
浙江杭州招聘工地小工10名,年龄60岁以下工作时间:9小时工作制,工资待遇:6000/月。
6000元/月
小工6-10人月结
浙江杭州招聘工地小工10名,年龄60岁以下工作时间:9小时工作制,工资待遇:6000/月。
小工6-10人月结
【】最新推荐招聘信息
招聘
工地零工10名,年龄60岁以下
➡工作时间:9小时工作制,长白班。
➡工作地点:杭州
工资待遇:6000/月。
☎联系电话:
凉菜
(同步)
杭州招聘东北菜厨师1-12000
尾灶7千·烧烤师傅8千-1万,凉菜师傅8千,打合5千·领班6千,配菜7千,面点师傅
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实验室主管
2-2.5万元/月
实验室技术员5-10年硕士及以上
岗位职责:
1、编制公司年度运营方案、预算及关键绩效指标,统筹资源配置与成本管控,保障战略目标顺利实现;
2、overseeing检测全流程(样品接收→报告出具→留样管理),优化作业流程(含LIMS系统实施),压缩周转时间(TAT),提高交付效率与客户体验;
3、领导跨部门团队(实验室/客服/物流等),负责人才引进、绩效考核与能力建设;规划实验资源(设备/耗材/人力),提升产能利用率与运营效益;
4、牵头组织内外部审核(CMA/CNAS/ISO17025),落实质量监督与数据完整性管理,确保满足国内外监管要求(如《化妆品监督管理条例》、欧盟EC1223/2009);
5、识别运营环节中的潜在风险(合规/安全/质量),制定应急响应机制;维护实验室环境、化学品及人员安全管理,达到法规合规标准;
6、跟踪核心运营数据(设备使用率、投诉频率等),推进流程自动化与标准化建设;联动销售与技术团队响应客户需求,支持数据化运营管理。
任职资格:
1、硕士及以上学历,化学/生物/药学等相关理工科专业;
2、8年以上第三方检测机构或医药化妆品行业运营经历,具备3年以上管理岗位经验;须有化妆品或医药类实验室管理实操背景;
3、具有CMA/CNAS认证实验室工作经历,熟练掌握ISO/IEC17025体系要求;了解国内外化妆品法规及相关检测规范;
4、曾主导LIMS系统上线或重大流程改进项目;具备多类型检测业务整合能力(安全性/功效性/微生物等);
5、参与过新实验室规划建设或整体搬迁项目;持有ISO17025内审员证书;了解FDA及欧盟相关法规要求;
6、具备数据分析决策能力、跨职能协作能力、风险预警及突发事件应对能力。
此岗位面试在杭州,工作地点在湖州德清
打电镐钢筋绑扎小工砼工砸墙
杭州市萧山区特招做过别墅土建改造长期点工,要求做过敲墙,打电镐,打混凝土,钢筋绑扎,,杂工,一个人都全活。要施工
年龄30-50岁,室内施工长期稳定,管住不管吃,有意者联系。
浙江杭州初六开始面试矢崎配件❤可周结1000长白班/倒班不体检21元/小时报道当天安排住宿
5500-6300元/月
品检工包住包吃周结
初六开始面试
矢崎配件
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21元/小时
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【岗 位】:组装、检验、操机、电线等岗位(23元/小时)
【要 求】:(18-45周岁),识字,无怪异发型,能适应站立作业,听力好,色弱色盲不要。
【上班时间】:12小时(8:00-晚20:00计薪10.5小时)中餐吃饭45分钟,晚餐30分钟,中间有休息。
【待 遇】:21元/小时,每日计薪工时10.5小时,综合工资:5500-6300左右 。
【福 利】:包住东芝公寓(水电费自理),包吃工作餐。。
栏目概述
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