一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月度/季度/半年奖金 2、六项福利＝春节+三八妇女节+端午节+中秋节+元旦+感恩节； 3、四类出游＝春季一日游+夏季两日游+休闲短途游+海外出行机会； 4、双重健康关怀＝员工本人体检+直系亲属体检。 二、培训完善 上手迅速： 1、家电为家庭日常用品，业务知识简单易懂，岗位适应周期短。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训，确保一个月内胜任工作，三个月内成长为行业骨干。 三、任职资格： 1、招聘范围：面向全国，地域无限制； 2、年龄要求：28至42周岁； 3、学历要求：本科及以上学历； 4、优先考虑具备大型零售业或商业领域从业背景者； 5、需具备本岗位相关工作经验3至5年； 6、有理想、有干劲、业务能力突出、实战经历丰富、执行高效、积极向上的优秀人才； 9、具有上市公司或集团型企业工作经历者优先录用。 四、岗位职责： 1、负责公司财务预决算、会计核算、财务监督及整体财务管理；组织协调并指导监督财务部日常工作，落实财务计划，达成公司财务目标。 2、依据公司中长期发展战略，牵头制定年度综合财务规划及管控标准。 3、完善财务管理体系，对财务部门的日常运营、预算管理、资金调度等实施全面统筹与控制。 4、主导财务报表、预算及决算的编制，为管理层决策提供准确及时的财务数据支持。 5、规范开展会计核算工作，审核与填制会计凭证，登记明细账和总账，对收支款项、资产变动、费用开支等进行准确核算。 6、统筹公司税务筹划与管理工作，按期完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准把控现金流状况，监控负债水平与资本结构，合理规划资金使用并有效防范财务风险。 8、针对重大投资及其他重要经营活动提供专业建议与决策支撑，参与风险识别、评估、跟踪与管控。 9、与财政、税务、银行等政府部门以及会计师事务所等第三方机构建立并维护良好合作关系。

岗位职责: 1. 制定并实施公司财务战略规划，保障财务体系的健康与稳定运行 2. 带领财务团队，持续优化财务流程与内控机制，提升整体运营效率 3. 深入分析财务数据，为管理层提供有力的决策依据和财务支持 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验，能有效推动团队达成财务目标 2. 具有较强的分析判断与问题解决能力，可妥善应对各类财务复杂情况 3. 熟悉财务经营分析工作，具备盘点及统筹安排的实际经验 4. 持续追求个人与团队在财务管理专业能力上的提升与发展

岗位职责: 1.负责公司财务报表的编制与审核，保障财务数据的准确性与时效性。 2.参与月度及年度财务数据分析，为经营管理决策提供有力支持。 3.协助健全财务流程与制度体系，推动财务管理持续优化。 4.落实日常税务工作，涵盖申报、缴纳税款及相关账务处理。 5.监督并统筹日常付款流程，确保财务运作高效有序。 任职要求： 1.熟悉财务软件及常用办公软件的操作与应用。 2.具备较强的分析判断能力，能独立完成财务问题的处理与汇报。 3.拥有良好的组织协调能力，可有效带领团队开展工作。 4.适应高强度工作节奏，具备出色的沟通与跨部门协作能力。 5.深入理解财务管理制度，能够针对性地提出改进方案与建议。

岗位职责： 1.建立并优化会计核算制度，监督各会计岗位依规开展核算工作。 2.协助拟定预算管理及成本控制相关指标，并推动执行落地。 3.审核各岗位会计的账务处理、记账凭证、财务报表及税务申报资料。 4.确保财务资料按时整理归档，保障档案完整与可追溯。 5.组织实施固定资产及库存物资的定期盘点工作。 6.完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具备中级会计师职称者优先考虑； 3、掌握系统的财务专业知识，有5年以上财务管理工作经历； 4、熟练操作内外账务，精通财税操作流程，具备企业盈利预测、财务筹划与整体统筹能力。

