--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 【薪资待遇】: 无责底薪5000（4000底薪+600满勤+400补助）只要不迟到请假旷工就可以到手5000！不会无故扣工资 高额提成15%起提-最高50%+开单福利(66-2888.88)+奖金（1000-3000） 【岗位职责】： 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 1.主要负责审核客户在平台上申请邀约上门签约，业务全程主管谈。 2.维护客户隐私，保存好客户资料。 3.公司提供免费专业培训，没经验的新人可以快速上手。 【晋升通道】: 实习一正式一团队组长一团队主管一区长一负责人 两月一晋升，晋升空间大！ 任职资格: 1.年龄******* 2.男女不限、学历不限、无经验可培训（不收取任何培训费） 3.身体健康、有上进心，服从公司管理 4.办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间:9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌。 【公司优势】 发展空间大，工作易上手老员工一对一指导，无考核，无业绩要求，每月底固定团建，每周四茶话会，水果零食从不缺席员工生日惊喜，节假日礼品福利，怨怼氛围轻松融洽无压力！ 不外出，不陌拜，不需要在烈目炎炎的夏天里外跑，不用起早贪黑，也不需要在寒冷凛冽的冬天冻成二哈接受小白小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!!

一.岗位职责: 1.开展销售业务，借助精准资源达成既定业绩指标 2.持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 二.任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动交流 2.适应能力强，工作积极主动，能独立完成销售任务 3.具有团队协作意识，能与同事协同推进团队目标达成 三.薪资待遇 1.试用期底薪4500加提成加补助 转正后底薪5000加提成加补助 2.多重奖励机制，包含日奖、周奖、月奖及年终奖 四.福利待遇 1.公司提供免费住宿 2.晋升机制公开透明 3.缴纳五险一金 4.实行老带新制度，初期由资深员工全程指导 5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况 五.工作时间 早上八点半至晚上六点 每周日固定休息，法定节假日正常休假 职位亮点: 销售总监亲自带教，免费住宿，缴纳社保，晋升空间大，奖金丰厚，团队氛围佳，成员均为95后及00后

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 必须有车！必须有车！必须有车！！ 可全职/可兼职 无需地推或陌生拜访，客户资源由公司提供 时间自主，无需到岗坐班 薪资标准：每单150-350元，日均收入300-500元 法定休息，年龄要求：22至42周岁 不考虑频繁跳槽者，仅欢迎寻求长期稳定发展的人选～ 岗位要求：具备良好沟通能力，有销售经验者优先，情商高，接受新手入职，公司提供系统化培训！！ 消息回复可能存在延迟，请直接交换联系方式沟通事宜，工作日可随时安排面试

面部，养生，市场售后，销售老师

岗位职责： 1、搜集客户相关信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈，签署协议并提供售后支持； 3、持续维护现有客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈及后续服务跟进； 4、配合主管推进部门及公司整体销售任务的达成。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（上不封顶）＋多项激励奖金； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队活动＋不定期组织国内外旅游； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋婚/丧/病/产假等全涵盖； 4、职业发展路径清晰＝以业绩为核心考核依据＋轻松和谐的工作氛围＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，可外派至总部或集团其他单位； （2）专业方向：客户代表－高级大客户经理，享有优厚奖金与提成政策； 5、系统培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在职提升课程＋阶段性进阶培养； 6、多样团队建设活动：徒步旅行、烧烤聚会、运动会、歌唱赛等户外团建＋优秀员工享国内外旅游奖励

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年获评我最喜爱的中国品牌，截至2024年评定品牌价值达147.68亿元。销售网络覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端门店超5万家。产品同时布局电商平台，并被中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关单位及院校食堂广泛使用。 二、招聘岗位 1、业务代表5名，工作区域：本溪市/本溪县/桓仁县。 2、要求：1995年后出生，性别不限，大专及以上学历。 三、薪资待遇 1、底薪3000元+200元全勤奖+进店、巡店、销售业绩提成。 2、入职即签订劳动合同，直接缴纳五险，无试用期。 3、工作满一年后，每月享受50元工龄补贴，逐年递增。 4、享受国家法定节假日及相关员工福利。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号 联系人：吕晓阳 电话：*********** 邮箱：*****************

