一、职位要求 2. 具备扎实的英语基础，能够胜任幼儿英语启蒙全流程教学工作。 3. 有幼儿园教学经验、幼儿英语授课经验优先录用。 二、薪资与福利待遇 1. 薪资构成：底薪1000元+课时费10元/节，多劳多得。 2. 休息休假：法定节假日正常休息 3. 保障福利：入职满一年且考核合格，统一缴纳社会保险。 联系人：李 地址：本溪市东芬万有佳园旁

工作内容： 1、负责学生的思想政治教育及教学、教研相关工作； 2、承担课程讲授任务，组织课堂互动与讨论； 3、负责课程辅导与答疑，批改作业及考试试卷； 4、参与新教材和教学参考资料的编写与审核，主持或参与教学方法的研究； 5、参与教学改革研究或试点实践，为教学研究提供创新思路与方法建议； 6、完成教学主管交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、具备扎实的教学经验及一定的教研经历； 3、熟练使用办公软件及网络工具； 4、掌握教育心理学知识，拥有良好的授课技能； 5、中文表达能力强，普通话标准，语言清晰流畅； 6、富有亲和力，授课风格生动有趣，知识视野开阔； 7、热爱教育行业，工作积极主动，责任心强。 工作时间： 1、全职 11:00—20:30 月休四天 兼职 根据课时安排出勤 2、节假日正常休息 薪资待遇： 全职：底薪+提成+五险=3000-6000 兼职：按课时计薪

我们正在招聘一名专业英语教师，致力于提升学生的英语综合能力。 工作内容： 1. 制定并执行高效的教学方案； 2. 跟踪学生学习进展并给予及时反馈； 3. 策划并开展英语角、专题工作坊等教学活动； 4. 参与课程体系优化及教材筛选工作； 5. 定期与家长进行沟通交流。 岗位要求： 1. 具备英语或相关专业本科以上学历； 2. 持有TEFL/TESOL证书者优先考虑； 3. 至少两年英语教学工作经验； 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5. 热爱教育行业，富有责任心。

任职要求： 1、性格外向、积极乐观，具备良好的沟通能力，有耐心和责任感（接受男性及女性） 2、对英语教育有热情，喜爱儿童，能够认真投入教学工作 3、具有团队合作意识，能与校内各部门协同配合完成教学任务 4、英语口语流畅、语音准确、专业基础牢固 5、大专及以上学历（英语或教育类相关专业，有教学经验者优先） 工作内容： 1、根据课程方案和教案进行少儿英语公开课的试讲演示 2、日常备课及教学流程规划，确保教学质量稳定 3、负责少儿英语公开课的实际授课工作 薪资待遇： 底薪3000 实际到手收入3k-5k 六险一金+团体保险 工作时间： 上午9：30-下午3：30 午休时间11：30-13：30 每周一固定休息 工作地点： 1、皇姑区崇山中路77号四季菁华大厦 皇姑分校 2、大东区小北关街27-3号 惠工分校 3、抚顺市西一路20号 抚顺分校 4、沈北路16号唐轩首府南门 沈北分校 职位福利：六险一金、绩效奖金、弹性工作、员工旅游、定期团建、海南游、公费出游、节日福利、年终奖、带薪休假 职位亮点：高比例提成，六险一金，工作时段9:30～15:30

一对一教师岗工作内容： 1. 课前做好教学准备，开展针对性的一对一授课，并在课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的需求，提供合理化建议，助力学业成绩提升 3. 协助激发学生学习动力，引导其建立良好的学习方法与习惯 4. 参与学科组内的集体备课、教研交流等相关教学活动 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导经验者优先考虑； 2. 普通话规范，形象良好，品行端正，行为得体，富有亲和力； 3. 思维敏捷，应变能力突出，工作细致认真，具备较强的学习意识； 4. 积极进取，性格乐观，充满工作热情，抗压性强，有责任感且执行力佳； 5. 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点灵活教学，启发式引导； 6. 遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 7） 熟练操作 OFFICE 办公软件。 底薪 2300~4300+课时费（35-100/小时）+奖金，综合工资 8K-15K 休息时间：周一、周二 工作时间：周三--周五 14:00-21:00 周六 8:00-21:00 周日 8:00-18:00 公司福利： 1、社会保险、商业保险 2、系统培训、带教培训、快速晋升 3、带薪年假（5-15天） 4、免费旅游，各校区自行组织旅游（每年1至3次）；月度团建 5、过节福利每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品，结婚礼金，生育礼金 6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖 7、年度体检（工作满一年） 8、年终分红 9、婚假、产假、陪产假等 校区：黑石礁校区 一二九校区 西安路校区 大纺校区 开发区校区 可就近分配