一、岗位职责 1. 全面主持公司财务部门管理工作，建立健全财务核算体系、内控流程与财务管理制度。 2. 负责公司全盘账务处理、财务报表编制、成本管控、费用审核与资金管理。 3. 组织公司税务筹划、纳税申报、发票管理、税务对接及税务风险防控。 4. 负责年度预算编制、经营数据分析、成本控制、盈利分析，为公司经营决策提供数据支持。 5. 审核各类付款、报销单据，监督资金收支，保障公司资金安全与合理使用。 6. 对接银行、税务、审计、工商等外部机构，维护良好合作关系。 7. 管理财务团队，指导会计、出纳日常工作，提升部门工作效率与专业能力。 8. 完成上级领导交办的其他财务管理工作。 二、任职要求 1. 财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历，持有初级/中级会计职称，中级会计师优先。 2. 3年以上财务主管/财务经理管理经验，熟悉企业全盘账务与税务工作。 3. 熟练使用财务软件（金蝶/用友等）及Office办公软件，擅长数据统计与报表分析。 4. 熟悉国家财经法规、税法政策、企业财务制度及流程，具备较强的风险意识。 5. 工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 6. 能独立完成财务核算、预算管理、成本控制、税务筹划等核心工作。 三、工作内容 • 财务管理：制度建设、流程优化、团队管理与日常统筹 • 核算与报表：全盘账务处理、财务报表编制、数据核对 • 税务管理：纳税申报、税务筹划、税务风险控制 • 资金与成本：资金计划管理、费用审核、成本管控 • 分析与决策：经营数据分析、预算管理、决策支持 四、福利待遇（可直接使用） 1. 薪资：面议（行业中上水平） 2. 社保：缴纳五险 3. 福利：节日福利、带薪年假、年终奖、员工团建 4. 晋升：完善晋升通道，稳定长期发展 5. 环境：办公环境舒适，团队氛围良好

岗位职责： 1、核对商品出入库信息，保障库存数据的准确性与及时性； 2、负责团队搭建工作，提升人员稳定性，并持续优化团队工作效率； 3、通过流程梳理与制度完善，为团队运营提供有效的数据支撑； 4、与采购及营运部门保持日常协作，针对异常情况提供及时的业务支持。 任职要求： 1、具有5年以上零售行业物流管理或财务会计相关工作经验； 2、掌握扎实的账务处理能力，具备良好的职业操守和诚信品质； 3、对数据具有敏锐洞察力，能通过数据分析识别问题、归纳原因并推动改进措施落地； 4、具备流程优化或流程设计的实际经验； 5、能够快速理解系统运作逻辑，熟练操作常用办公软件； 6、本科及以上学历。

岗位职责： 1、熟练操作金蝶系统及金蝶进销存模块，独立完成全流程账务处理，包括凭证编制、财务报表出具等工作； 2、负责应收应付往来款项的核对，确保账目清晰、数据准确； 3、按时完成各项税费及社保的申报与缴纳，及时跟进涉税事项办理； 4、妥善保管会计凭证、财务报表及相关税务资料，做好档案管理工作； 5、准备发票开具所需数据，并与开票人员对接解决开票过程中的相关问题。 任职要求： 1、25-40岁，本科及以上学历，财务类相关专业； 2、掌握财税法规及相关财务知识，具备三年以上财务工作经验； 3、可独立完成一般纳税人及小规模企业的税务申报与账务核算，熟练使用财务软件和办公软件，具备处理复杂财务问题的能力； 4、具备良好的组织协调、沟通能力及团队合作意识； 5、持有初级及以上会计职称（中级会计师职称者优先）； 6、学习能力强，工作认真负责，细致耐心。 周末双休，早8:30~17:30

主管财务全面工作，具有会计师证书

负责公司日常账务处理，审核原始凭证，编制记账凭证，登记各类账簿。 按时完成月度、季度、年度财务结账，出具财务报表及相关分析。 负责增值税、企业所得税等各类税费申报、缴纳及税务筹划相关工作。 办理银行结算、对账、票据管理及资金往来核对。 负责费用报销审核、成本核算、往来账款管理。 整理、装订、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案。 配合内外部审计、税务检查及其他财务相关工作。 完成领导交办的其他财务工作。 二、任职要求 财务、会计、经济等相关专业，大专及以上学历。 持有会计从业资格证/初级会计及以上证书优先。 1年以上财务/会计相关工作经验，熟悉企业全盘账务优先。 熟练使用财务软件（如金蝶、用友）及Office办公软件。 熟悉国家财经法规、会计准则及税务相关政策。 工作细致严谨、责任心强，有良好的沟通能力和保密意识。 稳定踏实，能承受一定工作压力，服从公司管理。 三、薪资福利 薪资待遇：面议（根据经验能力定薪）

