1.通过dy发布短剧 2.有专人带不需要任何经验 3.操作简单只要有手机就可以 4.不收取任何费用 5.时间自由可居家

岗位职责： 1.有网销、电商、客服或销售相关经验者优先考虑 2.入职初期由经理带教，团队氛围融洽，工作中注重协作与经验共享 工作内容： 1.通过线上文字方式与客户沟通，介绍产品信息 2.无需电话沟通，无需外出，不依赖人脉资源，公司提供精准客户资源 3.无责任底薪+提成+五险，综合月收入平均3000-8000元 4.年龄要求22-44岁，品行端正，责任心强 工作时间： 早8:30-晚4:30【午休1.5小时】 工作地点： 凌海紫光银座南门 福利待遇： 五险、月度奖金、月度团建活动、每年两次集体旅游

岗位职责1：有网销、电商、客服或销售相关经验者优先考虑 2：入职后由经理带教，团队氛围融洽，工作中注重协作与经验交流 工作内容：1：通过线上文字方式与客户交流，介绍产品信息 2：无需电话沟通，无外出要求，不需自带资源，客户由公司提供 3：无责任底薪+提成+五险，综合月薪3000-8000元 4：年龄在22-44岁之间，品行端正，为人诚信 工作时间：早8:30-晚4:30【午休1.5小时】 工作地点：凌海紫光银座南门 福利待遇：缴纳五险，享有月度奖金、月度团建活动，每年组织两次集体旅游

【职位要求】 1. 性格乐观，行动利落 2. 具备较强的沟通意识与协作能力 3. 主动进取，乐于掌握新技能，持续提升自身综合素质 【岗位职责】 1. 负责阿里巴巴平台的日常运营维护 2. 优化商品信息展示，推动店铺业绩增长 3. 跟踪市场变化，制定匹配的推广与运营策略 【薪酬福利】 1. 试用期1-3个月：底薪4800，综合收入5000-8000 转正后：底薪6000-8000，综合薪资1W＋（收入由能力决定） 晋升至经理岗，年薪30万起；达到股东VP层级，年薪100W＋ 2. 提供免费住宿，配套齐全，环境整洁舒适，临近公司，无需额外支付费用 3. 年轻化团队氛围（每季度举办晋升评审、年度安排免费旅游、定期开展团建活动等） 【晋升空间】 新人-主管-运营经理-运营总监-副总经理-总经理-股东VP

工作职责：审核图片/文字/视频 学历：本科（学信网可查） 【任职要求】： 1. 年龄23-***** 2. 具备本科及以上学历。 3. 遵守公司管理规定，执行力强。 【工作时间】： 每日8小时工作制；无需加班；周末双休 享受节假日福利，定期组织团队建设活动，提供下午茶；位于塔湾地铁口，出行便捷

岗位职责： 1.负责人员招聘及相关事务的处理； 2.负责抖音本地生活团购平台的套餐上架及后台日常运营等相关工作； 3.处理总经理日常交办的各项事务。 4.熟练使用WPS、PPT等常用办公软件 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力； 2.能熟练操作抖音团购后台并掌握相关运营流程； 3.有责任心，能高效完成上级安排的工作任务。

岗位职责： 1.协同运营部门推进短视频内容的日常运营工作 2.配合上级完成相关方案的调整与优化 3.高效执行上级安排的各项工作任务，具备细致的工作态度和良好的学习能力 任职要求： 上班时间早八晚五，中午休息一小时 责任心强，态度踏实，勤奋肯干，应届及往届毕业生均可，欢迎无经验者加入 能适应办公室坐班工作模式 熟悉电脑基本操作环境，掌握常用办公软件操作 岗位福利： 无责底薪3000+餐补+带薪休假+团队聚餐+节假日福利+每月固定零食补贴+五险+提供免费住宿，综合收入约3500元

岗位职责： 负责处理用户在平台下单后产生的售后事宜，包括退款等操作，无任何销售性质；通过在线文字沟通及外呼方式完成工作 工作时间： 每日工作8小时，月休6至8天 5A级办公环境，提供丰富下午茶点心，办公地点临近地铁，出行便捷～

【任职要求】 性格积极乐观，做事高效果断，富有进取心，渴望成长与突破的有志之士。公司注重内部人才培养，晋升机制公开透明，管理岗位均从内部选拔，不设空降，不外聘管理层，所有管理者均由公司系统培养 【岗位职责】 1. 负责面向企业商家开展业务推广工作，初期在团队中学习运营流程，转正后独立带领团队开展运营事务 2. 完成基础培训后，具备独立开展团队运营管理及部门带教培训的能力 最终培养目标：成长为具备全面管理能力的负责人，独立承担分公司整体运营管理工作 【薪酬福利】 1. 实习期1-3个月：底薪4800元，综合收入5000-8000元 转正后：底薪6000元，综合收入1W以上；晋升至经理级别，年薪30万起；达到企业副总裁级别，年薪150W＋ 2. 免费提供住宿，配套齐全，生活便利，距离公司近，无需支付任何费用，房间整洁舒适，家电完备 3. 年轻化团队氛围（每季度举办晋升评审会，公司每年安排全员免费旅游、团建娱乐活动等） 【晋升空间】 新人 → 主管 → 运营经理 → 运营总监 → 副总经理 → 总经理 → 企业副总裁