沈阳负责全国的小学语文业务，无论用户身处何地，只要报名猿辅导的小学语文课程，均由沈阳团队统一承接辅导工作 年轻化团队氛围，欢迎零经验者加入，不限专业背景 团队内部无学员资源竞争，不涉及招生，无需外出推广！！专注教学辅导 学员由公司统一分配，带生数量随能力提升而增加，收入同步增长，岗位性质非销售！！ 【薪资待遇】 1. 3000元底薪+500元补助+带班绩效 2. 前两个月无责任保底5000元，第三个月起带班稳定后可带生300-400人，月收入普遍维持在5-8k（收入高低取决于辅导质量，与销售无关） 续费周期月份收入可达万元以上 【工作时间及福利】 1. 周日、周一休息，每日工作时段13:30-21:30（日常不加班，仅续费期根据任务灵活支持，多劳多得） 2. 每月200元企业补贴 3. 试用期与转正薪资一致，入职即缴纳六险一金（不可拒缴），享带薪年假、年度健康体检 4. 年终双薪，每年至少两次晋升机会，包含管理方向与专业辅导方向双通道发展 5. 入职满一年按比例调薪，6月、12月为固定调薪窗口期 6. 办公设备齐全：配备笔记本电脑、手机、iPad 【核心说明】 1. 无需自行招生，非销售岗 2. 主要职责是服务现有班级学员，协助其持续参与猿辅导课程体系，每三个月有一次续费沟通环节 3. 根据国家“双减”政策要求，教培机构收费周期不得超过3个月 4. 续费达成情况取决于日常辅导服务质量及家长认可度 【岗位职责】 1）学习辅导：参与线上直播课，提供语音点评服务，指导学生学习方法，制定个性化学习规划； 2）学习管理：批改课后作业，开展线上习题讲解，监督学习进度，帮助学员完成学习目标； 3）家校沟通：主动与家长交流，了解需求与反馈，提升满意度，推动课程续报； 4）用户运营：协同教研、市场团队制作学习资料，组织学员线上互动活动等。 【任职要求】 1）本科及以上学历，应届或往届毕业生均可； 2）普通话标准，学习能力突出，具备扎实的学科基础； 3）表达清晰，富有亲和力，掌握基本教学技巧； 4）熟练使用常用办公软件，具备基础电脑操作能力。 【调薪与晋升机制】 1. 每年享有两次调薪与两次晋升机会 2. 管理发展路径：组员→组长→主管→经理→总监 3. 专业等级进阶：辅导老师1级至10级

岗位职责: 1、负责为参加试听课的儿童进行英语课程讲授。 2、认真备课，依据教学计划完成各项教学任务。 3、提供优质的课后服务与学习指导，激发学生学习兴趣，提升学习成效。 任职要求: 1、专科及以上学历，不限性别。 2、英语口语流利、发音准确，具备留学背景者优先考虑。 3、热爱教育事业，对孩子有爱心、耐心及责任心。 4、具备良好亲和力与语言表达能力。 5、热衷于少儿英语培训领域，有相关经验者优先。 6、具有团队协作精神，工作积极负责。 7、认同并理解天童家天下企业文化。 福利待遇: 1、薪酬体系：无责底薪+绩效+高额奖金+补贴=行业内极具竞争力的收入水平。 2、薪资待遇：试用期无责底薪3000元，提成后平均月薪6k-7k；转正后无责底薪4000元，提成后平均薪资10k-20k，转正即缴纳五险一金。 3、工作时间：早9点30至晚3点30，每周一休息。 4、福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日礼品+子女免费学习权益。 工作地点: 1. 沈阳市天童美语皇姑分校（辽大附近） 2. 沈阳市天童美语沈北分校（唐轩首府附近） 职位福利：六险一金、节日福利、周末双休、绩效奖金、弹性工作

