岗位职责： 1. 负责日常现金与银行收付款操作，保障资金流转的准确性与安全； 2. 统筹公司各项收支业务的登记与管理，编制相应的财务报表； 3. 承担发票的申领、开具及存档工作，确保符合税务管理要求； 4. 配合完成财务日常事务，包括凭证归集、账务核对等相关工作； 5. 按期执行现金和银行存款的盘点任务，保证账面与实际一致。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 工作认真负责，注重细节，具备较强的数字处理敏感性； 3. 熟悉财务系统及常用办公软件操作，如Excel等工具； 4. 有财务相关工作经验者优先考虑，优秀应届生亦可应聘； 5. 严格遵守公司各项制度，具有良好的职业素养与道德规范。

票据审核，财务登记等工作，最好会开车，

统筹演艺部物资采购与财务后勤工作。根据各岗位需求制定采购计划，筛选合格供应商并完成物资采购，确保采购物资质量达标、价格合理；建立物资损耗统计机制，定期核算损耗情况并优化采购策略；负责演员工资核算、按时发放及工资报表编制，精准处理演员入职、罚款、请假等手续的财务关联工作；及时收集整理各类发票并规范归档，编制采购报表，为部门成本管控提供数据支持

岗位职责： 1.负责日常现金与银行收付款操作，保障资金流转的准确性与安全； 2.统筹公司各项收支业务的记录与管理，编制相应的财务报表； 3.承担发票的申领、开具及存档工作，确保符合税务相关规定； 4.配合完成财务日常事务，包括凭证归集、账务核对等工作； 5.按周期开展现金和银行存款盘点，保证账面与实际一致。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.工作认真负责，注重细节，具备较强的数字处理敏感性； 3.熟悉财务软件及常用办公工具，如Excel等操作； 4.有财务相关工作经验者优先考虑，应届生亦可应聘； 5.遵守公司各项管理制度，具备良好的职业道德与行为规范。

岗位职责: 1. 负责日常现金与银行往来业务，确保各项财务操作记录准确完整。 2. 承担发票申领及日常管理工作，保障发票使用符合相关规范要求。 3. 协助完成月度及年度结账期间的账务核对，确保财务信息真实准确。 4. 参与编制月度和年度财务报表，为管理决策提供必要的财务数据支持。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识和较强的沟通协调能力。 2. 能够独立应对并解决日常财务相关问题。 3. 具有良好的团队协作意识，能与各部门保持高效配合。 4. 熟悉常用财务软件及办公软件的基本操作。

岗位职责： 1、办理日常现金与银行收付款业务，确保资金往来准确合规； 2、登记并核对现金日记账和银行存款明细账，做到日清月结、账实相符； 3、审核员工报销单据，规范票据归集与财务流程管理； 4、对接银行及税务机构，协调处理各类财务相关事务； 5、配合开展月度财务报表编制与税务申报，保障数据真实准确。 任职要求： 1、会计、财务类专业毕业，持有初级会计职称者优先考虑； 2、具有一年以上出纳或财务岗位工作经验，掌握国家财经政策及会计准则； 3、能熟练操作用友U8等财务系统及Excel、Word等办公软件； 4、做事严谨细致，具备较强的责任意识与沟通协调能力； 5、拥有良好的协作态度，能高效配合团队完成各项财务任务。

招聘出纳一名，年龄50岁左右，懂电脑。每月休息两天。管午饭。工资面议。

岗位职责 1. 负责公司日常现金、银行存款的收付、结算与台账登记，做到日清月结； 2. 审核报销单据、付款申请的合规性，办理费用报销、工资发放、对公付款业务； 3. 核对银行流水与账务，编制资金日报、周报、月报，配合完成银行对账； 4. 协助会计整理原始凭证、装订财务资料，配合税务、审计等相关工作； 5. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有初级会计职称优先； ​ 2. 1年及以上出纳实操经验，熟悉现金管理、银行结算流程及财务制度； ​ 3. 熟练使用Office办公软件、金蝶/用友等财务软件，了解基本税务常识； ​ 4. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的职业道德与保密意识，无财务违规记录； ​ 5. 本地常住、有同行业出纳经验者优先。

