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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

要求：18-45岁，长白班，提供住宿，普工：19元/小时+1元/小时餐补 叉车工：21元/小时+1元/小时餐补，有证，

普工/打磨，长沙县龙峰汽配厂，大量招聘 普工20： ‼工价：计件工资，到手约6000，提供住宿 吃饭8元/天，每月15号发薪，每周都可预支 ‼吃住：提供住宿，吃饭8元/天福利餐， ‼要求：50以内都可以，身高165以上 不能太胖 不能近视，但是产线负责汽配挂件，有30-50斤，体力活，吃苦耐劳，现场可试岗10到20分钟，看能否接受 ‼上班时间7.30-7.30，两班倒 打磨，刮灰各10名：长白班 ‼要求：做过工程机械或者汽车产品涂装行业的打磨，磨原子灰等，，50岁以内身体健康，能接受加班。 ‼待遇：计件工资，月综合7一9k，提供住宿，水电费平摊，公司提供福利餐3元/餐，每周可预支，15日发薪日 ‼工作时间：月休四天 ‼需要做职业体检，要穿防尘服  戴防毒面罩 叉车司机1名，有叉车证，熟悉厂区转运叠架子装卸车，两班倒，集体计件工资，6一7k 面试时间： 周一至周六下午2点面试 。

招聘气体生产充装员工2名，免费提供入职培训。 1、负责根据操作规程，对气瓶进行抽真空及气体充装并做好记录; 2、负责气瓶充装产品符合客户要求，避免不合格品流入客户现场; 3、定期参加各项安全培训及业务培训，确保安全生产; 4、负责对设备进行点巡检，并做好记录; 5、负责所辖卫生区域环境、设备卫生、5S等工作; 岗位要求：叉车证优先；接受能力强、责任心强，听从领导安排、善于学习。一个月休四天。年龄：52岁以下。文化程度：初中以上。买六险，包吃住，工资5000到7000元。 联系电话

年前招聘打包员10名，包吃包住260一天

工作内容：工作内容：工作内容：大量招长期工，短期工，正式工，随辞随结的那种哦，有意向可投递简历 工作内容：招聘职位、贴标、扫码、包装员、打包员、 质检员、理货员等。 工作时间 （3）、空调车间干净整洁，恒温凉爽，工作内容简单易上手。 （4）、夏天有免费冷饮和绿豆沙畅饮。 （5）、有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。面试要求 （6）、16-48周岁; 2、福利待遇 (1)、提供免费工作餐(包3餐) (2)、免费4-6人间的寝室，宿舍中央空调、独立卫生间、24小时热水不间段供应等一应俱全，有无线网Wife。 (3)、，包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、企业年金。 3、主要负责：分拣，打包，贴标签 年龄：16-48岁 白班小时工：28/小时 大量接收长期临时工 包住包吃， 【入职要求】：年满16-48岁左右，服从管理，认识26英文字母。

任职要求： 1、大专及以上学历，食品相关专业和食品检测工作经验者优先； 2、对食品快检市场有一定了解和资源者优先； 3、能吃苦耐劳、有责任心、有团队意识； 4.销售提成比例高。 岗位职责： 1. 销售目标达成：依据公司整体战略与销售计划，制定并执行食品快测服务的销售策略，开拓市场渠道，挖掘潜在客户，完成个人及团队的销售业绩指标，提升公司产品市场占有率与品牌影响力。 2. 客户关系维护：负责与食品生产企业、餐饮机构、商超等各类客户建立长期稳定的合作关系，深入了解客户需求，提供专业的检测解决方案，及时响应客户咨询与投诉，确保客户满意度与忠诚度，促进客户重复购买与口碑传播。 3. 项目管理协调：主导食品检测项目的销售全过程，包括项目洽谈、合同签订、任务分配、进度跟踪、款项回收等环节，协调公司内部检测部门、技术支持部门等各方资源，保障检测项目的高效实施与交付质量，确保项目顺利推进与盈利目标实现。 4. 团队建设与管理：组建、培养与领导销售团队，制定团队培训计划与绩效考核制度，提升团队成员的销售技巧、产品知识与客户服务能力，激发团队成员的工作积极性与创造力，营造良好的团队氛围，打造一支高效协作、富有战斗力的销售队伍。

高薪聘请 16-48岁10天赚2500，包你吃，包你住，比日结稳定，比周结工资高，入职不需要任何费用，