包头市装修装饰施工工长

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

岗位职责： 1、承担公路工程项目中材料、构件及混合料的试验与检测任务； 2、按照试验检测规范开展工作，保障测试数据的精确与可信； 3、参与试验室日常运营，负责仪器设备的保养与维护，确保试验条件符合标准； 4、协同项目组提供试验技术支持，助力工程质量问题的分析与处理。 任职要求： 1、掌握公路工程常用材料及相关试验技术，持有试验员资格证书者优先； 2、具备较强的分析能力和实际问题应对能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各相关部门高效配合； 4、工作认真负责，能适应施工现场的工作条件和环境。

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

包头市达尔罕茂明安联合旗招工长/工程师(采矿工程师)

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

负责报检安全质量

有建设厅考取质量员证，会测量放线

鄂尔多斯市康巴什区招工长/工程师

阿尔山天池景区招聘服务员 五月中旬到十月中旬 前厅 后厨 宾馆 空气非常好 连避暑都有了 联系电话

用做白钢楼梯扶手的工人，大工一人！计件，日结都可以！

突泉县中康颐养院招聘护理员！ 服从管理，爱岗敬业，团结协作，全心全意为老人服务；年龄55岁左右不超过60，身体健康，男女不限， 熟悉老人的生活、心理、健康情况和疾病情况，整理老人卫生，护理证优先。 福利待遇:包吃包住，试用期两个月3200，试用期满3500 地址:突泉县一中东810米，突泉康养中心 姜珊电话

招聘服务员4名烧烤，烤肉店，需要长期联系电话

用三名加籽肥工人，突泉附近！联系电话

化验员负责矿石样品化验、检测、数据记录及报表填写；能熟练操作光谱仪，按规范操作化验仪器、设备，做好日常维护与台账；严格遵守矿山及化验室安全管理制度，服从工作安排。薪资福利:月薪3500-4000元招工人数:2人工作地址:贵州平塘县牙舟镇白云村

(非工作时间勿扰)安徽省内项目新建高速项目招聘公路监理员若干名、检测员若干员（年龄40岁以下，要求3年以上公路工程相关经验，专科及以上学历身体健康，熟练使用办公软件，专科及以上学历，联系人：李女士，号

四川成都双流母体试验室招聘擅长水泥及掺合料、外加剂、沥青及沥青混合料检测的检员或检师（带证，40岁以下）。公司包吃住，每月底发当月工资，年终根据公司效益发放年终奖。有意向请发送简历招室外配套项目经理一名，工地在余杭良渚，号wl

职位：无损检测人员 招聘人数：5 最低学历：专科 工作经验：3-4年 详细地点：山东省东营市东营区汇河路55号 月薪范围(元)：14999-10000 职位描述 1、实施现场工件的MT、UT的无损检测工作，设备操作和日常维护保养工作；2、熟练操作探伤设备，按工艺探伤，做好原始记录，初步评定无损探伤结果；3、实施无损检测设备仪器的操作、维护、保养等工作；

急聘: 化验员一名，有经验者有先，男女不限，年龄20-45岁，联系人电话:

现金员 男女不限，工作认真，有责任心，服从领导安排。 薪资福利:面议 招工人数:1名 （同步），工作时间内联系。 工作地址:乌兰浩特市绿色产业园区

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

鄂尔多斯市准格尔旗招室内装修工长

工作轻松，主要负责现场管道焊口的日常检查，焊材的领用

要求能出差，有二级建造师证，年龄40岁左右男女不限，有厂房装修改造经验的优先

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

旧改工长，自带工人材料

岗位职责： 1、工人的组织及安排； 2、材料的购买与协调； 3、客户关系的维护； 4、物业关系的维护； 5、辅助各种款项的回收； 6、各种签证单的申报； 7、售后维护维修。 职位要求： 1、具有良好的职业道德； 2、诚实守信，具有团队合作精神； 3、良好的沟通和处理问题的能力； 4、人员安排调动、材料配合的协调能力。 5、自带班组/工人（水电木瓦油）优先

急聘 市政代班工长，锡林浩特盟附近人员 懂施工、会管理，能扛事 懂市政路灯及亮化、强电、弱电、市政维修改造、管网的优先 2年以上市政现场经验，看懂图纸优先 高薪资 持证上岗者待遇从优 联系电话：

1、 要求土建专业毕业，工作年限 2-8 年，吃苦耐劳工作踏实、人品好、有团队精神。 2、 有风电混塔预制管片生产工作经历者优先。 3、 主要工作在车间内跟进预制管片生产过程中钢筋笼绑扎质量验收、查验管片预埋件数量规格位置，验收合模后几何尺寸和螺丝紧固状态； 4、 管片出厂发运前检查预埋件及混凝土外观缺陷，确保发货质量。 5、 公司业务分布在内蒙、河北、贵州等地常年有项目，适应后可入职公司长期使用，对于工作能力强踏实靠谱的人员，成长后提干项目主管及负责人，薪资待遇同步提升（不低于万元）