1. 负责日常现金、支票及各类票据的收付、保管以及费用报销工作 2. 处理内部往来款项的划转与核算，确认到账情况，及时登记现金和银行日记账 3. 制作、装订并妥善保管现金及银行相关凭证 4. 协助会计完成每日、每月所需单据及报表的准备工作 5. 办理涉及银行的各项业务往来手续 6. 完成公司安排的其他临时性工作任务 工作时间早八晚五，周末双休

朝阳市朝阳县招水电 热熔PE管师傅1人，必须会干过手快的偷奸耍滑不要日工350管吃住

吕氏炖肉长江店招勤杂工一名工作时间10点到7点 联系电话

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分拣员 会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即可，工作时间：4：00----9：00 薪资福利:1800 应聘请说看到的 工作地址:溪湖一铁厂附近

厨房做饭工作人员 ，工作环境好，责任心强，干净麻利，没有传染病疾病史，家近者优先 薪资福利:免费工作餐，月休四天 应聘请说看到的，会员置顶信息19

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工厂做出纳。能吃苦耐劳，服从管理。 每天8小时，不早退就不吃了。

任职要求 1. 有行政、出纳或财务相关经验优先。 2. 熟练使用Office办公软件，积极乐观，细心严谨，数据敏感，责任心强。 3. 沟通协调能力良好，服从工作安排，有团队协作意识。 4. 能适应临时性支援工作，稳定性强，踏实肯干。 薪资待遇 薪资：底薪4500元+店总业绩提成 福利：五险+节日福利+带薪年假+年终奖+定期团建 工作时间：8:00–17:00，月休4天

【工作职责】 1 、基础出纳工作：办理日常现金 、银行收支业务， 负责物料采购货款结算 、费用报销， 2 、物料库房进出账管理：依据正规入库单 、 出库单，精准登记物料进出库台账 ，仔细核对试剂名称 、规格 、数量 、批次 、金额， 实时更新库存账务，确保台账记录完整准确。 3 、对账与档案整理：定期配合库房管理员核对库存实物与账面数据，及时上报差异并协助整改；按月整理归档出入库单据 、记账凭证，做好财务基础台账留存， 配合完成月度对账工作。 4 、其他工作：严守财务保密制度，衔接财务与库房单据流转， 完成上级安排的其他相关财务工作。 【任职要求】 1 、本科学历，财务等相关专业，3 年及以上工作经验，年龄不超过 35 周岁；具备基础出纳工作经验， 熟悉资金收付 、 日记账登记流程， 细心严谨 、数据敏感度高。 2 、拥有医药研发企业实验室物料库房进出账记账 、库存台账管理实操经验， 了解实验室物料出入库规范， 能独立完成台账登记与核对。 3 、熟练使用基础办公软件，恪守财务职业准则，做事认真负责。 4 、有责任心， 能承受一定的工作压力，服从领导的安排 【薪资待遇】 10000-12000/月+五险一金+项目奖，13薪 【工作时间】 9:00-18:00，周末兼职；带薪年假 【工作地址】 北京市北京经济技术开发区经海四路25号11号楼-1至4层

岗位职责: 1．负责公司日常现金、银行存款的收付、核对与记录，根据公司各项制度规定对费用报销业务进行合规性审核，根据审批完成的费用单据办理银行结算业务。 2．负责银行账户的管理包括开销户、变更，负责银行对账工作。 3．负责保管支票和财务印鉴。 4．为客户开具发票、收据，负责支票的开具、保管与核销工作； 5．配合会计人员完成相关账务处理，负责凭证整理装订。 6．负责涉及公司财务各种资金类常规统计报表的填报。 7．和业务部门核对客户回款情况。 8．完成上级交办的其他相关的工作。 任职要求： 1．教育要求：大专及以上学历，会计、财务等相关专业，有中级会计师职称资格等优先。 2．业务要求：熟悉国家财经政策和会计、税务法规、现金及银行结算业务。熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟。 3．综合素质：有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨。

