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文员1-3年学历不限
你好!我们正在寻找一位富有创意和热情的网络推广伙伴,共同助力品牌在互联网领域脱颖而出! 你的主要职责将包括: - 策划并实施线上推广方案; - 运营维护公司社交媒体平台; - 创作具有吸引力和传播力的内容; - 跟踪推广数据,评估效果并优化策略; - 与营销团队紧密协作,推进各类线上活动落地。 我们希望你: - 熟悉主流社交平台的运营特点; - 具备一定的网络推广实操经验(若经验尚浅,我们也乐意培养); - 拥有良好的沟通能力与创意思维; - 对数据有一定洞察力,乐于通过分析优化结果; - 认同团队合作,工作积极主动、有担当。 如果你心动了,就快来加入我们吧!期待与你携手,在线上世界创造更多精彩!
物业内勤文员1-3年大专
工程项目招聘文员,负责工作票及内勤,要求熟练运用办公软件,性格稳定,工作轻松,早7点到下午三点半,工资3000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休晋升空间大节日福利绩效奖金电话销售无业绩要求
【工作职责】 无需自主开发客户资源,工作以办公室内电话沟通为主,全程无需外出。 零经验亦可加入,提供带薪培训,助力快速掌握工作技能! 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备良好的沟通表达能力,普通话标准,能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力,适应快节奏工作环境 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),另享每年5至15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)薪酬结构为底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合薪资3500-4000元,转正后平均收入6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,发放年终奖金 (4)享受国家规定的各项假期,包括年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招岗位,无中介环节。 因事务繁忙,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
房产销售社保生日福利五险一金五险1-2人1年以下学历不限退役军人 宝妈 宝爸 同业经验 优先代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
一、公司及门店介绍 链家集团,(Lianjia.链家)成立于2001年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台,业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都.青岛、重庆、大连等28个地区,全国门店数量约8000家,旗下经纪人超过13万名,2022年已在港交所上市。 我是沈阳链家金地名京店店长钱庭文2017年入职一直从事新房二手房销售,现在己经进入第9个年头,擅长二手房斡旋谈判,乐于帮助想学习想成长的伙伴共同分享。进入行业一直服务于金地名京及周边社区,沈阳链家前5门店,目前负责金地店15名经纪人!人均月提成7000+,链家人效第一的团队。入职一对一师傅带教,完善的培训体系,快乐工作,开心赚钱。 二、岗位职责 1) 负费线上渠道的房产信息维护签约,打造个人的专业品 牌 2) 为客户提供优质的看房服务体验 3) 按客户需求定制专属金融理财产品 4) 为客户的资金安全的提供保障 5) 促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 三、岗位要求 1) 同业经验,或销售经验,宝爸宝妈,军人 2)形象阳光,自信踏实,具备服务意识 3) 具备一定沟通表达能力,愿意接受挑战 4) 具备较强的团队意识和协作精神 5)能承受一定的工作压力,有强烈的上进心 6) 擅长自媒体账号运营剪辑优先(抖音,小红书,视频号) 四、工作时问 早上8:50-18:30,中午11:30到1:30午休,每周休息一天,宝爸宝妈可放宽。 五、薪资福利 1、《同行业经验》可定高级别(高提成)缴纳本地五险一金 2、入职前半年,无贡任底薪3000元/月转正后根据工作量化/业績/单量等多维指标完成情况,提点30%-70%,提佣上不封项!! 3、大平台、各种福利待過、全职业生涯培训、师徒常教、精英社出国游等你来 六、培训体系 链家学院新人训:(1500多优秀讲师提供专业培训)+一对一师徒铺导制培养(培训期间供吃供住) 内训:初级街接训+产品运荟培训+技館培训斑+法务权证知识培训+金融培训+讲盘大课堂 外训:外聘讲师+PMBA课程+EMBA课程(参加知名培训机构及学府的高级管理研修班) 七、晋升 1经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理(专、本科生平均半年到一年会晋升一次) 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁,入职满6个月后可以申请调转分公司,欢迎想賺钱,不甘平凡的你加入。 八,工资地点 就近分配!就近分配!就近分配!
