任职要求 1. 开拓市场并积极开发新客户，同时维护现有客户关系。 2. 具备较强的心理承受力和抗压能力。 3. 擅长人际沟通，具备良好的共情能力。 4. 协助解决销售流程中的各类问题，保障客户满意度。 5. 具有优秀的团队协作意识和客户服务导向。 6. 有相关行业销售工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业培训 3. 五险、双休及法定节假日休息 4. 销售业绩提成奖励 5. 工作时间上午八点半至下午五点，中午休息一个半小时

一、 岗位职责： 1.客户开发与接待：通过线下渠道（医院地推扫码、传单）、线上渠道（如社群、平台）、门店接待、客户转介绍等方式，主动开拓并接待孕产期客户，了解其服务需求，提供专业咨询。 2.面试安排与协调：高效协调客户与月嫂之间的面试（线上/线下），并提供专业的面试指导，促进双方达成合作。 3.合同签订与跟进：负责与客户签订服务合同，处理相关款项，并确保流程规范、清晰。服务期内，定期跟进客户和月嫂，处理临时性问题与突发状况，确保服务质量和客户满意度。 4.口碑建设转介绍：积极引导满意客户进行好评和转介绍，维护公司品牌形象，建立长期客户关系。 二、 我们希望你具备： 1.经验背景： 有销售经验：具备1年以上销售、客服或顾问式销售经验，有母婴、家政、教育、健康等行业经验者优先。 有育儿经验：拥有科学的育儿观念和丰富的亲身育儿经验，对孕产期护理和新生儿护理有浓厚兴趣和学习能力。 有服务意识：从事过酒店、高端服务、高端零售等行业，深刻理解客户服务的重要性。 2.核心能力： 卓越的沟通能力：善于倾听，能快速理解客户潜在需求，表达清晰、有亲和力，能有效化解矛盾。 强大的抗压能力：能够积极面对销售业绩压力，并能妥善处理服务过程中可能出现的各类突发状况。 出色的人际协调能力：善于与人打交道，能同时维护好客户和月嫂两方关系，成为可靠的连接纽带。 主动学习和解决问题的能力：乐于学习最新的母婴护理知识、销售技巧，能独立思考和解决实际问题。 3.个人特质： 有爱心、耐心和责任心：真心热爱母婴行业，对待客户和月嫂有同理心。 结果导向：对业绩有追求，有强烈的上进心和赚钱欲望。 三、 我们为你提供： 1.薪酬福利： “有竞争力的底薪 + 高额提成 + 绩效奖金”，收入上不封顶，多劳多得。 2.专业培训：提供完善的岗前培训（包括母婴护理知识、销售技巧、沟通话术等）及持续的岗位技能提升机会。 3.职业发展：清晰的职业晋升通道（如：初级顾问 → 高级顾问 → 团队主管 → 门店经理）。 4.温馨团队：年轻有活力的团队氛围，互帮互助，共同成长。 5.其他福利：缴纳社会保险、带薪年假、节日福利、团建活动等。 加入我们，你还可以： 不仅获得一份有前景的工作和可观的收入，更能在这个充满爱与责任的行业里，成就他人的幸福时光，实现自我价值！

沈阳市天盈灯具制造有限公司 ----招聘销售精英 工作时间早8:30-晚5点 不加班 不加班！ 无责底薪:2500+提成+保险月入过万 1. 共提供客户资源，以电话沟通为主要方式，开发市政、工程公司、建筑单位、施工队等客户，推广路灯、庭院灯、景观灯、交通信号灯、标志牌、护栏等交通安全设施产品； 2. 跟进公司提供的意向客户资源，负责客户线索跟进、需求对接、报价沟通、合同洽谈及订单促成 . 有同行业、电话销售、业务销售、工程类销售经验者优先，无经验但沟通能力强可培养；优秀应届生可培养。 . 普通话标准，表达清晰，性格外向有耐心，抗压能力强； 我们的工作氛围很棒！ 帅哥云集！ 90 后老板带你挣钱带你玩！ 十年企业欢迎加入