【薪资福利】 没有任务要求，无责底薪 1.综合收入月入过万，无责底薪+高比例提成 2.晋升路径清晰，全部岗位优先内部提拔，不设空降职位！！！ 3.零经验可入职，提供带薪岗前培训，享受节日福利、定期团队活动及带薪年休假 【首选优势】 1、非房产买卖类岗位，不属于传统中介，不向客户收取任何费用（重点强调！！！）； 2、所有客户资源由公司统一分配，均为主动咨询用户，全程通过线上平台对接，工作性质更贴近在线客服； 3、行业需求稳定，公司集中运营管理自有公寓资产，覆盖大连全区域，房源均为精装修交付，定期安排保洁与房屋巡检，服务对象以年轻群体为主，沟通顺畅，成交效率高，回款快，收入有保障； 4、无需固定打卡坐班，工作时间灵活自主； 5、团队管理扁平化，新人入职即配备专属导师，全程带教，带薪学习，确保快速上手； 6、晋升机制公开透明，杜绝关系户，坚持公平竞争； 7、节奏快、周期短：客户沟通高效，咨询频率高，看房到成交流程迅速，薪资待遇优厚，工资按时发放，绝不拖欠，绝不延迟，安心入职！ 【岗位职责】 1.工作形式自由，无需强制坐班，主要负责线上线下的客户接待与咨询，根据客户需求匹配合适的租赁房源； 2.团队氛围年轻活跃，同事间协作融洽，无职场内耗； 3.欢迎有强烈赚钱意愿的伙伴加入，仅求安稳混底薪者勿扰！！！ 即使零基础，也能在这里找到成长方向，实现职业突破！

大学生假期工优先月薪过万，铁岭老区+新区+腰堡村+新台子！重大消息，都说现在招人不好招，我看就是工资给的少，地址：腰堡村+新台堡村 招聘销售精英，要求年龄不限，人数多名 待遇：底薪每天300多+个人销售提成+奖金+团队业绩分红 招聘统计文员多名 招聘搬运力工多名 招聘司机多名 招聘打更老头多名 招聘保安多名 招聘理货员多名 招聘做饭工人多名 宝妈钟点工多名 招聘保洁员多名 销售精英要求：有团队意识，对待工作认真负责，面带笑容，沟通能力强，有无经验均可。 以上招聘人员男女不限，年龄不限， 招聘人员一经录用，本公司保证工资全镇最高，工作时间短，供吃️，还供住，备注，住的地方是宾馆 如果在春节期间，想找一份工资高待遇好的工作，或者在校大学生寒假放假期间(家长可以提前预留工作) 联系电话：微信同步

大连六家门店高新店幸福e家店西安路店中山店华南店机场店 办公地点可根据住址就近安排 八月初高新门店即将开业，新店新机遇，诚邀加入！ 工作内容： 1.开发并维护公司客户资源，及时处理客户需求与问题； 2.结合公司服务方案，为客户进行专业讲解与咨询； 3.售后阶段持续跟进客户，提升客户满意度。 团队情况： 团队氛围融洽，实行老员工带新人机制，市场基础稳固， 公司福利优厚，业务覆盖广泛，成长空间充足 薪资待遇： 底薪5000元+部门奖金（2000-6000元）+高额提成+五险 +节日礼盒+父母津贴+带薪培训+晋升通道 综合收入：新员工月均7-8K，资深员工可达10-20K 候选人要求： 1.学历不限，有销售经验者年龄可适当放宽； 2.年龄20岁至45岁，性别不限； 3.欢迎综合素质优秀的应届毕业生报名

工作范围：销售笔记本及台式机 工作时间：早8:40-晚5:30(月休2天) 工资待遇：2500-5000

赤峰地区招聘A2驾驶员两名，前往林西、林东一带至锦州港进行货物运输工作，待遇优厚，工资根据车次结算，可实行两日一趟工作制。

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夜话烧烤招聘烧烤学徒工有经验优先工资4000-4500元，月休一天，前台服务员一名工资4000-4500元月休一天，本店要求人品好，已店为家，能长期稳定工作，供吃供住，联系电话，亲们有合适的人帮介绍一下，活干的好不差钱

自动裁剪工作室 专业承接各种内外单泳装，瑜伽裁剪订单！ ♥招聘成手铺布工，分片工，工资 4000-4500 招裁剪学徒工， 带薪工资 3000 ❤有绑片机 3供饭， 《工资月结》 具体电话联系 地址：大红门附近 电话：

招聘：招黄金珠宝店销售 （金包银） 18～40岁形象佳.口才好 有责任心 两班倒 一天6小时 2天假 8：30～15：00 15：0～21：0 工资：底薪1800+提成 一般都在3千以上 新手试用期一星期 熟手直接上岗 地址：富临小商品市场12号门面 电话：（同步）

