不良资产咨询与处置 债务优化服务

工作地点在鞍山，鞍钢负责项目，联系电话：

不良资产处置咨询债务重组优化

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责不良资产的处理，保障项目有序推进 2.协同团队成员，共同达成资产处置目标 3.持续改进作业流程，提高整体执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的工作 2.有团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用 3.学习能力强，善于总结并优化工作方式 4.全职、兼职皆可，欢迎各领域从业者咨询了解。 5.特别说明：为节约双方时间，仅想应付差事者勿扰，缺乏职业规划或不服从管理安排者不录用。 6.另招聘助理2名，年龄28-38岁，形象气质佳，薪资待遇详谈。

源平实业有限责任公司诚聘:地质测量（防治水）、矿建（建井）、采矿、机电、通风等矿山相关专业储备管理人员。要求：相关专业毕业5年以上。福利待遇：定岗定薪，公司设有食堂、通勤、洗浴，五险等福利待遇优厚，随时欢迎您的加入。工作地址:阜新市细河区太平沟村。联系电话:王女士

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1. 负责不良资产的处置工作，确保项目有序推进 2. 协同团队成员，共同完成资产处置相关任务 3. 持续优化作业流程，提高整体工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效执行上级布置的工作 2. 具有团队协作意识，能够快速适应团队并发挥作用 3. 拥有较强的学习能力，善于总结并改进工作方式 4. 全职、兼职均可，欢迎各行业人士咨询了解。 5. 特别说明：为节约双方时间，仅寻求踏实做事者，对工作缺乏目标、不愿服从管理的人员请勿打扰。 6. 另招聘助理2名，年龄28-38岁，形象良好、气质出众，薪资待遇面议。

不良资产咨询与处置 债务优化服务

一级建造师路，桥，五年以上施工经验丰富的。

毕业于211及以上院校，财务、资产评估或数学相关专业，具备良好的抗压能力与执行力，性格积极乐观，具备较强的口头及书面沟通能力，能适应出差和加班安排，英语流利并可用于日常工作中交流者优先考虑。

熟练掌握三类评估方式，擅长整体资产及无形资产评估，能够独立回应内外部审计意见，具备良好的沟通协调能力，拥有团队带领与组织经验。

本团队招干农活人员，男女都要，每天有活我会在里通知，欢迎加入我们的团队

招聘穿羊肉串的，电话

招聘服务员 工资3300+200+提成 待遇好，活干好没的说，要求手脚麻利 地址：凌海市明珠园小区牛大郎火锅 电话：

户外安装工人、学徒

凌河夜市小吃摊位 职位：烤牛蛙 职位：烤油边 职位：烤鱿鱼 职位：包饭包 年龄：不限 时间：下午4:30-晚10:00 工资：工人/面谈 地址：锦州凌河夜市 电话：

公司因业务扩展，长沙、成都两地分公司诚招优秀人才。说明如下: 1、国内不良资产总量增加，叠加经济形势，属于风口行业； 2、工作时间弹性大，朝十晚四，上四休三，节假日正常休息，家庭事业两不误，； 3、公司有完整的专业培训机制和赋能体系，让转行跨行入职者无忧快速上手，； 4、利润分成下沉量超大，零投入入职创新创业平台； 5、平台正规靠谱，上升空间大，能持续员工创造价值，帮助客户零风险捡漏房产的同时获得较高收入； 6、上手后人均年收入可达30万左右，晋升总监后年入50万以上。

1、针对公司拟收购的不良资产包开展分析工作，提供具有可行性的专业建议； 2、参与不良资产包的 acquisition 流程，负责与银行及四大资产管理公司沟通协调； 3、对所收购不良资产包中的抵押物实施现场实地考察与信息核实； 4、开展抵押物的价值评估分析，并编制相应的分析报告； 5、参与不良资产后续处置工作，协同评估机构及法院推进相关流程。

