内容 1. 日常行政事务:负责公司各类办公文件、资料的整理、归档与保管,做好各类数据、报表的录入与核对,确保信息准确完整; 2. 文案与会务支持:协助完成简单办公文案撰写、公司通知发布,配合筹备公司会议、团建等活动,做好会议记录、物料准备与场地布置等工作; 3. 单据与文件处理:负责各类办公单据、文件的初审、传递与反馈,保障日常办公流程顺畅; 4. 团队后勤辅助:完成领导交办的其他日常行政工作,配合团队做好后勤支持与协作。
行政专员/助理
8000-10000元/月
行政专员/助理3-5年本科
岗位职责: 1. 公文起草与审核 负责公司各类正式文件(如通知、报告、函件、会议纪要、红头文件等)的撰写、修改及格式规范核查,确保符合企业内部标准。 对各部门提交的公文进行内容审查,核实逻辑结构、合规性(包括法律风险、政策一致性)以及语言表达的准确性与严谨度。 2. 公文流转与督办 搭建并维护公文收发、传阅、审批的电子化与纸质流程,实时跟进关键文件的签批进展,保障处理时效(例如紧急文件须在2小时内完成送达)。 落实领导批示事项的跟踪督办,推动相关部门执行并及时反馈落实情况。 3. 档案管理与保密 对各类公文实施分类、编号与归档操作(含电子与纸质档案),定期开展档案库整理工作,确保资料可查可溯。 严格执行保密规定,规范涉密文件管理(如印章使用登记、访问权限设定、文件销毁程序)。 4. 会议与纪要管理 统筹月度经营分析会议的组织安排,负责会议记录并编制会议纪要,持续追踪会议决议事项的执行进度。 5. 信息报送与宣传 整合各部门动态信息,撰写简报、总结类材料,并按要求向上级机构或监管单位报送。 配合企业文化建设工作(如内刊内容编辑、公告栏更新维护)。 6. 制度与标准化建设 牵头制定《公文管理办法》《档案管理制度》等相关制度文件,定期开展公文写作培训,提升全员规范化操作水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历,文秘、行政管理或相关专业; 2. 具备3年以上公文处理工作经验,掌握党政机关公文格式规范; 3. 熟练使用Word、Excel及OA系统,具备基本档案管理技能; 4. 工作细致负责,保密意识强,能够适应高强度工作节奏; 5. 有国有企业或政府单位公文岗位经验者优先考虑。
综合助理
7000-8000元/月
行政专员/助理1-3年本科
岗位职责: 1.文档管理:负责项目合同、进度报告、验收材料等文件的归档与维护; 2.沟通协调:承担内外部联络工作,组织会议并完成会议纪要整理; 3.人员调度:协助项目负责人开展人员考勤、绩效考核及任务安排; 4.后勤保障:监督项目所需物资的采购执行流程; 5.应急支持:应对突发事件处理(如客户异议反馈、临时会议筹备); 6.保密职责:严格保管部门涉密信息(如客户数据、合同内容)。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限(欢迎应届毕业生投递); 2.具备1-3年相关工作经验,熟悉电力行业基本知识,应届生亦可申请; 3.熟练操作Office办公套件(Excel、PPT等工具); 4.思维条理清晰,抗压性好,拥有较强的沟通协作能力与服务意识。
银川金凤区负责办公室日常行政事务
3000-4000元/月
文员中专/中技
负责办公室日常行政事务
行政助理, 双休
4000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎应届毕业生应聘
文员助理
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常办公文件的打印、复印、扫描及分类归档,确保文档管理规范有序 2. 接听并转接电话,接待来访客户与合作伙伴,做好登记与引导工作 3. 协助安排会议日程、准备会务材料、撰写会议纪要,保障行政支持高效到位 4. 负责办公用品采购、库存管理及办公设备维护协调,控制行政成本 5. 配合完成领导交办的其他行政事务及跨部门协作任务 任职要求: 1. 中专/技校及以上学历,专业不限,应届生亦可 2. 年龄20-45岁,形象端正,具备良好的服务意识与职业素养 3. 普通话标准,沟通表达清晰,有较强的责任心和执行力 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 5. 性格踏实稳重,具备团队协作精神及快速学习适应能力