需求科目：语文、数学、生物、化学、物理 一、岗位要求 1、统招本科及以上学历。 2、具备一线教学经历，3年以上授课经验，善于洞察学生实际学习情况，拥有一定的课程设计思维。 3、目标导向明确，执行力与沟通能力突出，具备团队管理与建设经验，能高效推动团队协作与项目落地。 二、岗位职责 （一）教学与教研 1、承担部分一线授课任务，持续保持对课堂动态和学生状态的敏锐感知，发挥学科教学引领作用。 2、主导并开展本学科每周教研工作，包括集体备课、试讲评课、专题研讨及真题解析等。 3、统筹本学科教学资料的研发、审核、迭代与标准化工作，涵盖教案、课件、习题库、试卷等内容，保障教学资源的高质量与一致性。 4、系统研读课程标准、考试大纲及命题规律，为学科教学策略制定提供专业支持与建议。 （二）质量监控与提升 1、落实教学质量管控机制，定期组织听评课活动，对教师授课进行细致评估并提出可执行的优化意见。 2、持续追踪本学科成绩数据与学员满意度反馈，识别问题点并推动教学环节的持续改进。 3、配合教学经理处理涉及本学科的专业咨询与疑难问题，提供有效解决方案。 （三）团队协调与指导 1、作为学科组协调者，合理分配教学任务，协助完成日常工作的衔接与沟通。 2、担任“教练”角色，为新入职或需提升的教师提供教学带教与专业指导。 3、参与本学科教师招聘面试环节，从专业维度评估应聘者教学能力。 4、传达并落实教学管理部门下达的各项指令与项目安排，及时收集并反馈执行情况。 上班时间：周一休息，周二至周四教研（9:30-18:00，午休1.5小时），其余时间根据课表安排 薪资待遇：综合面议，平均8-15k 其他福利：五险一金+年度评优+年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利+入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶

任职要求： 1、性格外向、积极乐观，具备良好的沟通能力，富有耐心与责任感（接受男女应聘者） 2、对英语教育有热情，喜爱儿童，能够认真投入教学工作 3、具有团队合作意识，能协同校内各部门完成教学相关任务 4、英语口语流畅、语音准确、基础理论扎实 5、大专及以上学历（英语或教育类专业优先，有教学经验者更佳） 工作内容： 1、根据课程规划及教案进行少儿英语公开课的试讲展示 2、日常备课并优化教学流程，确保教学质量稳定 3、负责少儿英语公开课的实际授课执行 薪资待遇： 底薪3000 实际到手收入4k-7k 五险一金 + 团体商业保险 工作时间： 上午9:30-下午3:30 午休时间11:30-13:30 每周一固定休息 工作地点： 1、皇姑区崇山中路77号四季菁华大厦 2、大东区小北关街27-3号 惠工分校 3、抚顺市西一路20号 职位福利：六险一金、绩效奖金、弹性安排、员工旅游、定期团建、海南旅游、公费出游、节日礼品、年终奖金、带薪假期 职位亮点：高比例提成，六险一金保障 工作时段：上午9点半至下午3点半

明天用烧烤替班一名，一天230元，电话

小市一庄诚聘厨师5名砧板5名打荷5名面点3名凉菜2名杂工5名联系电话

本溪市内某花店一、招花店花艺师，小白可培养。要求年龄20周岁到45周岁之间，底薪2000.学会成手工资3000+.月休3天，工作时间：7.30-5.30花店的节日（中考，七夕节等），招临时工早8-晚8点日新150/1天提供一顿午饭电话:

