岗位要求：年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，拥有2年以上相关领域工作经验 工作内容： 1、环境应急：承担核电现场的环境管理及应急响应相关工作。 2、综合管理：配合落实综合工作计划、工程进度跟踪、整体协同专项任务及其他项控交办事项。 3、培训管理：组织实施培训授权、岗位技能培训等相关培训事务。 4、质量管理：负责质量管理体系运行、合规性管理及风险控制工作。 5、安全管理：协助推进安全管理工作，参与承包商监督管理。 6、通用服务：配合开展现场安全与质量监督检查工作 薪资待遇：3000-6000元，缴纳五险，享受双休，提供免费住宿与免费通勤服务

岗位职责： （1）严格执行国家关于安全、消防生产的方针政策、法律法规、规章制度及标准要求，在安全委员会及部门负责人指导下独立推进安全与消防管理监督工作； （2）制定安全大检查实施方案并组织实施，协调督促相关部门针对发现的隐患制定整改方案和防范措施，跟踪检查整改落实情况； （3）深入生产一线开展安全巡查，监督安全管理制度执行状况，及时纠正违规行为；协助推动解决重大安全生产问题，紧急情况下有权暂停作业，并迅速上报相关负责人； （4）负责各类事故的信息汇总与统计上报，参与事故调查处理，指导基层单位完成事故分析与处置，严格落实“四不放过”原则； （5）起草各单位安全生产管理制度、操作规范及突发事件应急救援预案； （6）编制集团公司年度安全生产工作规划及下属子公司安全考核目标； （7）依法组织各级员工开展安全生产教育培训，完整记录培训实施过程与结果； （8）强化安全管理基础工作，规范各类安全台账、作业票证的管理工作； （9）定期组织安全专业人员会议，对基层安全工作提供指导支持； （10）组织或参与各层级应急救援演练活动； （11）负责新建、改建、扩建项目“三同时”手续的办理； （12）负责消防审批手续办理、新改扩工程的消防设计审查及竣工验收等工作； （13）建立并维护公司消防档案，组织开展日常消防检查、检测及评估工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程或相关专业背景； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，能独立承担工作任务，有建材、重工、铸造、造船等行业经历者优先； 3. 熟悉国家安全生产与消防相关法律法规，掌握安全管理与技术知识； 4. 熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5. 工作认真负责，具备吃苦精神、团队协作意识，服从工作安排； 6. 持有注册安全工程师或注册消防工程师证书者优先。 职位福利：带团队、五险一金、餐补、提供住宿、环境好、晋升快、持股计划、员工食堂

铁岭市铁岭县招安全员有安全员证实习生最好

中海油平台 安全监火员 安全监火员：实习三个月薪资7000元起，过后月薪（8000～9000）晋升工资10000-12000元五险 备注：可根据个人表现及技术水平提升，新入职员工先以辅助实习，熟悉平台区域作业，获取操作证后可晋升其他岗位，工资待遇随岗位而上涨。 （三）8小时工作制，除外算加班，有无线网。每个阶段在平台工作30—40天，休假5-10左右，可以不休假下平台后继续工作。 （四）平台提供食宿，工资月发，交保险，补助，往返石油平台乘船或直升机。 20-44 周岁，身体健康 （五）工作区域：渤海、黄海、东海，南海国内近海。 一手岗位资源 避免造成同行或求职者经济损失，请选择正轨靠谱渠道报名办理 联系电话