宁夏银川有专业打磨的人联系,活在,电话
打磨
有专业打磨的人联系,活在宁夏银川市,电话
银川
5月8日 14:00拨打电话
宁夏银川有干小工的没,找20名
小工11-20人
有干小工的没,找20名
银川
5月8日 13:59拨打电话
宁夏银川招一位熟练行车工持证上岗,(郑先生)
行车工1-2人
招一位熟练行车工持证上岗,(郑先生)
银川
5月8日 13:55拨打电话
银川西夏区招工地小工/杂工,活在山西,四个月的活
240-260元/天
小工3-6个月20人以上月结
招工地小工/杂工,活在山西,四个月的活
银川 西夏区
5月8日 13:55拨打电话
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限供应商管理印章管理档案管理物品采购/领用固定资产管理
会电脑脑,熟练运用办公软件,主要工作为统计数据,整理归档,完成领导交代的临时任务,做五休二,上班时间8点到下午5点。
文员经验不限学历不限弹性工作制国内院校优先接待/外联
岗位职责: 负责招聘流程的执行,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、发放录用通知等; 协助进行员工入职手续办理,确保新员工顺利入职; 维护招聘渠道,定期更新招聘信息,保持招聘渠道畅通; 协助进行员工关系管理,解决员工在工作中的问题。 任职要求: 高中及以上学历,专业不限,人力资源管理等相关专业优先; 具备一定的招聘经验者优先; 熟悉招聘流程及各类招聘渠道; 良好的沟通能力和团队协作精神; 普通话标准,文字表达清晰。 福利待遇: 月薪6000元起,具体面议; 提供完善的培训体系,帮助员工提升专业技能; 享有法定节假日,带薪年假; 提供午餐补贴,办公环境舒适。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制接待/外联具备人力经验
职责范围,负责维护公司客户到访,协助体验公司软件,负责暖场活跃氛围,提升客户体验感。 资薪。提成转正底薪1800元,周末以及节假日休息。
助理
4000-6000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
工作职责: 1协助总监处理日常事务 2协助总监客户日程安排 3协助总监开单,售后,理赔 任职要求: 1年龄25-50岁(优秀者适当放宽) 2学历:大专以上(学信网可查) 3有耐心,亲和力,上进心,学习能力强 4具有服务意识,责任感和团体意识 福利待遇: 1薪资待遇6000+提成 2上班时间8:30-17:00,午休2小时,周末双休,法定节 假日休 3不加班弹性工作,可以兼顾家庭和工作,定期团建,旅 游,每月出勤率80%即可 4前期培训通过后有现金补助和礼品奖励
行政助理
4000-7000元/月
行政专员1-3年本科
要求:工商管理专业,本科,意向者面议
前台接待
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班
接打电话 接待顾客 配合工作
文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备基础行政工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
档案管理员
4000-9000元/月
档案管理1-3年大专
档案管理:4000-9000/月 工作内容:客户信息变更及维护、理赔服务、续费提醒等工作; 岗位要求及福利: 大专以上学历,23-55周岁,一经录用,各项福利 保障全部缴纳。每月8天带薪休假,不扣任何工资 联 工作时间:周一至周五,8:30 -11:30, 14:30-16:30周末双休,法定节假日正常休息。 生日福利 节日福利 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 节假日加班费
助理
4000-5000元/月
经理助理学历不限