任职要求： 1. 负责企业工资等相关场景的业务推广与客户拓展； 2. 开展零售类金融产品的宣传与销售工作； 3. 遵循总行及分行各项管理规定，落实合规操作、客户服务及其他日常事务。 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，专业不限，具备相关从业经验者条件可适度放宽； 2. 具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及团队合作精神； 3. 工作认真负责，服务意识强，性格亲和，易于与客户建立良好关系； 4. 品行端正，自律性强，具备基本的银行风险防控意识； 5. 持有有效驾驶证者在同等条件下优先录用。 薪酬待遇： 1. 采用底薪加绩效的薪酬结构，月综合收入5000-7000元； 2. 缴纳五险一金； 3. 提供免费早餐与午餐（餐补标准约500元/月）； 4. 实行每周双休制度。 工作地点将结合人员空缺情况就近安排。 注：本岗位录用人员与汇合沈阳分公司签订劳动合同，派遣至招商银行沈阳分行开展服务支持工作，本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。

招聘下乡业务员若干名

岗位职责： 1. 熟悉家庭装修施工流程及相关沟通方法，能够向客户清晰讲解并提供专业引导，确保客户获得满意的装修咨询服务； 2. 主动倾听客户的需求与反馈，根据实际情况对接相应设计师，协助完成后续服务跟进，维系良好的客户关系，提升客户满意度； 3. 持续关注并整理本地房地产及家装行业动态，掌握主流楼盘的装修业务进展，全面了解市场相关信息与数据； 任职要求： 1. 具备中专及以上学历，市场营销类专业优先，有家装或房地产销售经验者优先考虑； 2. 熟悉面谈或电话沟通的销售技巧； 3. 具备出色的沟通能力与理解能力，敏锐的销售意识，学习能力突出，勇于接受挑战，工作态度积极认真，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神

本公司专注于培养专业销售人才，致力于打造职业化销售管理团队，现面向社会各界诚聘有志青年！公司提供全方位平台支持与优质资源，配备系统化培训教材及专业讲师指导，全程免费培训，出差期间包住宿，期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+1%提成+奖金+免费培训+五险 2、出差期间免费安排住宿（配备暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施） 3、公司统一安排出差并承担全部差旅费用，实现边工作边旅行； 4、具备清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2-5次学习提升机会； 5、每年享有两次国内或海外旅游奖励； 6、定期组织员工集体活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等）； 7、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导。 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄22-45周岁，性别不限； 2、勤奋踏实，诚实守信，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、富有创业意识，责任心强，性格亲和； 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用。 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司）； 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道：只要您有抱负、敢拼搏、持续创新，晋升绝非难题。 公司郑重承诺：为外派员工提供住宿保障，入职即享带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），全程不收取任何费用！

一、岗位职责 完成虾滑产品的销售目标及回款任务，制定并落实个人销售方案。 利用现有渠道资源，拓展并维护餐饮、商超、社区团购等销售渠道；建立客户档案，定期进行客户拜访，确保渠道持续稳定运行。 调研区域内虾滑市场情况（包括需求变化、价格走势、竞品动态等），及时反馈市场信息，为产品优化与营销策略调整提供支持。 主导合作洽谈、签订销售合同，跟进合同执行进度，协调处理供货安排与售后服务问题，保障交易顺利推进。 配合公司组织的产品推广活动，清晰传达产品特点与品质优势，提升品牌认知度。 准确记录销售过程及客户信息，按时提交相关报表与工作汇报，协助开展销售数据整理与分析工作。 严格遵守公司各项管理规定，维护企业形象与合法权益。 二、任职条件 年龄22-40岁，大专及以上学历，身体健康，能适应长期外出出差及市场开发工作。 具备3-5年食品行业销售工作经验，拥有虾滑或速冻食品、餐饮食材类渠道客户资源，可独立开展市场拓展。 具有较强的市场开拓意识、沟通谈判能力与客户关系维护能力；熟悉食品销售通路，掌握基本销售技巧与市场调研方法；责任心强、执行力高，抗压能力好，结果导向明确；熟练操作办公软件，能够高效处理销售数据与报表。 为人正直、诚实守信，无不良从业记录；具备良好的团队协作意识，服从工作安排。 有食品生产型企业销售经历、深度开发餐饮渠道经验者优先考虑，持有驾驶证且驾驶技术熟练者亦优先录用。