1.服从项目负责人的工作安排，配合项目负责人开展各项评估任务； 2.负责评估材料的搜集以及工作底稿的整理与归档； 3.协助项目负责人进行价值评定、数据测算及报告编制； 4.完成上级主管或项目团队交办的其他相关工作任务。

1、大专及以上学历，资产/房地产/财会等相关专业或持有相关资格证书者优先，具备良好的逻辑分析、思维表达及信息整合能力； 2、熟练操作Word、Excel等办公软件，能高效完成日常文档处理工作； 3、工作态度积极，责任心强，吃苦耐劳，学习能力强，能够服从管理并按时完成交办任务； 4、性格亲和，具备较强的沟通协调能力。 岗位职责： 1、参与项目现场勘查与调研，负责评估资料的收集、整理及核对工作； 2、独立撰写估价报告，并与客户进行有效的技术交流； 3、完成上级领导安排的其他相关工作。

资产评估师： a、具备资产评估相关专业背景； b、3年以上从事资产评估（含房地产、机电设备、企业价值等）实际工作经验； c、可独立承担各类资产评估报告的编制工作； d、能独立与客户进行评估报告相关的技术交流与说明； e、持有资产评估师、房地产或土地估价相关执业资格证书者优先考虑。 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检

公司已成立20年！员工千人！全国有分公司～ 3～6个月根据个人能力意愿晋升管理或职能岗！ 入职即缴纳五险！无试岗期！不含销售性质！ 接受无经验！试用期和转正薪资一致不打折！ 带薪培训！不跑外！签订正式合同非第三方！ 一、岗位职责： 1、配合完成用户账户的风险评估与信用问题处理； 2、对存在逾期或潜在逾期风险的客户进行及时提醒与通知； 3、协助开展委托账户的分析工作，制定有效管理方案； 二、任职要求： 1、年龄22-40周岁，有无经验皆可（提供带薪培训）； 2、具备较强的执行意识、沟通技巧及学习适应能力； 3、能基本操作电脑及常用办公软件，不会可学，关键在于主动投入； 4、虽工作环境稳定、无需外出，但仍需具备一定抗压能力，保持积极心态与进取精神； 三、工作时间：9:00-18:00，午休一小时； 四、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+多项激励，综合收入6k-8k，多劳多得，上不封顶； 2、入职即办理五险； 3、提供系统化岗前带薪培训，晋升通道公开透明，企业成长迅速，发展空间广阔，期待有志之士加入！

入职即缴纳五险，银行后台岗位，无试岗期，提供管理岗/职能岗晋升通道。 职位名称：银行后台专员 岗位职责： 1.负责数据录入、整理及系统维护工作 2.参与风险监控与合规支持 3.提供高效客户事务协助与后台服务 4.工作无需外出，不涉及销售任务，无客户拓展要求 5.办公全程使用电脑，配备独立工位 任职要求： 工作认真细致，具备责任心与较强抗压能力 具有良好的沟通意识和团队合作精神 学习能力强，能快速适应岗位节奏与业务变化 薪资福利： 薪资构成：底薪＋岗位补贴＋绩效提成＋激励奖金（按个人表现上不封顶） 福利待遇：五险、节假日福利、绩效奖金、员工食堂、员工公寓、定期组织团建活动

任职要求： 1.年龄18-40岁，具备大专及以上学历，有客服、电销等相关呼叫中心工作经验者优先。 2.发音标准，无明显地方口音； 3.具备较强的学习能力、沟通表达能力和抗压能力，综合素质优异者可适当放宽条件。 福利待遇： 1.实习期本科毕业生享2200元底薪+高绩效提成+多项激励， 专科毕业生享2000元底薪+高绩效提成+多项激励， 转正后底薪2800-3000元，月综合收入6000-8000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2.入职即购买商业保险， 3.可开具实习证明并签署三方协议 4.工作时间：9:00-18:00，中午休息1小时。 5.晋升通道公开透明，企业成长迅速，职业发展空间广阔。 6.提供免费住宿，水电网费用自理，每月约50-70元。 岗位职责： 1.依据专业流程协助银行开展账户风险控制工作，协助化解信用逾期问题； 2.遵循银行规范话术，对即将或已发生逾期的客户进行提醒与通知； 3.协助分析委托案件账户情况，实现账户的高效管理与跟进。

