主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

央企物业项目经理：男女不限，身高175以上，身高165以上，五官端正，气质好。双休及法定假日休息，薪资待：，底薪3800+绩效+年终福利+奖励

从事商业招商工作5年以上 大专以上学历 熟悉锦州购物中心，百货业态的商业环境 有锦州当地商业资源 有兴隆招商，万达招商经验优先 综合薪资6000

一、职位概述： 全面负责写字楼项目的租赁与销售策略落地执行，统筹推动项目运营进程，确保实现既定的市场定位与经营目标。要求候选人精通商业地产运作模式，具备卓越的销售组织能力、高效的跨部门协作水平以及敏锐的市场判断力。 二、招聘条件： 1、大专及以上学历，房地产管理、市场营销、商业管理等相关专业优先； 2、拥有商业地产领域高级管理岗位从业背景； 3、累计5年以上商业地产行业工作经验，其中至少3年在写字楼租赁或销售管理岗位担任主管及以上职务； 4、曾主导完成大型写字楼项目的整体租赁或整体销售项目，对区域写字楼市场需求及发展趋势有深刻认知； 5、熟练掌握写字楼市场调研、客户群体分析、定价机制设计与动态优化等核心工作环节； 6、了解商业地产相关法律法规、政策变化及行业标准； 7、具备出色的商务洽谈实力与销售实战技巧，可独立开展高净值客户的拓展与长期关系维护； 8、具有较强的团队管理与项目推进能力，善于激发团队潜能，保障销售任务高效达成。

央企物业项目经理：男女不限，身高1米75以上，身高1米65以上，五官端正，气质好，有较强的沟通协调能力。

全面负责物业项目现场的日常管理工作，包括秩序维护、清洁卫生、绿化养护、设施设备巡检等，确保各项服务符合标准。 制定并执行现场管理计划，合理安排人力、物资，保障项目日常运营顺畅。 处理日常咨询、投诉和报修，跟踪处理结果，提升客户满意度。 管理驻场物业团队（如保安、保洁、维修技工等），安排工作任务，监督工作表现。 组织团队培训，提升员工专业技能和服务意识，确保服务规范执行。 制定应急处理预案，处理突发情况（如设备故障、自然灾害、治安事件等），协调相关部门解决。 监督物业区域内公共设施、设备（如电梯、供水供电系统、消防设施等）的日常维护和保养，确保正常运行。 协调维修单位进行故障维修，跟踪维修进度和质量。 整理和归档项目相关资料（如业主信息、设备档案、巡检记录等），确保信息完整可查。 协助做好物业费服务等费用的催缴工作，配合财务部门进行费用核对。 配合物业项目的品质检查和考核，落实改进措施。 完成上级交办的其他与项目管理相关的任务。

岗位职责：1、新店谈判及合同签订，装修期跟进；2、老店到期续签、解约、降租谈判，装修维护；3、外租信息发布及合约谈判、合同签订；4、对外洽谈团队管理经验；5、招商工作

从事商业招商工作5年以上 大专以上学历 熟悉锦州购物中心，百货业态的商业环境 有锦州当地商业资源 有兴隆招商，万达招商经验优先 综合薪资6000+

岗位职责： 1、负责项目全面管理工作，确保物业服务品质达到公司标准； 2、制定并执行项目年度工作计划，监控项目运营状况，及时解决管理中的问题； 3、协调业主、租户与物业服务中心之间的关系，处理投诉与建议，提升客户满意度； 4、监督项目财务预算，控制成本，确保财务健康； 5、组织团队建设，提升团队专业能力，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1、具备物业管理相关专业知识，熟悉物业管理流程及法律法规； 2、具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 3、良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户问题； 4、有成功项目管理经验，能够独立承担项目运营责任； 5、具备解决问题的能力，能在压力下保持冷静，做出有效决策。

招小时工，检查质量，要求眼神好，工作时间下午4点到7点，一个小时二十 电话

招 聘 辽阳boy桌球会馆 吧台 1、上一天休一天，上午九点半到凌晨十二点半，工资2800元满勤奖200 2、长白班经理九点到五点半，工资3500起 保洁 上一天休一天，早九点半到半夜十二点半，工资2500元，满勤奖200元 电话：

急招危险品驾驶员A2证，公司给交五险一金。工作地点在吉化，辽阳。两个地方装车拉到山东东营。驾驶员底薪2600。幼儿园1700。驾驶员重车时1块3毛钱每公里。押运员是。油耗是空车26重车36。电话

北哨一面馆招勤杂工 工资12元一小时 电话

饭店招小时工 时间上午 10:00～下午 2:00 地址:辽阳市白塔区西三道街 月薪 1500 ☎

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

招的，宝子们 寻找热爱“money”的伙伴！ 向钱看，向厚赚，玩的就是“薪跳”！青春不只是眼前的薪资和工作， 还有梦想与远方。 有了高【薪】，恋爱、情怀和理想，瞬间变得生动有趣，我在这里等你！

