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研究生学历，主要负责考研学员的专业课相关事务：包括择校与择专业指导、教师匹配、师资试讲安排、教学进度跟进以及学生日常管理等工作； 薪资构成：底薪3k+绩效2k+带生提成+课时消耗奖励（试用期绩效1k），综合年收入10w-12w，每周休息2天； 带生奖金按学员人数阶梯式核算，平均每人15-20元，在职专业课学管人员当前带生规模为120-150人，课消奖励同样采用阶梯计算方式。

新东方教育科技集团致力于学生全面成长，以科技创新为动力，打造综合性教育生态体系。集团旗下涵盖基础教育、素质教育、国际教育、成人教育、智慧教育、图书文创、直播电商、文旅等多元业务板块，成功培育出新东方满天星幼儿园、新东方儿童素养智学中心、新东方中学智慧学习中心、新东方国际教育、新东方前途出国、新东方大学生学习与发展中心、新东方智慧教育等一系列具有影响力的教育品牌。目前业务覆盖全国74个城市及6个海外城市。 “π计划”是新东方面向2026届毕业生启动的高端校园招聘项目，聚焦优秀青年人才的选拔与培养，致力于构建高素质的未来教师领军队伍。 一.“π计划”专属支持 一站式面试流程：“π计划”提供线上面试与本地化培训资源，实现不出所在城市即可顺利入职。 卓越薪酬待遇：汇聚集团优质岗位资源，提供行业内具竞争力的薪资福利方案。 系统化成长赋能：享有新东方最高标准的集团级培训体系，助力你的教育职业生涯高起点启航！ 二.招募人群 毕业时间在2025年1月1日至2026年12月31日期间的海内外高等院校应届毕业生。 三.招聘职位 高中教学岗 高中班课：数学、物理、化学 高中个性化辅导：数学、物理、化学 儿童素养发展岗 博文、双语、思维训练、编程启蒙 初中学习机全科辅导 四.工作地点 北京、广州、深圳、南京、苏州、济南、合肥、厦门、福州、青岛、长沙、天津、太原、常州、大连、东莞、贵阳、呼和浩特、洛阳、南昌、南宁、南通、泉州、沈阳、石家庄、泰州、唐山、襄阳、许昌、烟台、盐城、扬州、昆明、长春、镇江、郑州、珠海等37个城市可自主选择。 五.员工关怀与文化 【成长加油站】 多元化学习平台：涵盖通用技能、教学专业能力、中欧在线课程、管理进阶培训及行业峰会参与机会，全方位助力职业发展~ 教师职业发展四路径：设立教学、管理、师资培训、课程研发四大晋升通道，匹配个性化成长方向~ 【嗨fun每一天】 丰富节日庆典与项目庆祝活动，营造轻松愉快的工作氛围~ 跨界合作福利，凭工牌享受餐饮娱乐多重优惠~ 【生活大礼包】 五险一金齐全，保障无忧未来~ 年度集体旅游，携手同事共览山河美景~ 带薪年假制度，包含法定假期与额外休假，平衡工作与生活节奏~ 生日、礼金及节庆惊喜礼品，铭记人生每个重要时刻~ 设立员工互助基金，互帮互助共渡难关~ 年度健康体检，守护每一位成员的身体状态~ 员工专属优惠：本人及子女报读课程享5折，亲友报名享8折优惠~

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招聘：养老社区招聘社区登记对接员，年龄24-55周岁 工作时间是每天8.30——10.30两个小时，周一到周五上班，周六周日休息，工资是4000（另有奖金）沈阳市中心工作

一. 招聘对象 毕业时间为2026年1月1日-2026年12月31日的海内外高校毕业生。 985院校优先考虑 二. 招聘岗位  儿童素养教师 分为小低（1-3年级）和小高（4-6年级）： 博文、双语、思维三大教学方向 三. 工作城市 北京，广州，深圳，南京，苏州，济南，合肥，厦门，福州，青岛，长沙，天津，太原，常州，大连，东莞，贵阳，呼和浩特，洛阳，南昌，南宁，南通，泉州，沈阳，石家庄，泰州，唐山，襄阳，许昌，烟台，盐城，扬州，昆明，长春，镇江，郑州，珠海，兰州，绍兴，宁波，开封，淮安，无锡等46个城市自由选择。 四. 福利文化 【成长加油站】  多元化的学习资源：涵盖通用技能、教学专业能力、中欧在线课程、管理力提升及行业峰会参训机会，全方位支持职业发展~  教师晋升四路径：提供教学、管理、师资培训、课程研发四大发展方向，助力实现个性化成长~ 【嗨fun每一天】  丰富节日庆典与项目庆祝活动，打造专属团队欢乐时光~  异业合作福利，凭工牌享受餐饮娱乐多重优惠，生活更精彩~ 【生活大礼包】  五险一金，保障全面到位~  年度集体旅游，携手同事共览山河美景~  带薪年假，包含法定假期与额外休假，平衡工作与生活~  生日、礼金及节日惊喜礼品，铭记人生重要时刻~  员工互助基金，互帮互助共渡难关~  年度健康体检，守护每一位成员的身体状态~  学习优惠权益：本人及子女报课享5折，亲友可享8折优惠~