宁夏安保信息科技服务有限公司 出纳招聘 一、招聘岗位 出纳（1名） 二、岗位职责 1.负责日常现金、银行存款收付、登记，确保资金合规准确。 2.办理银行转账、对账、回单领取等业务，编制银行余额调节表。 3.审核员工费用报销，处理票据整理及资金支付。 4.登记现金、银行日记账，编制资金相关报表，汇报资金情况。 5.保管有价票据及财务印章，配合会计做好账务、档案整理等工作。 6.完成领导交办的其他临时性财务工作。 三、任职要求 1.年龄22-35岁，大专及以上学历，财务相关专业优先，有初级会计职称者优先。 2.1年及以上出纳工作经验，优秀应届生可酌情考虑。 3.熟悉财务、税务法规及银行结算制度，熟练使用办公软件及财务软件。 4. 严谨细致、责任心强，严守财务保密制度，沟通协调能力佳、稳定性强。 工资待遇：试用期2500-2800元，试用期三个月，优秀人员可提前转正，转正后工资3000-3500元。 工作地点：银川市金凤区苏商总部园C座15楼 联系人：韩女士

本溪市溪湖区招室内水电零活做饭，工人55岁以下，提供吃饭住宿，月2800，有意者联系 电话

本溪市内某电力公司 招岗一名，35岁以下 工资 3000左右，五险一金 周末双休 节假日法休 直签合同1-3-5 永久 能接受再咨询 电话

电工 郑家区域企业招电工：长白班，日薪130元/月，8—16点。详细事宜联系电话刘师傅。 工作地址:辽宁省本溪市明山区唐家麦莎音乐会馆三部

技术工人（钳工、水电焊、起重等工种） 56周岁以下 薪资福利:工资待遇优厚，详情面议

辽宁本溪招工人（钳工、水电焊、起重等工种） 56周岁以下 薪资福利:工资待遇优厚，详情面议

工资表和登记往来材料账。 熟悉wps软件操作 适应驻地生活 工资面议

电工 ，55岁以下，需有电工证，相关工作经验2年以上，无经验勿扰，要求长期稳定人员入职，假期工勿扰。上24休24 薪资福利:底薪2800+工龄，提供免费员工餐、交纳五险、节假日员工礼品福利、免费洗浴福利、优秀员工旅游福利 该招聘有效期至2026年6/21日为止 工作地址:辽宁省本溪市明山区明山区地工路欧洲城2期