物业管家 招工人数:4人 有效期到12月28日

维修工 懂电，能吃苦耐劳 薪资福利:月工资6000元 招工人数:一人

岗位名称：东方逾晓物业招聘万能工；园区设备维护工。 岗位要求：1.年龄62岁以下，身体健康；2.踏实肯干，有责任心；3.动手能力强，具备相关维修经验者优先；持有电工证者优先。 薪资待遇：，包含意外险和午餐，月休四天。

物业管家 招工人数:4人 有效期到12月28日

招聘物业管家一名 1. 负责小区业主的日常接待与沟通，受理业主报修、投诉、咨询等，并跟进处理结果； 2. 负责业主档案的建立与维护，及时更新业主信息； 3. 协助催收物业费、停车费等相关； 4. 定期对小区公共区域进行巡查，发现问题及时上报并跟进整改； 5. 协助组织小区业主活动，提升业主满意度和小区凝聚力； 6. 完成领导交办的其他工作。 联系人：张经理

维修工 懂电，能吃苦耐劳 薪资福利:月工资6000元 招工人数:一人

岗位职责： 1、负责商业地产项目的招商工作，包含市场分析、客户拓展及商务洽谈； 2、拟定并落实招商方案，高效引进优质品牌商户，增强项目商业竞争力； 3、搭建并维护客户关系网络，保障商户合作体验，促进长期稳定合作； 4、跟踪行业与市场变化，动态优化招商策略以适应外部环境调整。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上商业地产招商工作经验，熟悉招商操作流程及市场运行机制； 3、具备出色的谈判能力与沟通协调能力，能有效开发并维护客户资源； 4、对市场发展方向具有较强敏感度，能够独立开展问题分析与决策应对。

岗位职责： 1、开展招商相关工作，积极开拓客户资源，协助解决客户遇到的问题； 2、熟悉招商流程、掌握招商技巧及市场运作方式； 3、承担项目招商任务，办理企业入驻相关手续及配套服务； 4、具备良好的业务拓展能力与人际沟通协调能力。 任职资格： 1、高中及以上学历，大专学历者优先考虑； 2、踏实肯干，具有团队合作意识和积极进取精神，沟通表达能力强者优先； 薪资福利：待遇优厚，购买五险、提供中餐，工作环境舒适。享受国家法定节假日，超长年假、团建活动、培训提升机会； 工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30；月休4天；

一、核心职责 1.负责商业写字楼项目的租赁招商全流程，包括客户开发、需求沟通、带看洽谈、合同签订及后续租后关系维护，达成项目租金收入、出租率等业绩指标。 2.开展市场调研，收集区域内同类写字楼的租金水平、空置率、客户类型、招商策略等信息，形成分析报告，为项目定价、招商方案优化提供依据。 3.搭建并维护招商渠道，包括企业客户直拓、中介机构合作、行业协会联动、线上平台（、专业商业地产平台）运营等，扩大客户来源。 4.对接客户需求，根据企业规模、行业属性、办公场景要求，提供定制化租赁方案（如面积组合、租期优惠、装修配套建议等），推动合作达成。 5.协同工程、物业、法务等部门，处理招商过程中的客户疑问（如楼宇硬件配置、物业服务标准、合同条款解读），确保租赁流程顺畅；跟进客户入驻前的装修协调、入驻后的问题反馈，提升客户满意度。

工作时间早上9点至下午6点，中午12点到1点半休息一个半小时 月休6天，享法定节假日及年终奖 底薪4300元+200元全勤奖+提成（按签约商户月租金的10%计算，例如：租金1万元，提成1000元） 提成即时结算，商户签约并打款后，提成立即发放，绝不拖欠 每月15日准时发薪，风雨无阻 仅负责邀约，无需谈判！ 前期：招商阶段享高额提成，快速提升收入！ 后期：商场开业后转入运营岗位（负责租金管理/活动执行），工作更稳定！ 积累优质人脉资源：深入对接各行业商家负责人，构建属于你的商业关系网络 工作职责（分工明确） 1.【核心】商户邀约专员 邀请目标商户前往“三空间街区”实地考察 你只需完成邀约＞由经理负责签约＞你即可获得提成！ 2.【辅助】签约协助支持 配合完成合同签署流程、进场安排等相关事宜（不涉及谈判环节） 3.【后期】商户运营维护（开业后） 日常沟通维护｜租金缴纳提醒｜续约事项对接 4.【后期】营销活动落地执行（开业后） 联合商户策划并实施促销活动，共同提升客流与经营氛围 5.【后期】经营数据跟踪分析（开业后） 监测商户销售表现，提出优化建议 我们期待这样的你： •具备良好沟通能力｜有亲和力｜敢于主动outreach •目标意识强｜执行力强｜抗压能力强｜无需谈判经验！零基础也可报名！ （优先考虑）有地推、客服或销售经历｜熟悉本地商业环境