人生若只如初见，面试不必反复见，一次见面定前程！欢迎来电咨询～ ps:不招暑假工和兼职哦 【薪资】 底薪4000+提成（另享绩效奖金） 支持日结：高提成区间30%~50%，当日结算工资，设有新手保护期，收入有保障，师傅一对一指导，确保起步顺利，另有日奖、月奖、季度奖等多项激励……多劳多得，上不封顶，收入由你掌控。 【福利待遇】 1、提供大连市内免费住宿，配套设施齐全（含冰箱、洗衣机等，配备宽敞阳台，夜晚可观星，周末可烧烤），距公司仅10分钟步行路程 2、公司每年组织4次省内外旅游与培训结合的团建活动，全程报销旅行费用，每次晋升均享多重奖励（包含现金、手机、手表、家用电器、品牌服饰、口红、香水、免费自驾游等） 【工作内容】 负责公司产品的销售与推广： 【任职要求】 1、年龄16-28周岁，品行良好，经验不限，公司提供免费带教培训 2、态度积极，渴望自我提升，希望锻炼口才、增强人际沟通能力、拓宽视野的年轻朋友

一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁 2、踏实肯干，有责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，善于捕捉商机，具备客户维护与深度开发的意识 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 二、【你的工作职责】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休息 2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售每月稳定收入12-20K 【收入参考】： 第1个月预计收入：5000-7500（新人首月以带教为主，任务目标较低） 第2-3个月预计收入：7500-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可获得晋升机会——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（精英发展通道）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋升一级，每月补贴增加，最高可享5000元/月 3、（管理发展通道）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司简介】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP 1

招聘高分子材料研发工程师一名，要求相关专业毕业，早八晚五，周末单休

送货司机 工作地址:马家宏业枫华附近 早5点-下午2点多 工作时间: 早5点-10.30左右 3700+300饭补 2500元 有开箱货经验，工作细心 30-50岁

学徒 工作地址:马家宏业枫华附近 8:00-6:00 2000-5000 户外安装牌匾 18-35岁

某高校招保安50岁以下，负责安检、车辆进出管理工作，时间:早6点-晚10点，上一天休一天，工资:2300元电话：

有空闲的哥们明天用4个现钱的电话

岗位职责： 1、负责指定区域医院手术跟台或销售工作，确保公司销售目标的达成； 2、维护和拓展客户关系，对接临床解决相关技术问题，提升市场占有率； 3、手术结束及时对账，确认耗材用量，更新院区库存，跟进开发票及医院回款； 4、熟悉公司产品，参与厂家组织的相关产品培训，经销商跟台培训等； 5、相关的Office办公能力，配合处理公司流程化办工的相关文件制作，上传工作； 6、负责对客户，运营及销售团队的产品应用培训； 7、完成领导交待的其他工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，护理、临床类医学专业优先考虑； 2、熟练掌握基础医学知识，并熟练操作医疗器械； 3、对医疗行业有相关了解，有跟台经验优先考虑； 4、熟练使用办公软件，较强的数据分析能力； 5、良好的跨部门及客户沟通能力，能适应短期出差； 6、有责任心，良好的团队合作精神以及自主学习能动性。

