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人事专员1-3年大专招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理
熠晖集团创立于1998年,总部位于四川成都,是一家集合金生产、国际贸易、水电能源、基础设施投资建设为一体的多元化、跨区域的综合性企业集团。在四川、青海、内蒙古和印尼建有4个合金生产基地,年产量达100万吨;旗下拥有10家子公司,员工近3000人,年经营收入超70亿元。我们以铁合金生产为初创产业,主营铬铁(高碳铬铁、低钛铬铁)、工业硅、镍铁、硅锰等合金产品生产、销售,是宝武集团、中信泰富、酒钢集团、青山控股等国内大型钢铁企业的长期和战略合作伙伴,是国际铬铁发展协会会员单位、中国铁合金工业协会副会长单位、四川省铁合金工业协会会长单位。旗下子公司:内蒙古华兴化工有限公司招聘。 岗位职责: 1.负责员工招聘及入转调离手续办理; 2.负责考勤系统维护及作业; 3.负责管理员工档案; 4.负责劳动关系及纠纷处理; 5.跟进员工培养、梯队建设等人才发展类工作。 任职要求: 1.大专以上学历,2年以上制造业HR工作经验,合金行业优先; 2.熟练使用HR系统模块及办公软件,具备良好数据敏感性; 3.熟悉劳动法法律法规及五险一金操作流程; 4.具备生产车间人事行政管理经验。
综合实习生
6000-10000元/月
人事专员经验不限本科国内院校优先
1.负责行政人事管理;2、负责安全材料申报;
人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
负责公司招聘工作
投标
50-90元/天
投标员1-2人日结经验不限学历不限兼职
早上投递一个纸质标书,30分钟结束
一级建造师
1.1-1.5万元/月
一级建造师3-5年大专机电工程施工单位
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准 3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力 4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力 5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员大专
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 任职要求: 1.学历要求不限(根据企业实际可选填大专及以上) 2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验 3.熟练使用Office办公软件 4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识
招聘专员
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责: 1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库,定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续,确保人事档案规范完整 4. 协同开展员工关系维护、基础培训支持及日常HR事务性工作 5. 配合完成考勤统计、社保公积金申报等基础人事运营支持 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2. 具备招聘或HR助理相关经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 普通话标准,具备基本的文字表达与电话沟通能力
人事招聘专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
负责招聘 岗位职责: 1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建和维护人才库,定期更新候选人信息与招聘数据 3. 参与校园招聘、线上/线下招聘会等渠道拓展与运营支持 4. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续,确保流程合规高效 5. 协助开展员工关系维护、基础人事档案管理及HR日常事务支持 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2. 具备招聘实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件,具备良好的沟通表达与组织协调能力 4. 责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识与团队协作精神 5. 普通话标准,能适应快节奏工作环境
团队主管
7000-10000元/月
人事专员经验不限大专
【新筹团队·急招扩招】 主管/售后/人事三岗齐开! 筹备主管:有管理经验 4800-10000|双休 售后专员:沟通好 2000-6000|早八晚五 人事/资料:细心靠谱 2000-5000|单休 代理报酬丰厚,平台成熟,晋升空间大! 符合条件的,直接私信我,手慢无! 电话:(微信同号)
人事助理
2000-4000元/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务客服企业文化建设招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
主要负责人员招募,新人入职办理,员工辅导,简单的电脑操作,档案整理。
内蒙古乌兰察布市有套全屋。
全屋安装
有套全屋。
乌兰察布
7月7日 11:12拨打电话
内蒙古乌兰察布市我这里有桥梁钢结构的活。
钢结构桥梁
我这里有桥梁钢结构的活。
乌兰察布
7月7日 11:12拨打电话
内蒙古乌兰察布市谁做极窄门窗。
极窄门
谁做极窄门窗。
乌兰察布
7月7日 11:09拨打电话
内蒙古乌兰察布现在来20个小工不限联系
小工11-20人
现在来20个小工不限联系
乌兰察布
7月7日 11:08拨打电话
内蒙古乌兰察布市干工地克。
小工
干工地克。
乌兰察布
7月7日 11:08拨打电话
人事专员经验不限高中混合办公