内勤储备干部
5000-8000元/月
文员经验不限本科内勤
管培生为内勤岗位 岗位要求: 1、25届、26届本科及以上学历应届毕业生,金融、市场营销、财务管理、人力资源、行政管理、计算机等相关专业优先; 2、熟练掌握办公软件操作,具备较强的责任心,工作踏实细致,能承受一定工作压力 工作内容: 1、负责各类工作数据的汇总与报表制作 2、执行上级安排的日常事务性工作 职位福利:五险一金、交通补助、餐补、节日福利等
房产销售学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
岗位职责: 1、负责区域内房产信息的收集与整理,全面掌握楼盘动态及市场行情; 2、通过多种渠道开发房源与客户资源,精准匹配客户需求; 3、为客户提供专业的房地产置业咨询服务,全程跟进交易流程; 4、协助客户完成房屋带看、价格谈判、合同签署及后续手续办理; 5、维护新老客户关系,提升客户满意度与口碑推荐。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能够快速建立客户信任; 2、工作积极主动,有责任心; 3、热爱销售工作,对房地产行业有热情并愿意长期发展; 4、有团队协作精神,乐于参与集体培训与业务交流。 5、具备较强的学习能力和执行力 6、有耐心,用心对待每一位客户 7、三观正,人品好
招聘经纪人
4000-24000元/月
房产销售包住社保保险生日福利五险一金五险3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访提升转化率与复购率 4. 协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5. 参与门店日常运营支持,配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求: 1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与职业操守 4. 熟悉本地房地产市场,能独立开展客户开发与维护工作 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 岗位职责: 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续,确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营,提升个人品牌与公司影响力 任职要求: 1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 诚实守信,服务意识强,能熟练使用智能手机及常用办公软件 4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑
接单员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
头脑灵活,会电脑,善于沟通,年龄40岁之内
文员经验不限高中内勤管理
一份在行业领先、位列中国500强企业的职业机会,身处朝阳产业,发展空间广阔,晋升体系健全! 薪资福利: 1、新人保底2700元,初期月薪四五千,后期平均六七千,约15%员工月收入过万,收入上不封顶! 2、全员依法缴纳五险一金; 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期; 4、设置多项竞赛奖励(含现金与实物激励)及带薪境内外旅游机会; 5、配备舒适办公环境、系统化培训支持以及清晰的晋升路径; 6、提供员工宿舍,配套食堂与超市,生活设施齐全,便利无忧。 工作时间: 8:30-12:00,13:40-18:30 每月固定休息五天,国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话方式维护客户关系,工作内容简洁明了,纯办公室岗位,无需外出。 本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试。 面试通过者需参加为期8个工作日的岗前培训,完成后正式入职,无实习期设置,介意者请勿投递。 任职资格: 1、具备大专及以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力。
房产销售顾问
4000-9000元/月
房产销售1-2人经验不限中专/中技区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
为客户选房源,带领客户看房子,谈单
辽宁阜新自治整平活工资12000要挖机司机两名电话有想法的可以联系
12000元/月
挖机司机1-2人月结
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阜新
8月7日 01:52拨打电话
厨师月结
招聘:阜新市内车间招聘做饭大姐,阿姨,年龄50周岁以下,有工作经验优先,工资面议工作地点四合附近。联系电话:
阜新
8月7日 01:51拨打电话
辽宁阜新找烧烤店辣炒8.9.4天替班一天200电话位置红玛瑙大排档
200元/天
上什1-2人
找烧烤店辣炒8.9.4天替班一天200电话位置红玛瑙大排档
阜新
8月7日 01:50拨打电话
辽宁阜新明天找成手饺子工工资电话联系
面点
明天找成手饺子工工资电话联系
阜新
8月7日 01:50拨打电话
厨工日结
阜新华莱士招聘世上没有找不到的工作,只是还没有遇到我们,华莱士诚心邀请您的加入。华莱士人民公园店招聘后厨员工工资每小时11.5元节假日三薪三班倒8:00-14:0012:00-18:0017:00-23:00要    求:能加班,能吃苦,性格开朗,做事麻利工作简单易上手电话:
阜新
8月7日 01:50拨打电话
文员经验不限学历不限混合办公
招劳务文员|纯坐班岗位,不用风吹日晒 主要做人员登记、资料归档、对接求职者、 性格温和擅长沟通,做事细心 小白可培训上手,朝九晚六作息规律 薪资面议,绩效另算,办公环境舒适,团队氛围轻松,想要稳定文职工作的姐妹直接私信投递!