一. 招聘对象 毕业时间为2026年6月1日-2027年12月31日的海内外高校毕业生，985院校优先考虑 二. 招聘岗位 高中教师：数学、物理、化学、英语 初中学习机教师：数学、语文、英语、物理、化学 小学素养教师：博文、思维、双语 三. 工作城市 北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、济南、合肥、厦门、福州、青岛、长沙、天津、太原、常州、大连、东莞、贵阳、呼和浩特、洛阳、南昌、南宁、南通、泉州、沈阳、石家庄、泰州、唐山、襄阳、许昌、烟台、盐城、扬州、昆明、长春、镇江、郑州、珠海、大连、洛阳、烟台、兰州、绍兴、宁波、开封、淮安、无锡等50余个城市自由选择 四. 福利文化 【薪酬】 底薪+课酬+奖金模式，依据城市等级与学历背景综合保障年薪12-25万，平均每季度享有调薪机会 【成长加油站】 • 多元化学习资源：涵盖通用技能、教学能力、中欧在线课程、管理培训及行业峰会参训机会，全面支持个人发展 • 教师职业发展四通道：提供教学、管理、师资培训、课程研发四大晋升路径，助力匹配适合的成长方向 【嗨fun每一天】 • 丰富多彩的节日活动与项目庆祝会，打造专属团队欢乐时光 • 异业合作福利，凭工牌享受餐饮娱乐多重优惠 【生活大礼包】 • 五险一金，基础保障全面覆盖 • 年度集体旅游，携手同事共览山河美景 • 带薪年假，包含法定假期与额外休假，平衡工作与生活节奏 • 生日、礼金及节日惊喜礼品，铭记人生重要时刻 • 员工互助基金，互帮互助共渡难关 • 年度健康体检，守护身体状态迎接每一天 • 员工专属优惠：本人及子女报课享5折，亲友可享8折优惠

任职资格：（请仔细阅读以下条款，符合条件者方可投递） 1. 教授、副教授/其他系列高级：年龄不超过62岁，具备本科及以上学历，持有省级人社厅认定的高级职称，有10年以上本专业教学研究或行业实践经验； 2. 博士（后）：已取得博士（后）学位，本科、硕士、博士各阶段均顺利完成学业，且专业方向一致，具备双语教学能力者优先考虑； 3. 讲师/其他系列中级：获得硕士学位，本科及硕士阶段均毕业，专业方向一致，具备省级人社厅认定的中级职称，具有“双师”素质或双语教学能力者优先； 4. 硕士：取得硕士学位，本科及硕士均毕业，具有5年以上相关工作经验，具备双语教学能力者优先。 任教要求： 熟练掌握Unity / Unreal引擎及C# / C++语言，了解VR多模态交互技术与硬件适配，能够优化虚拟现实沉浸式体验

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点： 沈阳新地中心2号楼 15F07-8单元（无食宿） 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 六险一金，节日福利； 3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天。

工作内容： 1. 负责校区学习档案的建立与日常维护（含成绩整理及系统数据更新），管理教学合同，确保学生课时安排准确执行； 2. 持续跟进学生学习进展，做好电话沟通记录，与家长保持密切联系（包含学生心理疏导及家庭教育支持），提升教学质量认可度，降低投诉与退费情况； 3. 推进学生续费报名，并积极引导转介绍工作； 4. 负责学生出勤登记及课时使用情况的跟踪管理。 任职要求： 1. 具备客户服务意识，善于与学生互动交流，拥有良好的服务态度； 2. 热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，具备较强的沟通与表达能力； 3. 富有拼搏精神，注重成果达成，执行力强； 4. 能承受一定工作压力，有教育行业或相关岗位经验者优先考虑 工作地点： 黑石礁校区 近公交站地铁口 薪资： 底薪2500-4000（三个月一调整）+课消1-2元/节+转介绍+拓科+续费奖金，综合5K-10K 休息时间： 周一 工作时间： 周二 18：00-21:00 周三-周五 14:00-21:00 周六 8:00-21:00 周日 8:00-18:00 职位福利： 五险一金、带薪年假、节日福利

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一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