朝阳市凌源市招消防电工程安全员 有安全员C证 负责日常施工安全监督检查等相关工作。月薪5000元。

葫芦岛市兴城市徐大堡核电招收安全员现场安全管理

丹东市振兴区招安全员/安全负责人

会电脑，能开会，会电脑，能吃苦有责任心，沟通能力强，身体健康没心脑血管疾病

营口市老边区招安全员/安全负责人

沈阳市于洪区招安全员/安全负责人

找柞木接坨长期替班都行，有食宿

抚顺市顺城区万达双燕精品超市，猪肉摊位招聘精品打包工，工资3500-4000，工作8小时，联系电话

辽宁新宾招推土机司机，年龄58周岁以下，需要有多年工作经验，技术过硬者工资面议。

招聘危险品主副驾司机，双驾，自动挡车，专线活，抚顺上车。联系电话

燃气管道安装 力工60岁以下，身体健康，吃苦耐劳， PE熔工两人要求有工作经验

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

公司直招，非中介，要求有中级注册安全师证（金属非金属矿山），无经验也可以，包吃包住，月休4天，工程地质简单，水文地质简单，地点在云南玉溪市易门县，钨矿，年龄60岁以下

工作年限：4年≤x＜8年 负责智能网联汽车整体网络安全与数据安全相关事务 承担智能网联汽车信息安全、数据安全管理及法规解析与任务分解落地 主导车辆及相关系统方案的风险识别、评估及防护方案的设计与实施 负责关键联网部件（如主机、域控制器、TBOX、智能驾驶系统）安全标准的拆解与执行跟进 负责法规关联部件的安全规范分解与推进落实 制定并优化应对国内外信息安全合规要求的策略方案 统筹协调渗透测试、隐私合规测试等相关问题的处理与闭环

1. 负责公司钢铁冶炼全过程的安全监督管理，编制与完善安全生产管理制度、操作规程及应急预案，推进安全生产标准化体系实施落地。 2. 组织开展作业现场危险源识别、风险等级划分、日常安全检查及隐患排查治理，督促落实整改措施，实现闭环管理，防范各类安全事故。 3. 承担有限空间、动火作业、高处作业、熔融金属作业等高风险作业的审批管理与现场监督，严格执行特种作业安全管理规定。 4. 组织实施安全教育培训、应急演练及职业健康管理工作，健全安全记录台账，规范资料归档，配合应急管理部门等监管单位的监督检查。 5. 参与安全事故的原因分析、调查处理以及安全设施“三同时”等相关工作，贯彻执行冶金行业相关安全法规和政策要求。 6. 完成上级交办的其他安全生产相关任务。

1. 负责工程项目实施期间的安全监督与管理，确保施工活动符合国家有关安全规范及技术标准； 2. 对施工单位的安全管理体系进行指导与监督，推动安全措施有效执行； 3. 定期开展现场安全巡查，识别潜在安全隐患，提出整改建议并督促落实闭环管理； 4. 编制安全监理文档，完整记录监理过程中发现的关键问题及处理情况； 5. 具备化工石油领域安全管理背景者优先考虑。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，建筑、土木工程或安全工程等相关专业毕业； 2. 拥有3-4年建筑行业安全管理岗位工作经验，持有注册安全工程师证书者优先； 3. 具备较强的沟通协调能力，能独立承担安全监理任务； 4. 工作态度严谨，具备良好的安全风险预判与事故防范能力； 5. 服从上级工作调配，责任心强，具备一定的抗压能力。

抚顺特殊钢招聘劳务工 精整工 矫直工 削皮工 研磨工 电工（持低压证） 焊工（持证） 天车工（持证） 安全员（大专及以上学历、长白班） 薪酬待遇：试用期3800—4000元左右，试用期后5000—7000左右。 工作时间：四班三倒、三班倒。 工作要求：57周岁以下身体健康，服从工作安排，能适应倒班，退伍军。 福利待遇：签订劳动合同、，提供工作餐。 工作地址：抚顺特殊钢股份有限公司厂区内（老钢）。 办公电话： 联系电话： （同步） 请在工作时间拨打电话