坐班文员熟练使用电脑
3000-4000元/月
文员
招聘文员一名,上班时间宽松需熟练使用电脑思路清晰。满一年后加工资五百。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进,提升内部协作效率 3.接听电话、接待来访人员,做好信息登记与事务转达,维护良好对外形象 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政事务,保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队服务意识
榆林神木市招聘运行输煤主值数名。招聘文员一名联系电话
3000-4000元/月
文员1-3年高中公司提供宿舍,有可能随时加班,周末可双休弹性工作制
招聘运行输煤主值数名。 招聘文员一名联系电话
文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科内勤管理后勤管理
职位描述: 1、负责接听来电、接待来访客户及快件收发等日常行政工作; 2、办公用品的采购与管理,以及各类资产的登记、归档与日常维护; 3、员工考勤的日常管理及每月考勤数据的统计汇总; 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、文秘、会计、行政管理等相关专业本科及以上学历; 2、掌握办公室行政管理相关知识,熟悉日常办公流程; 3、工作细致严谨、品行端正,具备良好的书面写作与语言沟通能力; 持有会计证者优先考虑。 工作时间 8:30-17:30 周六日休息 试用期1个月岗位职责: 1.负责来电接听、来访客户接待及快件收发等日常行政事务 2. 承担办公用品采购、登记管理及固定资产台账维护与日常保养 3.统计汇总员工考勤数据,确保考勤记录准确及时 4.协助完成文件整理、归档及基础文书撰写工作 5.高效执行上级交办的其他行政支持类临时任务 任职要求: 1. 文秘、行政管理、会计等相关专业,学历不限 2. 熟悉办公室行政流程,具备基础办公软件操作能力 3. 工作细致、责任心强,具备良好沟通表达与书面写作能力 4. 品行端正,服务意识强,适应协作型办公环境 5. 持有会计证者优先
房产销售3-5人经验不限学历不限面销/陌拜直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
二手房经济人,,最高百分之八十五,不怕你是小白,就怕你不爱钱,全新合伙人制,自己当老板,有人带,不喜欢坐班的,弹性工作制,只要肯吃苦
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
房产销售
7000-20000元/月
置业顾问20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保障月薪带薪培训二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房源开发房屋买卖和租赁
️阜新逸安居地产 诚聘 【招聘岗位】 房产经纪人 无责底薪2000+跳点高提成 业绩到达一万底薪 3500+ 跳点高提成 综合薪资:5000 - 15000+ 租赁提成 50%起,买卖提成 20%~60% 多劳多得,上不封顶 【工作内容】 二手房买卖、新房合作、房屋租赁、托管 【工作时间】 早9:00–晚4:00每天 7-8 小时,做六休一、午休一小时 不强制加班,作息规律 【工作环境】 门店稳定,客源充足 团队氛围好,互帮互助,简单好相处 【要求】 • 年龄 25-45岁,能力优秀可放宽 • 男女不限,沟通好、踏实肯干 • 有销售/房产经验优先,无经验可带 【福利】 带薪休息、节日福利、月度开单奖励(现金奖)、定期团建、聚餐 老人一对一带教,免费培训 地址:龙泽雅苑北门 逸安居房产
前台经验不限初中及以下19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验超市/卖场/零售店节假日福利全勤奖加班费
招聘超市服务台前台人员。要求年龄29至39岁,初中以上学历,具备电脑基础,能够听从指挥。薪资福利:实习期1至3个月,底薪2100元加200元满勤奖;转正后底薪2300元加200元满勤奖加效益工资。。工作时间:早8点至晚4点,或下午1点至闭店。工作地址位于超市入口处服务台。
台球厅前台
3000-4000元/月
前台经验不限大专
辽工大北校区台球厅 负责开台 结账 收拾球桌卫生 薪资2600+200满勤+加班提成+追分摆球提成+办卡提成 一个月到手4000左右 工作时间早晚倒班 早班上午11点~晚上9点 晚班下午4点~晚上12 十二点之后算加班 台球爱好者优先
后勤经验不限中专/中技法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利五险一金企业直招不是中介可居家无业绩要求
【工作职责】 无需自行开发客户资源,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出。 零经验也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力,工作态度积极主动 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定节假日正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合薪资3500-4000元,转正后平均月薪6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,发放年终奖金 (4)享有国家规定各类假期,包含年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招,岗位真实有效。 因日常事务较多,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
房产经济人
5000-8000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
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房产销售包住生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB二手房实地看房房源开发房屋租赁
本公司主要经营,房屋公寓出租, 现招聘房管员5名,年薪20万 租房职业顾问10名,年薪10-15万 公司每月会有聚餐,每季度有旅游 每年国外游。 提成高,补助高,奖励也高
办公室文员助理
4000-5000元/月
文员经验不限大专
工作内容:协助经理开展公司运营团队管理,负责行政岗位招聘,组织团队日常培训,参与人员面试流程,办理员工入职与离职相关手续。 薪资待遇: 试用期薪资4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正单休薪资4500+200满勤+300交通补贴+提成 工作时间: 9:00—18:00 单休周日 法定节假日正常休息,缴纳五险一金 岗位要求: 1、欢迎应届毕业生投递; 2、具备良好的组织、协调与沟通能力,思维敏锐,有较强的判断决策水平,善于制定计划并推动执行; 3、认同团队合作,性格踏实稳重,品行良好,诚信守则; 4、头脑灵活,富有进取意识,具备开拓精神和强烈的责任感; 郑重承诺: 入职不收取任何费用!!
计划文员
4000-6000元/月
文员5-10年本科
岗位职责: 1. 制定生产排程并监控实施进展,确保生产目标按期达成; 2. 组织调配各环节资源,保证生产运作有序进行; 3. 汇总并分析生产相关数据,为计划优化提供支持; 4. 掌握物料到货动态,协同开展产能布局安排; 5. 应对生产现场突发状况,快速响应并提出有效对策。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协作能力,能顺畅联动各业务部门; 2. 工作踏实严谨,有良好的责任意识和推动执行能力; 3. 了解生产计划管控流程,熟练操作常用办公软件; 4. 具备基础数据分析技能,可根据实际运行情况调整计划方案; 5. 有制造业领域工作经验者优先考虑。
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