岗位职责：主要负责学生入学到毕业的所有教务教学工作 任职要求：全日制本科及以上学历 岗位福利：朝九晚六，周末实行单双休，法定节假日正常休息

【岗位工作内容】： 1、快速响应：家长在直播环节完成报名后，学管师需第一时间进行电话沟通，收集学生基础信息，传递“专人负责”的服务感知； 2、学习评估与方案制定：先组织学生参与英语能力测评，再依据测评结果匹配对应Level的学习阶段；随后向家长清晰讲解课程结构、上课时间安排及学习路径，合理引导家长预期； 3、过渡期服务与交接：在入学前1-2周内提供日常答疑、资料推送等跟进服务，保障学习衔接顺畅，最终将学员及家长有序移交至二讲老师，进入正式课程阶段。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先考虑； 2、具备优秀的语言表达与沟通技巧，学习适应能力强，能承受一定工作压力； 3、性格积极向上，态度主动，富有激情，勇于面对挑战； 4、踏实肯干，能适应教育行业的排班节奏，追求高绩效与高收入； 5、具备教育培训领域课程顾问或社群运营相关经验者优先录用。 【工作时间】 实行早晚班轮岗制，每周休息两天（不保证连续休息） 早班 9:00-19:00（含2小时休息） 晚班 14:00-23:00（含1小时休息） 【薪资水平】 无责任底薪4k-4.5k+业绩提成，月均收入6-12k，收入上不封顶，试用期薪资全额发放

主要是负责学员的课程学习，期末考试论文答辩，督并监督学习。一直到毕业

薪资福利 收入结构： 无责底薪 + 高额绩效 + 销售提成，优秀者月入过万，上不封顶 【入职3个月以上，多数月薪稳定在8k–15k】 五险一金 + 带薪年假 + 交通补贴 + 节日福利 + 定期团建 地点超方便： 近2号线佳园路C口，步行5–8分钟到公司，5A核心商圈写字楼 你能获得什么 入职即配“师傅”：一对一帮带，不用自己瞎摸索 清晰的晋升节奏： 专业线：顾问 → 资深顾问 管理线：组长 → 主管 → 经理 不是纯电销：面向学员，做学习规划和督促，续费是顺其自然的结果 适合想“用服务能力赚钱”的人：不拼资源，拼沟通和服务意识 你每天做什么 1、和已付费学员沟通，帮ta们制定学习计划 2、跟进学习进度，提醒上课、完成作业 3、发现学员卡点，帮ta解决问题，提高学习效果 4、在服务过程中，自然推动续费（不是硬推销） 我们对你的要求 大专及以上学历 目标感强、想赚钱、能扛一点压 愿意沟通、愿意学，服务意识比销售技巧更重要（不需要你有行业经验，我们会教你） 工作时间（适合不想早起的人） 上班：12:30—22:00（避开早高峰，睡到自然醒） 休息：周二固定休息，每月休4-6天 适合：夜猫子型、下午效率高、不想挤早晚高峰的你 如果你不想只做一个“打电话的销售”， 而是想成为懂教育、懂用户、有上升空间的顾问型人才， 这份工作很适合你。

招聘明天上岗的临时工作人员，薪资日结。招聘人数为两人至多人，具体人数不限。

招聘其他办事人员和有关人员。薪资为每月2500元以上。

明天需要一名铺布快船人员，工作地点在辽宁葫芦岛。

教学核心能力要求 课堂管理：能够引导低龄儿童参与互动、维持课堂秩序、组织游戏及开展唱跳律动活动； 教学能力：熟悉绘本教学、自然拼读、少儿口语及词汇句型精讲，熟练使用课件与教具辅助授课； 学习跟进：做好课后反馈、学习打卡督促、错题整理及阶段性学习评估； 家校协作：态度温和有耐心，善于向家长沟通学习进展并提供英语启蒙相关建议。 素养与形象要求 具备良好亲和力，富有爱心与耐心，不严厉不冷漠；了解儿童心理，善于鼓励与正面引导；穿着整洁大方，性格开朗充满活力

【•葫芦岛招聘信息2】招聘社区网格员[太阳]要求：25-48周岁，男女不限！大专及以上学历学信网可查，有毕业证！十年销售经历或两年金融行业经验！[礼物]福利:公司提供客户资源，绩效奖，季度奖，周末双休不加班，带薪年假，每年两次带薪旅游！[强]入职满三个月工作时间：早8.30-晚5.30午休12点到1点半统一面试时间：下午两点联系方式：

招聘10多名人员从事明日工作，薪资以现金结算。

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葫芦岛新区都市华庭招聘小时工时间：下午2：30-晚8.30，每小时10元要求年龄50岁以下，干净利落电话：

兴城银像宁远城四楼招聘小时工，九点到下午四点，下午四点到八点半每小时12元，要求长期，干活干净利落，电话

需要一个雅马哈设备操作员临时工，25/小时，地点深圳宝安区新桥东先进制造产业园有意者（同步）：