岗位职责： 1. 熟悉知识产权相关法律服务工作； 2. 负责公司法律知识普及及日常法务事务管理； 3. 推进知识产权的规范管理与风险防控； 4. 协助上级完成其他常规工作，为各部门提供法律支持与咨询。 任职资格： 1. 本科及以上学历，法律相关专业； 2. 具备法务或律师从业经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 为客户提供专业法律咨询，协助解决财务、税务领域的相关法律问题 2. 负责各类法律文书的撰写、审核及修订，确保内容符合法律法规要求 3. 协办公司财务相关的法律工作，涵盖合同管理、纠纷处理等事项 任职要求： 1. 具有扎实的法律专业基础，能独立开展法律事务处理 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识，可与客户及内部成员顺畅交流 3. 具备较强的逻辑分析与实务应对能力，能够高效准确地解决法律问题

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识

职位描述 一、岗位职责 1. 依据公司发展战略，制定并推进法务体系的长期规划落地，保障法务职能有效支撑各业务板块发展需求； 2. 全面统筹企业法律事务管理，涵盖公司治理与合规、工商税务、商务合同、劳动关系、知识产权保护、劳动纠纷处理、诉讼仲裁及突发性法律问题应对； 3. 负责法务团队组织建设与专业能力提升，包括团队架构优化、人才储备培养及团队协作氛围营造； 4. 研判国家法律法规动态，准确识别企业运营中的关键法律风险，并提出系统性改进建议； 5. 与内部各部门及高层管理人员高效协同，提供法律咨询支持与培训指导，保障信息互通与项目顺利执行； 6. 完成上级交办的其他专项法律任务。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，博士优先考虑，法学类相关专业背景，持有国家司法考试合格证书； 2. 英语水平达六级，具备良好的英文读写能力，可使用英语开展日常办公交流； 3. 具备企业法务或律师事务所工作经验者优先录用； 4. 具备较强的逻辑思维与书面表达能力，沟通协调能力强，富有团队协作意识； 5. 工作责任心强，自我驱动力高，抗压能力良好，学习适应能力强，能够妥善处理紧急事务。 三、工资待遇 1. 薪资面议； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 应聘人员请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按格式注明：法律事务专家-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************* 联系邮箱：******************

岗位职责： 1.熟悉知识产权法律服务； 2.完成公司法律意识宣传等法务管理工作； 3.开展知识产权管理及风险防范工作； 4.协助上级做好其它日常工作、为公司各部门提供法律咨询。 任职资格 1、法学相关专业，本科及以上学历； 2、有法务或律师工作经验优先，有律师资格证优先； 职位福利：五险一金、全勤奖、弹性工作、各类补助、双休及法定节假日

招聘岗位： 行政复议辅助专员：5名。 任职要求： 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定； 2.年满18周岁，35周岁及以下（优秀人员可适当放宽），身体健康，形象气质佳，沟通能力强; 3.具有本科及以上学历，品行端正，有耐心，作风严谨，责任心强； 4.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件； 5.遵纪守法，无刑事处罚、党纪政务处分记录，未被列为失信联合惩戒对象，无其他不适宜从事司法辅助工作的情形。 工作内容： 1.庭审记录工作； 2.档案管理； 3.辅助司法人员进行案卷整理； 4.接待来访客户，核查复议文件。 优先录用条件： 1.法律相关专业毕业生，以及有司法辅助相关工作经验者优先； 2.有速录员、档案管理员相关工作经验者优先； 3.退役军人优先。

岗位职责： 1. 负责公司法律事务的日常处理，提供专业、高效的法律咨询与支持服务； 2. 承担合同及协议的起草、审查、规范化和修订工作，保障法律文书的准确合规； 3. 处理公司业务涉及的诉讼、仲裁以及各类非诉法律事项； 4. 参与公司内外法律纠纷的沟通协调、应对处置及案件全流程跟进。 任职要求: 1. 法学类专业背景，本科及以上学历，持有法律职业资格证书或律师执业证者优先； 2. 具备3-5年企业法务实务经验，有光伏行业法务工作经验者更佳； 3. 能够独立出庭应诉，并独立完成各类法律事务的承办与妥善处理； 4. 法律理论基础牢固，熟悉相关法律法规及司法实践，具备较强的风险判断与防控能力； 5. 沟通表达清晰，逻辑思维与协调能力强，工作认真细致，具有高度的责任感。