南地社区健康服务中心招聘店员1名地点：南地美澜城待遇如下底薪：3000+提成缴纳五险、月调休：4天电话：（郑老师）

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初一英语家教老师

各类科⽬均有需求，居家办公，提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学：通过线上教学平台，进⾏1对1教学授课工作，准备教学计划、课前教案，提供课后服务 2、学习规划：配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通：及时解答学⽣问题，阶段性反馈学⽣学习情况，与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历，英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要，25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强，普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼，创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇（2026 标准） ⼩学岗位： 底薪：2800 元（包含40 基础课时）。 课时费：70元/h 初中岗位： 底薪：3200 元（包含40 基础课时）。 课时费：初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位： 底薪：4000 元（包含40 基础课时）。 课时费：⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利：⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地，未来可以转移】（3-7天，培训通过后⼊职） 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息； 周三⾄周五 15:00-22:00（18:00-19:00 休息）； 周六、周⽇ 8:00-22:00（12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息）。

负责孩子学业完成，预习新课

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

招聘家教老师，针对学生有耐心一对一辅导

我们正在招聘一位专业兼职教师，致力于为学生提供优质的教学服务。 工作内容： 1. 结合学生实际需求，设计科学合理的教学计划与实施方案； 2. 开展课堂教学，激发学生学习兴趣，引导其积极参与互动与思考； 3. 定期布置并认真批改作业，持续跟踪学生的学习进展； 4. 参与校内教研及相关教学活动，不断优化教学能力与方法。 岗位要求： 1. 具备本科或以上学历，有教学实践经验者优先考虑； 2. 热爱教育行业，具备强烈的责任感与耐心； 3. 拥有良好的表达沟通能力及团队合作意识； 4. 能够依据学生特点灵活调整授课方式与节奏。

要求：有爱心，有耐心，热情，性格开朗的老师

性格乐观，富有爱心与耐心！做事积极主动，行动迅速！

岗位职责： 1.负责为小初高学生提供文化课家教服务。 2.采用有效教学方法，提高学生相应学科成绩。 3.能够根据学生学习情况和特点，调整教学方法和内容。 4.熟悉沈阳地区的教学大纲和学生学习情况。 5.与学生家长保持良好沟通，反馈学生学习进展。

一、工作内容： 1. 课前做好教学准备，课堂中实施针对性的一对一教学，课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的意见，并提供切实可行的建议，助力学生成绩提升 3. 协助激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 4. 参与学科组组织的集体备课、教研及其他教学研讨活动 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导经验者优先 2. 思维敏捷，反应迅速，具备较强的应变能力，工作认真细致，态度谦逊，乐于学习 3. 普通话标准，形象良好，品行端正，行为举止自然得体，富有亲和力 4. 积极进取，性格乐观，工作充满热情，抗压能力强，有责任感且执行力突出 5. 表达能力强，授课逻辑清晰，语言生动有趣，善于互动，能根据学生特点灵活调整教学方式 6. 遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，以身作则 7. 熟练操作OFFICE办公软件 底薪2100~4300+课时费(35-100/小时)+奖金，综合工资8K-15K 休息时间：周一，周二 工作时间：周三—周五14:00-21:00 周六 8:00-21:00 周日 8:00-18:00 三、岗位福利 1. 转正后提供住宿 2. 试用期开始缴纳五险一金 3. 享受带薪年假（5-15天）

大连单校规模最大的5000平正规资质教育机构，教学与办公环境优越，交通便捷 核心优势 1. 学生数量庞大：长期开展初三及高中阶段一对一、小组课与班课教学，生源稳定且持续充足 2. 教学设施先进：配备高端Classin教学系统，集成化硬件软件一体机，支持一比一仿真实验操作，板书内容可扫码保存，实现线上线下无缝衔接 3. 收入空间广阔：综合薪资水平领先行业28%，资深教师年收入可达20-30W以上 4. 聚焦教学本质：纯授课岗位，无额外杂务与销售任务，专注考点精讲与提分突破 你的职责 1. 承担初高中高考科目的主讲任务，精准把握考试重点，帮助学生高效提升成绩，制定个性化教学方案 2. 参与学科教研工作，优化高分解题策略与教学方法 3. 协同学管师完成家校沟通，及时反馈学习进展 我们期待这样的你 1. 统招本科及以上学历，接受长期全职安排，不接受兼职 2. 持有高中教师资格证，师范类或重点院校背景者优先考虑 3. 具备快速解析考纲能力，熟悉命题趋势与押题方向者优先 4. 课堂生动有感染力，善于以专业激发学生兴趣，增强学习主动性 5. 思维条理清晰，工作严谨认真，始终将提分作为核心目标，并能引导学生树立正确价值观 投递后即安排面试（支持线上或线下） 教学实力突出者，薪资可单独沟通

