1.薪资待遇:客房底薪2600，全勤200，保底12间房，超出脏10块，续住8块，公区卫生保持，没有房间的时候灵活变动。 2.工作时间早上8点-下午17点。 3.月休四天，欢迎咨询。

工作内容是打扫房间按照每件提成长白班早上八点到晚上五点不压工资中午供饭

【岗位职责】： 1.遵守酒店制定的各项管理制度，熟悉各项服务，以整洁的形象、良好的精神状态微笑 服务； 2.负责房间及休闲区域工作，执行酒店的服务标准为客人提供优质服务； 3.负责房间及休闲区域客用品的更换、补充及物品摆放；执行酒店操作流程、不偷工减料，不弄虚作假，提供优质卫生环境； 4.负责部门内设施、设备的安全使用，保证正常运行，发现问题及时上报主管上级； 5.负责每日按楼层在保管帐册上登记领取、发放物品； 6.负责积极主动配合部门其他岗位员工的工作任务； 7.服从管理、自觉遵守“先执行，后上诉”的原则，认真完成上级领导交办的其他工作。 【任职资格】： 1.55岁以下，学历不限，无纹身； 2.具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力； 3.身体健康、热爱服务行业、认同企业文化。 【工作时间】：早八晚五，下午15点-0点倒班，半个月一倒。 【酒店福利】： 1.生活保障：提供住宿（空调、洗衣机、免费WiFi）、免费三餐、免费行李被褥； 2.社会保障：五险一金； 3.培训晋升：组织各项员工带薪培训，提高公平、公正的晋升机会和空间，每半年一次储备干部考试，员工-领班-主管-副理-经理，晋升体系完善； 4.员工福利：生日福利、节日福利、团建旅游、带薪婚丧产假、年假、年终奖等员工福利。

打扫房间

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2.形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉客房清洁流程与安全操作规范 5. 无不良记录，身体健康，持有健康证

岗位职责： 1. 负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 4. 妥善处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 遵守酒店安全规范与操作流程，保障工作区域安全有序 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应轮班及体力劳动 3. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可培训上岗 4. 初中及以上学历，不限专业背景 5. 遵纪守法，无不良记录，服从管理

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅部各项运营流程（如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等），有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心，注重细节，对客人态度热情、耐心。抗压能力强，能适应酒店轮班制（含节假日、夜班）工作节奏。形象气质佳，举止得体，具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品，及时更换布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，响应客房服务需求 5. 配合楼层主管完成周期性深度清洁及安全巡查工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

客房服务员: 税前底薪4500元/月 (每日保底10间房)，每超出保底1间房计10元提成。 酒店共有32间客房（客房编制2人）。 每月固定休息4天。包中午饭。 岗位要求: 1.有吃苦耐劳的精神； 2.有团队合作的精神； 3.有酒店客房工作经验。

后厨35-55岁左右薪资福利:6000/月招工人数:1名工作地址:稷山路与牛山路交叉口北

河东烧烤店招聘烤工一名月薪6000，联系电话

望花大街比优特2楼。(服装，鞋）招聘营业员，上下午倒班。详细情况请打电话

辽宁沈阳招力工干零活180一天下班开资，六点上班，5点半下班，午休一个半小时，工作地方，沈抚新区，沈东六路年龄58岁到49岁 招聘人数:4-5人

早市饼店招烙饼工，电话。

桔子/汉庭市南区福州南路店招聘：客房经理：5000+1，严格执行华住酒店标准进行查房，带教员工。2，出入库管理，成本管控3，能处理简单客诉，确保顾客感受，提升好评率。客房服务员:4500-6500按照华住标准，打扫客房卫生，每天约20间（含续住房）以上要求55岁以内，有经验者优先。包吃包住，月休4天。早8-晚5点地址:市南区福州南路12号（青岛市民中心对面）电话：

客房主管 年龄25 - 35岁，酒店管理类优先，2年以上酒店客房同岗位管理经验；身体健康；熟悉客房服务流程及卫生标准；具备团队管理及培训能力；细致严谨，责任心强 薪资福利:5000 - 7000元，包食宿、带薪年假、晋升通道、单休 招工人数:1名 工作地址:霸州市胜芳镇京华城上城

临沂市兰山区物流城新筹备酒店即将开业，有客房80间，招聘店长，店助，前厅经理，客房经理，有意电话联系

北京西站南路亚朵招聘 客房经理 1 名，（53 周岁以内）了解亚朵标准。 底薪5600 / 5800 / 6000➕ 客房服务员1名 联系人：绾秋 （同步）

客房经理 工作地址:江西新余 7000 包吃包住，待遇稳定。 具备酒店客房管理从业经验，熟悉客房全套运营流程；精通员工排班、客房卫生质检、物料物资管控及对客服务标准；工作认真负责，沟通协调能力强，能独立统筹客房日常全盘工作。

葛布地区大型养老院招聘 1.厨师：年龄60以下，身体健康男女不限，工作时间早6:30至晚17:00，上三天休一天，工资面议。 2.房扫员：年龄60岁以下，身体健康，，工作时间早8晚5，做六休一，工资面议。 3.护理员：年龄60以下，身体健康，男女不限，上24休24，工资面议。 以上都有工作餐，联系电话： 工作地点：葛布新村

如家快捷酒店（抚顺望花雷锋纪念馆店）招聘客房服务员，工作时间早8：00-17：00，周休一，底薪2080元+计件超额，效益好有奖金，给缴纳五险，年节生日均有福利，入职满一年享有带薪年假，提供工作餐，有意者详情咨询： 刘总

房嫂薪资福利:保底2800元，吃住都管医保提成

新太河某宾馆➕餐饮招前台服务员，长白班早九晚九 倒班，上24休24要求，25-45岁。身高160以上，身体健康，无不良嗜好，品正貌端，有工作经验者优先。电话，

新太河某宾馆➕餐饮招前台服务员，长白班早九晚九 倒班，上 24 休 24 要求:，25-45岁。身高160以上，身体健康，无不良嗜好，品正貌端，有工作经验者优先。 招客房房扫，，30-55岁，早八晚五，2000-2500详询电话，

如家快捷酒店（抚顺望花雷锋纪念馆店）招聘客房服务员，工作时间早8：00-17：00，周休一，底薪2080元+计件超额，效益好有奖金，给缴纳五险，年节生日均有福利，入职满一年享有带薪年假，提供工作餐，有意者详情咨询： 刘总

如家快捷酒店（抚顺望花雷锋纪念馆店）招聘客房服务员，工作时间早8：00-17：00，周休一，底薪2080元+计件超额，效益好有奖金，给缴纳五险，年节生日均有福利，入职满一年享有带薪年假，提供工作餐，有意者详情咨询：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息。 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务规范 5.维护前台区域整洁有序，并且能完成临时性工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可提前带教培训 4.学历不限，能适应轮班，上24休48

紫荆酒店 诚聘英才 因酒店业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员： 安保人员 收银员 文员 房扫保洁 厨师 切配 【任职要求】 身体健康，责任心强，有相关工作经验者优先录用。 待遇优厚，薪资面议，包食宿，福利完善。 联系电话： 工作地址：清原县浑河南路 45 号 紫荆酒店

房扫年龄40-55岁薪资福利:月工资3000元左右，一经录用免费提供午餐，年节有福利招工人数:1名