1.能熟练且高效地统筹安排各班组及工位的生产调度工作 2.负责各类设备的日常维护与定期保养（包括激光切割机、火焰切割机、组立机、门焊机、矫正机、拼装设备、气保焊机、抛丸机等） 3.具备扎实的钢结构车间生产管理经验，能够有效组织现场生产流程 4.具备良好的沟通协调能力，能与各岗位操作人员及时顺畅地交流生产任务及相关工作状态 5.能够清晰高效地执行和推进生产计划的实施 6.能与部门主管及公司各职能部门保持高效协同与对接 7.能快速准确地将生产过程中出现的问题，与技术部、采购部、安装部等相关团队积极沟通并推动解决

*5年以上经验。 *精通产品设计、设备调试与养护。 *熟悉吹塑工艺流程。 *薪资4000-6000

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

1. 能够深入掌握公司产品的技术原理，全面理解产品机理，并根据客户销售需求提供高效、精准的技术支持服务 2. 承担产品设计文档与工艺文件的编制、优化、更新及归档工作；负责《检验文件》和《设备作业指导书》的审定与管理 3. 制定并落实原材料采购技术标准，确保其在设计文件中准确体现，保障原材料符合产品设计性能要求 4. 主导退换货产品在设计与工艺层面的问题诊断；归纳分析质量问题，提出改进方案并更新相关技术文件；制定返修工艺流程，对产品最终质量达标承担相应职责 5. 依据CQC认证规范，组织实施部门技术体系运行与维护，确保技术管理工作满足认证标准 要求： 1. 优先考虑电容器、机械、电气、化工、电子等相关专业背景人员 2. 具备电容器、机械、电气、化工、电子等领域的专业知识，拥有一定组织协调能力；熟练操作办公自动化软件及相关计算机辅助设计工具 3. 诚实守信、工作积极，具备较强的责任意识、创新思维和独立作业能力

有肉制品生产管理经验者优先录用

1. 负责公司产品、业务在抖音、微信、小红书、快手等平台的日常发布与运营。 2. 撰写推广文案、编辑图片/视频，提高曝光、吸引客户咨询。 3. 跟进线上留言、私信、评论，及时回复并引导转化。 4. 统计每日/每周推广数据（播放、点赞、咨询量），简单汇总汇报。 5. 配合公司活动，做线上宣传、引流、涨粉、提高知名度。 6. 关注同行热门内容，学习并优化自己的推广方式。 7. 完成上级安排的其他网络推广相关工作。 简单任职要求（你可直接用） 1. 会玩智能手机，熟悉抖音、微信等社交平台。 2. 会基本文案编辑、拍照、拍视频、简单剪辑优先。 3. 性格外向，愿意学习，执行力强。 4. 有网络推广、电商、新媒体经验优先。

世贸一楼招聘： 导购3名 网络2名 配货2名 优秀主播2名 网络运营2名 底薪：+提成 电话 同步初八上班

办公楼办公环境好，有师傅带着熟悉做事，事情简单，容易上手，细心认真就行，工资日结，包午餐。

岗位职责: 1.在当地进行推广活动，吸引潜在用户参与。 2.通过各种渠道和方法进行推广，包括但不限于社交媒体、网络广告等。 3.与团队合作，共同完成推广目标。 4.收集市场反馈，及时调整推广策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够自主管理工作时间和推广任务。 3.对推广工作有热情，能够承受工作压力。 4.能够灵活运用推广工具和方法。

网络推广线上兼职 全职 工作内容：引流 私域 工作条件：要具备视频剪辑截流这块，不会的话，一对一教学，方法教给你，简单的视频剪辑 截流，每天坚持去落实 薪资范围：第一个月3k 第二个月 可以拿分红5k～8k 第三个月 10k左右 努力干薪资只增不减