工作内容 1、6-中小学生英语课程教学； 2、按照规范上demo课； 3、做好家长服务，及时反馈学生学习情况，解答家长疑问： 4、参与校区的业务培训、教研活动，提升自身教学水平 5、做好教学服务，实现升学计划 要求： 1、英语或相关专业毕业生，接受应届生 2、有教师资格证 3、英语六级及以上

岗位职责: 1. 承担英语课程讲授工作，保障授课质量并促进学生充分理解 2. 参与教学方案的制定及教学方式的探索，持续优化教学成果 3. 与学生保持良好互动，增强其学习积极性和学习成效 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和授课能力，能有效调动学生英语学习兴趣 2. 具备协作意识，愿意与团队成员共同推动教学水平提升 3. 具备较强的学习适应力，可及时调整并完善教学内容以适应变化需求

一、工作内容： 1. 课前做好教学准备，课堂中实施针对性的一对一教学，课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的意见需求，提供切实可行的建议，助力学生成绩提升 3. 协助激发学生学习动力，引导其建立科学高效的学习习惯 4. 参与学科组组织的集体备课、教研交流等相关教学活动 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备实际教学经历或家教辅导背景者优先 2. 思维敏捷，应变能力突出，工作态度认真，善于学习吸收新知识 3. 普通话规范，形象良好，品行端正，言行得体，富有亲和力 4. 积极进取，性格乐观，工作热情高，能承受一定工作压力，责任心强，执行力佳 5. 表达能力强，授课逻辑清晰，语言生动有趣，善于互动，可根据学生特点灵活调整教学方式 6. 具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则 7. 熟练操作OFFICE办公软件 底薪2100~4300+课时费(35-100/小时)+奖金，综合工资8K-15K 休息时间：周一，周二 工作时间：周三—周五14:00-21:00 周六 8:00-21:00 周日 8:00-18:00 三、岗位福利 1. 转正后提供住宿支持 2. 试用期起缴纳五险一金 3. 享受带薪年假（5-15天）

任职要求： 1、性格外向、积极乐观，具备良好的沟通能力，富有耐心与责任感（接受男女应聘者） 2、对英语教育有热情，喜爱儿童，能够认真投入教学工作 3、具有团队合作意识，能协同校内各部门完成教学相关事务 4、英语口语流畅、语音准确、专业基础牢固 5、年龄在22至34周岁之间 6、大专及以上学历（英语或教育类专业优先，有教学经验者更佳） 工作内容： 1、根据课程方案和教案开展少儿英语公开课试讲 2、日常备课及教学流程规划，确保教学质量稳定 3、负责少儿英语公开课的实际授课工作 薪资待遇： 底薪3000元，实际收入4000-7000元 五险一金 + 团体商业保险 工作时间： 上午9:30-下午3:30 午休时间11:30-13:30 每周一固定休息 工作地点： 1、皇姑区崇山中路77号四季菁华大厦 2、大东区小北关街27-3号 惠工分校 3、抚顺市西一路20号 职位福利：六险一金、绩效奖金、弹性工作、员工旅游、定期团建、海南旅游、公费出游、节日福利、年终奖、带薪休假 职位亮点：高比例提成，六险一金保障 工作时段：9:30-15:30

要求: ①本科或研究生以上学历 ②英语专八，大学英语六级以上水平，条件优秀者，可适当放宽。 ③形象气质佳，亲和力强 ④发音标准，吃苦耐劳 工作内容: 英语教学 工作时间: 周一周二周四周五晚5:00以后，周三下午1:30后，周六，不坐班，时间自由。 应往届毕业生均可，有导师培训。 寻长期稳定工作者，经验丰富者，待遇好，节假日福利。