岗位职责： （一）财务战略与规划 制定连锁超市整体财务策略，结合业务扩张计划（如新开门店、供应链升级）规划资金需求，确保财务资源与业务发展相匹配。 主导编制年度财务预算（营收、成本、费用、现金流），分解至各门店及部门，监控执行进度并实施动态调整，助力经营目标实现。 （二）日常财务运营管理 资金与账务管理：统筹各门店资金调配，审核采购付款、销售回款等收支事项，把控现金流量风险；督导会计团队完成账务处理，确保财务数据真实反映经营实况（如库存成本、损耗率）。 成本与库存控制：跟踪生鲜采购成本（含供应商报价、运输损耗），分析库存周转率与滞销商品损耗情况，协同采购与运营优化订货模型，减少积压与损耗支出。 （三）财务分析与决策支持 编制合并财务报表（资产负债表、利润表等），分析各门店盈利表现（毛利率、人效坪效），识别运营短板并提出改善建议（如价格调整、促销资源再分配）。 基于销售数据（如品类毛利贡献、促销投入回报）为管理层提供财务洞察，例如建议高损耗品类缩减进货，或对畅销品优化供应链成本结构。 （四）税务与合规管理 统筹总部及门店各项税务申报（增值税、企业所得税等），合理运用税收优惠政策（如农产品免税、小微企业减免）开展税务筹划，降低整体税负。 建立财务内控机制，定期检查门店收银流程、库存盘点执行情况（防范舞弊、账实不符），保障符合会计准则及相关监管要求，规避合规隐患。 （五）跨部门协作与沟通 参与供应商谈判，审核采购合同中的付款条件（账期、折扣条款），确保成本可控；与运营团队对接促销方案，测算预算与收益，评估对毛利的影响。 定期向管理层汇报财务运行状况（如现金流预警、盈利趋势），解读核心指标，为战略决策（新店拓展、供应链改进）提供数据支撑。 （六）风险管控与团队管理 构建财务风险预警体系（如设定损耗率、负债率阈值），监测市场变化（如生鲜价格上涨）对成本的冲击，制定应对预案。 带领财务团队（会计、出纳、数据分析岗），明确分工职责，组织专业培训（如税务新规、财务系统操作），提升整体工作效率。 任职要求： （一）每日工作流程 资金与数据核查：审核门店及总部收支单据（如采购付款、销售收款、费用报销），监督会计完成账务录入，确保数据准确体现各门店及部门经营状态（如库存成本、毛利率、损耗率等），排查异常收款（如短款、退款争议）。审批生鲜供应商货款、物流费用等付款申请，核对合同账期、验收单与发票一致性，防止超付或误付。 风险实时监控：查看生鲜库存损耗日报，针对损耗超标门店或环节（如叶菜类损耗＞5%）及时发出预警，要求分析原因（如保鲜措施不足、订货偏差）并整改。 （二）每周工作流程 财务数据汇总与分析：汇总各门店周度销售数据（营收、毛利率、客单价），对比预算目标，标记异常门店（如毛利率环比下降2%），联合运营排查促销力度、成本变动等因素。分析生鲜品类销售排名，识别滞销品（如周销量＜安全库存），建议调整陈列或启动促销清仓。 资金计划与协调：编制下周资金收支计划（如供应商付款、设备采购），确保现金流满足运营需要；遇大额支出（如新店装修），提前与总部财务负责人沟通资金调拨安排。 （三）月度工作流程 结账与报表编制：组织各门店完成月度结账（库存盘点、成本结转、费用摊销），保证会计期间数据准确，编制合并利润表、现金流量表，重点分析门店盈亏差异成因。 预算执行复盘：召开预算分析会议，比对实际与预算差异（如采购成本超支10%），追溯至具体品类（如肉类因市场价格上涨）或门店，提出下月成本管控举措（如引入新供应商）。 税务与合规工作：整理门店销项与进项发票，完成增值税预缴申报，利用农产品免税政策梳理可抵扣凭证，同步准备企业所得税预缴资料。 （四）季度/年度工作流程 战略规划与预算调整：季度末滚动更新年度预算，根据市场变化（如生鲜价格季节波动）修订采购成本、促销费用目标；年初牵头编制下一年度财务预算，并分解至各门店（如营收增长目标15%）。 审计与风险评估：配合内部审计抽查门店收银流程、库存盘点记录（防舞弊），年末对接外部审计机构，提供财务报表及附注材料，确保合规无误。 供应链财务优化：年度回顾供应商合作情况（采购量、账期占用、折扣水平），联合采购部门谈判，争取更优付款条件（如延长账期30天）或批量采购优惠，降低资金占用压力。 （五）跨部门协作关键流程 新品类引进决策：1.运营提出新品类（如进口水果）引入需求，财务经理测算首次进货成本、保鲜设备投入及预期毛利率。2.模拟销售场景（如日均销量≥50kg可盈利），评估对整体毛利影响，形成可行性分析报告供决策参考。 促销活动财务支持：1.运营提交促销方案（如满减、打折），财务核算促销成本（折扣金额、宣传支出）及预计增量收入，设定ROI警戒线（如≥1.5倍）。2.活动结束后对比实际收益与预算，评估效果（如某门店水果促销带动客流增长20%，但毛利下降1%，需优化折扣策略）。 （六）应急流程 生鲜价格暴涨：1.监测主要品类（如蔬菜）批发市场价格走势，当涨幅超过10%时，立即启动备选供应商询价，评估是否调整零售价转移成本。2.调整采购资金安排，优先保障高周转、高毛利商品供应，压缩滞销品库存占用。 门店突发损耗：如某门店冷库故障导致肉类变质，财务需：1.审核报损单据，协同运营确认责任归属（如设备维护疏忽），评估保险理赔可能性。2.调整该门店当月损耗预算，同时排查其他门店设备保养情况，防范类似风险蔓延。

本溪市平山区招强电、弱电/安防

招电工有电工证 北台必须有刷脸，干10天左右，300/天，管饭 ，拆装变频柜