真诚才是必杀技才华横溢的你与美好生活只差一份好工作！快来加入我们一起合作共赢！ 【薪资待遇】： 无责底薪5000（4000+500全勤只要不迟到请假旷工就可以到手4500啦！）＋开单红包奖励＋高额提成15%-50%+奖金。（不会无故扣工资） 【工作时间】： 早九晚六，中午午休12-1.30，每小时固定休息10-20分钟，平均工作时长6.4h 【奖金补贴】： 奖金，开单奖，绩效红包，全勤奖，房补，话补，年终奖 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台上申请上门登记客户信息，业务全程主管谈！（公司提供客户平台，不需要自己开发、无需外出办公室坐班） 2.维护客户隐私，保存好客户资料。 3.公司提供免费专业培训，没经验的新人可以快速上手 【岗位优势】： 发展空间大、工作简单易上手入职老员工一对一指导、无考核、五险、每月底定期团建、固定周四下午茶、水果、小零食从不缺席，员工生日惊喜，节假日福利礼品，团队氛围轻松融洽无压力！ 【晋升通道】: 实习一正式一小组长一主管一区长一负责人 两月一晋升，晋升空间大！ 【任职要求】: 1.年龄35内 2.男女不限，无学历经验要求。 【办公地点】： 蓝天大厦12楼（我们是新开也得分公司哦~） 大家都是95后00后工作氛围朝气蓬勃，最重要的是都是帅哥美女哦！工作之余让你眼花缭乱！最最最最最最重要的是不加班！！！我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我！

钟点工 有工作经验者优先 薪资福利:12元～15元/小时，月休2天 招工人数:2名

第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作，主要面向小学1-6年级学生家庭。 岗位要求：需能接受长期国内出差及异地工作安排，社恐或顾虑较多者请勿投递！ 薪酬结构：实行周薪发放制度，每周一准时结算，绝不拖欠。试用期期间每完成一单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入区间为1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入可达7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩。 工作职责：周一至周四，于早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请其带孩子参与专注力、自信心、记忆力与思维训练相关的公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子参与度高，家长认可度强。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后若认可课程，将为孩子报名后续课程。整体成交率维持在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。收入完全取决于个人执行力与投入程度。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教。 福利支持： 1：首次到岗且连续工作满三周者，可报销来程交通费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全额自留，无需上交，相当于每日食宿补贴（视个人销售能力，日均售出3—10张不等） 3：开单激励：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人间标间，费用约40元/人/天 5：每日售票奖励机制，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围年轻活跃，行业需求旺盛，成单率高，欢迎有能力的你加入！ 如符合上述条件或有意向了解详情，欢迎联系我填写报名表，预约面试进一步沟通！

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：09:00-09:30 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-08-28 举旗宣传，需在校大学生，27号上午9点准时到场 请尽快联系

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障流程高效运转 2.参与运营方案的规划与落地执行 3.配合团队成员，提升整体工作效能 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力 2.能够同时推进多项任务并保证工作质量 3.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作

岗位职责： 1.负责客户资料的审核及信息核对工作 2.协同团队成员，保障信息传递的准确与及时 3.持续改进工作方法，提高整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效推进任务执行 2.适应能力强，可快速融入多元协作团队 3.拥有较强的组织协调能力，具备持续学习与成长意愿

管理岗储备人才25年管培生计划！！！ 2023 2024 2025 应届高考 统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取 抗压能力佳 能适应高强度工作。 截止时间：2025-6-30 薪资待遇： 1、早九晚六，5000底薪无试岗（后续依据定岗情况调整薪酬） 2、入职当月即缴纳五险，提供员工食堂，安排员工宿舍。 岗位职责： 1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：项目周期内，前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践（涉及信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础运营流程与行业现状； 2：中期转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗（如财务、合规、运营、人力资源等），拓展管理视野，强化跨部门协作能力； 3：后期进入为期2个月的定向发展阶段，结合个人优势与公司战略方向，在特定业务或管理路径上进行深度实践与能力打磨，最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干。 行业经验： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能独立应对和处理工作任务。 3.拥有良好的团队合作意识与主动创新意识，在校期间担任过学生会或班级管理职务者优先考虑。 4.由公司综合管理部统筹储备人才培养项目的实施，并为各业务单元的人才发展提供支持保障。 5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作，协同综合管理部共同推进培养计划落地。

岗位职责： 1、通过公司提供的客户联系方式，进行产品服务的电话推广； 2、接听客户来电，解答疑问并介绍公司产品； 3、通过电话与客户沟通，完成预约访问工作； 4、配合销售团队完成业绩目标，提供有效支持。 任职资格： 1、普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达能力； 2、熟练掌握办公自动化设备及常用Office软件操作； 3、执行力强，具有良好的团队协作意识； 4、了解电话销售或客户服务流程，有相关经验者优先考虑。 工作时间：8:00-17:00

小时工 薪资福利:1小时10元 工作地址:大商锦绣前程二楼BT服饰

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补助（500-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作地点：西安路 上班时间：早10点至晚8点 薪资范围：各岗位平均薪资6000-10000元 招聘人数：共需三人，招满即止 招聘岗位如下： 业务/销售岗位【经验不限】 传统电商运营岗位【需具备一年以上相关经验】 人事/后勤岗位【需有半年以上招聘相关经验】