我们公司运力服务商,我们的工作就是为公司的站点招聘骑手及时补充站点的运力,公司各城市加起来有4000多个站点,缺口大,不用担心没有业绩。 薪资待遇:底薪+提成+奖金 综合工资4~6k上不封顶所, 工作轻松,上班可以喝咖啡。 工作时间:9:30---18:00(中午休息一个小时) 工作内容: 1,负责在招聘平台发布职位信息,求职者投简历或在线咨询工作,通过电话或者微信邀约求职者到公司面试即可(无需负责面试) 2,公司提供招聘端口并承担费用(58/鱼泡),前期有培训,有人带。主要招聘骑手哦! 3,负责招聘本公司各个站点的配送员骑手,缺口不限,招聘需求大。 4,该岗位属于销售性质,有招聘提成,招人越多工资越高,不属于纯文职。任职要求:1,年龄:19-30岁(能力优秀可放宽条件) 2,招聘或销售经验优先(可接受无经验) 3,会基础的办公软件,入职有人带。 4,需要具备较强的抗压能力。 晋升空间:初级专员-中级专员-高级专员-组长-储备主管-主管一经理定期员工聚餐,旅游团建,下午茶,员工生日会,节假日礼物,办公室都是90,00后,团队氛围很nice,欢迎你的加入。
人事专员经验不限学历不限
肇庆大旺,招聘文员5000-8000/月,18-35岁,。经验不限,免费教学。办公室工作 【工作内容】负责各大平台职位发布、简历筛选,发送面试工厂招聘简历,给求职者 每天上班是8小时,上六休一,月收入5000-8000元,不包吃住 上不封顶!招一个人丰厚提成,多劳多得,业绩收入每月累计不清零! 【招聘要求 】:18-35 岁,,(对于人事招聘有兴趣,想做人事招聘的) 不用经验,免费教学。 做过金融,店面、行政、客服或者电话销售,人力资源的优先! 【工作地点】肇庆大旺
劳务驻厂管理
6000-9000元/月
人事专员1-3年学历不限弹性工作制
工厂驻厂管理 岗位职责 1. 负责厂区员工日常管理、考勤统计、纪律监督与现场秩序维护 2. 对接工厂负责人,跟进生产进度、岗位安排,及时协调解决现场问题 3. 处理员工入职、离职、岗位调动、请假等手续及日常沟通咨询 4. 及时反馈员工诉求、异常情况,做好矛盾调解与突发事件处理 5. 完成上级安排的其他驻场管理与协调工作 任职要求 1. 25-35岁,有驻厂管理相关经验优先 2. 能吃苦耐劳,适应厂区工作环境 ,沟通协调能力强,做事认真负责,执行力强,有责任心 4. 有C1驾驶证,能长期稳定工作 薪资待遇 6000-9000,试用期三个月
人事文员
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
1.年龄18-36周岁,男女不限,专业不限,学历不限 2.品行端正、诚实守信,无不良从业记录,责任心强、工作认真细致 3.具备良好的沟通表达能力、团队协作能力,服从团队管理 4.积极上进、热爱学习,能够快速适应工作节奏,愿意长期稳定发展 5.有无相关工作经验均可,应届生、转行求职者均可报名 薪资福利 1.薪资保障:薪资优厚、底薪+提成多劳多得,收入上不封顶,每月准时发薪,绝不拖欠 2.假期规范:享受法定节假日、周末单休 3.福利完善:入职缴纳社保(五险)、节日福利、定期团建、员工下午茶; 4.成长发展:免费系统化岗前培训、在职技能提升培训、一对一师徒带教,零基础快速上手 5.工作环境:办公环境整洁舒适,团队氛围轻松融洽,同事年轻化,无复杂职场内耗。 有意向求职者可直接投递简历,或电话预约面试 ,我们尊重每一位求职者的选择,只要你踏实肯干、积极进取,公司将为你提供施展才华的广阔平台,期待与你携手同行、共赢成长!
人事专员经验不限大专
工作职责: 1、制定计划:根据公司发展战略和业务需求,制定招聘计划,确定招聘岗位、人数、任职要求等。 2、 渠道管理:开拓和维护招聘渠道,如线上招聘平台、校园招聘渠道、人才市场等,发布招聘信息。 3、选拔录用:筛选简历,组织笔试、面试等选拔流程,评估候选人,确定录用人员,办理入职手续。 应聘要求: 1、 有过人事招聘经验或者猎头优先 3、其他人事基础管理工作; 薪资待遇: 薪资待遇: 月薪3000以上,具体面议! 工作时间:每周一天半休息
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职管吃管住有独立宿舍,有五险一金其他资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
岗位职责: 1. 负责消防工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料,配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方及档案馆,完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作,负责消防验收资料
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位,及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验,熟悉建筑行业资料规范及城建档案管理要求 3. 熟练使用Office等办公软件、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档逻辑梳理能力 5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
资料员
5000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结3-5年学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
现场资料员,与甲方沟通协调事宜,签字盖章 联系王经理
资料专员
5000-6000元/月
资料员1-2人1-3年大专安全资料
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
资料员
1-1.1万元/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职机电资料施工资料员施工前准备验收资料员大型工程资料管理
现场资料员 点位拍照 做结算单 描述施工过程
实习资料员
3000-4000元/月
资料员学徒3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员
要求能长住工地,认真负责,能熟练使用电脑办公软件
资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专/中技全职其他资料施工资料员
主要工作:配合项目部完善资料,材料验收等
实名制资料
2000-3000元/月
资料员1-2人1-3年学历不限机电资料
兼职,天工都行
资料员
5000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年本科其他资料施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
招做钢结构工程驻工地资料员
资料员长期1-2人月结全职其他资料
招钢结构工程驻工地资料员
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