1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、持有中级或以上专业技术职称，具备注册会计师执业资格者优先； 3、五年以上会计岗位经验，其中至少三年担任企业核心财务管理工作； 4、精通国家财税法律法规及财务信息系统操作； 5、具备良好的组织协调能力，风险管控意识突出，擅长团队与事务管理； 6、拥有出色的沟通、协调与领导能力，工作严谨负责，抗压性高，具有经营思维，能从财务视角支持企业战略决策。

招聘:消防维保人员 4名 公司地点：辽宁省盘锦市 岗位要求: 1、持有中级消防设施操作员（维保方向）证 2、唯一社保 薪资待遇面议 联系电话:

【•盘锦招聘信息5】 盘锦中通快递转运中心大量招聘 福利待遇 提供免费食宿，水电免费，独立卫浴，食堂提供免费冰柜 月休两天 入职缴纳五险 薪资待遇 自动化供件：6000-7000 下料口集包：6000-7000 翻板机摆件：6000-7000 拆包倒包：6000-7000 装车:6000-7500 卸车：6000-8000 大件扫描：6000-7000 任职要求： 有无经验均可 工作时间 早七晚七，半个月一倒班 有想法联系我 联系电话： （同步）

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诚聘财务“大管家”！年薪80万+，能扛事、懂业务的来！ 岗位：公司财务“大管家”（财务总监方向） 薪资：年薪80-150万（具体面议，上不封顶） 要求：必须持CPA/高级会计师证，有集团或上市公司经验优先 地点：深圳市宝安区 一、你的核心任务​ 管钱管方向：不只会记账，更要懂规划。把公司的钱用好、用对，帮老板看清下一步怎么走。 建体系防风险：把财务流程、内控规矩建好，让公司运转安全、高效，不出岔子。 带团队出成绩：拉起一支能打仗的队伍，把事做透，让团队有成长。 二、我们要找的人​ 硬门槛： 8年以上财务经验，其中3年以上在年收入几个亿以上的公司管过全盘。 主导过预算、税务、资金等核心模块，有拿得出手的结果。 软实力： 脑子活，接地气：听得懂业务，能解决实际问题。 肩膀硬，能扛事：压力再大，能顶得住、搞得定。 人品正，靠得住：做事规矩，让人放心。 三、你能得到什么​ 钱给够：底薪高，奖金多，干得好还有额外分红。 权给足：财务你说了算，直接跟老板沟通。 路更宽：接触的资源、见的世面，能让你未来更值钱。

薪资：具体薪资可以面议（五险一金） 岗位职责： 一、预算与核算管理 1、建立健全集团全面预算管理体系，监督各分子公司预算执行情况，确保集团经营目标达成。 2、统筹集团合并报表及财务核算规范化，提升财务数据准确性、及时性与透明度。 二、资金管理 1、优化集团资金配置，统筹融资、现金流管理与资金风险防控，提升资金使用效率。 2、建立资金集中管理体系，加强各分子公司资金监管与调度能力。 三、税务管理 1、制定集团税务筹划策略，规范税务合规操作，防范税务风险。 2、统筹各分子公司税务申报、稽查对接与优惠政策落地。 四、风险与内控管理 1、构建集团财务风险预警机制，完善内部控制体系，确保财务安全与合规运营。 2、定期开展内部审计与风险评估，推动整改落实。 五、数字化财务管理 1、推动财务数字化转型，主导财务信息系统（如ERP、预算系统、资金平台等）的规划、实施与优化。 2、通过数据整合与分析，为集团决策提供精准财务洞察。 六、人才与能力建设 负责集团财务团队搭建、培养与考核，提升团队专业能力与业务支撑力。（包括梳理整个财务中心各个人员的岗位职责要求） 建立财务培训体系，推动财务人才梯队建设。 七、建立集团财务中心以及各个分子公司的制度与流程 推动集团财务制度统一、流程标准化与系统一体化建设，领导集团财务共享中心（FSSC）的从0到1的规划、设计与落地实施，建立覆盖全集团、端到端的关键财务流程与管理规范。 任职要求： 1、教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有CPA、ACCA、高级会计师等专业资格者优先。 2、工作经验：10年以上财务管理工作经验，其中至少5年以上集团型公司财务负责人经验，熟悉多法人架构下的财务管控模式；具备工业制造企业财务管理经验者优先，熟悉生产成本控制、供应链财务、制造费用核算等。有化妆品、快消品或相关行业经验者更佳。 3、专业能力：精通集团化财务管控体系搭建，具备全面的预算、资金、税务、内控管理实战经验；熟悉国家财税法规及上市公司财务管理规范，具备较强的合规风控意识；有主导财务数字化项目（如ERP升级、财务共享中心建设）经验者优先。 4、综合素养：出色的战略思维、决策能力与资源整合能力，能有效协同各业务单元与分子公司；具备卓越的团队领导力与人才培养意识，善于构建高绩效财务团队；沟通协调能力强，能承受压力，适应快节奏、多任务的工作环境。