岗位职责： 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与定制化解决方案建议 3.参与招投标、合同谈判、签约及售后协同，推动项目全流程落地 4.维护现有客户关系，挖掘二次销售及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 5.定期反馈市场信息、竞品动态及客户诉求，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1. 具备销售工程师或相关岗位工作经验，行业背景匹配者优先 2. 熟悉工业品、IT、自动化、仪器设备等至少一类产品的技术逻辑与应用场景 3. 具备良好的沟通表达、方案呈现及商务谈判能力 4. 学习能力强，能快速掌握新产品知识与行业标准 5.责任心强，适应短期出差，具备目标导向与抗压能力

一、公司简介 陕西至正德鑫深耕机器人技术应用，聚焦AGV、AMR等移动机器人，是移动机器人产业联盟及陕西省物流学会成员，有众多知名企业合作案例。核心团队年轻，扁平化管理，办公在西安高新软件新城，一金，诚邀有志于机器人应用领域的小伙伴加入。 二、岗位基本信息 岗位：销售专员（AGV/自动牵引车方向） 人数：3-5 名 部门：营销中心 地点：西安高新软件新城，可线下拜访 形式：全职，3个月培养观察期，达标转正 薪资福利：底薪+提成+年终奖，，享差旅、培训补贴，晋升通道清晰 三、核心任职要求（必达项） （一）学历专业：大专及以上，机械等相关专业优先，接受应届生，有经验者优先，无经验，需有学习意愿，且学习能力强。 （二）核心素养能力：积极主动、责任心强，能吃苦抗压；沟通流畅、逻辑清晰，有谈判意识；能完成量化任务，熟练用办公软件，有市场敏感度。 有AGV等销售经验，熟悉行业客户与获客渠道；了解西安周边企业分布，有客户资源；具备新媒体操作等经验；接受适度出差（西安及周边地市），目标感强，认同公司理念。 五、岗位职责 负责AGV等新品推广、企业触达与线索承接；完成量化任务，维护客户资料；协助营销中心工作，配合回款验收；学习知识，独立对接客户向销售经理进阶；负责售后对接，配合新媒体获客与品牌推广。 六、员工发展与福利 薪资：有竞争力底薪+高额提成+年终奖，上不封顶； 保障：，完善岗前培训，资深销售带教； 发展：晋升路径清晰，后期可根据个人意愿赴全国分公司； 环境：高新优质办公，扁平化管理，协作高效。 诚邀机器人领域英才加入，共筑行业价值！

能力要求： 1，客户开发，市场维护。有较高的谈判技巧。 2，能经常出差。250元/天补助。 3，自带小车，有C1证。2元/公里补贴。 4，其他丰厚奖励+分红。 5，面试地点在锐丰中心3栋828，工作地点在黄埔区永和街道来安三街协飞物流园二楼。 6，应届生优先考虑。 7，熟悉塑胶者优先考虑。 8，30岁以下者优先考虑。 9，有电话销售经验者优先考虑。 10，有保险，跟单类经验者优先考虑。 11，对珠三角地形熟悉者优先考虑。 12，薪资面谈。高底薪+高提成。 岗位职责: 1，寻找客户，预约客户，拜访客户。 2，负责接听客户打来的咨询、订货电话，要有亲和力，洞察力，沟通能力强，头脑灵活，善于把握机遇，可以熟练运用销售技巧，有比较高的谈判能力，通过与客户良好沟通取得订单，独立完成公司分配的销售任务。 3，能接受不定时珠三角和全国各地出差。有较强环境适应能力。 4，有抗压能力。能在未完成销售任务的情况下自省自强，反思问题，分析问题，解决问题，从而信心满满迎接新的挑战。 5，创新意识强，有系统的销售和管理理念，能根据不同的客户制定不同的销售策略，以用户为核心，用心服务客户。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

招聘啦！！ 自然之声助听器全国连锁：锦州云飞店 薪资：3500-6000，上不封顶，底薪+提成 福利：交五险，+旅游+节日福利+月休四天（法定假日加休） 要求：负责助听器销售及售后服务工作，有亲和力，有责任心，年龄30-45左右，高中及以上学历，沟通能力强，有销售经验者优先，工作长期稳定。 工作时间：8:30-17:00