安全员 50岁以下，大专以上学历，有工作经验 薪资福利: 招工人数:1名 工作地址:抚顺皇家极地海洋世界斜对面200米

顺泰建设工程监理有限公司招聘岗位：生产质量管理驻场监理人员 工作地点：全国范围项目驻地（根据项目分配） 项目周期：2-6个月（完成可续接新项目） 招聘人数：5人 薪资待遇：试用期5000-6000元/月试用期后6000-9000元/月 工作职责 1.驻厂执行设备全过程质量监控（压力容器/钢结构/阀门/泵/新能源等设备） 2.每日现场巡检、影像记录、数据采集与异常反馈 3.编制标准化日报/周报（模板培训提供） 4.配合完成项目验收文档 任职要求 【硬性条件】 -大专及以上学历【理科】（机械/材料/质量相关专业优先） 年龄：24-54周岁，无犯罪记录 -可接受全国中短期驻地工作 【能力要求】 熟练操作Office办公软件/钉钉/企业微信/收发邮件 快速掌握质检标准与报告系统（零经验提供带教） 逻辑清晰，具备基础工程图纸识图能力（提供带教） 1.福利保障： -差旅住宿全额实报实销 -商业意外险 有质量检验经验 焊工-铆工-无损检测证书优先上岗 提示：该岗位适合追求工作自主性、希望积累多行业经验的技术人员，项目间隙可自由安排时间。

【3-6个月外出实习，全程无费用】【包分配】 年龄:18-35周岁，学历不限，身高160/170以上； 2.身体健康、没有前科及重大疾病； 3.月薪5000-7000之间，免费提供食宿； 4.工作时间排班倒班制度，具体根据单位统一分配； 5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳 ； 6.完成领导交办的临时性任务。 可以投递简历详细咨 ！！！

抚顺华兴石油化工有限公司 1.安全员：2名，要求化工专业；工资：试用期3500元，转正4000元+。 2.仪表工：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 3.仪表工程师：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 备注：包吃住，一金，员工体检，节日福利。 简历发送 工作地点：抚顺市东洲区双棉路13号 联系电话：

抚顺华兴石油化工有限公司 1.安全员：2名，要求化工专业；工资：试用期3500元，转正4000元+。 2.仪表工：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 3.仪表工程师：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 备注：包吃住，一金，员工体检，节日福利。 简历发送 工作地点：抚顺市东洲区双棉路13号 联系电话：

工作职责 1. 参与公司新建、改扩建项目环保“三同时”全过程管理，全面跟进施工现场进度，协调环保评估与验收单位，严格监督污水处理、废气处理、危废暂存等环保设施的设计、施工及投运与主体工程同步实施，保障项目顺利通过环保合规验收，全程负责环保审批手续办理、现场核查及问题整改闭环； 2. 负责污水处理站的日常运行与维护管理，编制污水处理操作规范及运维记录，持续监控出水水质参数与设备运行状况，定期组织水质检测并优化工艺流程，快速处置运行故障及排放超标情况，确保废水持续稳定达标排放； 3. 实施排污全过程规范化管控，牵头完成排污许可证的申请、延续、变更及年度执行报告编制，落实废水、废气、噪声等排放口标准化建设与管理，实时采集排放数据，完成排污申报，配合生态环境主管部门开展执法检查与在线监测数据审核，保障排污行为合法合规； 4. 协助开展危险废物全周期规范化管理，建立并维护危废管理台账，规范执行危废分类收集、暂存管理、转移联单及处置流程； 5. 负责公司废气治理设施的日常监管与运维工作，包括生产过程废气及无组织排放治理设备的巡检、保养维护，定期开展废气排放浓度检测，依据排放标准优化治理工艺，确保治理系统高效运行、污染物达标排放，并配合完成各类专项环保检查与整改任务； 6. 承担各类环境管理系统的数据录入与台账管理工作，熟练使用全国排污许可证管理信息平台、环境统计系统、固废管理系统等政务平台，按时完成月报、季报、年报等数据上报，系统整理环保档案资料，包括检测报告、审批文件、运行记录等，确保数据准确、台账齐全可追溯； 7. 协助推动企业环境管理体系有效运行，参与环保隐患排查与整改措施落实，组织开展员工环保培训与应急演练，妥善应对突发环境污染事件，配合完成环保专项督查及整改闭环，协同推进安全与职业健康等相关EHS事务。 任职要求 1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学等环保类相关专业，持有环保类职业资格证书者优先考虑； 2. 具备3年以上制造业环保管理或EHS岗位工作经验，有新建、改建项目环保“三同时”全流程实操经历，熟悉污水处理、废气治理、危废管理和排污许可制度，精通国家环保法律法规、排放标准及相关行业规范； 3. 掌握污水处理工艺原理及实际运维技能，了解危废管理规范、废气治理技术，熟悉各类环境管理信息系统操作流程，能够独立完成系统填报与数据核对工作； 4. 具备较强的环保项目统筹能力、沟通协调能力和执行力，思维条理清晰，能独立应对环保监督检查及突发环境事件，工作作风严谨细致，抗压能力强，具备良好的问题分析与解决能力； 5. 有同行业工作经验者优先。