工作内容: 1. 在办公室听从上级的工作安排 2. 每日按时打卡出勤 3. 允许适度放松，但不可长期懈怠 4. 可以进食，但需与领导分享食物 5. 可以饮水，但避免频繁上厕所影响工作 岗位要求: 1. 需反应灵敏、主动学习，不接受理解能力较弱者，谢谢 2. 需有强烈赚钱意愿，已有丰厚资产者不优先考虑，谢谢 工作时间: 上午8点30到下午5点30 中午1.5个小时午休(不许打扰同事睡觉) 薪资待遇: 试用期无责5000/高提成40%三个月自动转正新人主管帮开单 稳稳1w+ 走过路过不要错过~和我做新同事~

【职位要求】 · 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力。 ·学习能力强，愿意接受系统化销售培训。 【薪资福利】 · 早九晚五，周末双休。 · 综合薪资：5000-10000元/月 ·每月公司饭补、话补、交通补助。 ·有明确的内部晋升路线。

新能源光伏业务

明天上户短期6天，男护工急急急【订单类型】住家护理【位置】金石滩，鲁能7号【工作内容】58岁女士独居，100斤，没啥力气。需要抱轮椅，每周三次去透析，做饭简单家务。【要求】有点力气。性格好。【工作时间】住家24【工资】到手220一天。【上户时间】面试通过随时，。电话

中山区住家护老老两口80多岁自理，家里面积80平，做饭家务，要求阿姨干净利索，做饭好吃，有耐心责任心，60岁以下，阿姨单独房间，本地或周边阿姨，月休两天，节假日正常，工资4000元，黑吉、庄河绕行。

【十天反400】长白，入职五险税后5000，加班多尼维斯冷暖技术有限公司气焊培养，男女（需）。以上岗位，25～43，初中及以上学历，中专技校大专优先，适应加班，学习能力强，无纹身，身体健康，太胖不要，家住附近优先。基本工资加补助2600，加班费平日1.5倍，周末2倍。年终奖平均工资2倍。综合工资4500～5000通勤有班车！大李家线：大李家--得胜--沙包加油站--卧龙园--福泉--都悦里--湾里南--东城天下--高城山--怡海花园--教师楼--尼维斯金州线：解放广场--向英广场--金华酒店--老十六中--二站--金纺--桃园--尼维斯地址：领湾风尚/百丰机电城附近12点30面试电话：

大连开发区招切快餐的菜，有想干的联系电话，工资面议

金州新店即将开业，招头炉一名，工资9000，展板两名，工资7000，凉菜一名，工资7000-7500.过油一名，工资7000，月休两天，电话

广州民航职业技术学院2026年度党政管理及其他专技人员招聘

侵权维权管理，合同管理，规范管理，知识产权管理，有丰富的招投标经验，有相应的法律专业知识。有丰富的对审计工作经验。

岗位职责】： 1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约； 2、对客户进行跟进及开发，维护客户关系： 3、完成上级交代的其他事务； 4、有电销经验优先： 5、有良好的商务谈判技巧和沟通能力优先，期望在销售岗位长远发展。 【晋升空间】： 1、顾问一部门主任---经理---总监---分店总经理 2、【任职资格】： 1学习能力强（无经验可培训学习）。 2、人品端正，穿着大方得体。 3、有较强的沟通协调能力，抗压能力强，执行力高。 4、有销售工作经验者优先考虑。 5、没有法律专业知识入职有一对一培训与辅导。 【薪资待遇】 3500底薪+高提成（9%-30%）+奖励，普遍月收入1-3万，多劳多得，上不封顶。 【福利待遇】： 公司和地铁站直接的距离 公司提供免费公交车接送 1、购买社保五险、带薪休假、法定节假日正常休息。 2、奖金丰厚（月奖、团队奖、新人奖） 【福利待遇】： 3、活动丰富，不定期下午茶（聚餐、郊游、员工生日会） 4、【上班时间】： 早上9:00-12:00 13:30-19:00不加班大小周休息