岗位职责： 1、搜集客户资源信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、面向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，提供有效的后续跟进服务； 4、配合主管达成团队及公司整体销售任务。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定的收入=无责底薪+行业高提成（上不封顶）+多项奖金激励； 2、健全的福利=五险一金+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游 3、人性的工时=国家法定假日带薪休假+带薪年假+带薪婚/丧/病/孕假； 4、清晰的发展路径=以业绩为核心导向+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理-分公司总监-区域总监，可调往总部或集团其他单位。 （2）专业方向：客户代表-高级大客户经理，提成奖励优厚。 5、全面的培训体系=专业的带薪岗前培训+实用的在职提升培训+系统化阶段成长课程； 6、丰富多彩的团队建设活动：徒步、烧烤、运动会、歌唱比赛等户外团建+奖励性国内外旅游

主要打电话，月薪4500提成看个人，想挣的钱来。

互联网26年行业龙头企业！急聘优秀销售精英！！ 【工作内容】 1. 拓展客户渠道，开展商务洽谈（电话沟通+面对面交流） 2. 为中小型企业提供互联网推广与营销方案支持 【任职资格】 1、******，大专及以上学历，专业不限 2、具备电子商务相关从业经历者优先考虑 3、具有出色的口头表达与人际沟通能力 4、性格亲和，擅长建立并维系良好的客户关系 【福利待遇】 1、稳定收入＝无责任底薪（3600-7000）＋20%高比例提成＋多项奖金激励，综合月薪8K以上不设上限 2、人性化工作时间＝法定节假日正常休息＋带薪年假＋带薪婚假/丧假/病假/产假/陪产假等 3、清晰晋升机制＝商务经理→商务总监→区域总监 4、完善福利体系＝五险一金＋住房公积金＋定期户外团建活动＋不定期国内及海外旅游机会 5、上班时间：早8:20至晚18:30，每月休息不少于5天，法定节日按规定休假

岗位职责： 1、搜集客户资源信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈，签署协议并提供售后支持； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈及后续服务跟进； 4、配合主管达成团队及公司下达的销售任务。 任职资格： 1、具备优秀的语言表达与沟通技巧； 2、性格亲切，善于建立并维系良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高提成（上不封顶）＋额外奖励； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队活动＋不定期国内及出境旅游机会； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、明确发展路径＝以业绩为核心考核标准＋轻松和谐的工作环境＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司负责人－区域总监，可外派至总部或集团下属企业； （2）专业方向：资深客户代表－高级大客户经理，享有高额奖金与提成； 5、系统化培训＝专业的带薪岗前培训＋实用的在职提升课程＋分阶段成长计划； 6、多样团队建设：定期组织户外团建，表现优异者享国内外带薪旅行奖励

招聘岗位：客户经理岗位 岗位职责： 1) 充分利用公司提供的车险即将到期的优质客户资源开展业务；（无需自行开发客户） 2) 纯室内办公，无需外出奔波，工作环境舒适； 3) 为客户提供高效、精准且专业的保险咨询服务与解决方案； 任职要求： 1）年龄在20周岁以上，39周岁以下； 2）具备良好的沟通表达能力，普通话标准，声音清晰，富有亲和力； 3）工作积极主动，踏实肯干，对岗位有热情； 4）思维敏捷，逻辑清晰，具备较强的应变能力和抗压性，稳定性高； 薪资待遇： 1）岗前培训期：8天带薪培训，享受每日40元培训津贴； 2）转正后：月综合收入4000元-10000元； 福利保障： 1) 签订正式合同； 2) 入职即缴纳社保及公积金（五险一金）； 3) 客户资源由公司统一提供，无需个人拓展； 4) 全程室内办公（办公环境优雅）； 5) 标准工作时间制（无夜班、无倒班安排）； 6) 拥有系统化的培训支持体系； 7) 设立多项新人入职补贴； 8) 提供丰厚的非车险奖励、绩效奖金激励； 9) 定期组织多样化的团队建设活动； 10) 依法享有七个法定节假日休假； 11) 节日关怀福利全覆盖（涵盖元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八妇女节、儿童节），另享生日礼遇； 12) 公司每年组织一次健康体检； 上班时间：8:20-18:30，午休一个半小时； 额外福利包含公费旅游、定期体检、下午茶点供应、年假、产假、陪产假、丧假等所有法定假期正常享受，夏季发放高温补贴，冬季提供暖冬补贴~ 你期待的，这里全都有~