工地现场安全监护员

一、资格要求： 大专及以上学历，工程相关专业，土建，水暖，电气监理工程师，要求有国家注册监理工程师证书，大专及以上学历，中级及以上职称。 注：此岗位为项目合同人员，随项目签订劳动合同。 二、任职能力要求： 1、具有一年以上监理工作经验或多年工程领域行业经验，熟知监理业务流程； 2、对工程图纸，施工相关工艺流程，设计及施工验收规范，能够熟练掌握把握； 3、能够对本专业相关工程同步形成施工资料做好审核归档，会编制监理资料； 4、能够熟练操作Office、CAD、Project等办公软件； 5、工作认真负责，细心严谨，敬业踏实，具备团队协作精神； 6、具备良好的沟通、组织、协调能力，以及一定的工作抗压能力； 7、身体健康，无影响履行岗位职责的疾病，具有良好的职业道德，无违法、违纪记录； 8、最好有私家车及驾驶经验，便于大范围开展监理日常巡检工作。 9、此工作为沈阳本地项目，现场办公，沈阳本地居住优先考虑。 三、岗位职责： 1、熟悉合同文件，图纸及有关技术规范，了解设计意图，参加设计交底和有关施工质量问题的协商； 2、编制本专业的监理实施细则； 3、负责本专业监理工作的具体实施，包括进度，质量，安全文明等现场监督工作； 4、做好日常旁站、巡视监理工作，并每日做好监理日志； 5、审查承包单位提交的涉及本专业的计划，方案，申请，变更，并提交审查报告； 6、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收： 7、定期提交本专业监理工作实施情况报告，重大问题及时汇报和请示； 8、核查进场材料，设备，构配件的原始凭证，检测报告等质量证明文件及其质量情况，视情况对进场材料，设备，构配件进行平行检验，合格时予以签认； 9、根据本专业监理工作实施情况做好监理工作记录； 10、负责本专业监理资料的收集，汇总及整理，参与编写监理月报； 11、负责本专业的工程计量工作，审核工程计量的数据和原始凭证。 12、完成总监理工程师交代的其他工作。

1. 安全经营规划：依据公司安全方针，制定涂装车间的安全运营计划，保障车间各项安全工作有序推进、有序执行。 2. 安全体系构建与制度完善：围绕涂装车间安全运营目标，健全安全管理体制，优化各类安全管理制度，确保体系运行有效。 3. 安全教育培训：组织开展涂装车间安全制度培训，落实安全生产法、职业安全卫生法等相关法律法规的宣贯与学习，确保员工全面掌握车间安全规定及法律常识。 4. 隐患排查治理：负责涂装车间内险肇事件及工伤事故的应对处置，开展日常安全隐患排查，并监督隐患整改落实情况。 5. 安全活动策划实施：遵循公司安全理念，结合车间实际安全状态，统筹规划并推动各项安全活动的落地执行。 6. 消防与资产防护：针对涂装车间重点防火区域制定巡查机制，实施每日检查，组织消防演练，监督保安人员对车间物资进出的核查工作。