填写单子，沟通能力强，有亲和力

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文员招聘启事范文1本单位因工作需要，招聘文员2名，主要从事文字材料撰写、编辑等工作。要求具有本科以上学历，具有较强的文字写作能力，中文、文秘等文科专业优先，，能吃苦，在东山城区附近居住。试用期3个月，发放基本工资。一经录用，每月工资、奖金及各项补助在4000元以上，缴纳五险，包一日三餐。联系人：余警官;联系电话第1页邮箱：*********************文员招聘启事范文2学历：大专/本科职位职能:其他职位描述:1.熟练掌握OFFICE及其他办公软件基本操作;2.亲和力、沟通能力及应变能力。3.负责部门内部文件处理和投诉受理事件。4.具备一定文字功底，熟练公文写作技巧。第2页公司简介：Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx【薪酬福利】1、双/单休，五险一金/五险，福利阐述：年终奖+分红2、提供全面的培养方式及广阔的发展空间。3、丰富的工会活动及全员每年一次的公费旅游活动+员工生日礼品。应聘须知：1、请求职人员注意面试地点及简历的传真号码;第3页2、本公司有严格的学历认证程序，假证勿试;3、合则约见，未约勿访。联系人：电话：公司地址：公司网址：文员招聘启事范文3我公司现急需招两名文员要求：1、中专以上学历第4页2、熟练使用office办公软件3、有较强的责任心，极高的工作热情;4、有良好的沟通能力和较强的.执行力;5、思路清晰，考虑问题细致周到。最好比较聪明，有无工作经验均可公司地址：xxx有意向的同学可给我电话：xxxx文员招聘启事范文4一、工作岗位：办公室文员2名。二、工资薪酬：3000元(含五险一金)二、招聘条件第5页1.具有良好的思想品德素养，工作认真负责，积极上进，大学专科及以上学历，具有一定的文字处理能力。2.五官端正，形象气质佳，待人接物得体大方，服务意识强，普通话标准、流利，具有良好的语言表达及沟通能力，能灵活处理和协调各类事宜，吃苦精神强。3.计算机操作熟练，office等办公软件使用熟练。4.机关工作一年以上优先;文秘及行政管理等相关专业优先;汉语言文学专业者优先，年龄在20—40岁间，户口、身份证所在地为柳州市区内。第6页三、报名办法5月6日前，提供本人应聘材料(身份证、毕业证、个人简历等相关辅助材料)电子版，发送至邮箱：**************，并注明“应聘”字样。四、面试安排择优录取，面试时间电话另行通知。联系人：张镕茜电话：

财务人员具有医学专业人员优先；可以下乡，下乡期间供吃供住；熟练使用word及excel软件。能看懂进销存台账及能够盘点库存。薪资福利:按天计工资，工资面议。招工人数:2人简历命名为“岗位名称+姓名+电话”投递至邮箱。

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为庆祝2024年温州国寿突破百亿保费，温州分公司为感恩温州地区的全体新老客户，特举办“跨越百亿·荣光共享”大型企业开放日活动！每位到场的嘉宾都能获得一份精美礼品。特别是保险行业的分级分类即将实施，实施之后将会对保险行业带来很多改变，这是个非常好的了解保险业最新政策的机会

公司福利：（央企双休+高薪福利）周末双休，免费培训，工作环境轻松！岗位职责：1.对公司下发的客户资源进行服务和二次开发，2.为公司客户提供完善的服务，加强客户跟公司关系管理，增强粘度，3.遵守公司培训、活动等规章制度，积极参加培训、加强自学，努力提高专业水平。任职要求：1.22-45岁，大专以上学历2.热爱社会，具有较高的思想素质和服务意识3.责任心强，行为端正，仪表良好，无不良记录4.过往经验从业不限，公司有完整的培训，有销售经验者、金融行业经验者优先。上班时间：每天7小时工作制，时间灵活，法定节假日正常休息上班地点：东莞麻涌中国人寿薪资范围：10-13K学历与经验：大专，经验不限

年龄在22至-55周岁，高中以上学历，品质优秀，诚实守信，具有团队协作精神拥有良好的学习能力和沟通能力，希望不断提升自己工作时间弹性，自主性强。8：30-10：10，周日休息。专业培育和系统化培训岗位职责：1.帮助客户分析需求，制定财富及养老规划2.帮助客户制定重疾及健康风险规划3.根据客户的要求给用户提供专业的保险知识咨询和服务4.为客户提供保单整理，协助客户完成公司保单保全理赔服务

年龄在24至-55周岁，高中以上学历，品质优秀，诚实守信，具有团队协作精神拥有良好的学习能力和沟通能力，希望不断提升自己工作时间弹性，自主性强。8：30-10：10，周日休息。专业培育和系统化培训岗位职责：1.帮助客户分析需求，制定财富及养老规划2.帮助客户制定重疾及健康风险规划3.根据客户的要求给用户提供专业的保险知识咨询和服务4.为客户提供保单整理，协助客户完成公司保单保全理赔服务

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财务部长工作地址:内蒙乌兰察布商都月休四天10000-130001、负责组织公司的会计核算和财务管理工作，及时、准确按公司的要求提供各类报表和分析;2、负责贯彻实施公司统一的财务政策和会计制度;3、负责审核财务收支，对资金收付和报销办理审核手续;4、根据集团的年度经营计划，参与组织编制公司的财务计划、加强管理，促使各项经济指标的实现;5、根据公司相关制度和规定，配合相关职能部门的检查，如实提供全部相关会计和业务资料。6、能配合项目申报提供整体财务数据。7、负责编制合并报表及财务分析。8、及时完成公司领导交办的有关事项，服从领导的工作安排，能接受高效率的工作节奏及加班需求。必须在钢铁企业相关岗位就职5年以上35-52岁

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