工作内容： 1. 迎接并引导顾客，提供周到的接待服务； 2. 开展商品推介与销售，为客户提供细致热情的服务体验； 3. 负责店内陈列布置，确保商品展示有序及安全存放； 4. 保持门店整体形象整洁，管理宣传物料的摆放与更新； 5. 维系老客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6. 落实公司安排的新零售相关工作任务。 职位要求： 1. 年龄23-32岁 2. 大专及以上学历优先考虑 3. 身高165cm以上，体型匀称，形象气质良好 4. 具备较强的销售意识和良好的人际沟通能力 5. 能够适应快节奏工作，具备抗压能力与敬业精神 6. 热爱销售工作，学习能力强，愿意尝试新事物

可以兼职 没有特殊要求 销售美容顾问职位描述 岗位职责： 1. 推广并销售美容产品，为顾客提供专业的美容咨询与解决方案； 2. 维系客户关系，增强客户信赖感与长期合作意愿； 3. 配合店长达成销售任务，助力提升门店整体业绩水平； 4. 参与门店日常运营工作，确保环境整洁、陈列有序； 5. 协助开展美容产品的库存盘点及采购协调事务。 任职要求： 1. 持有美容师相关职业资格证书，熟悉各类美容知识并具备实操经验； 2. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能有效促进客户互动； 3. 掌握基本销售方法，有实际销售经验，可独立完成销售指标； 4. 具备积极进取的工作态度和团队协作能力，适应门店运营管理节奏； 5. 学习能力强，愿意持续吸收新知识，不断提升专业技能水平。 以上是销售美容顾问职位描述，希望对您有所帮助。

岗位职责： 1、搜集客户相关信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、向目标客户讲解产品特点，宣传促销政策，完成销售沟通、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护老客户关系，及时处理客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合主管达成部门及公司整体销售任务。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与人际沟通能力； 2、性格亲切，善于建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（上不封顶）＋高额奖励金； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队活动＋不定期国内国际旅游机会； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、明确发展路径＝以业绩为核心考核标准＋轻松和谐的工作环境＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，可外派至总部或集团其他单位； （2）专业方向：客户代表－高级大客户经理，享有优厚奖金与提成待遇； 5、系统培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在岗培训＋阶段性进阶培训； 6、多样团队建设活动：徒步、烧烤、运动会、歌唱比赛等户外拓展＋优秀员工享国内外旅游奖励

【主要职责】 1、 积极维护现有客户，并按公司要求完成新开客户的标准 2、 按公司要求建立合理的拜访计划，完成拜访目标 3、 根据区域及每日拜访要求，完成客户下单SKU的增量或新渗透，达成销量目标 4、 做好新品及重要产品的分销工作，达成公司要求 5、 按时执行公司对各项促销的计划安排及下达，提高促销效果 6、 合理管理客户的产品进出货及库存情况，并及时汇报异常情况的发生 7、准时完成各类数据报表并反馈信息，收集竞品动态及时向主管汇报 【岗位要求】 1、本科学历优先，条件优秀者可适当放宽，应届毕业生也可 2、一年以上销售经验，有餐饮及快速消费品工作经验的优先考虑 3、具备良好的沟通能力
 4、吃苦耐劳，身体健康，敬业度高和具备良好的心理素质
 5、掌握一定的计算机基础运用知识 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、绩效奖金、交通补助