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文件的起草、审核与管理工作，确保文件的合法性与合规性； 2. 参与公司合同谈判，提供法律意见，规避法律风险； 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷解决等； 4. 协助开展公司合规审查，确保业务操作符合国家法律法规及公司政策。 任职要求： 1. 法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；有法律资格从业资格证优先。 2. 熟悉合同法、公司法、知识产权法等基础法律知识，具备较强的法律分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的法律事务； 4. 工作细致，责任心强。

岗位职责：通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 任职要求：表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 薪资待遇：无责3500+满勤200+话补300+绩效提成 多劳多得 工作时间：早九晚六 大小周休息 月休6天 节假日正常 不加班！！！ 公司提供工作机 节假日福利 定期团建 下午茶 福利多多

岗位职责： 负责豆制品渠道拓展、客户维护，完成销售目标。 任职要求: 有食品/快消销售经验优先，有无经验均可，善于沟通谈判，能外勤跑市场，吃苦耐劳、抗压性强。

【世界五百强重点社区项目-社区金融服务部】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 一、【福利待遇】 薪资构成：底薪4500+佣金+新人津贴+各种激励方案，综合薪资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二、【工作时间】 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假，绝不加班。 三、【发展空间】 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教的哟 公司也会不定期丰富员工生活，每3个月一次多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四、【工作氛围】 1.为员工提供多途径反馈，工作、生活中遇到的问题困难 2.为家庭特别困难员工提供帮助 五、【应聘要求】 1.学历:大专及以上 2.年龄:25~40优秀者可放宽

有做电厂土建资料经验，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

圣唐良品 招聘职位：店长1名，业务员4名 ，55周岁以下（有经验者可放宽条件），有相关销售经验者优先考虑 薪资待遇：底薪（3000）+提成，店长工资面谈，周休一天 工作地点：锦绣、辛寨子 联系人：赵先生

岗位内容： 根据提供的话单 电话邀约家长带着孩子来校区试听免费体验课程 岗位要求： 之前有过电话销售或电话邀约经验 工作时间：周二至周五 早九晚六

岗位要求： 具备良好的沟通与表达能力，能熟练使用电脑查询资料，从事电话及线上销售工作 岗位职责： 1、利用电话、微信等线上渠道开展产品推广与销售； 2、通过电话交流挖掘客户实际需求，捕捉销售契机并达成销售目标； 3、积极开拓新客户资源，深化老客户合作，建立并持续更新客户信息档案； 4、整理并分析市场动态数据，定期提交最新市场反馈信息； 5、负责网络信息检索，跟进并维护客户关系； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务 底薪: 二本6200元/月，三本5700元/月，大专5200元/月+头一年每满四个月涨200元+五险一金+1%-3%提成，第二年、第三年每满六个月涨200元，三年后每满一年涨100元，报销通勤费等 工作地址：大连市沙河口区兴工街10号

通过微信维护公司现有客户，向客户推送直播链接并引导观看直播， 为微信端客户提供售前、售中及售后全流程服务。 工作时间：9:00-18:30 薪资构成：无责底薪4K+提成+五险一金，综合收入6-8K以上 无需外出拓客，公司提供稳定客户资源，专注客户维护即可； 具备能力者可自主开发新客户，公司将给予额外奖励，非强制要求。

岗位职责： 1. 开发并维护客户关系，积极开拓市场资源； 2. 完成公司制定的销售指标，落实订单及发货相关工作； 3. 管理客户关系，把握市场动态，协助制定销售方案； 4. 分析与规划市场布局，面向不同客户群体推广适配产品，有效执行市场推广计划； 5. 协调内部部门资源，整合客户渠道，助力实现团队销售业绩； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1. 市场营销、机械电气自动化等相关专业，大专及以上学历，具备日语一级相当水平； 2. 具备自动化设备行业销售背景，能够独立开展市场开发工作；拥有渠道销售经验者优先考虑； 3. 语言表达流畅，抗压能力强，具备敏锐的市场洞察力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、节日福利、周末双休