（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 一、核心职责： 1. 参与并学习银行不良资产的日常管理及处置流程。 2. 协助开展贷后资产的风险判定、分类归档与资料整理。 3. 配合制定并落实不良资产化解的具体方案。 4. 学习掌握相关法律法规，协助推进资产处置中的法律流程。 5. 完成上级交办的其他基础事务及专项工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，经验不限（提供系统培训）； 2、具备较强的执行能力、沟通表达能力与主动学习意识； 3、能基本操作办公电脑及相关软件，若暂不熟练，但愿投入时间学习即可； 4、虽岗位相对稳定、无需外勤暴晒，但仍需具备一定抗压能力，保持积极心态与进取精神； 5、稳定性强：认同企业价值观，期望在公司长期成长与发展。 三、工作时间：9:00-18:00，午休一小时； 四、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+多种激励，综合收入5k-8k，多劳多得，上不封顶； 2、入职即办理五险； 3、配备完善的岗前培训体系，晋升通道公开透明，企业发展迅速，岗位发展空间广阔，欢迎有志之士加入！ 加入我们，你将： 深入银行核心风控业务领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业能力。 获得大型金融机构提供的系统化培养与职业成长平台。 在锦州开启一段稳定且具发展潜力的金融职业旅程。

岗位职责： 1、通过3-6个月的培训轮岗，系统掌握“基础理论+业务技能+管理技巧+专项技能”等相关岗位知识。 2、以专业且规范的流程协助客户进行账户风险管控，帮助化解信用异常问题。 3、依据甲方制定的话术标准，对逾期及潜在逾期客户进行提醒与通知。 4、协助开展委案账户分析工作，实现账户的有效管理，并及时跟进处理相关事项。 任职要求： 1、2023、2024、2025年应届毕业生。 2、统招本科及以上学历，高考成绩达450分以上。 3、具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，可独立应对突发情况。 4、具有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任学生干部者优先考虑。 5、服务意识良好，耐心细致，责任心强，工作主动，抗压性强，思维条理清晰，学习能力突出，能适应高强度的学习与工作节奏。 6、熟练掌握办公软件操作技能。 7、金融学、会计学、数学、统计学、数据分析等相关专业背景者优先录用！

岗位无销售、无外勤、无试岗、不需要拓客！！！ 5A级办公环境 、入职缴纳五险、提供寝室（四人间独立卫浴） 1、我们需要这样的你： 年龄18-36岁，学历高中/中专及以上（条件优秀者可适当放宽）。 声音清晰，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和理解能力。 具备基本的电脑操作技能。 有电话销售、客服或电催经验者优先，无 经验者可提供带薪专业培训！ 无不良信用记录及无犯罪记录 2、你的工作职责： 根据银行及金融机构提供的客户信息，对逾期账户进行友好规范的提醒 与沟通，对信用卡进行维护。 了解客户逾期原因，提供合理的还款建议，协助客户制定还款计划。 准确记录沟通信息，更新客户状态，确保数据真实、完整。 遵守法律法规及公司合规要求，维护公司形象。 3、工作时间及薪资福利：工作时间早九晚六；底薪 + 高额业绩奖金 + 激励 ，综合收入 【5000—8000元/月】，上不封顶，能力决定收入！入职缴纳五险、员工食堂、员工宿舍、节日福利、团建活动。 5、晋升透明：清晰的职业发展通道（专员→高级专员→团队主管→项目经理），内部晋升机会优先。 你离暴富只差一份简历哦，快来加入我们吧！