1. 负责企业财务管理制度、流程与规范的建立，结合企业发展阶段、上市战略及行业政策动态，持续优化更新财务制度体系，牵头推进财务信息化建设，提升财务系统运行效能。 2. 构建母子公司财务管控架构，覆盖预算管理、财务分析、内控审计等关键领域，推动业务与财务的高效协同与深度融合。 3. 建立健全财务分析机制，定期输出财务分析报告，为董事会及高层管理者提供准确、完整的财务数据支持与决策建议。 4. 主导税务筹划与合规管理工作，设计全流程税务优化方案，妥善应对税务稽查，保障企业税务操作合法合规、风险可控。 5. 实施资金统筹规划与管控，构建新建工厂全周期资金管理体系，统一管理资金预算、调配与监控，提升资金使用效率。 6. 牵头融资体系的搭建与执行，依据企业新产能建设、研发支出及扩张需求，制定多元化融资策略，拓展融资路径，控制融资成本与相关风险。 7. 主导企业股权结构的设计与调整，匹配员工持股计划、外部投资引入等发展需要，为企业长效激励与资本运作提供支撑。 8. 推进上市前财务准备工作，制定财务合规实施路径与时间表，确保符合上市监管要求。 9. 完成董事会及管理层交付的其他涉及财务、资本运作及上市筹备的相关工作事项

岗位职责： 1. 主导财务分析体系建设，输出月度/季度/年度财务分析报告，深度解读经营数据并提出可落地的优化建议 2. 深度参与业务战略规划，协同各业务线完成全面预算编制、执行监控与动态复盘，强化业财融合 3. 搭建并管理财务BP团队，统筹各业务单元财务支持工作，把控关键节点财务风险与分析质量 4. 优化财务流程与系统应用，提升财务数据准确性、及时性及业财信息一致性 5. 支持重大经营决策，开展投资回报分析、盈利模型测算及专项财务可行性研究 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，持有注册会计师（CPA）或税务师（CTA）资格证书 2. 具备5年以上财务分析或财务BP相关经验，有互联网/电商行业背景者优先 3. 精通财务建模、数据分析工具（如Excel高级函数、Power BI、SQL等），能独立完成多维度财务诊断 4. 具备优秀的跨部门沟通能力与业务理解力，可高效对接管理层及一线业务团队 5. 工作地点为江苏淮安，公司提供住宿补贴、交通补贴、餐补、置装补贴及年终14薪起

【急招】公司财务“带头人”！年薪80-150万，寻找有经验、有本事的财务总监 岗位：财务总监/财务负责人 薪资：年薪80-150万（基本年薪+绩效奖金+分红激励，可面谈） 要求：必须持有注册会计师（CPA）或高级会计师证书，有大公司或集团企业财务管理经验 地点：[深圳]（接受必要的外勤安排） 一、你来做这个岗位，要解决三个关键问题​ 既要管好钱，更要看好方向：不是简单记账核算，而是要通过预算管控、经营分析、资金规划，帮公司看清"钱该花在哪里，风险要怎么防范"。 建立规矩，堵住漏洞：把公司的财务流程、内控体系梳理清楚、执行到位，让经营运转顺畅，经得起检查。 带好队伍，培养人才：组建专业财务团队，把复杂工作要求分解落地，让团队成员跟着你能成长、有收获。 二、我们开这个待遇，因为要求确实不低​ 必须满足的条件： 专业证书是基础：必须持有注册会计师（CPA）或高级会计师证书。 经验要够扎实：8年以上财务管理工作经验，其中至少3年在规模较大企业担任财务负责人岗位。 要有实战成果：完整主导过全面预算、内控建设、税务优化、融资对接等核心工作中的多项，并有实际成效。 我们更看重的素质： 懂业务，能赋能：能理解业务部门需求，用财务数据支持业务决策，帮公司赚钱、省成本。 抗压强，能担当：面对各方问询和工作压力时，能沉着应对、思路清晰、妥善解决。 人品好，守原则：做事踏实可靠，严守职业规范，值得信任。 三、加入我们，你能收获什么​ 收入可观：年薪80万起步，表现突出有丰厚的绩效奖励和长期激励。 有职有权：全面负责公司财务管理工作，直接向核心管理层汇报。 资源丰富：有机会对接专业金融机构、顾问团队等优质资源，拓展专业人脉。 突破成长：如你已遇到职业瓶颈，这里将提供重新构建体系、实现专业价值的平台。