岗位名称：珠宝选品中心导购专员（达人/电商从业者对接方向） 公司为综合型电商服务商，拥有5000平米官方珠宝玉石全品类选品中心展厅，核心业务为向抖音、视频号、小红书等全平台电商从业者及平台达人提供珠宝玉石供货服务。现招募多名珠宝选品中心导购专员，负责展厅接待、产品讲解、客户对接及供货需求落地，助力公司搭建高效的珠宝供货服务体系，赋能达人与电商从业者业务增长。 岗位职责 1.展厅接待与客户对接：负责接待到访的抖音、视频号、小红书等电商平台从业者、平台达人及合作客户，主动热情引导参观全品类珠宝展厅，建立良好的初次合作印象；精准对接客户供货需求，初步了解客户品类偏好、拿货预算、供货周期等核心信息，做好客户需求记录与反馈。 2.珠宝产品专业讲解：熟练掌握展厅内珠宝玉石全品类（翡翠、和田玉、黄金、彩宝、珍珠等）的产品知识，包括材质、工艺、产地、品质分级、市场价值及卖点等，能结合电商销售场景与达人带货需求，针对性讲解产品，突出产品核心竞争力，助力客户筛选适配货品。 3.供货需求跟进与落地：协助商务团队对接客户供货需求，协调供应链部门确认货品库存、规格、价格等信息，及时向客户反馈；陪同客户挑选货品，提供搭配建议、拿货方案参考，配合完成货品清点、核对及初步对接流程，保障供货需求高效落地。 4.展厅货品管理与维护：负责展厅货品的日常陈列、整理与养护，确保货品摆放整齐、美观，符合珠宝展示规范；定期检查货品状态，及时发现货品破损、缺失、陈列不当等问题并上报处理，维护展厅整体形象与货品安全。 5.客户关系维护与复购：维护已合作客户的日常关系，定期跟进客户拿货情况，了解客户后续供货需求，主动推送新品、爆款货品信息，提升客户复购率；收集客户对货品、服务及供货流程的反馈，整理后提交团队优化，提升客户合作满意度。 6.配合团队业务开展：协助完成展厅日常运营工作，配合商务团队开展达人带货直播、客户洽谈等活动，提供专业的产品支持与服务保障；做好客户资料、拿货记录的归档管理，助力团队搭建完善的客户资源库。 任职要求 1.学历与经验：形象气质佳，沟通表达流畅；有1年及以上珠宝导购、展厅接待、奢侈品服务或电商供货对接相关工作经验者优先，无经验但对珠宝行业充满热情、学习能力强者可培养。 2.核心能力： -产品专业能力：热爱珠宝玉石行业，愿意深入学习产品知识，能快速掌握各类珠宝的材质、工艺、卖点及市场行情，具备基础的珠宝品质鉴别能力者加分； -沟通对接能力：具备出色的沟通表达与共情能力，能精准捕捉达人及电商客户需求，灵活应对客户疑问，擅长引导客户挑选货品，有达人对接经验者优先； -服务与执行能力：具备极强的服务意识与责任心，工作细致耐心，能高效完成客户接待、货品对接及团队交办的工作，适应展厅工作节奏。 3.职业素养：具备良好的仪容仪表与礼仪规范，待人真诚得体；有较强的抗压能力、团队协作意识，能主动配合团队完成工作目标；为人诚信正直，爱护展厅货品，具备基本的职业操守。 4.加分项：持有珠宝鉴定相关证书（如NGTC、GIC）；熟悉抖音、视频号、小红书电商带货模式，了解达人拿货需求与偏好；具备一定的珠宝货品陈列、搭配能力。 5.公司福利 -薪资待遇：行业有竞争力的薪资（底薪+高额提成+岗位津贴），业绩优异者上不封顶，多劳多得，充分激励服务与业绩突出者。 -基础保障：五险一金+带薪年假+婚假、产假等完善假期制度，全方位保障员工权益。 -成长福利：定期开展珠宝知识、产品鉴定、沟通技巧、电商供货业务等专项培训，提供清晰的职业发展路径（导购精英→展厅主管→展厅店长等），助力个人能力进阶。 -日常福利：节日福利+生日福利+定期团建+员工内部拿货优惠，沉浸式感受珠宝行业魅力。 -其他福利：5000平米宽敞舒适的展厅办公环境，接触全品类优质珠宝资源；对接平台达人与优质电商客户，拓展行业人脉；团队年轻化，氛围融洽，重视员工成长与反馈。