（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 一、核心职责： 1.参与并学习银行不良资产的日常运营及处置流程。 2.协助开展贷后资产的风险识别、分类归档及相关资料整理工作。 3.配合制定并落实不良资产化解方案的具体执行。 4.学习掌握相关法律法规，协助推进资产处置过程中的法律事务流程。 5.完成上级交办的基础性事务及其他专项工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，有无经验均可（提供系统培训）； 2、具备较强的执行力、沟通能力与自主学习能力； 3、能基本操作电脑及常用办公软件，不会可学，关键在于主动投入； 4、工作环境稳定，无需外勤暴晒，但仍需具备一定抗压能力，保持积极心态和进取精神； 5、稳定性强：认同企业价值观，期望在公司长期发展。 三、工作时间： 9:00-18:00，午休一小时； 四、福利待遇： 1、薪资构成：底薪+奖金提成+多项激励，综合收入5k-8k，多劳多得，上不封顶； 2、入职即缴纳五险； 3、完善的岗前培训体系，晋升通道公开透明，企业发展迅速，岗位成长空间广阔，欢迎有志之士加入！ 加入我们，你将： 深入银行核心风控业务领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业能力。 获得大型金融机构提供的系统化培养与可持续的职业发展平台。 在锦州开启一段稳定且富有前景的金融职业旅程。

岗位职责： 1. 负责依据业务质检规范与标准开展日常质量检查工作； 2. 负责银行端质检结果的核对与信息反馈； 3. 负责项目业务产出及过程性数据的整理与统计； 4. 负责客户投诉事项的跟进与处理落实； 5. 负责项目现场运营情况的巡查与监督； 6. 负责项目组员工周末案件的统筹分配。 任职要求： 1. 学历经验：统招本科及以上学历，客户关系管理、数据管理、金融等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备相关领域工作经验者优先； 3. 能力素质：具备良好的语言表达能力、协调能力及原则性，善于沟通，执行力强，学习能力佳。 薪酬福利： 月薪4500，入职缴纳五险，月休4天，固定周六休息。

带薪培训，工作地点固定，早九晚六，午休1小时，新人享受补贴及统一岗前培训，无试岗要求。 岗位职责： 通过银行系统及工号进行外呼操作，协助提醒客户及时处理逾期款项。主要对接逾期时间较短的一手客户，回款成功率较高。 任职要求： 1.中专及以上学历，不限专业，接受零经验者，应届毕业生亦可报名； 2.态度认真，积极进取，具备良好的团队协作意识； 3.普通话标准，无明显方言口音； 薪资福利： 1.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金，缴纳五险，综合收入5k以上，上不封顶，新人补贴加持，首月综合薪资不低于5k； 2.工作时段：9:00-18:00，中午休息60分钟； 3.晋升通道公开透明，提供横向与纵向双轨发展路径，企业扩张迅速，成长空间广阔，诚邀有志之士加入！

公司已成立20年！员工千人！全国有分公司～ 3～6个月根据个人能力意愿晋升管理或职能岗！ 入职即缴纳五险！无试岗期！不含销售性质！ 接受无经验！试用期和转正薪资一致不打折！ 带薪培训！不跑外！签订正式合同非第三方！ 一、岗位职责： 1、配合完成用户账户的风险评估与信用问题处理； 2、对存在逾期或潜在逾期情况的客户进行及时提醒与通知； 3、协助开展委托账户的分析工作，制定有效管理方案； 二、任职要求： 1、年龄22-40周岁，有无经验皆可（提供带薪培训）； 2、具备较强的执行意识、沟通技巧及学习适应能力； 3、能基本操作电脑及常用办公软件，零基础也可，关键在于主动学习； 4、虽然岗位无需外出、工作环境稳定，但仍需具备一定抗压能力，保持积极心态与进取精神； 三、工作时间：9:00-18:00，午休一小时； 四、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+多重激励，综合收入6k-8k，按劳分配，收入上不封顶； 2、入职当月即办理五险； 3、系统化岗前带薪培训，晋升通道公开透明，企业成长迅速，发展空间广阔，期待有志之士加入！