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本溪桓仁满族自治县需要两套金科590钻工(能打预裂优先)工地在桓仁自己电话联系杨师傅
钻工1-2人
需要两套金科590钻工(能打预裂优先)工地在本溪桓仁自己电话联系杨师傅
本溪 桓仁满族自治县
10月30日 10:45拨打电话
朝阳朝阳县急招两名钻探小工待遇好电话
6000-7000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结个人
急招两名钻探小工待遇好电话
朝阳 朝阳县
10月20日 10:45拨打电话
辽宁铁岭昌图县谁知道打井的联系方式,求告知!联系电话
打井工
辽宁铁岭谁知道打井的联系方式,求告知!联系电话
铁岭 昌图县
2月12日 09:21拨打电话
盘锦双台子区1招聘开打井机器1人,和60以内工人几名要求会开车,身体健康,吃苦耐劳,联系电话234
5000-6000元/月
打井工1-2人
1招聘开打井机器1人,和60以内工人几名要求会开车,身体健康,吃苦耐劳,联系电话 2 3 4
盘锦 双台子区
2月25日 10:09拨打电话
盘锦双台子区招聘司钻一名,工资九千伍,副司钻两名,工资八千五,工资月开不押工资,有意速联
钻工3-5人
招聘司钻一名,工资九千伍,副司钻两名,工资八千五,工资月开不押工资,有意速联
盘锦 双台子区
3月7日 09:26拨打电话
抚顺清原满族自治县清原招钻工打天井,1.8×1.6米的47米高
面议
打井工钻工15-30天3-5人完工结算
抚顺清原招钻工打天井,1.8×1.6米的47米高
抚顺 清原满族自治县
12月26日 09:31拨打电话
朝阳双塔区招工地小工/杂工,钻工,钻机
6000-7000元/月
小工钻工钻机长期6-10人月结
朝阳双塔招工地小工/杂工,钻工,钻机
朝阳 双塔区
10月22日 10:46拨打电话
辽宁朝阳建平县有没有闲着的钻工兄弟,要熟手,铁矿在打平巷4✕3的,炸材150,管4块有干的
钻工
有没有闲着的钻工兄弟,要熟手,铁矿在辽宁建平打平巷4✕3的,炸材150,管4块有干的联系,
朝阳 建平县
12月24日 09:36拨打电话
抚顺清原满族自治县清原招钻工打天井,1.8×1.6米的47米高
面议
打井工钻工15-30天3-5人完工结算
抚顺清原招钻工打天井,1.8×1.6米的47米高
抚顺 清原满族自治县
12月27日 09:46拨打电话
钻井长期1-2人日结
现博越钻井队诚招钻井工人: 主要工作扛钻杆,140斤一根3米长 最好有B2证,会开车长期合作的 吃苦耐劳 有责任心的 供吃供住 电话联系 非诚勿扰
阜新 阜新蒙古族自治县
3月12日 09:10拨打电话
货运司机箱车
招聘箱货司机一名,要求人品好,能干活,身体健康,有送货经验,开车必须是成手,福利待遇优厚,工资面议,老板不差事,工作地点:三厂郭家村,电话:
盘锦
3月14日 10:07拨打电话
辽宁盘锦井下招聘快递员,要求自带三轮车,工作轻松、不要求时间。有想法电话联系
快递员
井下招聘快递员,要求自带三轮车,工作轻松、不要求时间。有想法电话联系
盘锦
3月14日 10:06拨打电话
盘锦盘山县莲花岭找烧火工人一位电话
服务员面点上什
盘山莲花岭找烧火工人一位电话
盘锦 盘山县
3月14日 10:02拨打电话
辽宁盘锦万科招保安干一天天一宿。歇一天一宿月工资4200。
4200元/月
保安月结
万科招保安干一天天一宿。歇一天一宿月工资4200。
盘锦
3月14日 10:01拨打电话
盘锦兴隆台区体育场附近烧烤店招聘长期钟点工,
服务员
盘锦兴隆台体育场附近烧烤店招聘长期钟点工,
盘锦 兴隆台区
3月14日 09:59拨打电话
储备钻井技术员
7000-9000元/月
钻井工程师月结全职