百燚珠宝（BaiYiJewellery）副业招募｜不坐班+时间自由，全程带教，零成本轻创业 全品类成熟供应链加持，无需囤货压钱；素材/图文/视频/文案/话术全配齐，一键转发就能赚钱，兼职全职都可做，轻松实现时间+收入双自由！ 岗位名称 副业合伙人（无坐班·可兼职） 群聊百人即可申请店长 核心优势（0门槛+高保障，新手无忧上手） 1.时间100%自由：不限地域、不打卡不坐班，碎片时间就能做，通勤路上、居家带娃、职场摸鱼间隙都能接单创收； 2.全程手把手带教：专属导师一对一指导，从引流技巧到成交闭环，零基础也能快速掌握营销逻辑，小白秒变带货达人； 3.物料全免现成用：品牌统一提供高清图文、爆款短视频、成套营销文案、精准成交话术，无需自己创作剪辑，一键转发即可推广变现； 4.供应链全程兜底：全品类产品原厂直供，货源充足、品质过硬，无需囤货、不用负责发货和售后，全程省心省力无后顾之忧； 5.高佣金高回报：依托品牌高价值产品线，佣金比例优厚，多劳多得，积累客户后轻松解锁躺赚被动收入，收入上不封顶。 岗位职责 1.转发品牌提供的现成素材（图文/视频），在微信朋友圈、小红书、抖音等社交及自媒体渠道推广品牌产品； 2.运用品牌配套标准话术，对接意向客户、解答咨询疑问，引导客户完成下单成交； 3.跟随团队节奏参与免费培训，学习产品知识、高效引流技巧，稳步提升个人业绩； 4.维护客户关系，促进复购转化，可自主拓展团队，享受团队叠加收益，裂变增收。 任职要求 1.认可轻奢饰品+小程序营销赛道，对精致好物推广有兴趣，有赚钱欲望，愿意深耕轻创业领域； 2.拥有微信、小红书、抖音等至少1个社交/自媒体账号，擅长线上沟通，有社群运营、带货经验者优先； 3.执行力强，做事认真负责，愿意配合团队学习节奏，落实推广动作； 4.诚信靠谱，遵守品牌推广规则，自觉维护百燚珠宝品牌口碑与形象。

珠宝销售员，年龄18-38周岁有经验优先

我们诚邀热爱珠宝行业的您加入团队，共创事业新篇！ 【岗位优势】 薪酬保障：5000-10000+ 完善保障：五险/带薪假期/有薪年假/节日关怀/团队活动 发展通道：顾问→店助→店长→店经理→区域经理→高层管理岗位，职业晋升路径清晰 专业赋能：定期珠宝鉴定/销售技能/新媒体运营培训 任职资格： 1、中专或以上学历，35岁以内，专业不限，具备有零售行业销售经验，同行优先； 2、会使用抖音，小红书等线上渠道推广优先录用； 3、身高160-166cm，身材匀称，形象气质端庄；与人和善，性格大方； 4、普通话标准，具备良好的沟通、表达能力； 5、为人诚实正直，性格阳光开朗，乐于分享，富有亲和力和团队合作精神； 6、具备较强的服务意识，具备积极主动的工作意识、自主学习意识，工作认真负责，工作责任心强； 7、能吃苦耐劳，具备较好的抗压能力。 岗位职责 1、负责珠宝产品的销售及客户接待，为顾客提供专业的珠宝知识讲解与搭配建议； 2、完成店铺珠宝陈列的整理，保持饰柜、货品清洁及货牌整理； 3、熟悉店铺日常工作流程及店铺营运制度，明确销售指标，确保个人销售任务达成，并与团队协同完成门店日常销售任务； 工作时间：早晚班轮休（上半天休半天）+月休 工作地点：水井沟店，万象汇店

招聘：收银员 营业员

徐大堡超市招收银一名，男女不限，倒班，年龄20-40之间联系电话

招卖货店员2名 上午班7：30----14：00 下午班14:00-----21:00 年龄40-50岁之间 联系电话：

招卖货店员2名 年龄40-50岁之间 联系电话：

招聘：轻奢服装导购 薪资：8000-10000元 岗位职责： 1.最大程度地利用销售技巧及优质服务来提高销售业绩 2.完成销售后，及时跟进后续细节，以确保客户对品牌和产品的满意度 3.保持对时尚以及市场趋势的时刻关注和浓厚兴趣 4.充分利用店铺客户信息，与客户建立并保持沟通及联系 5.快速有效地解决所有客户问题及客诉，不断提高客户对品牌的忠诚度及满意度 6.保持店铺环境及商品的整洁.摆放及库存

辽宁葫芦岛熟食店招营业员，有半天班一天班，工资面议，附近有意向的联系

招聘啤酒业务员 20岁至45岁男女不限，工作时间自由 ①全职销售底薪三千到四千，按业绩来。每箱提成3元 ②销售总监底薪五千月销售额提成百分之1.2业绩提：滨河小区西南门

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一、岗位职责： 1、在4S店面向车主进行产品讲解，清晰传达产品优势，推动签约达成，实现销售业绩目标； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户提供在4S店内开展的维修、保养、保险理赔等服务支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应力、抗压能力和团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等假期权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀项目； 四、完善培训与成长机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期组织业务复训、品牌话术实战演练、全国优秀案例分享会； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，不看资历看实力，有能力就有舞台 五、工作地点：就近分配至各4S店