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一、基本条件 年龄要求：年龄在20至40岁之间。 健康状况：身体健康，有健康证者优先。 二、工作经验与技能 工作经验：有相关水果店店员工作经验者优先。 技能要求： 具有较强的沟通能力及服务意识，能够热情接待顾客，了解顾客需求并推荐合适的水果。 吃苦耐劳，能够胜任店铺的日常营业工作，补货、退货、防损、打包及上架陈列、打扫卫生等。 具备收银、销售记录、盘点等能力。 具有果切、水果捞、果汁经验者优先 三、个人素质与态度 责任心： 对工作有责任心，热爱水果行业，能够认真完成店铺下达的各项销售任务。 团队协作： 具有良好的团队协作精神，能够与同事共同协作，完成店铺的各项工作。 亲和力： 形象较好，具有一定的亲和力，能够吸引顾客并提升店铺形象。 四、工作时间与待遇 工作时间： 工作时间夏季早班（7:30-16:30）和晚班（15:00-23:00）。 其它季节早班（8:30-17:30）和晚班（14:00-22:00） 薪资待遇： 4000元。

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1、完成产品售卖 2、保证区域卫生

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

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