财务公司总账会计 报税 对接客户

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的采集、归集与分析工作； 2. 参与月度及年度财务结账相关事务； 3. 协助财务团队完成各类报表的编制与核对； 4. 处理应收应付账务，保障账目记录准确无误； 5. 参与企业税务规划及相关纳税申报工作。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识与数据分析能力； 2. 熟练使用常用财务系统及办公自动化工具； 3. 工作认真负责，具备良好的职业操守； 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 能够胜任高强度工作节奏，具备优秀的时间管理技巧。

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月度／季度／半年奖金； 2、六福利＝春节＋三八节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节； 3、四游＝春季一日游＋夏季二日游＋休闲游＋出国游； 4、二体检＝员工体检＋员工家人体检。 任职要求： 1、年龄标准：******； 2、学历要求：统招大专及以上，具备较强的专业素养与沟通能力，性格坚韧，原则性强； 3、持有会计从业资格证书，具备一定的税务知识基础； 4、专业基础扎实，掌握各类成本分配与核算方式； 5、三年以上会计相关工作经验，精通EXCEL操作，熟练使用常用函数； 6、工作认真踏实，具备抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的协调沟通技巧； 岗位职责： 1、负责日常账务处理及财务报表编制； 2、完成成本核算与费用归集分配，确保数据准确； 3、参与月度、季度结账工作，保证财务流程规范运行； 4、协助税务申报及相关资料准备，确保合规性； 5、配合内部外部审计，提供所需财务数据支持； 6、完成上级交办的其他财务相关任务。

早八晚五点半，需要有中级会计证，有过成本会计3-5年的经验，年龄在30—45岁之间。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、科目核对及月度结账工作 2. 编制并分析财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理及税控系统操作，确保合规性与时效性 4. 参与应收账款、应付账款管理，定期开展往来款项对账与清理 5. 配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限，有初级会计职称者优先考虑 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与职业道德 5. 能适应阶段性加班，责任心强，具备团队协作精神

记账 报税 汇算 年检 开发票 处理社保 不加班，不销售，多劳多得。 不招兼职和无财务经验者

职责： 1. 负责销售数据与费用的审核及账务核算； 2. 负责往来款项的对账与核对工作； 3. 进行销售相关数据的统计与分析； 4. 核实并定期盘点库存商品情况； 要求： 1. 会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉财务软件的操作与应用； 3. 熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件，具备初级会计师职称； 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 5. 有会计相关工作经验者优先考虑； 6. 能够接受省内短期出差安排

财务主管1名 要求：持有会计证，具备生产型企业工作经历者优先考虑，年龄需满45岁。具体职责与待遇面议，详谈沟通

岗位职责: 1. 负责日常会计工作的维护与管理，保障财务操作的准确性及合规性。 2. 参与月度及年度财务结账工作，确保账务清晰、数据无误。 3. 协助完成税务相关事务，涵盖税务规划与申报流程。 4. 与团队保持良好协作，确保财务信息传递的及时与准确。 5. 参与公司财务制度的制定与实施，提供切实可行的财务优化建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合。 2. 热爱财务工作，工作细致认真，具备高度的责任感。 3. 具备较强的组织协调与时间管理能力，可同时推进多项任务。 4. 了解税务业务流程，能独立开展税务筹划及申报工作。 5. 熟练操作财务系统及常用办公软件，如Excel等。

岗位职责: 1. 负责公司财务运作的规范性与准确性，妥善维护日常会计账务记录。 2. 参与月度及年度结账工作，确保账目完整、清晰、无误。 3. 协助完成税务相关事务，涵盖税务规划及申报流程。 4. 与团队保持良好协作，保障财务信息传递的准确与高效。 5. 参与财务制度的制定与实施，提供切实可行的财务管理建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事顺畅交流。 2. 热爱财务工作，工作细致认真，具备高度的责任感。 3. 拥有较强的组织协调与时间管理能力，可同时推进多项任务。 4. 了解税务相关规定，能独立开展税务筹划与申报操作。 5. 精通常用财务系统及办公工具，如Excel等软件应用。