1.领导出行与车辆管理: 1.1负责领导日常公务及私人出行的车辆调度、路线规划与时间安排,确保准时、安全。 1.2负责领导专职车辆的日常清洁、保养、维护、年检、保险办理及维修跟进,保持车况良好、内外整洁。 1.3管理车辆相关文件、费用(油费、过路费、维修费等)的记录与初步核对。 1.4根据安排,为领导出差预订机票、酒店,并做好必要的行程衔接。 3.领导外出饮食安排与服务: 3.1根据领导的口味偏好、健康状况,科学、合理安排外出餐食。 3.2在无法自备餐食时,负责协调订餐、送餐服务。 任职要求: 1.基本条件:品行端正,责任心强,身体健康,无不良嗜好及犯罪记录。 2.经验技能: 必备:持有有效机动车驾驶证(C1及以上),具备三年以上安全驾驶经验,熟悉车辆基本保养知识。 优先:有专职司机、家政服务、酒店服务或相关助理工作经验者优先。 3.能力素质: 服务意识与保密意识:具有极强的服务精神和主动意识,能严格遵守保密纪律。 细心与责任心:工作细致周到,考虑周全,对交办的事务有高度责任感。 沟通与协调能力:能进行有效沟通,准确理解需求,具备基本的协调能力。 时间管理能力:能合理安排多项任务,确保各项工作有序进行。 适应性与抗压性:能适应不规律的工作时间,并能冷静处理突发状况。 其他:能接受因工作需要进行的临时性工作安排及可能的短期随行出差。
采购兼行政
3000-5000元/月
文员1-3年大专供应商管理资质/证照管理物品采购/领用具备人力经验具备财务经验
负责公司产品采购兼行政事务,要求会进销存软件,工作3年以上
店长1-2人
【诚聘店长】 我们需要一个人—— 同频共振,一起打拼 【必备的能力】 1 年以上店长经验,有成功提升业绩案例 精通货品、陈列、库存、人员管理相关流程 目标感强,正能量 【福利】 底薪+提成+奖金+年休(具体面议) 专业培训与提升技能 如果你不想做“被消耗”的店长,来这里找我 [] 位置在西夏万达
银川 西夏区
5月5日 14:02拨打电话
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理/主管1年以下高中管理体系建设优化企业文化建设
岗位职责: 1. 负责公司日常办公事务的统筹与执行 2. 监督并跟进办公室人员的工作进展与执行情况 3. 推动企业文化建设,维护良好的员工关系氛围 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力 2. 善于处理企业内外部沟通与对接事务 3. 拥有较强的团队协作与资源调配能力 4. 具备出色的计划安排与执行推进能力 5. 能够独立应对突发问题并妥善解决 具备一定的抗压适应能力 上班时间:早上9:00至11:30 下午时间14:30至16:30 节假日休息,周末双休 年龄要求:45岁以上
店长1-2人月结全职
音乐餐厅招聘[玫瑰] 店长1名,,22~35岁,要求3年以上工作经验,形象气质佳,有责任心,懂营销策略,管理能力强,薪资面议(底薪+干股) 包食宿,住宿环境好。 有意向请联系 地址:宁夏银川兴庆区金茂建材城B14-8号
办公室主任
1000-2000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限38-65岁
本公司经各级部门审批并获大力支持,是一家专注于老年产业、旅居养老、旅游观光及安老地产于一体的综合性实体企业。因业务发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员。
行政前台
3000-4000元/月
前台
岗位职责: 1、负责公司前台接待、电话接听与转接,做好访客登记与引导; 2、管理快递收发、会议安排及办公区域环境维护,保障日常运营有序; 3、协助开展行政事务支持 4、配合组织内部活动,负责场地协调、物料准备及相关后勤支持; 任职要求: 1、具备良好的服务意识与沟通能力,形象端正、举止得体; 2、熟练使用办公软件及常用办公设备,具备基础文档处理能力; 3、工作认真细致,责任心强,能够独立完成交办任务; 4、具备团队协作精神,适应协作环境并积极应对临时性工作安排;
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