岗位职责: 1.负责钻井作业现场的技术支持与方案实施,确保钻井过程安全、高效、合规进行 2.参与钻井设计编制与优化,结合地质条件制定合理的施工参数和技术措施 3.监督钻井设备运行状态,及时排查和解决现场技术问题,保障作业连续性 4.配合项目团队完成钻井数据记录、分析与汇报,提升作业质量与效率 任职要求: 1.石油工程、电气、自动化、机械等相关专业优先 2.具备钻井现场工作经验者优先,有中石油体系服务经验者更佳 3.熟悉钻井工艺流程及HSE安全规范,能适应野外作业环境 4.适应野外工作环境,工作地新疆。
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
延安
3月12日 18:29拨打电话
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
榆林
3月12日 18:29拨打电话
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
庆阳 环县
3月12日 18:29拨打电话
钻井工程师月结
招聘:钻井工程师 薪资:10000.0-12500.0 职位详情: 设计、实施并优化油气井的钻探与完井技术方案,确保工程安全、高效且符合成本效益。
广州
3月12日 14:53拨打电话
辽宁盘锦招聘:井口绞车操作员
矿工
招聘:井口 绞车操作员
盘锦
3月5日 07:27拨打电话
辽宁盘锦找气钻熟练小工开黄牌车对盘山路能轻松应对,联系
小工
找气钻熟练小工开黄牌车对盘山路能轻松应对,联系
盘锦
3月11日 14:40拨打电话
辽宁盘锦钻工薪资福利:提供食宿、五险/工作地址:辽河、四川、新疆
钻工
钻工 薪资福利:提供食宿、五险 / 工作地址:辽河、四川、新疆
盘锦
3月14日 08:53拨打电话
辽宁盘锦招钻工一人带三小证。打水平井已开钻,月工资8500月发3000。随时上队。电话。
钻工1-2人
招钻工一人带三小证。辽宁盘锦打水平井已开钻,月工资8500月发3000。随时上队。 电话。
盘锦
3月13日 14:14拨打电话
力工钳工长期3-5人月结
1海上招聘: 井架工:370元/天,五险一金。要求有井架工工作经验,高中学历。听力正常,身体健康,无纹身,无前科 场地工:330元/天,五险一金。要求有工作经验,高中及以上学历。听力正常,身体健康,无纹身,无前科 外钳工:330元/天,五险一金。要求有工作经验,高中及以上学历。听力正常,身体健康,无纹身,无前科 ​ 2招聘录井工。 年龄要求:18-38周岁,身体健康青年。 工作性质:轻体力工作 学历要求:大专以上学历。 工作地点:长庆,榆林等地 岗位包括,操作员,地质师,仪器工程师等。 工作内容:记录录取钻井过程中的各种相关信息,捞取砂样(取一次砂样500g,一天取3回左右)分析砂样 保险待遇:养老,工伤,失业,生育,医疗五险。 倒班制度:三个月休息1个月 薪资待遇:月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等,年收入7~10万,优秀工程师岗位年收入9--12万左右。报名电话:
盘锦 兴隆台区
1月10日 09:25拨打电话
辽宁盘锦兴隆台区有在大修测钻干钻工,招两名钻工,联系我
7000-8000元/月
钻工1-4天1-2人
辽宁盘锦有在盘锦大修测钻干钻工,招两名钻工,联系我
盘锦 兴隆台区
3月6日 09:26拨打电话
辽宁盘锦测钻找钻工2人,要带证的,马上上队,联系电话,
石油钻井工1-2人
盘锦测钻找钻工 2 人,要带证的,马上上队,联系电话,
盘锦
3月8日 08:06拨打电话
辽宁盘锦大修侧钻招聘钻工两人,工钱面议,连糸电话
钻工1-2人月结
盘锦大修侧钻招聘钻工两人,工钱面议,连糸电话
盘锦
2月23日 07:28拨打电话
辽宁盘锦油田大修侧钻队招钻工,有来的电话联系,
石油钻井工
油田大修侧钻队招钻工,有来的电话联系,
盘锦
3月13日 06:23拨打电话
司钻井架工
锦采大修井招聘副队长1名,副司钻1名,井架工2名,钻工2名,要求有辽河三小证,和高空作业证。有意者联系:电话
盘锦
3月4日 20:27拨打电话
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